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株式会社テクノプロ　テクノプロ・デザイン社

その他の募集要項

【データサイエンティスト】へキャリアアップ！400名の育成実績 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

未経験歓迎！【組込みエンジニア】約3カ月のプロ講師の研修あり 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

実務未経験OK【システム開発エンジニア】3ヵ月の研修 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

プライム案件多数【電気電子エンジニア】制御設計や回路設計 正社員

  • 上場
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

大規模プロジェクトの【ITコンサルタント】提案から実行まで支援 正社員

  • 上場
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

パワーエレクトロニクス研修【アナログ回路設計】未経験歓迎 株式会社テクノプロ　テクノプロ・デザイン社 【東証プライム市場】業界売上高トップクラス企業◆充実した研修

  • 正社員
  • 360万～600万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
掲載終了日：2023/04/27

この求人のポイント

★注目分野のレア求人★EV自動車などに使われるパワーエレクトロニクスの技術を未経験から習得可能！！
【安定性抜群】業界売上高トップクラスの大手企業 【最先端】EV自動車など注目領域の開発プロジェクト有 【育成注力】年間6億円を投資して研修や教育を実施 【好待遇】充実の福利厚生、待遇、諸手当を用意 【大手案件】トヨタ / Honda / NEC / ソニーなど 【プライベートも充実】年休123日／残業月平均20h程度
大手企業だから、未経験からでも注目領域に携わることが可能！
現在、自動車業界は100年に一度の大変革期と言われており、自動車の電動化に関わるエンジニアにとって、モーター・インバーター・バッテリー等のパワーエレクトロニクス領域の技術習得は必須となっています。

当社でも重要な技術領域と認識し、教育研修を含め先行投資を実施。今回はその一環として”育成前提”の研修付き採用の実施に至りました。ぜひこのチャンスを活かしていきたい方をお待ちしております。

仕事内容

【3ヵ月の特別研修で市場価値の高いエンジニアに】 パワーエレクトロニクス研修／バッテリー・インバーター・モーター等の開発業務

具体的には

3ヵ月の特別研修を通してパワーエレクトロニクス、特にインバーターを軸とする技術を取得を目指します。

▼研修の一例

■前半：オンラインによる座学研修
回路設計研修
・ 回路一般知識（アナログ・電子）
・ パワエレ・インバータ回路　
・ EMC
・ 交流知識
・ モータ制御
品質研修
・QCストーリー／Q7/N7
・デザインレビューの基本
・設計FMEA(DRBFM)
・品質機能展(QFD)
・FTA入門

■後半：OJT研修
設計の進め方を学び、成果を出すための実務研修
・チームによるインバータ回路設計

また、技術以外にも設計者としての考え方を学ぶ研修等も用意しております。
研修後は産業用機械／家電／医療機器／自動車 等の電気回路設計（パワーエレクトロニクス）の開発業務に従事していただきます。

教育研修制度

豊富な教育制度でステップアップ可能

  • 全国4カ所の自社トレーニングセンター
  • 専門スキルを身に着けられるWINスクールは全国に55拠点あり
  • どこでも学べるeラーニング
等1000種類以上の豊富な研修を用意

理想のエンジニア像を追求していくために必要となるスキルアップやキャリア形成をしっかりサポート！

将来のキャリアパス

キャリアパスは自分次第！配属から8か月で上流工程に従事している方もいます。
とはいえ未経験入社だから不安なことも多くあると思います。
研修期間中はもちろん、配属後まで専任のサポート部署にてキャリア形成の手助けをします！
研修内容のサポートやキャリア相談、業務について、気兼ねなく相談してください。

対象となる方

【未経験者歓迎】学生時代に勉強した方★社会人経験がある方★電気電子系の知識がある方は大歓迎※エンジニアとして成長し長く活躍する意欲を尊重

＜応募条件＞

◆電子系エンジニアとして長期活躍をしたいと考えている方
◆オームの法則を理解している方
◆電気・電子系専攻の方を優遇
◆電子系評価をご経験されている方

＜こんな方を求めています＞

◎新しいことにチャレンジするのが好きな方
◎自ら積極的に学んでいける方
◎最先端の技術に興味がある方
◎ロジカルな考え方が得意な方
◎チームワークを大切にできる方

業界売上高トップクラスならではの働く安心・納得

安心して長期的なキャリアを描き続けられる環境を整えています。
  • 全国に拠点があるため、スキルと希望勤務地を考慮可能
  • 年間休日122日／残業月平均20時間程度
  • 各拠点の営業、先輩社員からの手厚いサポート
  • 豊富な研修を始めとするキャリアサポート制度
など、上場企業グループだからこそ実現しています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！

この仕事に向いている人

特別研修後も類を見ない1000以上の研修カリキュラムの受講や大手企業だからこその福利厚生がそろっています。そのため、安定した環境でキャリアチェンジをしていきたい方には向いている環境でしょう。

この仕事に向いていない人

特別研修後も様々な研修がそろってはいるものの、受講するかどうかは自分次第になります。敷かれたレールを歩みたい方や受動的な方には合わないでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9：00～18：00（実働8時間／休憩時間60分）
勤務時間はプロジェクトによって異なります。

プライベートも充実

年間休日は122日で、残業は月平均20時間程度。
平均有給取得日数も12日と仕事だけではなく、趣味などプライベートも楽しむことができます！
勤務地

<<自社開発センターあり>>

全国に開発センターがあり、自社内開発案件に携わることも可能！

現住所および希望勤務地を考慮して決定
U・Iターン歓迎

≪北海道・東北≫

  • 北海道札幌市
  • 宮城県仙台市
  • 山形県山形市
  • 福島県郡山市

≪北関東≫

  • 茨城県つくば市
  • 茨城県水戸市
  • 栃木県宇都宮市
  • 群馬県太田市

≪関東≫

  • 千葉県千葉市
  • 埼玉県さいたま市
  • 東京都八王子市
  • 東京都港区
  • 東京都品川区
  • 神奈川県横浜市
  • 神奈川県川崎市
  • 神奈川県厚木市
  • 神奈川県平塚市

≪北陸・甲信越≫

  • 新潟県新潟市中央区
  • 長野県松本市
  • 山梨県甲府市
  • 富山県富山市
  • 石川県金沢市

≪東海≫

  • 静岡県静岡市
  • 静岡県浜松市
  • 愛知県豊田市
  • 愛知県名古屋市
  • 愛知県刈谷市
  • 三重県四日市市

≪関西≫

  • 京都府京都市
  • 大阪府大阪市
  • 大阪府吹田市
  • 兵庫県神戸市
  • 兵庫県姫路市

≪中国・四国≫

  • 広島県広島市

≪九州≫

  • 福岡県福岡市
  • 福岡県北九州市
  • 熊本県上益城郡益城町

※引越費用補助など、当社の福利厚生が利用できます。

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、宮城県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、新潟県、山梨県、長野県、静岡県、愛知県、三重県、京都府、大阪府、兵庫県、広島県、福岡県、熊本県
給与

月給20.5万円～ ＋ 賞与2回（平均賞与3.5カ月分）＋決算賞与＋各種手当

想定年収：361万円～


※能力・経験・年齢等を考慮の上、当社規程に従って決定致します。
※残業代や交通費などは上記とは別に支給します。
※残業代は1分単位で支給します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
360万円～600万円

モデル年収例

年収600万円 ／ 28歳 経験3年 ／エンジニア歴8年（月給 30万円＋諸手当＋賞与）
年収840万円 ／ 37歳 経験4年 ／エンジニア歴14年（月給40万円＋諸手当＋賞与）
年収860万円 ／ 51歳 経験6年 ／エンジニア歴30年（月給55万円＋諸手当＋賞与）
昇給・賞与
  • 昇給：年1回
  • 賞与：年3回（決算賞与含む）

☆平均賞与年3.85ヶ月（夏・冬・決算期の年3回支給）
諸手当
  • 通勤交通費支給
  • 残業手当（1分単位で支給）
  • 赴任手当
  • 役職手当
  • 資格取得報奨金
休日・休暇
＼年間休日122日／

  • 完全週休2日制（土日祝）
　※祝日のある週は土曜出勤の場合あり
  • 夏季取得推奨日あり
  • 年末年始
  • 有給（平均取得数12日）
  • 慶弔休暇
  • 産休・育児休暇
  • 介護休業
  • 入社時特別有給
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 退職金制度（確定拠出年金制度）
  • 財形貯蓄制度
  • 転勤赴任一時金
  • 帰省旅費補助
  • 寮・社宅制度（家族・単身・独身)
　※月2万円～3万円+光熱費を個人負担
  • 引越費用補助
  • リモート手当
  • テクノプロ・グループ従業員持株会（奨励金あり）
  • 労働組合
  • 健康保険組合
  • 定年再雇用
  • EAP（カウンセリング）サービス
  • 社内クラブサークル活動支援
キャリアアップ制度
  • 通信教育補助
  • 社内外講習補助
  • 勉強会講師料補助
  • 図書購入補助
  • 資格取得補助
  • 社外技術研修参加費
  • 教育自己啓発関連
  • 学会参加費
  • 自己啓発支援
など
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • 社内見学可
  • 残業月30時間以内
  • リモートワーク可
  • 直行直帰可
  • 自社内開発
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 書籍購入補助あり
  • 年間休日125日以上
  • 退職金制度あり
  • 帰省手当あり
  • 在宅勤務手当あり
  • 決算賞与あり
  • 資格取得支援・手当あり
マークの説明を見る

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 上場企業のグループ会社
  • 未経験入社5割以上
マークの説明を見る
設立
1997年6月
代表者
【カンパニー社長】嶋岡 学
従業員数
7,820名（2022年6月末時点）
資本金
1億円
売上高
576億7718万円
事業内容
【事業内容】
製造業を中心に情報産業、官民の研究機関、大学研究室などのお客様に技術コンサルティング、エンジニアリング、教育・研修サービスなどのプロフェッショナルなサービスを提供。

  • コンサルティング事業
  • エンジニアリング事業
  • 教育・研修サービス事業
  • グローバルソリューション事業
  • 自社製品開発

【免許番号】
厚生労働大臣許可（派 13-305617）
本社所在地
東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F
主要得意先
デンソーグループ
日立グループ
三菱電機グループ
日産グループ
ソニーグループ
Hondaグループ
SUBARUグループ
NECグループ
トヨタグループ
東京エレクトロングループ
テクノプロ・グループ概要
代表取締役社長兼CEO　八木 毅之

技術者 ：18,809名（2022年6月末時点・連結）
企業ホームページ https://www.technopro.com/design/rec_c/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
■□下記「マイナビ転職」の応募フォームよりご応募ください□■

※面接日・入社日などはご相談に応じます。
※応募書類は返却いたしません。あらかじめご了承ください。
※応募の秘密は厳守いたします。
※個人情報は採用業務、弊社からの情報提供（セミナー、業界情報、採用案内等）のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
※選考に際するご相談がございましたらご連絡ください。
応募受付後の連絡
追って、メールまたは電話にてご連絡差し上げます。書類合格者には、弊社からお電話させていただく場合がございます。その場合、［03-5410-1010］もしくは、[080,090から始まる番号]が表示されます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

【書類選考】

お送りいただいた応募データをもとに書類選考を行います。
  1. STEP
    2

一次選考（グループ選考会）

会社説明会・Webテストを行います
※テスト内容は、電気電子の基礎知識を問うものになります。
  1. STEP
    3

二次面接（WEB or 対面）

リクルーターによる面接を行います。
  1. STEP
    4

【内定】

おめでとうございます！一緒に働けることを楽しみにしています。
※内定までは3~4週間程度を予定
書類選考のポイント
今回の募集は実務未経験OK、学校・独学で勉強した方にも採用の可能性があるエンジニアの採用です。「新しいことにチャレンジするのが好き」「自分から積極的に学ぶ姿勢がある」「最先端の技術に興味がある」方は、WEB応募書類や面接などで積極的にアピールくださいますと、採用の可能性が高まります！
面接回数
1～2回
面接地
一次面接はWEB面接を予定しております。

01.東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F
02.東京都港区高輪3-25-33長田ビル7F
03.大阪府大阪市北区梅田2-1-22野村不動産西梅田ビル7F
04.全国拠点

https://www.technopro.com/design/company/access/
問い合わせ
株式会社テクノプロ　テクノプロ・デザイン社

住所
〒 106-6135 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F
地図を見る

採用担当
キャリア採用部

E-mail

備考
【アクセス】
東京メトロ日比谷線「六本木」駅 1C出口 コンコースにて直結
都営大江戸線「六本木」駅 3出口 徒歩4分
都営大江戸線「麻布十番」駅 7出口 徒歩5分
東京メトロ南北線「麻布十番」駅 4出口 徒歩8分

会社・仕事の魅力

安心して入社し、未来へ向けて成長し続けられる！

【業界トップクラスの売上高】

大手メーカーを中心に848社とお取引を行い、全国に44拠点（34営業拠点、開発センター10カ所）を展開。現在7397名の技術者員が活躍し、グループ売上高は業界シェアトップクラスを誇ります。

【充実した研修でエンジニアデビュー】

ITエンジニアとして必要な基礎を入社後約3ヵ月で身につけていく育成コース採用。
すでに多数の先輩が現場で活躍しています。

【研修後のサポートも手厚く】

配属先は当社のメンバーが開発リーダーを務めるチームになります。
先輩社員のサポートを受けながらスキルアップできます！

【やりがいのあるプロジェクト】

常時1,000件、上流工程が72.9％なので、要件定義や基本設計など上流工程に携わっていただけます。

【働く環境も万全】

年間休日122日、残業月平均20時間程度。
また、業界高水準の「定着率93.5％」を裏付ける待遇・福利厚生も充実。
機械・電気領域で培った大手メーカーとの信頼関係という安定基盤を土台に、事業を拡大中のテクノプロ・デザイン社。現在は、市場成長性、日本が有する強み、社会的意義の大きさなどから重点技術領域/製品サービスを定め、 重要な専門分野である14項目を技術戦略マップとして策定。それに基づき、顧客の2歩、3歩先をみた事業運営を実施中。今回はエンジニアを目指す方に向けた育成前提の採用。ぜひ意欲の高い方は挑戦いただきたい。

マイナビ転職
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電気・電子・機械・半導体から探す >  電気・電子・機械・半導体 >  回路・システム・半導体設計・光学関連 >  アナログ回路設計

勤務地

大阪府  石川県  神奈川県  新潟県  京都府

業種

人材派遣・人材紹介

特徴

第二新卒歓迎  未経験入社5割以上  決算賞与あり  U・Iターン歓迎  業界経験者優遇

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