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【管理系総合職(人財/総務/経理など)】賞与年4回(約20ヵ月分) 株式会社ディスコ 東証プライム上場◆[働きがいのある会社ランキング]15年連続選出

  • 正社員
  • 950万~1500万円
  • 業種未経験OK
  • 上場
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
情報更新日:2024/09/24
掲載終了予定日:2024/10/21

この求人のポイント

【東証プライム上場企業×福利厚生も充実◎】安定企業で働きやすさもやりがいも叶えませんか?
【成長企業】世界の半導体製造工程を担う 【福利厚生】モチベーションUPに結びつく、制度や施設 【働き方】フレックス制/年間休日126日/土日祝休 【社内通貨Will】業務の価値を可視化できる仕組みあり 【安定企業】東証プライム上場&土日祝休み 【働きがいのある会社】毎年上位に選出!
Kiru・Kezuru・Migakuをコア技術とした世界TOPクラスのシェアを誇るリーディングカンパニー
株式会社ディスコのPRイメージ
1937年に創業した当社は、世界の半導体製造に不可欠な精密加工装置やツールを開発・製造するメーカーです。
ダイシングソー(精密切断装置)をはじめ、多くの製品で世界トップクラスのシェアをいただいています。

今後も市場の拡大が見込まれることから、今回は管理系総合職としてバックオフィス業務をお任せするスタッフを募集します。ぜひあなたのこれまでの経験を活かしてください!

仕事内容

【年間休日126日★完全週休二日制★フレックスタイム制】適性やスキルにあわせて、以下の業務をお任せします。

具体的には

ご経験やスキルに応じて業務をご担当いただきます。

■人財
人事制度企画・運用・改訂、報酬管理、異動転勤サポート、福利厚生業務、安全衛生・健康管理、労務コンプライアンス対応、キャリア採用 等

■総務
従業員の働きがいを向上させる施策、社内イベントの企画運営、各種改善提案、プロジェクト推進 等
■経理
決算業務(連結決算、原価計算)、財務諸資料の作成、財務会計組織制度改善の立案・実行、税務対応 等

■グローバル法務
国内外の契約に関わる業務全般

■IR担当
株主総会関連書類の作成、株主総会スケージュール管理、機関投資家への説明 等

対象となる方

【◆以下のいずれかに当てはまる方】★安定した企業で働きたい方はぜひ
【応募要件】
下記いずれかに該当する方
・人事業務経験
・法務業務経験
・総務業務経験
・IR業務経験
・経理業務経験

【歓迎要件】※必須ではありません
◇ビジネスレベル以上の英語力(読み、書き、会話)
◇製造業における関連業務経験
◇法務業務経験

【求める人物像】
◎誠実な方
◎社内外との調整を円滑に遂行できる方
◎周囲の状況、環境に応じて臨機応変に対応できる方
◎チームワーク良く仕事ができる方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

業界トップクラスの企業を縁の下の力持ちとして支えるポジションです。丁寧な業務やチェックを心掛けられる方は向いているでしょう。

この仕事に向いていない人

仕事も働き方も自分の意思が反映される社風なため、すべて受け身で物事を進めたい方には向いていないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
※標準労働時間7.75時間
※通常のコアタイムは10:00~14:30
勤務地
東京本社/東京都大田区大森北 2-13-11
羽田R&Dセンター/東京都大田区東糀谷6-7-56
※原則転勤はありません

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給26万円以上 ★平均年収1329万円

※経験・年齢・能力を十分考慮のうえ、決定します。

※ご担当いただく業務や役割によって、給与等の待遇が異なります。詳細は面接等でご説明いたします。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
950万円~1500万円
昇給・賞与
【定期給与改定】
年1回(昇給率4.01%/2023年7月実績)※コミット手当追加分を除く

【賞与】
年4回(春期、夏期、秋期、冬期)
※2022年20.9ヵ月、過去10年平均12.4ヶ月
諸手当
コミット手当(100,000円)
住勤手当(自己名義住居:50,000円、他者名義住居:25,000円)※住居手当と通勤手当を合算して支払うというディスコ独自の制度。通勤費のかからない地域に住めば、すべて住居費とすることができる。
大森手当(本社から住居までの距離に応じて最大30,000円  ※その他条件あり)
両立支援手当(9歳未満の子供一人につき20,000円)
次世代育成手当(9歳以上19歳未満の子供一人につき10,000円)
都市手当、超過勤務手当、など
休日・休暇
★年間休日126日★
完全週休2日制(土・日、祝日)
有給休暇(初年度10日)、慶弔・特別休暇、育児支援休暇
福利厚生
社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)ディスコ健康保険組合(自社健保)、企業年金保険、財形貯蓄制度、住宅融資制度、自己啓発援助制度、育児支援制度、従業員持株会、保養所(苗場・熱海・沖縄・蓼科)、総合福利厚生制度(ベネフィットワン)、社内フィットネスジム、社内プール、社内マッサージサービス、社内託児所など
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 中途入社5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1940年3月2日(創業1937年5月5日)
従業員数
単体:3,233名、連結:4,790名 (2023年9月末現在)
資本金
21,877,928,630円(2024年6月末現在)
売上高
3075億円(2024年度)
事業内容
1. 精密加工装置の製造ならびに販売
2. 精密加工装置のメンテナンスサービス
3. 精密加工装置のオペレーションやメンテナンスの研修サービス
4. 精密加工装置の解体リサイクル事業
5. 精密加工装置のリースおよび中古品売買
6. 精密加工ツールの製造および販売
7. 精密部品の有償加工サービス
本社所在地
〒143-8580 
東京都大田区大森北2-13-11
「働きがいのある会社」に選出!
※Great Place To Work® Institute Japan 「働きがいのある会社」ランキングにて15年連続で選出されています。
企業ホームページ https://www.disco.co.jp/jp/index.html

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
本求人は「マイナビエージェント(株式会社マイナビ)」による人材紹介案件です。
マイナビ転職の応募フォームでのみ受付けます。
応募後は同エージェントからの連絡となります。

下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。
https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html
https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
応募データをもとに、次のステップに進んでいただく方には、追って選考日程等についてご連絡差し上げます。
  1. STEP
    1

応募情報による選考

  1. STEP
    2

面接(3~4回)

  1. STEP
    3

内定・採用

※在職中で今すぐ転職できないという方もお気軽にご相談ください
※面接日・入社日等ご相談に応じます。
問い合わせ
株式会社ディスコ

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー28F
地図を見る

採用担当
株式会社マイナビ(マイナビエージェント)内/(株式会社ディスコ)採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ(マイナビエージェント)内/(株式会社ディスコ)採用事務局の所在地です。

エントリー後の流れについては「マイナビエージェント」より、メール・電話などでご連絡いたします。
(ご質問は、画面下「質問する」ボタンからも受付いたします)

会社・仕事の魅力

株式会社ディスコの魅力イメージ1

「社内通貨」「PIM活動」で、働き方にも変革を!

《働き方を進化させた独自の管理会計制度「個人Will」》

当社は「個人Will」と称する独自の管理会計制度を全社的に展開しています。すべての業務や社内サービス、備品を「Will」という社内通貨で金額換算し、社員は自分の収支を意識して業務に取り組んでいます。
困難な案件をオークションで落札して高額なWillを稼ぐことも、急な用事で帰宅が必要になった時に同僚へWillを支払って手伝ってもらうことも可能です。この制度により、ライフスタイルや価値観に合わせた仕事や働き方を自分の意志で選べる環境が整っています。

《改善活動を全社の日常にする「PIM活動」》

「PIM」(パフォーマンス・イノベーション・マネジメント)はディスコ独自の業務改善活動です。その事例発表は、部署対抗のプレゼン対戦の形式で行われ、聴講する社員はより良いと感じたプレゼンにWillを賭け、その予想が当たればWillで配当がもらえます。
そのため、発表者も聴講者も真剣そのもの。改善アイデアは自ずと水平展開され、改善活動が全社で日常化されています。

《福利厚生充実。安心して長く働ける環境》

専任インストラターのいるフィットネスジムやヨガスタジオ、プール、大浴場、マッサージルーム、ダーツ、託児所などを本社・R&Dセンター内に完備しています。また出産・子育てや介護など、家庭とキャリアの両立をサポートする制度も充実しています。
ディスコは高度なKiru(切る)・Kezuru(削る)・Migaku(磨く)をコア技術とし、半導体の製造工程に欠かせない精密加工装置・精密加工ツールを開発・製造・販売している。世界16カ国60都市以上に拠点を設ける同社だが、東京に本社と研究・開発機能を集約し、高品質で機動性の高いモノづくりを実現している。
仕事のやりがいも働きやすさも、どちらも叶える、今回の貴重な採用のチャンスにぜひ積極的にチャレンジしてほしい。

マイナビ転職
編集部より

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その他の募集要項

【装置・設備開発エンジニア】長野限定 正社員

  • 業種未経験OK
  • 上場
  • 完全週休2日制

社内システム・Webアプリ開発・インフラの管理等【IT系総合職】 正社員

  • 業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制

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注目のキーワード

株式会社ディスコ 東証プライム上場◆[働きがいのある会社ランキング]15年連続選出

【管理系総合職(人財/総務/経理など)】賞与年4回(約20ヵ月分)

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