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【セールスマーケティング職】心理学を駆使し、4年で売上27倍! 株式会社ttt ★心理学を駆使する科学的ベンチャー企業 ☆年間休日123日

  • 正社員
  • 326万~451万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2024/06/28
掲載終了予定日:2024/08/29

この求人のポイント

今はスキルも経験もなくて大丈夫。『成長したい!負けないものを手に入れたい!』その想いだけで十分です!
【2020年から急拡大】売上高27倍のノウハウは必見! 【年功序列なし】意欲と結果を評価!年齢は関係なし! 【スピード昇格可能】 入社3ヶ月で課長昇格も叶う♪ 【未経験歓迎】心理学等も駆使した独自スキルも習得 【予算は約250万円/月】大きな裁量のもと可能性に挑戦 【ポストチャンス増】採用枠が埋まる前にぜひご応募を
☆20代の部長職は63%!未経験から心理学等を駆使して結果を残し、新たなキャリアを掴む方が多くいます!
株式会社tttのPRイメージ
福岡県成長企業ランキング11位のttt。4年で売上は8000万円から22億円。従業員数は16名から450名。施設は4年間で14棟を展開。2024年以降も10施設以上のオープンが確定しています!
急速な事業拡大を実現しているのは中途入社した全員が感覚ではなく、心理学と専門スキルを毎週学習し、2ヵ月で専門性を習得、3ヵ月目には結果を出し活躍を続けている背景があるから!
中途入社のハンデが一切ない環境であなたも活躍しませんか?

仕事内容

専門性を身につけながらセールスマーケティングの業務とミッションを担っていただきます。★経営陣主催の心理学や生成AI等のハイレベル研修を毎週開催

具体的には

問合せ獲得のマーケティング戦略立案から申込獲得まで。
超高齢化で介護市場が拡大する現代で、最安水準の料金で
多くの方が介護サービスを利用できることを強みに
約250万円/月の予算を使って集客戦略を立て実行します!

■施設情報の問合わせの獲得戦略

当社の施設情報を常に上位表示させる仕組みを考案します。
※今年4月実績は他社の8.3倍の問合わせ数を獲得
※大手施設紹介サイトの全国人気ランキングで4年連続TOP10入り
※最高順位:全国2位/12,382件中
(出典:ライフル介護/期間:2024年5月度)
上記は中途入社9ヶ月目の社員が達成した実績です!

経営陣が直接主催するハイレベルな研修が毎週開催され
業務で必要な知識をイチから学べる環境があります。

◎専門性研修(一部)

□集客・採用のためのテクニカルマーケティング
□事業構築のための実践心理学(組織心理学)
□業務効率化のための最新生成AI基礎・応用

将来のキャリアパス

入社後は「ずっとセールスマーケティング業務」ではなく、
あなたのキャリアと能力を最大限引き出すため、
  • 新施設オープン責任者(年間4施設の新規開設と既存施設の安定運営)
  • 採用(マーケティング戦略のもと、年間200名の職員を新規採用)
  • 人事(組織心理学を使った全チームのパフォーマンス向上)
といった別部門への積極的なキャリアチェンジと
新たな専門性の習得を促進しています。

実際に上記部門の現マネージャーは、
あなたと同じセールスマーケティングとして入社した方たちです。

対象となる方

【人物重視×経験不問!むしろまっさらな未経験者積極採用中!】※35歳までの方 ★学歴不問/第二新卒歓迎★異業種出身の先輩も多数活躍中

先輩社員紹介/吉村脩希さん(24歳/2023年10月入社)

経歴:高校時代は福岡の甲子園出場校・4番バッター
入社理由: 最終面接まで終えて「ここでなら絶対に成長できる」と思ったから!
「成長への貪欲さ」で当社でも急成長中。
2024年7月OPENの新施設ではマーケティング責任者に大抜擢!
さらに当社の特別選抜制度にてマネージャー候補として
今後が期待される若手メンバーです!

特別選抜制度(NEXTマネージャー)とは?

マネージャー専用の研修に、次期マネージャー候補として特別参加できる制度。
吉村さんもこの制度を利用し、日々成長中!
社歴に関係なく、本人の希望と実績で新入社員で選ばれることもあります!

経験ではなく、意欲を重視した採用を行います!

未経験でも大丈夫。むしろ未経験の方が中途半端な知識がない分、
新たなことを素直に学び、成長するスピードが早いと感じています。

もしもあなたが「 本気で成長したい!」と思うなら、
当社で同世代の人たちを圧倒するような
実力と専門性を身につけてみませんか?

※若年層の長期キャリア形成を図るため
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

自己実現に向け、素直に学ぶ姿勢のある方

入社後はtttのスタイルを学ぶところからスタート。ノウハウ習得後は大きな裁量のもとで自由度高く結果にアプローチ可能。目標に向かって取り組める方が向いています。

この仕事に向いていない人

自分の力量に見切りをつけている方

業務拡大を進め、常に変化を続けている同社。自分の仕事の範囲を自分で決めてしまい、新しいことに挑戦できない方は難しいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
1名
勤務時間
9:00~18:00(休憩時間60分)
※本社社員の残業実績17.3時間/2023年集計
※業務に慣れると8時~17時、10時~19時など各自で勤務時間が調整可能

仕事は楽ではない分、社員のプライベートも超重視!
努力を続けるコツは「今も楽しいこと」当社はメリハリを重視し、最高の仕事と持続的な成長を実現します。
勤務地
■本社:福岡県福岡市中央区舞鶴2-1-10 天神フロントスクエア5F
※週2回の在宅勤務が可能です。
※転勤はありません。
※I・Uターン歓迎!

★介護事業をやっている企業のイメージとは180°異なる
【ベンチャー感溢れる自由でオシャレなオフィス】を自社設計しています。
※マイカー通勤OK

マイナビ転職の勤務地区分では…


福岡県
交通アクセス
  • 『 赤坂駅 』から徒歩3分
  • 西鉄バス『 平和台通り 』から徒歩5分
  • 西鉄バス『 港一丁目 』から徒歩1分
給与

月給23.3万円以上 + 通勤手当 + 賞与年2回(昇給年2回)+ 残業代

※残業代は1分単位で支給(本社の残業実績17.3h/2023年)
※賞与実績は月給1ヶ月分が6月、12月の年2回支給

【本社人事考課】
6月・12月の年2回。半年で昇給・昇格評価。2023年実績は昇給達成者率93%。昇給額4,000円~8,000円/月
3か月毎に3個のミッションと目標設定で、上司の感覚評価が入らずシンプルに(できた/できなかった)で評価する仕組みを運用

〈モデル年収〉
年収399万/24歳 入社1年/着実な実績で連続昇給
年収498万/25歳 部長 入社1年/突出したマネジメント実績でスピード昇格
年収517万/27歳 部長 入社1年半/採用を一式担い、入社8か月で昇格

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
326万円~451万円
昇給・賞与
◇昇給あり(年2回)
◇賞与年2回(6月・12月)
※昨年実績:2ヶ月分
諸手当
◇通勤手当(上限40,000円)
休日・休暇
【急成長だからこそメリハリをつける年間休日123日】
■完全週休2日制の土日休み(※土日に出社した場合は別日振替)
※業務に慣れたら、休みは自己判断で土日以外に設定可
★GW、お盆、祝日も調整して休む社員多数
■さらに毎月1日分のアクティブレジャー休暇(旅行やスポーツなどアクティブな休日を推進する休暇制度)
■年末リフレッシュ休暇(12月、1月に4日間の休日付与)
■有給休暇
※仕事とのオンオフを大事にする企業文化なので、有給取得が推進されます
※通常の休暇と組み合わせて連続休暇(7日以上)も取得可能
■慶弔休暇
福利厚生
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(1分単位で支給します)
■資格取得支援制度(介護系資格を取得する際の費用を全額負担します)
■外部セミナー支援(実例:3万円以上の営業セミナーを会社負担で受講。スキルアップを支援)
■社内禁煙
■車通勤可(無料駐車場あり)
■PCと携帯電話を1人1台ずつ支給
■オフィスで野菜(ワンコイン100円で新鮮な野菜や果物を食べられ、健康促進)
■chatGPT手当(最新技術の有料Ver活用促進の手当)

【社長賞・MVP賞】
個人の達成率を評価する社長賞・MVP賞制度も定期開催。
直近開催では入社3か月の新人が社長賞を獲得し、賞与が月給1か月分上乗せ。
サークル

\ 野球部、発足しました!/

メンバーも大募集中です!
まだまだレギュラー目指せます。
希望される方は、ぜひ!
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • 電話問い合わせOK
  • 社内見学可
  • 有給消化率8割以上
  • 社会人未経験歓迎
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • リモートワーク可
  • 時差出勤可
  • 時短勤務OK
  • 直行直帰可
  • 自社商品・メディアあり
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • フリーアドレスオフィス
  • 携帯・タブレット支給
  • ガソリン代支給
  • 社用車貸与
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 副業OK
  • 平均年齢30代
  • くるみん認定企業
  • 未経験入社5割以上
設立
2015年7月
代表者
代表取締役社長 内田 啓太
従業員数
419名
資本金
1000万円
売上高
22億円(2024年6月決算見込み)/ 14億円 (2023年6月決算実績)/ 8.3億円 (2022年6月決算実績)
事業内容
★福岡県成長企業ランキング11位!
 (出典:2024年4月SalesNow DB発表)
 ※福岡県の株式会社数9.5万社

■有料老人ホームたいようの開設・運営
■デイサービス事業
■訪問介護事業
■訪問看護事業(2022年12月からスタートの新事業)
■社内ベンチャー事業(2023年9月スタートのエンタメ飲食事業)
本社所在地

本社

福岡県福岡市中央区舞鶴2丁目1-10 天神フロントスクエア5階
ホームページをご覧下さい
当社ホームページをご覧いただくことで、
「会社の仕組み」や「私たちの想い・考え」、「一緒に働く仲間」など、
より企業理解が深まると思います。
是非1度、下記ホームページをご覧ください!
企業ホームページ https://www.ttt-group.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
【『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください】
必要事項を入力し送信してください。
 
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
 
※応募に関するお問い合わせ等は
『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は応募受付後1週間を目処に、
応募者全員にメールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

エントリー

少しでも興味をお持ちの方は、是非ご応募ください。
  1. STEP
    2

面接

具体的な会社概要説明、仕事内容、待遇等の説明も行います。勤務諸条件もお伝えいたします。
  1. STEP
    3

内定・入社

※面接日・入社日は相談に応じます。在職中の方もご相談ください。
面接回数
2回
面接地
福岡県福岡市中央区舞鶴2-1-10 天神フロントスクエア5階
※リモート面接も可能です!
問い合わせ
株式会社ttt

住所
〒 810-0073 福岡県福岡市中央区舞鶴2-1-10 天神フロントスクエア5階
地図を見る

採用担当
土井 燎(どい かがり)

E-mail

電話番号
080-8375-5098(直通)

会社・仕事の魅力

株式会社tttの魅力イメージ1

意欲的になれる成長基盤がtttの魅力です!

CHECK ≫≫ 数字で見る『ttt』

★2020年~本格的に事業拡大を進めた当社
◎福岡県成長企業ランキング”11位”
◎売上高は8000万円⇒22億円(2024年6月決算見込み)と4年で”約27倍”!
◎従業員数は16名から450名と”約28倍”
◎20代の部長率”63%”!
◎マネージャー候補として入社し”1年以内”で役職に就く方が多数!
◎昇給は”年2回”1度の昇給で4000円以上ベースアップ!

独自の戦略的ビジネスモデルを武器に
圧倒的なスピード感で成長を続けており、
ポストチャンスも増え続けています!
この勢いをあなたも感じながら成長しませんか?

CHECK ≫≫ キャリアパス

昇格に対して一番初めに重視するのはその人の意欲。
社員の想いを一番に考えます。
その後、結果や達成率などに応じて
評価を行い管理職登用を実施。
実績あるノウハウを経営陣から学ぶことができるので、
スキルや成果は後から必ずついてきます!
福岡県を中心に介護事業を展開しているttt。徹底された教育体制や、心理学・科学的マーケティングを用いた独自のビジネスモデルを確立しながら、約4年で売上は約27倍と右肩上がりの急成長。福岡の介護事業をけん引している大注目の企業だ。

30代前半の内田社長をはじめ、20代、30代の役員・部長陣を筆頭に若手メンバーで構成されている。取材では、改めてここまで成長を遂げてこられた理由の一端を垣間見ることができた。社員の声を大事にし、成長をサポート。入社の年次に関係なく社員に裁量権を与え、常に可能性を試すことができる。全員が活気を持って行動できているのはtttならではの強みだろう。未経験者も歓迎したいとのことなので、『変わりたい』と思った方は、採用枠が埋まってしまう前にぜひご応募いただきたい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

(2023年10月入社)吉村 脩希のプロフィールフォト
(2023年10月入社)吉村 脩希 さん
営業部

Q. tttで働く魅力とは?

求人サイトを見ていて「急成長中のベンチャー企業」というワードに目を惹かれ、活気があってオモシロそう!と思い、自分の可能性に挑戦したいとtttに入社。未経験スタートでしたが、基礎研修から戦略的な思考力、トークスクリプトなど、イチから丁寧に学ばせてもらいました。

決められた仕事だけをこなすのではなく、自分で考えて行動することができ、結果をしっかり評価してもらえる環境にやりがいを感じています。入社時から課長という目標を立て、現在はマネージャー候補としてさらに多くのスキルを習得中。仕事もキャリアに対しても、明確なゴールを見据えられるのが、tttで働く魅力です!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

(2024年4月入社)本郷 恵太のプロフィールフォト
(2024年4月入社)本郷 恵太 さん
営業部

Q. 今後の目標について

前職も近い業界で働いていましたが、成果に対する評価が変わらず、将来に不安を感じていました。そんな中、tttで働いている方から紹介を受け、社歴や年齢に関係なく多くの方がチャンスを掴んでいる環境だと知り転職を決めました。

入社して感じたのは先輩方の人としてのレベルの高さ。若い方が多いと聞いていましたが、言葉の意味や身振り手振りの動作など、仕事のシーン一つひとつを切り取って、深く考えていることに驚きました。誰からも学べることが多く、自分自身も成長できるビジョンが浮かんできました!次は私が新しいメンバーに教えられるよう次の役職を見据え、さらにレベルアップしたいと思います!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

その他の募集要項

4年で売上27倍/急成長企業を支える【労務/事務】月給23.3万円 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

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株式会社ttt ★心理学を駆使する科学的ベンチャー企業 ☆年間休日123日

【セールスマーケティング職】心理学を駆使し、4年で売上27倍!