| 雇用形態 |
正社員
|
|---|---|
| 勤務時間 |
9:00~17:30(休憩1時間)
※残業代は全額支給します。 |
| 勤務地 |
【秋田・山形のいずれかの営業所】
※希望勤務地は、ご希望を最大限考慮します。 <秋田営業所> 秋田市卸町1-10-8 <山形営業所> 山形市七日町3丁目5番21号 アンソレイエ・アビタシオン101号室 マイナビ転職の勤務地区分では…秋田県、山形県 |
| 給与 |
月給230,000円~380,000円+地域手当2.5万円+営業外勤手当1~2万円+経験により役職手当(0~7万円)+家族手当+技術手当(公的資格)
※残業代は別途全額支給。 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※試用期間6ヶ月(同条件) ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。 <モデル年収例> *課長代理職 年収 700万円 (残業代込み) *係長職 年収 630万円 (残業代込み) *主任職 年収 550万円 (残業代込み) 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。400万円~700万円
|
| 昇給・賞与 |
|
| 諸手当 |
|
| 休日・休暇 |
\ 年間休日126日 /
|
| 福利厚生 |
<福利厚生>
┗提携施設[会員制リゾートクラブ Hilton Grand Vacations Club(ハワイ)]
<教育制度> 新入社員研修、新入社員技術研修、機器製造メーカー研修 職能別・階層別研修、社外宿泊研修、OJT、資格取得研修 など |
| 設立 |
1955年(昭和30年)7月6日
|
|---|---|
| 代表者 |
代表取締役社長 小山 馨
|
| 従業員数 |
1,115名(2025年4月1日 現在)
|
| 資本金 |
18億5,700万円
|
| 事業内容 |
■Automation(計装事業・自動制御・運営)
ビルや施設の計画段階から参画し、建築時・竣工後の保守サービス、その他のサービスを通じてライフサイクルに沿った省エネ&改善プランを提案。 ー 計装事業/TAS-BAサポートサービス ■Energy(創・蓄・省エネルギー) 高効率の設備機器の導入による省エネ、コージェネレーション、太陽光発電、リチウムイオン蓄電池など持続可能な、包括的なエネルギーサービスの提供。 ー エネルギーソリューションPLUS+/創・蓄エネルギーNEXT+ ■Equipment(設備・機器) ビルや施設の個性に合わせた高エネルギー効率の空調、熱源、衛生設備機器などを組み合わせて最適化。トータルで合理性の高いシステムの提案を行う。 |
| 本社所在地 |
東京都中央区日本橋本町三丁目11番11号
|
| 企業ホームページ | https://www.totech.co.jp/ |
| 応募方法 |
■『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください■
『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ■ご質問はお気軽に■ ※応募に関するお問い合わせがございましたら、『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。 |
||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 応募受付後の連絡 |
Web書類選考の結果は、応募受付後1週間~10日以内に、応募者全員にお電話またはメールにてご連絡差し上げます。
|
||||||||||
| 採用プロセス |
|
||||||||||
| 面接回数 |
2回
|
||||||||||
| 面接地 |
別途ご連絡いたします。
|
||||||||||
| 問い合わせ |
この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。
| 職種 | |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 業種 | |
| 特徴 |