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【営業】▼朝はゆっくり11時出社/高収入を目指せる給与体系 株式会社comam 今年4月に東京に拠点OPEN / 採用プロセスは原則WEB面接1回のみ

情報更新日:2021/03/04
掲載終了予定日:2021/05/27

この求人のポイント

5名以上の採用を考えていますので、同期とともに研修を受けたり、みんなで成長していくことができます!
基本的に社長が行うWEB面接1回でスピーディーに採用 インセンティブでどこまでも高収入を目指せます◎ 現在、全員が20~30代。若い組織で、楽しく働ける 未経験でも大丈夫!売れる楽しさを味わいましょう! 業績好調。今年の4月には東京港区に拠点をOPEN 電気代削減や防災につながるニーズ急増中の省エネ商材
営業未経験で入社した社員が1年以内に月収100万円を越えることもめずらしくありません!
株式会社comamのPRイメージ
蓄電池や太陽光発電といった省エネ商材の販売や施工、アフターメンテナンスを行う株式会社comam。電気代の節約や災害時にも役立つ商材なので購入を検討しているお客様が多く、2017年の設立から急激に成長を遂げています。4月には東京港区に新しい拠点を開設。今回はそれに伴う体制強化を図るため、中途採用をスタートしました。同じ「働く」なら、しっかり稼ぎたい、楽しく働きたい、こんな方は是非ご応募ください。

仕事内容

蓄電池や太陽光発電、オール電化といった省エネ商材をお客様に提案する仕事です ★ロープレや研修、先輩同行など丁寧に研修していきます!

具体的には

3段階でステップアップ!

▼まずは商品説明や商談をさせて頂ける日を取り付けるアポインターをお任せ

▼自分で取ったアポに行き、契約につなげる仕事を担当

▼最終的には他人が取ったアポを契約につなげるクローザーとして活躍してください

★事務作業は内勤スタッフが行うので営業に専念できる環境です

ある1日の流れ

11:00 出社/朝礼後、研修やロープレを行います
12:00 その日の現場へ出発!みんなで車で行くので移動の時間も楽しみのひとつです。
14:00 現場に到着/今日はこの辺を訪問してみようというあたりを付けます
16:00 お客様宅を訪問
20:00 会社に移動
21:00 帰宅

※休憩120分

教育研修制度

  • 商品研修
当社が扱う商品についてお教えします。

  • ロープレ
お客様役の先輩を相手に訪問をしたときの練習です。こういう質問が来たら、こうお答えするといったものもここで学べます。

  • 先輩同行
先輩が実際の仕事風景を見せて教えます!またはじめのうちはあなたが説明するときも後ろで見守っています。

インセンティブでどこまでも高収入を目指せます!

「自分が取ったアポがどれだけ契約に繋がったか」「自分が行ったアポをどれだけ契約に繋げることができたか」によってインセンティブを支給します。これにより入社して1~2年目で月収100万円を越えるということも少なくないんです。インセンティブに上限はないので、頑張った分だけ収入を上げることができます。

ここまで読んで「ノルマが厳しそう…」と思った方へ!

全体の売上目標を個人に割り振っていきますが、達成しなかったからといって上司が厳しく怒るという環境ではありません。そんな時はどうして達成できなかったのか、どうすればそれが改善されるのかを一緒に考えて、次の月からそれを試してみましょう。どんな人でも、自分の強みを活かした売れるやり方があると考えています!

対象となる方

【未経験/第二新卒/社会人デビュー歓迎】◎現在、社員全員が20~30代前半です ◎学歴不問 ◎要普免(AT可)★モデル年収例:786万円(24歳/1年目)

──■こんな方はぜひご応募を!

  • 周りの同級生より稼ぎたい
  • せっかくなら楽しく働きたい
  • 営業という仕事にチャレンジしたい

☆こんなメンバーが活躍しています!

現在の営業メンバーは12名。
20歳から34歳までの個性溢れる社員が活躍しています。
9割以上が未経験で入社したメンバーですし、みんな気さくな人柄♪
今はなかなか行けませんが、仕事終わりに飲みに行ったり、
仕事もプライベートも楽しんでいます。

☆面接はWEBで行う1回のみ!

「ちょっと話を聞いてみたいな」という方も
自宅にいながら面接ができますのでぜひご応募ください。
※弊社のスケジュールの都合で2回行う場合もあります。

「話し上手=売れる」ではありません!

よく営業にはコミュニケーション力が一番大切と言われますが、当社の考え方はちょっと違います。たしかに、それも一つのスキルですが、口下手な人には口下手なりの、その人にあった手法があると思っています。あなたにピッタリのやり方を一緒に見つけていきましょう!

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
11:00~21:00(休憩120分)

※勉強会や移動の時間がありますので、実際の営業時間は3~4時間です
※隔週水曜日は16:00~21:00(実働4時間)
勤務地
【選択可】福岡本社または東京支社での勤務となります(転勤なし)

◆福岡本社
福岡県福岡市中央区赤坂1丁目13番8号赤坂ウィング7F

◆東京支店
東京都港区東新橋2丁目5
※2021年4月OPEN予定ですので、それまでに入社される方は本社で研修を行います(宿泊費は会社負担)

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、福岡県
給与
月給/26万円以上 +諸手当

※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。

※最長6か月間の試用期間あり(月給21万円)
試用期間中は契約社員としての雇用となり、6か月後に100%正社員採用します。また、試用期間中に1件でも契約が取れれば、その月で試用期間は終了。翌月から正社員雇用(月給26万円スタート)となります。

【モデル月収】

◇138万円(入社2年/26歳)
月給35万円+インセンティブ

◇129万円(入社10ヶ月/22歳)
月給35万円+インセンティブ

◇59万円(入社4ヶ月/23歳)
月給26万円+インセンティブ

モデル年収例

年収1208万円 / 26歳 営業職 経験2年 /月給35万+インセンティブ+賞与
年収786万円 / 24歳 営業職 経験1年 /月給26万+インセンティブ+賞与
昇給・賞与
昇給/年4回
賞与/年1回
諸手当
  • インセンティブ(上限なし)
  • 通勤手当(上限1万5000円/月)
  • 職能手当
  • 資格手当
休日・休暇
休日/
  • 火曜日、その他月2回半休あり

休暇/
  • 夏期休暇
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇

★2020年の年末年始は9連休でした!

福利厚生
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 出産・育児支援制度
  • 社員旅行
  • 制服貸与
  • 引っ越し一時金(入社に伴い転居が必要な場合)
※当社規定あり
この求人の特徴
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 原則定時退社
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
設立
2017年10月2日
代表者
山下 将仁
従業員数
70名
資本金
1800万円
事業内容
  • 省エネ機器販売
  • 省エネ機器保守管理メンテナンス
  • 省エネビジネスコンサルタント事業
  • 損害保険建物調査
  • 住宅リフォーム
  • 不動産売買事業
  • 不動産仲介事業
  • 不動産管理事業
本社所在地
福岡県福岡市中央区赤坂1丁目13番8号赤坂ウィング7F
企業ホームページ http://comrade-ambitious.com/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
■『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください■

※ご応募についての秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

■ご質問はお気軽に■
※応募に関するお問い合わせがございましたら、『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。
応募受付後の連絡
Web書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、応募者全員にお電話またはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

【web書類選考】

Web上でのエントリーシートをもとに、書類選考。今後の日程等については追ってご連絡致します。
  1. STEP
    2

【WEB面接:原則1回】

ZOOMを使用予定。代表との面接で採用を決定します。※スケジュールの関係上、2回行う場合もございます。
  1. STEP
    3

【内定・入社】

最終面接後、速やかに結果をご連絡致します。合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。
面接回数
原則1回
面接地
WEBにて行います
問い合わせ
株式会社comam

住所
〒 810-0042 福岡県福岡市中央区赤坂1丁目13番8号赤坂ウィング7F
地図を見る

電話番号
092-600-4488

会社・仕事の魅力

株式会社comamの魅力イメージ1

楽しい仲間 × 張り合いのある仕事 × 高収入

◆現在、営業全員20~30代の若い組織!
複数名の採用を考えているので、中途採用ですが同期がいます。同期は研修で分からないところを教え合ったり、たまに愚痴を言い合ったり、仕事終わりに飲み行ったりできる貴重な存在(今はコロナで難しいですけど、出勤が11時なので飲みにも行きやすいんです!)先輩も含めて現在、全員20~30代。みんなで目標達成に向けて一生懸命になれる、とても楽しい職場です。

◆収入重視という方も大歓迎
楽な仕事ではない分、頑張った結果は本人の収入に還元する給与体系にしています。給与欄に載せている【モデル月収例】も、もともと経験があって、能力が高かった社員ではなく、未経験で入社をして成長をしてきたメンバーの事例。あなたが売れるようになるまでしっかりサポートしていきますので「営業として結果を出せるようになりたい」「この会社で頑張りたい」という方はぜひ応募ください。
今回取材を行った株式会社comamは太陽光発電や蓄電池、オール電化といった今の時代に注目されている省エネ商材の販売から施工までを一貫して行っている企業です。
設立は2017年とまだ若い会社ながら業績を伸ばし続け、今年4月には満を持して東京へ進出。この都心部への拠点展開の動きは今後も続けていく計画で、それに伴いポストチャンスも増加中。若手の方にとってはこれ以上にないチャンスが広がった環境です。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

代表取締役 山下 将仁のプロフィールフォト
代表取締役 山下 将仁 さん

Q.comamの未来について

4月、東京に初となる支社を立ち上げますが、今後も都心部を中心に拠点展開をしていく計画。今の勢いを止めずに成長していきたいと考えています。また、東京支社もはじめは私が代表を務めますが、ゆくゆくは支社を子会社化し、社員から社長を任せられる人材が出てきてほしいと考えています。

Q.comamで活躍できる人材とは

意欲があればどんな方でも活躍できますが、しいて言うなら責任感のある人。自分に与えられた役割をどうにか果たそうとする方は自然と勉強すると思いますし、分からなければ質問もするでしょう。とはいえ、真面目な社員ばかりが揃った会社でもないので、楽しんで働いてもらえればと思います。

採用担当にお話を伺いました

梶原 歩のプロフィールフォト
梶原 歩 さん

Q.採用担当としてどんな方を採用したいですか?

一言でいえば「素直な姿勢を持っている方」です。成長の妨げになるような変なプライドを持っていない方は強いと思います。いま活躍しているメンバーもほとんどが未経験スタートですが、学んだことをすぐに吸収してメキメキ成長しています。

Q.貴社の評価制度を教えて下さい。

昨年から社員数も増えてきたこともあり、当社初の課長職が誕生したタイミングで新しい評価制度をつくりました。これにより基本の姿勢やコミュニケーション力、基礎能力…など複数のカテゴリーに分け、数字以外の部分でもその人を評価するようになり、より個性を活かして活躍できる職場を目指しています。

配属先上司にお話を伺いました

田里 祐馬のプロフィールフォト
田里 祐馬 さん(中途入社3年目)
課長/27歳
前職の経験 省エネ商材の営業

Q.入社前から代表とお知り合いだったと伺いました

はい、山下は前職での上司で、独立をすると聞いて一番に手を挙げました。すぐに決断できたのは、山下の人間性に惹かれていたから。前職でも相談をすれば自分の時間を割いてでもトコトン聞いてくれ、仕事の質問をすれば誰よりも分かりやすく教えてくれる人でしたので、この人についていこうと思いました。

Q.課長として、後輩育成で大切にしているポイントはありますか?

1~10まで全てを教えず、自分で考えさせる余白をつくるようにしています。また若いメンバーが多いので、ちょっとしたことでは怒らないようにしていますが、メリハリはつけるように意識しています。

先輩社員にお話を伺いました

原田 文太のプロフィールフォト
原田 文太 さん(中途入社2年目)
副主任/21歳

Q.入社のきっかけ

高校卒業後、1年くらいフラフラしていたんですが、一人暮らしをするためにお金が必要だったのと、このままじゃいけないという焦りから面接を受けたのが当社でした。

Q.未経験で不安はなかったですか?

これは参考にならないと思うんですが、入社をするまで何も調べてなかったので、不安が全然なくてむしろワクワクの方が大きかったんです(笑)蓄電池も乾電池のことだと思ってたくらいですから(笑)

Q.どんな人が活躍できますか?

自主性のある人ですかね。自分も研修中は家に帰って復習をしたり、先輩にロープレをお願いしたりしてましたし、それが全てではありませんが、結局意欲が一番だと思います。

先輩社員にお話を伺いました

柳原 翔徳のプロフィールフォト
柳原 翔徳 さん(中途入社2年目)
営業/22歳

Q.入社のきっかけ

1次面接で社長と話せることに魅力を感じたんです。それまで「社長」という職業の人と会ったこともなければ、話したこともなかったので一回話してみたいなと。結局、そのときの社長の熱さに惹かれて入社を決めたんですけどね(笑)

Q.働く環境はいかがですか?

同期とご飯や飲みに行ったり、仕事もプライベートも充実しています。前職と比べても働きやすさはガラッと変わりましたね。

Q.ノルマのプレッシャーはいかがでしょう?

営業なので数字は大切ですが、結果が出ないときには上司や先輩が何でダメだったかを一緒に考えてくれ、キツく何か言われるということが無いのでストレスは全然ないですよ。
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注目のキーワード

株式会社comam 今年4月に東京に拠点OPEN / 採用プロセスは原則WEB面接1回のみ

【営業】▼朝はゆっくり11時出社/高収入を目指せる給与体系