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店舗運営をサポート!【事務スタッフ】 株式会社キャメル珈琲 本社スタッフとして活躍/年休120日/女性活躍中

情報更新日:2022/05/17
掲載終了予定日:2022/07/07

この求人のポイント

平日の連休取得も可能。自分らしく今までの経験を活かして、多彩な業務を楽しめる職場です。
【安定】カルディコーヒーファームの本社で活躍 【チャレンジ】新しいことにどんどん取り組める 【サポート】店舗スタッフを支えるやりがいアリ 【働きやすさ】連休OK 年休120日などプライベート充実
全国の『カルディコーヒーファーム』に関わる人を笑顔に。店舗を支える大きなやりがいがあります。
株式会社キャメル珈琲のPRイメージ
コーヒー豆や輸入食品を扱う『カルディコーヒーファーム』を、全国に474店舗展開している私たち。今回募集の部門では、店舗の売上管理や店舗スタッフが気持ちよく働ける環境を整えることに取り組んでいます。

今回、店舗数も拡大しており、体制強化を行うための増員募集。女性が活躍中の組織で自分らしく輝けます。ぜひ、一緒に頑張っていきましょう。

仕事内容

【OJTでしっかりサポートします】電話対応、売上の集計・管理、資料作成などの事務業務をお任せします。

具体的には

  • 電話・メール対応
  • 日々、月ごとの店舗の売上集計、管理、表やグラフ作成(BIツールを使用)
  • 周年セールの日程管理
  • 店舗ごとの目標額の集計
  • 店舗スタッフが使用するマニュアルの作成
データのスプレッドシートへの移行やペーパーレス化に取り組んでおり、
業務効率化など新たな取り組みにも携わって頂きます。

入社後の流れ

研修として約2週間、店舗での勤務を経験してもらいます。
日々の業務で売上のデータ管理などを行うのに
店舗の業務を知ることが大切になるからです。
その後、OJTで業務を通じて知識をつけていきましょう。

▼実際に働く店舗スタッフ
 気持ちよく働ける環境を整えることが大切です。
株式会社キャメル珈琲の仕事イメージ

"好きな仕事"をずっと続けるために。

現在、当社では女性スタッフが多数活躍中。
そのため、ライフイベントを経ても安心して働ける環境整備にも取り組んでいます。

例えば…
*年間休日120日
*産・育休の取得者多数
*育児と仕事を両立しているスタッフも多数

安心して長く働ける環境が整っています。

対象となる方

【人柄・意欲重視の採用】■小売業界での経験(販売や本社スタッフなど職種不問・業界も問いません。)■基本的なPCスキル ※女性活躍中
【こんな方と一緒に働きたい】
■新しいことに意欲的に取り組める方
■数字に抵抗の無い方
■コーヒーや輸入食品、ワインなどお酒に興味がある方
■『カルディコーヒーファーム』が好きな方

【あれば活かせる経験・スキル】※必須ではありません。
・販売職の経験
・Excelで関数を使った表作成やグラフ作成の経験
・Googleスプレッドシートでのデータ管理経験
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

業務効率化など、より働きやすい環境を作るために意見やアイデアの発信は大歓迎。主体的に前向きに行動できる方にはきっと向いている職場です。

この仕事に向いていない人

年に1回程度ですが、繁忙期にはヘルプで店頭に立つことも。自分の仕事はこれだけと決めてしまう方にはあまり向いていない職場と言えるでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
実働8時間
下記のシフト制

【月~金】
9:00~18:00
もしくは
11:00~20:00

【土日】
9:00~18:00
勤務地
【転居を伴う転勤なし】

東京都世田谷区代田5-12-4 キャメルビル3号館3F

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
「世田谷代田駅」から徒歩5分
「新代田駅」から徒歩4分
給与
月給:23万円~26万2,500円

※年齢、経験を考慮して決定
※一律支給の東京都市圏調整給(1万2,500円)含む
※月20時間分の固定残業代(3万2,500円~4万円)を含む
 超過分は別途支給

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~400万円
昇給・賞与
昇給/実績に応じて年1回
賞与/業績に応じて支給(昨年実績 2回支給)
諸手当
交通費支給(上限40000円/月)
深夜手当
休日・休暇
年間休日120日
シフト制(月間公休9~10日)※公休113日
夏期休暇(4日)
冬期休暇(3日)
有給休暇
慶弔休暇
介護休業
産前産後休暇(取得実績多数)
育児休暇(取得実績多数)
福利厚生
■社会保険完備
■育児短時間勤務制度(規定あり)
■退職金制度(規定あり)
■スタッフ割引制度
■保養所あり
■結婚祝金・出産祝金(規定あり)
■婦人科付加健診(定期健診時、規定あり、子宮頸がん健診、乳がん検診無料)
■e-ラーニング(英会話等、各種ビジネスコンテンツ約800講座)
■生活・余暇支援(グルメ、レジャー、スクール、育児、介護等の割引優待)
■GLTD(団体長期障害所得補償保険)加入(就労不能時に最大5年間、給与の5割以上を補償)
■永年勤続表彰制度(10年、20年、30年)
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1977(昭和52)年9月
代表者
代表取締役 尾田 信夫
従業員数
11,300人(パートタイマー9,400人含む)〔2020年8月期〕
資本金
5,000万円
事業内容
1.カルディコーヒーファーム事業
こだわりのコーヒー豆、輸入食品、酒類などの販売
※直営小売店/ カルディコーヒーファーム (国内474店舗)
※オンラインストア
コーヒー豆の仕入れ・商品開発・製造
食品および酒類の仕入れ・商品開発

2.卸売り事業
コーヒー豆、食品、酒類の卸売

3.海外事業

4.飲食事業
カフェカルディーノ
本社所在地
東京都世田谷区代田2-31-8
企業ホームページ https://camelcoffee.jp

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◇◆

※応募の秘密は厳守します。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
※応募書類の返却は致しません。予めご了承下さい。
応募受付後の連絡
マイナビ転職の応募データに基づき書類選考を行います。
選考結果につきましては、合否に関わらず10日以内にご連絡いたします。
採用プロセス
状況により、選考内容が変更になる場合がございます。予めご了承ください。
  1. STEP
    1

WEB・書類選考

マイナビ転職応募フォームに情報入力後、ご応募ください。
  1. STEP
    2

一次面接

※Webも相談可能です。
  1. STEP
    3

二次面接

2次面接時、適性検査を受検していただきます。
  1. STEP
    4

内定・入社

面接回数
2回
面接地
オンラインまたは対面実施
※状況によってご案内が異なります。
 予めご承知おきください。
問い合わせ
株式会社キャメル珈琲

住所
〒 155-0033 東京都世田谷区代田2-31-8
地図を見る

会社・仕事の魅力

株式会社キャメル珈琲の魅力イメージ1

困った時は電話してみよう。そんな存在です。

店舗で働くスタッフが疑問や質問があった際に、
まず連絡をする部署が私たちの部署です。
具体的な質問はもちろん、
『これってどこに聞けばいいんでしたっけ?』という質問も多くあります。
それだけ店舗で働くスタッフから頼られている部署ですので、
一緒に店舗を作っていく気持ちが大切です。

経営を支えるやりがいも。

私たちの部署で作成した資料を社長や経営層が目にすることも多く、
依頼された資料を作成することはもちろん、
こちらからこんな資料が必要なんじゃないかと考え、
先に準備をしておき、役立った時にはとても感謝されるなど、
大きなやりがいがあります。

働きやすい環境にも注力

年休120日、連休も取得可能、産・育休も取得多数など、
長期的にキャリアを描いていける環境が整っています。
だからこそ、販売の経験を経て、
事務職として働きたいと思う方に選ばれているんです。
設立以来、事業を幅広く展開してきたキャメル珈琲。中でも『カルディコーヒーファーム』は、幅広い年齢層の顧客を獲得し、こだわりの商品が所狭しと並ぶ店舗は、つい立ち寄ってみたくなる魅力に溢れている。

今回はそんな店舗で活躍する社員が接客業務に専念できるようにバックオフィスから支える店舗推進部での増員募集。小売業界での経験を活かして、成長を続ける企業で新しいキャリアを築くのにオススメの1社である。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

T さん(中途入社10年目)
事務スタッフ
前職の経験 派遣で事務職
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

やってみたいと思ったことに挑戦できるところだと思います。
アイデアを出して実践するまでのスピード感もありますし、
その自由度も高く、日々前向きな気持ちで、業務に取り組めると思います。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

私たちは店舗の売上数字をまとめたりしているので、
自分が作った資料を社長が直接目にすることも。
責任感も感じますが、それ以上に大きなやりがいを感じます。
Q

社風を教えてください。

現在、女性ばかりの職場。
色々な経験を積んでいる女性が活躍しているので、
お互いに助け合いながら、仕事もプライベートも
充実できる環境だと思います。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集要項

【製造管理スタッフ】※未経験OK ※北海道の新工場・茅ケ崎募集 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

採用~教育までをトータルに担当!【人事】※20~30代活躍中 正社員

  • 業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

【総合職(経理・営業事務)】※20~30代活躍中 ※業界経験不問 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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