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【ITエンジニア】★残業月10h以内/年休121日/月給30万円以上 株式会社スロウアイランズ ★評価賞与(年4回)あり★完全週休2日(土日祝)★有給1H~取得可

  • 正社員
  • 400万~600万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2021/11/11
掲載終了予定日:2021/12/16

この求人のポイント

「やりたい技術」も「なりたい未来」も「こんな会社にしていこう」も、全部仲間と一緒に創り上げる!
【安定】自社サービスの自社内開発を目指して拡大 【充実】エンジニアの希望に合わせて案件を獲得します 【将来】PL /PM、上流工程、最新技術など何でもできる 【前職給与保証】様々な経歴を活かして20~30代活躍中 【メリハリ◎】有休取得70%以上/有給1H単位で取得可 【環境】年休121日/残業月10h以内/土日祝休み
大切な採用だから…待遇面も最大限考慮します!★前給保障⇒ほとんどの社員が年収UPを実現!★WEB面接もOK
株式会社スロウアイランズのPRイメージ

\エンジニアが意思決定できる会社/

AI開発を強みに多彩なシステム開発を手がける当社。直取引も多く、堅調に成長を続けています。当社の特徴は、会社がエンジニアに命令や指示を出すのではなく、エンジニア自身の希望や目標を発信・実現することで会社を魅力的に組織にしていること。

『こんな領域に挑戦したい』、『PMに挑戦したい』等、エンジニアとして成長し続ける環境をご用意します!

仕事内容

【自社内&直取引案件あり】多彩な案件があるので、担当したい領域にチャレンジOK!Web開発/AI/Python/AWS…などなど★ぜひ、希望をお聞かせください

具体的には

\入社後、希望のプロジェクトに配属/
例えば…
◇システム開発
・出版社社内システムの開発/運用/保守
・情報サービスシステムの開発/保守
◇ビッグデータ
・データ蓄積機能の開発
・レコメンドシステムの開発
◇AI
・自動校閲、自動分類の各AIシステムプロジェクト
◇インフラ
・社内システムのインフラ構築

入社後の流れ

会社の都合で「この案件に入って」と無理やり当て込むようなことは絶対ありません!ジャンルもフェーズも必ずあなたの希望を聞いてからマッチする案件を獲得して配属します!

経験の浅い方は社内で手がける受託開発業務でスキルを磨くことも可能なので、まずはあなたの希望やスキル感を教えてください♪

将来のキャリアパス

将来は、最新技術を身につけたり、設計や要件定義などの上流工程もできます。

開発、インフラ、ネットワークなどフルスタックな知識を吸収して、ワンランク上のPL /PMを目指すこともOK!また社内の仲間は「自社サービスを作りたい」と考えており、それを将来の中核事業にしたいと会社も考えています!

当社でキャリアアップ実績をご紹介(一部)

◆26歳(入社1ヶ月)
前職:年収300万円/テスター
⇒年収400万円/プログラマー(Java)

◆30歳(入社2年)
前職:年収350万円/プログラマー(C#.NET)
⇒年収500万円/SE・PL(Java)

◆35歳(入社4年)
前職:年収420万円/SE(Java)
⇒年収640万円/SE・PM(Java)

エンジニアが意見を出して、決定する会社です!

当社はエンジニア5名の少数精鋭。
みんな20代30代で男女比2:3。
「こんな教育体制あったら良くない?」
「こんな交流があるといいよね」
「自社サービス作ろう」
となんでも自由に話し合い、
決めることができます。
会社はエンジニアが決めたことを承認するだけ。
そんな自由度の高い会社です。

対象となる方

【条件UP保証!】◆何らかのエンジニア経験(年数・業種・ジャンル不問)「転職するならスキルも収入も手にしたい!」⇒そんな"ホンネ"大歓迎です!
◆◇働きやすさも抜群!◇◆
当社で長期的なキャリアを築いてほしいので、働きやすい環境づくりに力を入れています。
★完全週休2日(土日祝)
★年間休日120日
★残業月10時間以内
★在宅ワーク導入
などなど、多種多様な働き方が実現できます。

【応募条件】
◆何らかのエンジニア経験(年数・業種・ジャンル不問)

新人~ベテランも大歓迎!


【こんな方ならピッタリ♪】
「自分らしさが出せる場所を探している」
「今の会社ではトップダウンで意見が通らない」
「やりたい技術にチャレンジしたい」
など、自分から率先して頑張りたい!と考えている方なら、当社の環境でグングン伸びるはずです!

評価はしっかり報酬として還元します!

《評価賞与(年4回)について》

評価賞与とは、会社に貢献することで得られるボーナスです。例えばそれは売上貢献であったり、新人育成だったりします。
新人育成に関しては、配属現場に新人が配属されるときに3万円、その後も毎月1万円のボーナスが3ヵ月ごとに支給されます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

【協調性があり、仲間想いの方】

自分のやりたいことを主張するばかりで周囲の意見に聞く耳を持たないと、軋轢が生じるでしょう。仲間と一緒に成長し、会社を作りあげていく充実感をぜひ感じてください。

この仕事に向いていない人

【自分の意見を言わない方】

せっかく発言できる環境があるので「なんでもいい」「興味ない」ではなく「自分はどう思っているか」を言うようにしましょう。また、黙って我慢してしまう方も向かないでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)

★残業は月平均10時間以下!社員はオンオフのメリハリをつけて働いています。
勤務地
【在宅勤務あり/UIターン歓迎】

東京都港区赤坂2-14-11 天翔赤坂ビル508

<アクセス>
各線「赤坂駅」より徒歩2分

【在宅勤務実施中です】
東京都内各プロジェクト先となります。プロジェクトによっては在宅ワークを導入しています。
経験が浅い方は、一人で仕事ができるようになるまで現場に出社し、フォローを受けながら少しずつ仕事を覚えていきましょう!

☆担当案件は居住地や希望なども考慮して決定します!

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給30万円~+諸手当+評価賞与(年4回)
【★前職の給与額以上を保証します★】
※経験・年齢・スキルを考慮し、当社規定により決定します。
※上記には固定残業代(15時間分/35,200円~)が含まれます。超過分は別途支給します。
※試用期間3カ月あり。その方のスキルや業務によって月給20万円~となります。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~600万円

モデル年収例

年収400万円 / 26歳
年収500万円 / 30歳
昇給・賞与
◆昇給/年1回
◆賞与(3月)
→業績によります。
◆貢献度評価賞与(3・6・9・12月)
→売上貢献やメンバーサポートしたりするとボーナスが支給されます。もちろんノルマはありません。
諸手当
◆交通費全額支給
◆時間外手当
◆資格手当
(基本情報/月3,000円、LPIC レベル1/月2,000円、ITパスポート/月1,000円など)
◆役職手当
◆職能手当
休日・休暇
★年間休日121日★
◆完全週休2日制(土日休み)
◆祝日
◆年末年始(5日)
◆夏季休暇(3日)
◆有給休暇
→1Hごとの時間取得も可能
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆誕生日休暇
◆産休・育休
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆資格取得試験費用の負担・補助制度
◆在宅勤務・リモートワーク・テレワークのプロジェクトあり
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 金融
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 物流・購買関連システム
  • 営業・販売管理システム
  • WEBサイト
  • クラウドサービス
  • サービス企画・立案
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • 一括受託開発あり
  • 基本設計以上の仕事
  • 外部研修利用制度あり
  • プログラミングスキル不問

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
設立
2013年4月18日
代表者
代表取締役 齋藤壽信
資本金
300万円
事業内容
システムソリューション事業
本社所在地
東京都港区赤坂2-14-11 天翔赤坂ビル508
企業ホームページ https://slowislands.com/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◇◆下記『応募フォーム』に必要事項をご記入の上、エントリーをお願いします◆◇

多くの方とお会いしたいと考えておりますので、ぜひ積極的にご応募ください!

※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
Web選考の結果は合格者に1週間以内を目処に、メールもしくはお電話でご連絡させていただきます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

▼WEB書類選考

  1. STEP
    2

▼面接(2回)

一次は採用担当との面接、2次は実際に一緒に働く社員との面接になります。希望があればWEB面接も可能です。
  1. STEP
    3

▼内定

入社時期は相談に応じます。
面接回数
2回
面接地
東京都港区赤坂2-14-11 天翔赤坂ビル508
問い合わせ
株式会社スロウアイランズ

住所
〒 107-0052 東京都港区赤坂2-14-11 天翔赤坂ビル508
地図を見る

会社・仕事の魅力

株式会社スロウアイランズの魅力イメージ1
株式会社スロウアイランズの魅力イメージ2

こんなに自由度の高い会社って他にありますか?

★《あなたにはこんな経験ありませんか?》

「会社都合で興味のないプロジェクトに配属された」
「やりたい技術にチャレンジできない」
「意見が言えなくてストレスが溜まる」
「会社が私のキャリアアップに関心がない」
そんな悩み、もう終わりにしませんか?
当社には会社都合なんで一つもありません!
あなたの希望を聞いてから、
会社が最適な案件を探し出してあなたに提案します。
担当フェーズもジャンルも、あなたの「これがやりたい」が第一です!

★《エンジニアが会社を創る》

希望を叶える―それは仕事だけではありません。
少数精鋭のエンジニアが集まり、(今はリモートで)、
みんなで自由に意見を出し合うことができます。
「将来、自社サービスを創る会社にしたいよね」
実際、当社はその未来に向けて動き出しています。

他にも「こんな教育体制あったらよくない?」
「こんな制度があるとモチベーション上がるよね」
「飲み会の予算はこれくらいにしてあとは研修費用にまわそう」
など、どんなことでも話し合うことができます。

★《面接で一緒に働く社員に会える》

1次面接は採用担当、
2次面接は社員との面接を予定しています。
今後、一緒に会社を創っていく仲間とは
入社前に会っておきたいですよね?
何か疑問や不安に感じることは
面接でクリアにしていきましょう!
AI技術を活かしたシステム開発を強みに、ビッグデータなど多彩なジャンルへと幅を広げてきた同社。エンジニアが主体的に行動できるのはもちろんだが、評価体制でも「自社HPを作った」「プロジェクトに協力会社のメンバーをアサインした」「新人のケアをした」などの行動も見てくれる。さらに自分が立てた目標の高さまで評価してくれるので頑張りがいは抜群。エンジニアとして腰を据えて働きたい方にピッタリの職場だ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Tのプロフィールフォト
T さん(中途入社2年目)
ITエンジニア
前職の経験 食品工場スタッフ
Q

何故この仕事を選んだのですか?

高校でプログラミングを勉強していたので、エンジニアになる夢が諦められずチャレンジ。当社は少人数で意見も言いやすく、コミュニケーションも取りやすく、資格手当もあるのでスキルアップできると思いました。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

今はリモートワークの受託案件でスキルを磨いています。分からないことは上司にチャットで気軽に相談することもできて安心。お客様ともリモート会議を行い、自分で改修して、ご要望を実現できるのはやりがいです。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

以前リモート会議で意見を出し合い、「みんなでシステムを作ろう」という話になり、今みんなでスケジュール調整システムを作っている最中です。エンジニアが率先して意見を出せるのは大きな魅力です。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

社長・役員にお話を伺いました

齋藤のプロフィールフォト
齋藤 さん
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

「社員のやりがい」と「社員の生活の充実」をモットーに立ち上げた会社です。社員の知識・経験・発想・行動ができる限り活かされるようにしていきたいと考え、社員主体の運用をしています。
Q

今後の目標を教えてください。

社員の新しい考えを積極的に取り入れていくことで、社員が一緒に成長を楽しめるような会社にしていきたいと考えています。業界で名が知れるような技術や製品、サービスを提供していくことが目標です。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

社員をとても大切に考えているからこそ、今回お迎えする方も最大限の待遇を準備しています。積極的に希望や夢を発信していただきたいと思います。どうぞ、スロウアイランズにご期待下さい。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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注目のキーワード

株式会社スロウアイランズ ★評価賞与(年4回)あり★完全週休2日(土日祝)★有給1H~取得可

【ITエンジニア】★残業月10h以内/年休121日/月給30万円以上