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*未経験歓迎×入社1,2年で年収1000万超え多数!【不動産営業】 株式会社リグラス 【設立4年で売上50億達成の成長企業】営業職の平均年収1000万円

情報更新日:2021/06/08
掲載終了予定日:2021/06/24

この求人のポイント

「根拠のない自信」を「根拠のある自信」へ!20代でマネジメントに携わり、圧倒的な成長を手に入れよう
【未経験歓迎】社員の99%が知識ゼロからスタート! 【高収入可能】先輩たちの平均年収は1000万円超! 【手厚い教育】結果が出るまで、徹底的にサポート! 【実力を評価】入社1年目で昇格、が当たり前の環境 【成長性抜群】設立4年で年間売上50億円企業に成長 【職場環境◎】13時出社&長期連休&社宅制度あり
【成果が出るまでマンツーマンでサポート!】未経験から入社1カ月で2件契約、入社1年目で昇格した先輩も!
株式会社リグラスのPRイメージ
自社ブランドマンションの販売を通して、お客様のライフプラン形成をサポートしているリグラス。2013年の設立から4年で年間売上50億円を達成するなど、高い成長性を誇っています。さらなる事業拡大を目指し、幹部候補として活躍してくれる新メンバーを大募集します。成果が出るまでマンツーマンで指導するので、安心してご応募ください。圧倒的なスピードで高収入もキャリアも手に入れられる当社で、プライスレスな経験を!

仕事内容

【本物の営業力が身につく仕事】ライフプランニングを通してお客様の幸せな未来を創造するコンサル営業を担当します★成果が出るまでマンツーマン指導

具体的には

【仕事内容】

お客様の理想のライフプランを伺い、
その実現に役立つ居住用マンションを提案します。

【お客様の喜びの声】

「家賃と同じ負担でマイホームが手に入れられた」
「素敵な部屋に引っ越せて、生活が豊かになった」
「将来に対する不安が和らいだ」
「人生を真剣に考えるきっかけになり、結婚できた」

入社後の流れ

入社後は、代表や上司がマンツーマンで丁寧に指導します。一人ひとりの習熟度に合わせて、ノウハウやテクニックを教えていきます。自信がつくまで必ず先輩が商談に同席。新人のうちはアポイントを取ることに専念します。手厚いフォロー体制が整っているので、コロナ禍のなか入社1カ月目で2件の成約を獲得した先輩もいます!

配属先の編成

営業メンバーの平均年齢は28歳。99%が未経験スタートで、アパレル店員や飲食店スタッフ、学生など、そのバックボーンはさまざまです。知識ゼロからキャリアをスタートし、活躍している先輩たちの存在は大きな励みになるはず。また、配属先は少数精鋭チームなので、先輩との距離が近くて働きやすいでしょう。

お客様を幸せにして、感謝される仕事

私たちの仕事は単にマンションを売ることではありません。ミッションは、ライフプラン形成によって、お客様の理想の暮らしの実現をサポートして差し上げることです。ワンランク上の住まいを提供し、多くの人々の人生を好転させていく仕事です。たくさんの「ありがとう」を通して、自分の存在価値をはっきりと実感できます。

入社1年で1000万円超&昇格が当社のスタンダード!

高水準のインセンティブや年4回の昇給によって、スピーディーに高収入を目指せる職場です。ほぼ全員が未経験スタートにもかかわらず、平均年収は1000万円超です。さらに、入社1年目での昇格も珍しくはありません。「自分には無理」と思っている人も多いはず。けれども、圧倒的な成長環境が、あなたを変えてみせます!

対象となる方

【業界&職種未経験者を大歓迎!】 ◆28歳まで★社会人未経験&失敗や挫折を経験してきた方を歓迎します★社宅制度&住宅補助制度あり

応募条件

◆28歳まで(若年層の長期キャリア形成を図るため)

こんな方も歓迎

◇業界・職種未経験の方
◇中卒以上の方
◇フリーターの方
◇社会人経験がない方
◇失敗や挫折を経験してきた方

「成果が出ないのは、上司の責任」と考える当社。
成功体験が味わえるまで徹底サポートするので、
どんな方でも活躍できるようになります!

【ひとつでも当てはまる方はぜひ!】

□本物の営業スキルを身につけたい方
□スピーディーに「史上最強の自分」へと成長したい方
□人生の一発逆転を狙いたい方
□高収入を手に入れたい方
□20代で人を動かすポジションに就きたい方
□未経験から不動産業界で自分の力を試したい方

「やるときはやる!休むときは休む!」メリハリ重視

当社では「仕事に集中するためには、働きやすい職場づくりが大切」と考えています。GW・夏季・年末年始の休暇は、それぞれ7~10日間。最高年8日間のリフレッシュ休暇もあります。また、都心での暮らしをサポートする社宅制度や住宅補助制度も用意しています。遠方出身の方も、安心して一歩を踏み出せるでしょう。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

成果が出るまでマンツーマンで指導するので、素直で向上心がある人にはピッタリです。また、人前で話すのが得意な人のほうが有利ですが「お客様のため」という気持ちがあれば、人見知りの人でも想いが届くでしょう。

この仕事に向いていない人

同社では、どこまでも成長できる環境です。そのため、目標が低い人やひとつの目標をクリアして満足してしまうようなタイプの方には、高いモチベーションをキープしながら活躍するのは難しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
【水~日】
13:00~22:00

【月】
10:00~19:00
勤務地

*--アクセス抜群JR『恵比寿駅』から徒歩6分の好立地--*


【本社】
東京都渋谷区広尾1-3-1 HAGIWARA BLDG.1 2階

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
各線『恵比寿駅』から徒歩6分
給与
月給:30万円+インセンティブ+各種手当(奨学金支援制度+資格手当など)

※学歴(大学院了、四大、短大、高専、専門卒、中卒)による初支給の格差はありません。
※弊社では、入社から3カ月間は月給30万円を保証しています。
※入社3カ月後の給与/月給:26万円~

【数字で見るリグラス】

営業職の平均年収(1年未満を除く) 10,924,935円
営業職の平均月収 910,411円
平均昇格8.5カ月

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
500万円~1000万円

モデル年収例

年収1206万円 / 24歳 営業職 経験2年
昇給・賞与
  • 昇給あり/年4回(※四半期に一度の評価制度により、タイムリーに昇給します)
  • インセンティブとして毎月支給
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 資格手当宅地建物取引主任者(30,000円)
休日・休暇
  • 週休2日制度(火曜日、月1回水曜日)
  • リフレッシュ休暇(最高年8日)
  • 年末年始
  • 夏期
  • GW
  • 目標達成休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 社員旅行(海外・国内年1回)
  • 各種慶弔金制度(結婚、出産、入学、他)
  • 海外報酬旅行(営業成績優秀者向け。最大年5回のチャンスあり)
  • 住宅補助(貸付金)制度
  • 社内レクリエーション
  • 社宅制度

奨学金返済補助制度

月額20,000円上限、返済額の100%
返済完了または退職時まで継続利用可能
リグラスアワード(表彰式)
弊社では、個人とチームで高い成績を残した方を表彰式という場を使って称賛しております。一人ひとりの頑張りに対してインセンティブを渡したり、チームでは海外旅行に行っていたこともあります。誰もが目指す場として、社員一同それぞれの成果を称賛する文化があります。
この求人の特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2013年(平成25年)6月24日
代表者
【代表取締役】原 幸平
従業員数
27名(2019年12月現在)平均年齢27.4歳
資本金
9,000,000円
売上高
44憶5,067万円(2018年度実績)
事業内容

◆不動産分譲事業

エンドユーザーであるお客様の住まいになるマンションの販売

◆不動産流通事業

お客様のニーズに合った不動産の仲介

◆不動産賃貸事業

お客様へ賃貸物件のご紹介

◆カスタマー事業

不動産を購入されたお客様へのアフターフォロー

【自社ブランドを展開】

自社ブランドマンション「コンフォルシア」「オルシア」シリーズを展開。現代のニーズに沿って開発されたオリジナルブランドは、販売を開始すると即完売するなど、圧倒的な人気を誇っています。
本社所在地
東京都渋谷区広尾1-3-1 HAGIWARA BLDG.1 2階
リグラス社内でのトレンドワード
リグラスでは営業同士で様々なコミュニケーションをしています。
そんな中で最近注目しているワードはこちらです。いろんなことにアンテナを張り、情報収集をしながら成果を出せるようにしております。
未経験/営業/正社員/WEB面接/不動産/男性/宅建/30代/コミュニケーション能力/企画/20代/スポーツ/第二新卒/東京/転勤なし/ベンチャー企業/運営/マーケティング/学歴不問/既卒/高卒以上/大卒etc...
企業ホームページ http://regras.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

【最後までお読みいただき、ありがとうございます】


まずは、マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。(『応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください)

※応募の秘密は厳守します。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後、速やかにお電話またはメールにてご連絡いたします。
選考についてのご案内は弊社LINE公式アカウント、もしくはregras+mid@recruit-mg.comよりご案内いたします。
採用プロセス
人柄・ポテンシャル重視の採用です!リグラスの仕事に興味を持たれた方は積極的にご応募ください。
  1. STEP
    1

▼WEB書類選考

応募フォームにご入力された内容をもとに、書類選考を行います。
  1. STEP
    2

▼面接

あなたの人柄を大切にしたいので、緊張せずざっくばらんに話し合える場にしたいと考えています。
  1. STEP
    3

内定

おめでとうございます!一緒に働けることを社員一同、楽しみにしています。※入社日はご相談に応じます。
書類選考のポイント
今回は未経験大歓迎の不動産コンサルティング営業の募集です。『本物の営業スキルを身につけたい』『スピーディーに史上最強の自分へと成長したい』『人生の一発逆転を狙いたい』『高収入を手に入れたい』『20代で人を動かすポジションに就きたい』にはピッタリの環境です。人柄重視の採用ですので、ぜひweb応募書類でもあなたのことをアピールしてくださいますと幸いです。
面接回数
1回
面接地
【本社】
東京都渋谷区広尾1-3-1 HAGIWARA BLDG.1 2階
問い合わせ
株式会社リグラス

住所
〒 150-0012 東京都渋谷区広尾1-3-1 HAGIWARA BLDG.1 2階
地図を見る

採用担当
渡邉

電話番号
070-1274-5726

会社・仕事の魅力

株式会社リグラスの魅力イメージ1

20代で人の上に立ち、自立した人材に成長できる!

◆「根拠のない自信を試したい」

そんなシンプルな理由から、この業界に飛び込んだリグラス代表の原。結果、会社や先輩のおかげで、想像以上の成長を手にすることができました。こうした体験をもとに、20代で「根拠のない自信」を「根拠のある自信」に変えていける環境づくりに注力しています。

◆「志望動機は稼ぎたいでいい」

人より稼ごうと思ったら、並大抵以上の努力が必要です。目の前には、大きな壁が立ちはだかるでしょう。それを乗り越えていくことで、得られるのが絶対的な自信。絶えまない挑戦と成功の繰り返しが、圧倒的な成長と高収入につながるのです。

◆「人の成長にこだわり続ける」

これは、創業当時から私たちが大切にしてきたこと。他社には真似できない独自のノウハウと手厚いサポート体制で、あなたを年収1000万円超のレールに乗せてみせます。20代で人の上に立ち、30代で事業の上に立つ。ぜひ当社の幹部を目指してください。
「不動産ビジネスを通して感謝の架け橋をつくりたい」という一心で、経営にあたっている原代表。顧客だけでなく、社員に対しても常に感謝の念をもっているという。高水準のインセンティブや年4回の昇給、3カ月間の月給30万円保証、年5回の表彰海外旅行などを見れば、そのことは一目瞭然だ。ゆとりの13時出社や長期連休も魅力。未経験は大歓迎なので、働きやすい環境のもとで人生の一発大逆転を狙いたい方はぜひ応募しよう!

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

【代表取締役】原 幸平のプロフィールフォト
【代表取締役】原 幸平 さん
Q

事業の魅力はどこにありますか?

ライフプラン形成のサポートを通して、お客様の人生に大きく貢献できるところです。マンション購入がきっかけで自分の将来を真剣に考えるようになり、結婚という新たな幸せを手に入れた方も少なくありません。
Q

スキルアップはできますか?

多くのお客様を幸せにしながら、圧倒的なスピードで成長できる環境です。入社1年目での昇格は珍しくないので、20代のうちからマネジメントスキルを高めていけます。当社でなら、想像以上の自分に出会えますよ。
Q

社風を教えてください。

当社は、社員一人ひとりを大切に育てる社風。入社後は、パーソナルトレーナーのように寄り添いながら、成長を後押しします。自分より仲間を大切にするメンバーが揃っているので、安心して飛び込んできてください。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

配属先上司にお話を伺いました

【ソリューションセールス部 課長】山内のプロフィールフォト
【ソリューションセールス部 課長】山内 さん(中途入社)
コンサルティング営業
前職の経験 アパレルの販売スタッフ
Q

未経験でも本当に大丈夫?

もちろんです。私自身もそうでしたし、他のメンバーもほとんどが知識ゼロからのスタート!最初はなかなか結果が出せずに悩むこともあるかもしれませんが、成功体験が味わえるまでサポートし続けるので大丈夫です。
Q

ずばり職場の魅力は?

圧倒的な成長を手に入れられること。以前の私は、「失敗したくない」という想いから、なかなか一歩が踏み出せませんでした。けれども自信を得てからは、ポジティブ思考で積極的にチャレンジできるようになりました!
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

知識やスキルは後からいくらでも身につけられるので、まずは前向きな気持ちで積極的に行動してもらいたいと考えています。がむしゃらに頑張っていれば、知らない間に年収1,000万円超を実現できるでしょう。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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