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一般財団法人 日本リーダー育成推進協会

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あなたのコミュ力を発揮☆【事務局スタッフ】※先輩は全員女性♪ 一般財団法人 日本リーダー育成推進協会 完全週休2日/年休120日以上/転勤なし【注目のレア求人】

掲載終了日:2022/02/03

この求人のポイント

\明るい対応ができて、PCを問題なく使えればOK/ 「教育」「子育て」に興味・関心のある方を歓迎します
【☆】バックオフィスから日本教育の進化に寄与! 【☆】問い合わせ対応と各種手続きがメインの仕事 【☆】20代~40代が中心となって活躍しています 【☆】状況は日々変化。ルーティンじゃないから面白い
☆姫路勤務 ☆事務ワークが初めてでもOK\感謝される事が多い、やりがいのある職場/
私たちが行っているのはズバリ、日本と世界の未来を切り拓く「次世代型リーダー」の育成。たとえば企業の経営者・幹部、教員・保育士、国の将来を担う子どもたち、そしてその子どもを育てる保護者。そんな方々に対して価値あるプログラムを提供しています。

中でも子どもの5つの資質を高める小中学生を対象とした塾『Five Keys』と、保護者向け子育てセミナーは注目を集め、申し込みが殺到しています!

仕事内容

【事業拡大に伴う増員!複数名募集】◎子どものための成功塾『Five Keys』の運営サポートや、子育てセミナーの開催を支える事務局業務全般をお任せ

具体的には

//
★保護者向け「子育てセミナー」の開催補助
  • 問い合わせ対応
  • 申し込みの受け付け
  • 開催日時や出欠確認の連絡
  • 会場の確保、備品の用意など

//
★『Five Keys』の運営サポート
  • 保護者の問い合わせ対応
  • チャットツールでのやり取り
  • 入塾手続き・入金確認
  • データ入力など

入社後の流れ

まずは私たちの事業と取り組みについて
理解を深めるところからスタート。
その後は先輩のアシスタントをしながら
一つひとつの業務を覚えていきましょう。
といっても難しいものではなく、
3~4ヶ月もあれば一通りできるようになります。
ルーティンワークではないため、柔軟な対応を
大切にしてください☆

配属先の編成

現在20代~40代の10名が活躍中!
先輩の前職はブライダルのコーディネーター、
ホテルスタッフ、保母さんなど様々で
事務ワークが初めてだった先輩も。
直近数ヶ月で仲間に加わった
中途入社のメンバーも多いため
業務は全員で分担しながら
チームワーク重視で進めています。

\ 満足&安心して働けるポイント満載 /

  • 未経験でも月給25~30万円の厚待遇
  • 完全週休2日制(土日 or 日月)の勤務
  • 年間休日は120日以上とたっぷり
  • 残業は月平均20時間ほどと少なめ
  • 転勤なし/マイカー通勤可

対象となる方

【教育&フォロー体制は万全!事務デビューを応援/ブランク復帰もOK】◎大卒以上 ◎社会人経験(3年以上)◎Word・Excelの基本操作ができる方
//
★こんな方を歓迎します
  • 当協会の活動理念に共感できる
  • 明るくポジティブに仕事に取り組める
  • 人が好き、人と話すことが好き
  • 柔軟かつ丁寧な対応ができる
  • チームワークを心がけられる

//
★当協会では今後、事務局スタッフの
さらなる増員を予定しています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

将来の日本を担う子どもを育てる「教育」「子育て」に興味・関心のある方にピッタリ。間接的ながら、“子どもの可能性の開花に貢献している” という実感を得やすく、大きなやりがいを味わえます。

この仕事に向いていない人

比較的新しい組織ということもあり、業務フローや職場でのルールは随時ブラッシュアップされています。そういった変化を受け入れられなかったり、ずっとルーティンワークをしたい方には合っていないかも。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
3名
勤務時間
9:00~18:00
※残業は月20時間以内と少なめです。
勤務地
《転勤なし/姫路勤務》
※マイカー通勤可(無料駐車場あり)

【兵庫事務局】
兵庫県姫路市飾磨区三宅1-26
  • 山陽電鉄「亀山」駅 徒歩7分
  • 各線「姫路」駅からバス「飯田口」下車より徒歩7分程度

マイナビ転職の勤務地区分では…


兵庫県
給与
月給/25万円~30万円 + 諸手当
※経験、能力を考慮し、優遇いたします。
※試用期間3か月あり(期間中の給与は月給23万円となります)
※固定残業代15時間分を含む(2万5,800円以上/試用期間中:2万3,730円)を含む。超過分は別途支給します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~360万円
昇給・賞与
  • 昇給あり
諸手当
  • 交通費規定支給(月1万円まで)
  • 時間外手当(固定残業時間超過分)
休日・休暇
☆年間休日120日以上
  • 完全週休2日(日月/土日のいずれか)
  • 祝日
  • GW
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 食事会(年数回)
  • 社員旅行(年1回)
  • 産休・育休制度
この求人の特徴
  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2015年
代表者
代表理事 井上 顕滋
資本金
一般財団法人のため資本金はありません
事業内容
企業のリーダーである経営者・幹部、または教育現場の指導者である教員・保育士、そして家庭でのリーダーである保護者にとって価値のあるプログラムを提供することを中心とした社会教育活動を行い、日本の発展に寄与・貢献することを目的として、設立されました。

  • 「Five Keys」の運営
  • 子どもの潜在能力を引き出す脳科学セミナーの運営
  • 企業研修「リザルトデザインプログラム」の運営(リザルトデザイン提供)
  • 脳科学のプロによる成功脳をつくる合宿「ザ・チャレンジ」
  • 子どもを対象にした海外研修の運営
本社所在地
兵庫県姫路市飾磨区三宅1-26
事業所
東京事務局:東京都中央区銀座6-16-12 丸高ビル3F
兵庫事務局:兵庫県姫路市飾磨区三宅1-26
大阪オフィス:大阪府大阪市都島区片町2丁目2‐40 大発ビル6F
企業ホームページ https://www.jpleader.org/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
マイナビ転職の「応募フォーム」より
エントリーしてください
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下の『応募する』ボタンより
必要事項をご入力ください。

※ご質問は『質問する』ボタンで
受け付けています。
※応募の秘密は厳守いたします。
※個人情報は採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者への
譲渡・開示をすることはありません。
応募受付後の連絡
Web履歴書による書類選考の結果は、
選考通過者にのみにご案内を差し上げます。
採用プロセス
多くの方にお会いできるのを楽しみにしております!
  1. STEP
    1

【マイナビ転職からエントリー】

書類選考のため、応募書類(履歴書・職務経歴書)の送付をお願いします。
  1. STEP
    2

【書類選考】

応募書類(履歴書・職務経歴書)をもとに書類選考を行い、通過された方に面接日のご連絡を差し上げます。
  1. STEP
    3

【面接(1~2回)】*WEBで実施

ZOOMでのオンライン面接を行います。
  1. STEP
    4

【内定】

面接日・入職日は相談に応じます。
面接回数
1~2回を予定しています。
面接地
<WEBで完結!>
ZOOMでのオンライン面接を行います。
問い合わせ
一般財団法人 日本リーダー育成推進協会

住所
〒 672-8048 兵庫県姫路市飾磨区三宅1-26
地図を見る

採用担当
採用担当

会社・仕事の魅力

子どもたち、日本の未来のための"教育"をバックアップ

社会のさまざまな問題の原因の多くが
「教育」にあると考え、優れた教育が
日本の国際競争力を高める基盤になる―
そう信じて「日本の教育の進化」に本気で挑戦している私たち。

こども成功塾『Five Keys』の
基本方針は、偏差値アップではなく
“社会に出た際に必要となる能力” の向上。
多くの成功者が備える
「愛される人格」「信念・セルフイメージ」
「コミュニケーション力」「目標達成スキル」「考える力」
…この5つの資質に焦点を当てカリキュラムを構成しています。

《メンバー全員が実感!》多くの反響がやりがいに直結

『Five Keys』『子育てセミナー』への
反響はすさまじく、塾生や保護者の方からの
感謝や喜びの言葉・メールに触れる機会が多くあります。

また、WEBツールの操作方法や
入塾手続き等、保護者の方との接点が多い分
深く寄り添えること、直接感謝の言葉を
いただけることも仕事の醍醐味です!
兵庫事務局に伺い、お話をお聞きしました。印象に残ったのは、オフィスの和やかな雰囲気。事業拡大の中で事務局の対応が増え、忙しいと聞いていましたが、張り詰めたような空気はなし。撮影にも快く対応いただき、雰囲気・人間関係の良さをうかがえる取材となりました。
同社の取り組む「教育の進化」への取り組みには、事務局スタッフのバックアップが欠かせないものに。興味をお持ちの方はぜひチャレンジを。

マイナビ転職
編集部より

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