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有限会社アスター

その他の募集要項

【建築士】お客様のためになる提案を当社は"絶対"止めません☆ 正社員

  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎

【インテリアコーディネーター】本当にいいものを提案して下さい 正社員

  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎

【不動産営業】＃年休120日＃高インセンティブ＃完全週休二日制 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

新規事業を自分の手で育てる！【提案営業】<完全週休2日制> 有限会社アスター 月給40万円～／フレックスタイム制／家庭との両立をサポート

  • 正社員
  • 480万～1500万円
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
掲載終了日：2023/05/25

この求人のポイント

【新設部署のマネージャー候補】お客様へのご提案はもちろん、組織づくりにも経験・アイデアが活かせる！
【安定基盤】右肩上がりで成長中の総合不動産会社 【稼げる環境】粗利の20％をインセンティブで支給 【完全週休2日制】残業ほぼなし／連休取得も可能 【新規事業の土台作り】今までの経験をフルに活かせる
＼住宅営業の経験がそのまま活かせる！／ 仕組み作りの真っ最中だから、自由度の高い営業活動ができます！
当社は1989年の設立以来、30年以上にわたり皆様の生活や人生につながる大切な不動産を扱ってきました。

2020年に新たに立ちあげた「新築建売事業」も軌道に乗り始め、この事業で培ったノウハウを活かした「注文住宅事業」を本年度からスタート。そこで今回、ハウスメーカー等で営業として活躍されていた方を対象に新戦力を募集します。

今後の当社の成長を加速させるキーパーソンとして期待しています！

仕事内容

【ノルマなし】HPなどからのお問合せ、オープンハウスへのご来場、ご紹介のお客様メインの反響営業。設計士なども交えながら住宅プランを提案します。

具体的には

【戸建注文住宅の提案営業】
  • ご来場・お問合せの対応
  • 条件・ご要望のヒアリング
  • 住宅プランのご提案
  • 資金計画のご提案
  • 契約・フォロー など

■成果によりインセンティブあり！

販促方法や業務フローなどに、ぜひあなたのアイデアや経験を反映してください！新しいことへの挑戦にも積極的な社風です！

配属先の編成

＼事業部の運営責任者候補の募集です／

注文住宅事業は、本年度から本格始動した新設部署です。
あなたが今まで培ってきた知識・経験・ノウハウを活かして、ぜひ部署の仕組みづくりから携わってください！

新規事業を牽引し、より大きな事業へと成長させることができる、滅多にないチャンスです！

将来のキャリアパス

＼自らの手でより良い部署を創っていく／

営業活動を行いながら、気づいたこと・新しく導入したほうが良いと思ったことなどはどんどん意見を発信してください！

新しい集客方法の検討・開拓、営業ツールづくり、広告・ブランディングなど…事業部の未来を形作る運営業務にも関わることが可能です。

完全週休二日制＆フレックスタイム制でメリハリ抜群！

当社では完全週休二日制(日曜＋他曜日)を設定。その他、GW・夏季休暇・年末年始休暇などの長期休暇の際には10連休以上を取得できます。

会社として「育児をしながらの仕事」への理解も深いので、家庭と仕事の両立を図りたい方も、フレックスタイム制の良さを活かしてご活躍いただけます。

対象となる方

【住宅業界での営業経験(目安:3年程度)】★メンバー育成、事業部戦略・SNSの活用にも挑戦できます！★粗利の20％がインセンティブ！しっかり稼げる！
【必須条件】
  • 普通自動車運転免許(AT限定可)
  • ハウスメーカーなど住宅業界での営業経験（目安：3年程度）
※学歴不問・男女不問

【優遇】
  • 宅建士の資格
  • マネージャークラスの経験

事業部の運営、部下の教育・マネジメント、経営戦略・ブランディングなどに興味がある方、またはチャレンジしたい方は歓迎します。

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制（コアタイム9:00～12:00／標準労働時間1日8時間）
※標準労働時間帯9:00～18:00（休憩1時間）

★残業はほとんどなく繁忙時期でも月10時間程度です！（残業代別途支給）
勤務地
【転勤なし／U・Iターン歓迎】
北海道札幌市東区東苗穂14条2丁目17-10

※マイカー通勤可。多くの先輩が車通勤しています！

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道
給与
月給400,000円以上＋インセンティブ

※能力やご経験、資格などを考慮の上、決定いたします。
※試用期間：最長3ヶ月あり（同条件）★短縮あり

【年収イメージ】
  • 粗利4,000万円達成の場合
基本給480万円＋インセンティブ480万円＝年収960万円

  • 粗利6,000万円達成の場合
基本給480万円＋インセンティブ880万円＝年収1,360万円

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
480万円～1500万円
昇給・賞与
昇給：年2回（8月・2月）
諸手当
交通費支給（自家用車持ち込みの場合は、ガソリン代全額支給）
時間外手当
インセンティブ*
休日・休暇
【年間休日120日】

完全週休二日制（水曜＋毎週1日シフトにより決定）
GW（10日以上）
夏期休暇（10日以上）
年末年始休暇（10日以上）
有給休暇（取得率は100％！会社として毎年使い切る社風です）
福利厚生
社会保険完備
社宅あり
資格取得支援あり（費用補助）
インセンティブについて
インセンティブは「損益分岐点」を超えて出た利益から還元しています。損益分岐点は年1,600万円で設定。1,600万円を超えた段階から利益に転じ、利益の20％をインセンティブとして支給しています。

年間での計算となるため、期初となる3月から6月ほどはインセンティブが付きづらいですが、6～7月以降は多くの社員がインセンティブを手にします！
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 地域限定社員
  • インセンティブあり
  • 有給消化率8割以上
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • ガソリン代支給
  • 固定給25万円以上
  • 資格取得支援・手当あり
マークの説明を見る

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 育児中の社員在籍中
マークの説明を見る
設立
1989年5月1日
代表者
今野 誉志雄
資本金
3,000万円
事業内容
不動産買取、販売、仲介、リフォーム
※北海道知事免許（8）4941号
本社所在地
北海道札幌市東区東苗穂14条2丁目17-10
企業ホームページ https://www.aster-estate.com/index.php/home

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

【マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい】

『この求人に応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。お電話で直接ご連絡いただいても結構です。

※応募の秘密厳守いたします。
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募者全員にメールまたは電話にてご連絡いたします。
（目安：1週間以内）
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

選考後、今後の面接日程等については追ってご連絡いたします。面接の希望日時等がある方はご相談下さい。
  1. STEP
    2

面接（1回予定）

自筆の履歴書・職務経歴書を持参ください。
  1. STEP
    3

内定

入社日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください！
問い合わせ
有限会社アスター

住所
〒 007-0814 北海道札幌市東区東苗穂14条2丁目17-10
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採用担当
採用担当まで

電話番号
0120-802-801（代表）

備考
※営業のお電話は固くお断りしております。

会社・仕事の魅力

安定した経営基盤のもと、無理のない成長を！！

私たちは約30年にわたり、中古住宅の買取・リフォーム、リノベーション住宅の販売を中心に手掛けてきました。2020年からはこれに新築建売住宅の企画・販売も開始。物件は好評で即完売することも非常に多いです。

今回の「注文住宅の営業」は当社のさらなる飛躍を目指した募集…ではありますが、実は「このくらいの売上規模にしよう」という具体的な計画はあえて立てていません！

社長の今野は、毎年なにか少しずつでも挑戦することを第一に考えています。そしてその挑戦は実現可能なもので、社員の負担や会社の利益を圧迫しない範囲で…というのが大前提。

社員全員が安心して働き、休み、そして稼げる環境を維持したうえでの、スタートアップ事業です。ぜひあなたのスキルを活かして、存分に活躍しませんか！
同社で働く魅力は何といっても待遇の良さ。

特に驚きだったのが同社ではノルマというノルマを設定していないことです。最低限の目標はあるものの、実際はほとんど損益分岐点となるラインで、過度なプレッシャーとは無縁。

「頑張りたいと思える環境づくり」が抜群にうまい今野社長のもと、ぜひ自身のスキルを活かし、これまで以上の高みを目指してみてはいかがでしょうか。

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職種

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勤務地

北海道  札幌市

業種

不動産

特徴

第二新卒歓迎  インセンティブあり  3年連続売上UP  育児中の社員在籍中  固定給25万円以上

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