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設備管理経験を活かしてPM担当へステップアップ【専用部PM業務】 三井物産フォーサイト株式会社 《三井物産100%出資のグループ会社》残業月15h以内/土日祝休み

  • 契約社員
  • 390万~585万円
  • 業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
情報更新日:2022/05/19
掲載終了予定日:2022/06/09

この求人のポイント

希望者の大半が正社員になっており、1年での登用実績もあり!大手グループで長期的なキャリアを築けます
【三井物産100%出資】安定・安心の好環境! 【技術の知識が活かせる】現場経験から建物管理職へ 【正社員登用実績有り】入社1年で登用された先輩も 【働きやすい】残業ほぼなし/年間休日121日!
\三井物産グループで安定のキャリアを/技術の経験を活かして現場からPMにステップアップするチャンス
三井物産フォーサイト株式会社のPRイメージ
『三井物産グループ』の安定した経営基盤のもと、プロパティ・ファシリティマネジメントを中心に総合的な建物管理事業を担う当社。

今回は2020年2月に大手町に竣工した日本最大級のオフィスビルでオーナー専用部の管理業務担当者を増員。ビルメンテナンス等で培ってきた技術に関する知識と設備管理経験を活かして、PM側にステップアップしたい方を特に歓迎します!正社員登用実績も豊富な当社で次のキャリアへと進みませんか?

仕事内容

【スーツ着用で行う、最新鋭施設のプロパティマネジメント(PM)業務】設備全般の知識・経験を活かし設備管理と保守計画や予算立案等の調整をします。

具体的には

◎オーナー代行業務
◆設備(電気・空調・衛生・防災他)の運転や保守の計画・実行
◆保守営繕計画立案や契約管理
◆工事の受発注、業者との打合せ、立会い 等

◎オーナー関係会社への対応
◆入居スペースの設備や工事の管理
◆オーナーが行う工事に関し関係各所への通知・調整
◆各種AV機器の設定、接続補助 等

配属先の編成

オーナー様の意向を汲み、業者とも連携しながら設備全般のPM業務を担うポジション。オーナー様へのわかりやすい説明、業者との打ち合わせ、設備の調査などに技術全般のスキルが活かせます!
1つの分野に関して深い知識があるというよりも、設備全般に通じている方は即戦力としてご活躍いただけます。

入社後の流れ

今回は技術のバックグラウンドがある方を、プロパティマネジメント(PM=施設管理)職へと育成する方針です。入社後、半年~1年程度はチームの先輩たちが教育担当としてつきノウハウをお教えしていきます。設備や施工管理など現場管理からPMにステップアップするための事務処理や交渉スキルを学べるのでご安心ください。

【働き方も安定】⇒大手グループならではの好環境!

事務所で背広を着て活躍する働き方へ!

現在は担当するオフィスビルの設備も安定期に入っており、
★残業月平均15時間!平日はほぼなし
★年間休日は121日!リフレッシュも万全
などメリハリをつけた働き方ができます。

「夜勤なしで働きたい」「残業が少ない環境で家族との時間もほしい」という方にも最適です。

対象となる方

ビルメンテナンスや施工などの何らかの施設や設備に関わる現場でのご経験を活かしたい方★30代活躍中!現場での技術や知識を活かしてキャリアアップ!

【応募条件】

◎高卒以上
◎オフィスビル等での施設管理・設備管理・工事管理・施工管理などの経験
└ビルメンテナンス、点検・保守などの経験者もOK

【あれば尚歓迎のご経験と資格】

◆オフィスビルや商業施設でのプロパティマネジメント業務全般・保守営繕業務、ファシリティマネージャー経験

◆建築物環境衛生管理技術者(ビル管)
◆電気工事士
◆建築・電気工事・管工事施工管理技士
◆エネルギー管理士
◆ビル経営管理士

★資格取得支援制度で資格取得&スキルUPも応援します!
★正社員登用実績も豊富です!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎報・連・相を大切にコミュニケーションがとれる人

チームで協力するのはもちろん、オーナー様との連携等も大切になります。報告・連絡・相談を欠かさずに、仕事ができる人に特に向いています。

この仕事に向いていない人

▲主体性がなく指示待ちになってしまう人

例えば、何かトラブル等があった際は、現場に駆けつけて脚立等を使い自ら設備を調査・確認することがあります。指示待ちにならず、率先して行動しましょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
契約社員
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)

※残業は月平均15h程度
勤務地
・東京都千代田区大手町一丁目2番1号
<交通アクセス>
「大手町駅」より直結

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
東京メトロ
丸の内線・東西線・半蔵門線・千代田線、都営地下鉄三田線
「大手町駅」徒歩2分
給与
月給:26万円~39万円

※お持ちのご経験・年齢・資格等を考慮のうえ決定致します。
※試用期間3ヶ月(期間中の待遇に変動はありません)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
390万円~585万円

モデル年収例

年収390万円 / ビルマネジメント職 経験1年 /月給26万円
昇給・賞与
  • 実績により次回契約更改時に昇給あり
  • 期末手当:年2回(7月・12月)※直近実績3ヶ月分
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 各種手当(時間外手当など)
休日・休暇

<年間休日121日>

  • 完全週休2日制(土日休み)
  • 祝日
  • 有給休暇(10日)入社日に付与
  • バースデー休暇
  • 慶弔休暇
  • 介護休暇 
  • 育児休暇 他
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 正社員登用
  • 資格取得支援制度
  • 報奨金制度
  • 制服貸与
  • 福利厚生倶楽部
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1974年2月
代表者
代表取締役社長 山本 佳弘
従業員数
865名(2021年3月31日現在)
資本金
1億3,000万円
事業内容
総合建物管理サービス業
本社所在地
東京都港区西新橋一丁目2番9号 日比谷セントラルビル
企業ホームページ https://www.mb-f.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇


できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

*応募の秘密は厳守いたします。
*応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、通過された方にメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

【Web書類選考】

ご応募いただいた内容をもとに、書類選考を実施します。
  1. STEP
    2

【面接】2回を予定

※あなたが得意なこと、チャレンジしたいことなどをお話しましょう。WEB面接もご希望により相談可能です。
  1. STEP
    3

【採用内定】

※面接日・入社日はご相談に応じます。
面接回数
2回
面接地
<本社>
東京都港区西新橋一丁目2番9号 日比谷セントラルビル
問い合わせ
三井物産フォーサイト株式会社

住所
〒 105-0003 東京都港区西新橋一丁目2番9号 日比谷セントラルビル
地図を見る

会社・仕事の魅力

三井物産フォーサイト株式会社の魅力イメージ1

設備の安定運営を実現しながら、長く活躍!

【設備の安定した運営を実現】

今回担当する大手町のオフィスビルは、当社が管理業務を始めて1年以上が経ち、竣工間近のトラブルもなくなり安定期に入っています。その分、オーナー様が有償で導入している点検業務など専門業者と連携しながらさらに質を高めて安定した運営を続けていくことが大切です。ぜひ技術の知識を活かしてください。

【1年で正社員登用実績も多数】

契約社員でのスタートですが、希望した社員の大半が正社員雇用にチェンジ。入社1年後に正社員登用の実績もあります。『三井物産』グループで長期的なキャリアを築くチャンスです!
さらに、将来は5年後にリーダー、別の勤務場所への異動など多彩なキャリアパスも描けます。

【裁量大きく活躍できる自由度の高い社風】

ルールや報告・連絡・相談を守ることは大前提に、自由度高くオーナー様へも提案できる社風。よりよくしていくためのアイデアも大歓迎です。
三井物産の100%出身のグループ会社としてプロパティ・ファシリティマネジメント、エネルギーマネジメント、スポーツ・アミューズメント施設管理など、幅広い事業を展開する同社。グループのスケールメリットを活かし、大型建物の管理を担えることも大きな特徴です。今回の勤務先も日本最大級で最新鋭のオフィスビル。大手町駅直結でアクセスが抜群で通勤しやすいのも大きな魅力。ぜひ同社で安定のキャリアを手に入れてください。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

坂巻のプロフィールフォト
坂巻 さん
大手町支店長
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

2020年竣工の最新鋭オフィスビルのため、オーナー様はじめ関係各所が最新設備の導入に積極的です。例えば、ICT関連なども揃っています。最先端の設備やその技術に接することができるのも仕事の楽しさです。
Q

職場環境について教えてください。

一通り業務を覚えて独り立ちした後も、1人で業務を担うのではなくチームで協力しながら取り組む環境です。ビルメン等から転身してくる方も、チーム体制の中でフォローするのでムリなく慣れていけます。
Q

社風を教えてください。

個人に任される裁量も大きく、自由度高く提案をしていくことが可能です。現在の設備をさらによくしていくために、新しい目線から最新設備を提案するなど、前向きな意見発信もできますよ!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集要項

三井物産グループで活躍!【社内SE】◎年休121日/残業ほぼナシ 契約社員

  • 業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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注目のキーワード

三井物産フォーサイト株式会社 《三井物産100%出資のグループ会社》残業月15h以内/土日祝休み

設備管理経験を活かしてPM担当へステップアップ【専用部PM業務】