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【ホテルスタッフ】*男女ともに活躍できる成長中企業 *未経験OK ABホテル株式会社 ◎東証JASDAQ上場◎業界トップクラスの利益率◎10名以上採用予定

情報更新日:2021/11/19
掲載終了予定日:2022/01/13

この求人のポイント

お客様はもちろん働く社員にも『 笑顔 』を!『 安心 』が詰まった会社だから、長く働ける!
≫★ 上場企業!働く社員が笑顔で居続けれる安定基盤 ≫★ 業界トップクラスの利益率・高稼働率を誇る! ≫★ 月8~11日休みでメリハリあり!有給取得を推奨◎ ≫★ 未経験歓迎!業務に取り組む姿勢をしっかり評価
高稼働率を維持し、安定した上場企業です!一緒に成長できる方を募集します!
ABホテル株式会社のPRイメージ
全国に32店舗のビジネスホテルを展開している当社。大きな躍進を遂げ、2017年に東証ジャスダック・名証二部へ上場を果たしました。業界トップクラスの利益率を誇り業績は好調!今後も新規開業を予定しています。

そんな中、今後の運営体制強化を図る為、ホテル運営スタッフを募集。始めは先輩社員と一緒に座学にてホテルの基本知識を習得する研修を行い、その後、予約受付やチェックインなどホテル運営業務全般をお任せします。

仕事内容

【★業界未経験でも、接客が好きならOK】『予約受付』『チェックイン/アウト』『締め』などの基本の業務から任せていきます!※研修体制も万全です!!

具体的には

【予約受付業務】

予約の問合せがあったら、
人数、宿泊日時等を確認し案内します。

【フロント業務】

お客様が来館されたら予約内容を確認。
その後、荷物のお預かりやお渡し等に対応。
※全店舗、自動精算機を導入しており、
 チェックインの精算は自動で行っています。

【設備・備品の管理】

消耗した備品等を発注。

※アルバイトスタッフの育成や
清掃補助等にも携わっていただきます。

《入社後の流れ》

▼STEP.1:

まずは、座学研修で、
ホテルの基礎知識の習得からスタート!

▼STEP.2:

その後先輩社員のサポートの下、
基礎の実務から教わります。

★基礎の業務(例)
  • 予約受付
  • チェックイン/アウト
  • 締め業務

一つ一つ仕事のイメージを
しっかりつけた上で
任せていくので心配はいりません◎

★将来のキャリアパス

将来的には、各ホテルを管理する
『支配人』や『副支配人』への
ステップアップも可能です。

そのほか、あなたの希望や状況次第で、
本部勤務への道がつながることも。

過去にも、開発や開業準備のチーム、
IT部門、教育、総務…と、
別の部門へ抜擢されたケースも。
チャンスは、社員全員に与えられています!

対象となる方

\応募条件は、特になし!/【『笑顔』で明るい対応ができる方を歓迎|人柄重視の採用 】◎未経験スタートも大歓迎!※中途社員の採用率は、68.8%!

\中途社員の採用率は、68.8%!/

【応募条件】

  • 特に、ありません。
★経験・学歴・資格は、問いません。

<**人柄重視の採用**>

大切なのは、『笑顔』で仕事に向き合えること。
ホテル業界未経験でも接客が好きならOK!

あなた自身が笑顔で仕事に取り組めるよう、
安心できる環境をご用意しています♪

<**求める人物像**>

  • 人と接することがとにかく好き
  • お客様に喜んでもらうのが好き
  • この先も安心して働いていきたい
  • お客様から感謝される仕事がしたい
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

ホテルの顔として『 笑顔 』でお客様をお迎えすることが大切な仕事です。おもてなしの心をもち、丁寧に業務一つひとつに向き合える方に向いているでしょう。

この仕事に向いていない人

お客様のために社員で協力して業務に取り組むため、『 お客様や社員想い 』ではなく『 自分一人でなにかをしたい 』という方は抵抗があるかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間

シフト制(実働8時間)

  • 9:00~18:00
  • 15:00~24:00
  • 24:00~翌9:00
いずれかのシフトです。
※勤務時間は配属店舗により異なります。
勤務地

★全国各店舗(32店舗を運営中)

《勤務エリア》
愛知県、京都府、大阪府、福岡県、群馬県、埼玉県、千葉県、石川県、長野県、岐阜県、静岡県、滋賀県、奈良県、山口県

※配属先は希望をお伺いした上で決定させていただきます。
 可能な限り希望に沿うよう配慮いたしますが、
 必ず希望通りになるとは限らないことをご了承ください。

▼ホテル(勤務地)一覧は、こちらをご覧ください。
https://www.ab-hotel.jp/list/

マイナビ転職の勤務地区分では…


群馬県、埼玉県、千葉県、石川県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、滋賀県、京都府、大阪府、奈良県、山口県、福岡県
交通アクセス
各店舗の最寄り駅より徒歩圏内または車で15分以内
給与
【 月給21万円~+諸手当+賞与(年2回) 】

★経験・年齢・能力などを考慮して、給与額を決定します。

※上記月給には月15時間分の固定残業代(月2万円~)を含んでいます。超過分には別途、残業手当を支給します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~400万円

モデル年収例

年収600万円 / 43歳 経験5年 /月給40万円+諸手当+賞与(年2回)
年収440万円 / 32歳 経験5年 /月給27万円1000円+諸手当+賞与(年2回)
年収380万円 / 26歳 経験3年 /月給23万8000円+諸手当+賞与(年2回)
昇給・賞与
昇給(年1回※4月)
賞与(年2回※6月、12月/昨年度実績3ヶ月分)
諸手当
通勤手当(月上限:5万円)
残業手当(月給に含む固定残業時間を超えた場合に別途支給)
深夜手当
役職手当
子育て手当(子ども1人につき:月1万円)
住宅手当(2万円※規定あり)
慶弔手当
休日・休暇
【休日】
月8~11日休み(シフト制)

【休暇】
有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休暇・介護休職制度

★年間休日108日
福利厚生
各種社会保険完備(健康、雇用、労災、厚生年金)
退職金制度
従業員持株会制度
マイカー通勤OK(駐車場完備)
制服貸与
自社施設優遇制度
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 中途入社5割以上
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
設立
2014年10月1日
代表者
代表取締役社長 沓名 一樹
従業員数
32名
資本金
9億5392万円(2020年3月期)
売上高
47億3925万円(2021年3月期実績)
事業内容
ホテル運営事業
本社所在地
本社/愛知県安城市三河安城町1-9-2 第2東祥ビル6F
※全国32店舗のホテルを運営しています。
企業ホームページ https://www.ab-hotel.jp/company/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

*・マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください・*


最後までご覧いただき誠にありがとうございます。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

※応募の秘密は厳守いたします。
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、
 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、1週間以内にメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web選考

お送り頂きましたデータをもとに選考をいたします。
通過された方には、追って面接詳細をお知らせします。
  1. STEP
    2

面接

日時は、ご相談に応じます。お気軽にご連絡ください。
  1. STEP
    3

内定・入社

面接後、できる限り早く結果をご連絡いたします。
※入社日は、ご相談に応じます。
面接地
【本社】
愛知県安城市三河安城町1-9-2 第2東祥ビル6F
問い合わせ
ABホテル株式会社

住所
〒 446-0056 愛知県安城市三河安城町1-9-2 第2東祥ビル6F
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
0566-79-3013

備考
※面接を実施させていただくに当たって、『新型コロナウイルス』の感染拡大防止に最大限努めております。アルコール消毒、マスク着用、室内の定期的な換気なども実施中。面接へは、マスク着用でお越しください。気になる点がございましたら、お気軽にお問い合わせください。

会社・仕事の魅力

ABホテル株式会社の魅力イメージ1

★『 笑顔 』で居続けられるには理由があります♪

お客様はもちろん社員も『 笑顔 』で居続けられる――。
そんな会社でありたいと思っています。

業界トップクラスの利益率を誇る『 安定性 』に加え、
『 人 』や『 環境 』の良さも魅力の一つ。
気さくな先輩が多く、
お互いにフォローし合うのがココでは日常の光景です。
だからこそ職場には、自然と笑顔が溢れているんです。

そんな笑顔をしっかり評価する体制がある点もポイント!
安心が詰まっているから将来を見据え働き続けられます♪

* * * * * * *

★『ワークライフバランス』も大切にできます!

15時~24時の勤務が中心のため、
規則正しい生活をおくることができます。

また、有給の取得も推進◎
休日と組み合わせて連休の取得もOK!

心にも身体にもゆとりをもって働けますよ♪
全国32店舗を展開し、リーズナブルで上質なサービスを提供しているABホテル。大浴場や朝食バイキングなどを兼ね備えたホテルとして、ビジネスや観光など幅広い目的で多くの方に利用されている。そんな同ホテルが大切にしているのが『 笑顔 』でお客様を迎えるということ。あなたの笑顔が、お客様にとっての『 気持ちの良い1日 』のきっかけになるかもしれない。お客様と接する楽しさも仕事のやりがいも実感できるだろう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

吉原のプロフィールフォト
吉原 さん
ホテル事業部 課長代理
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

お客様と近い距離で接することができる点です。ビジネスマンなどさまざまな方を『 笑顔 』でお迎えするのがフロントスタッフの役割!あなたの笑顔でお客様の1日がより充実したものになります。
Q

キャリアアップや評価について教えてください。

社歴や年齢に関わらず業務に対する姿勢を正当に評価してくれる会社です。結果だけでなく業務に取り組むプロセスをしっかり見つめてくれるので、日々モチベーション高く働けます!
Q

社風を教えてください。

職場は和気あいあいとした雰囲気でわからない事は気軽に質問できる環境。将来的に店舗を管理する支配人や副支配人としてキャリアアップが可能で『 成長したい 』という気持ちをお持ちの方にピッタリの会社です!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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ABホテル株式会社 ◎東証JASDAQ上場◎業界トップクラスの利益率◎10名以上採用予定

【ホテルスタッフ】*男女ともに活躍できる成長中企業 *未経験OK