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振袖・呉服の魅力を伝える【営業】※完週休2日/残業月20H以下 株式会社まるへい ノルマなし!充実のインセンティブでやる気UP!◆未経験大歓迎

情報更新日:2021/11/26
掲載終了予定日:2022/01/20

この求人のポイント

人生の特別な日を彩る振袖や日本の文化を広める仕事。ゆくゆくは店長候補として活躍を見据えた採用です!
《伝統ある老舗企業》創業まもなく200年の老舗呉服店 《知識・経験は不問》明るい対応ができればOK! 《働きやすさ》完全週休2日制・長期休暇もしっかり 《社風》社員主体の社風だから、のびのび活躍できる
”人の喜び=自分の喜び”と思える人にピッタリの仕事。人生の節目に携われる感動を味わいませんか?
株式会社まるへいのPRイメージ
今からさかのぼること191年前、天保元年(1830年)に「株式会社まるへい」の第一歩がスタートしました。初代商業者が、足袋を自分の家で作り農家に向けて売り歩いていたのが、当社のはじまりです。今では振袖や呉服など幅広い服飾品を扱うまでに成長しました。
現在の社長で5代目。代々受け継がれてきた日本の伝統を、次代に引き継ぐため、増員募集を行います!着物の知識、経験は一切不問です。ぜひご応募ください!

仕事内容

<2020年12月に木更津新店をオープン!業績好調につき、増員募集!振袖や呉服などの新規顧客開拓、既存顧客へのご案内・販売をお任せします。

具体的には

当社は、振袖や呉服だけでなく、ジュエリーなど幅広いファッションアイテムを扱っています。

  • 新規のお客さまに対して…
成人式を迎えるお子さんを持つご家庭に、振袖のご案内を行います。

  • 既存のお客さまに対して…
展示会やキャンペーンのご案内、訪問販売などを行います。

入社後の流れ

ご経験やスキルに応じて、丁寧にお教えしていきます。社会人経験の浅い方は、電話の取り方や伝票の書き方からスタートし、最初の3ヶ月程度は店内の接客から徐々に覚えていきましょう!営業経験がある方は、即戦力としてすぐに営業活動をスタート!

将来的には、店長候補としての活躍を期待しています!

配属先の編成

各店舗7~8名のスタッフが在籍しており、現在10~70代の幅広い年齢のスタッフが活躍中です!ほとんどが未経験からのスタートなので、未経験者への理解は十分。未経験の方も、安心して来ていただければと思います!一度入社すると辞めないのが当社の特徴。この道50年になる70代のベテランスタッフも現役で営業しています。
株式会社まるへいの仕事イメージ

対象となる方

\年齢不問・フリーターの方も大歓迎/◆要普免(AT可)◆着物の知識は不問!◆営業経験があれば活かせます※将来は店長へのキャリアアップも可能です!

【応募条件】

  • 普通自動車免許(AT可)
⇒営業で外回りをする際は、基本的に車移動となります。

※営業経験があれば活かせます!

<着物の知識・経験はなくてOK!>

「着物のことなんて全然わからない…」そんな心配は不要。専門知識は入社後にいくらでも学んでいただけるので、呉服に興味・関心さえあれば、大いに活躍していただけますよ!

<こんな方に向いています>

  • 対人コミュニケーションが得意な方
  • お客さまが満足している姿に喜びを感じる方
  • 人生のイベント毎に携わるやりがいを感じたい方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎明るい対応ができる方

同社の顔となる営業職。着物の知識よりも、明るく気持ちの良い対応が大切です。マナーを守りながらもフレンドリーに会話できる方は、お客さまとの心の距離を一気に縮められるでしょう!

この仕事に向いていない人

△粘り強く行動するのが苦手な方

新規のお客さまには、何度かご自宅に足を運ぶことも。地道な努力が苦手な方は、時にストレスを感じてしまうかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間

【木更津店】

9:30~18:30(休憩60分)

\残業少なめ!プライベートとの両立も大歓迎/

残業はあっても月20H以下。できるだけ残業をしなくて済むよう、生産性高く取り組んでいます!
勤務地

【木更津店】

千葉県木更津市大和1-4-8 2F
※JR内房線「木更津駅」より徒歩3分

マイナビ転職の勤務地区分では…


千葉県
給与

月給17万円~+諸手当+インセンティブ


【上限なしのインセンティブでモチベーションUP】

3ヶ月ごとの売上平均に基づき、インセンティブを支給しています。インセンティブの上限はなし!頑張ったら頑張った分だけ、収入に反映される仕組みです。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
230万円~300万円
昇給・賞与
昇給あり(年1回/6月) ※年間売上目標による。
賞与あり(年2回/12月・8月)
諸手当
通勤手当(上限月1万円)
時間外手当
家族手当
休日手当
営業実績手当
催事達成手当
技術手当
休日・休暇
完全週休2日制(火曜・水曜)
※休日出勤が発生した場合は、振替休日を取得いただきます。
夏季休暇(4日)
年末年始休暇(4日)
有給休暇
慶弔休暇
産休・育休
介護休暇
福利厚生
社会保険完備
マイカー通勤可
社員割引あり
退職金制度 ※勤続1年以上
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
設立
1947年
代表者
高地 重徳
従業員数
28名
資本金
1000万円
売上高
2億円
事業内容
呉服販売
本社所在地
千葉県いすみ市岬町椎木1890
企業ホームページ https://www.kimono-maruhei.co.jp/

応募方法

応募方法

『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。

『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。

※ご応募についての秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
ご応募受付後、1週間以内に応募者全員にメールまたはお電話にてご連絡させていただきます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

マイナビ転職よりエントリー

ご応募いただいた内容に基づき、書類選考を行います。
  1. STEP
    2

面接(1回)

面接日程は柔軟に調整いたします。
  1. STEP
    3

内定

入社日はご相談に応じます。
面接回数
1回
問い合わせ
株式会社まるへい

会社・仕事の魅力

株式会社まるへいの魅力イメージ1

創業から間もなく200年。次に伝えるのはアナタです!

人と人とのふれあいを大切に、着物を販売してきた当社。冠婚葬祭すべての衣装を扱っているため、人生のイベントごとに携われるやりがいがあります。

誕生の記念撮影のためにお世話をした赤ちゃんが、新成人になり振袖をお召しになる姿は、言葉では表せられないほど感動的なもの。

ご両親の感動を一緒に味わえる、そんな素敵な空間が広がります。

これまでに受け継がれてきた当社の思いを、ぜひ次代に伝えてくださいね!

【新しい考えを積極的に取り入れています!】

創業200年と歴史ある会社ですが、社風は古いどころかむしろ真逆。時代に合わせて、新しい考えを積極的に取り入れ、事業や制度に活かしています。

また、社員の意見を積極的に吸い上げる社風なので、「もっとこうしたらいいんじゃないか」「こっちの方が効率が良さそう」と言った意見も大歓迎!会社に染まるというよりも、皆さんのカラーで会社を染めてください◎
地域に根差した老舗の呉服店。昨年12月に木更津の新店舗もオープンし、業績は好調です。とにかくアットホームな社風。一度働いたら辞める人がいないというお話からも、働きやすい職場環境を感じました!驚いたのは、現在70代の社員も営業職として活躍中ということ。未経験から初めてこの道50年以上になる社員がいるのは、それだけ魅力があるからではないでしょうか?地域に根差して活躍したい方はぜひご応募ください!

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

役員 高地 さん
Q

未経験でも本当に大丈夫?

全く問題ありません。むしろまっさらな状態で固定概念がない方が、お客さまへのご案内もスムーズなことも多いんです!明るい対応ができる方であれば、何の心配もいりませんよ!
Q

どんな働き方ができますか?

目標はありますがノルマはありません。目標を達成してないからと言ってペナルティもなく、言ってしまえばゆるい環境(笑)でも頑張った分は、上限なくインセンティブに反映。モチベーション高く取り組める環境です!
Q

ずばり職場の魅力は?

型にはまっていないところだと思います!アットホームな職場なので、規定に縛られるような環境とは正反対。完全にボトムアップの社風なので、社員が主体となり、業務にあたっています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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振袖・呉服の魅力を伝える【営業】※完週休2日/残業月20H以下