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【工場内スタッフ(機械オペ・倉庫管理)】昨年賞与実績3.8ヶ月分 協和スチール株式会社 創業70年|10年以上継続して昇給・賞与支給|月平均残業10H程度

情報更新日:2022/07/15
掲載終了予定日:2022/09/15

この求人のポイント

社員ファーストな社風!充実の福利厚生やメリハリのある働き方&一生モノの技術や資格も叶います!
【創業70年】地元にも愛される大手商社グループ企業 【鉄のプロ集団】鋼板や鋼材の加工技術力が大きな強み 【未経験歓迎】ベテランから技術継承、育成環境アリ 【残業月10h程度】夜勤もなく、無理なく働ける♪ 【実質年休111日以上】年休106日+計画有休5日! 【利益は社員へ】昇給・賞与は10年以上安定的に支給◎
大手総合商社・兼松のグループ企業で安定感とダイナミックな仕事を手に入れる!毎年安定した昇給・賞与も!
協和スチール株式会社のPRイメージ
創業から70年。当社で長年加工を手掛ける「鉄」は建設機械、大型ビルや工場といった建物、船や飛行機・電車といった乗り物など日々の暮らしの中に息づいています。今回は、製造体制強化に向け工場スタッフを大募集!大手総合商社・兼松グループという抜群の安定感のもと未経験からしっかり育てます!

大型機械を操って大きな鉄を加工し、仕上げた製品が世に役立っていく。そんなダイナミックな仕事にチャレンジしてみませんか?

仕事内容

【丁寧な研修アリ!】様々なモノづくりの材料となる「鉄」を加工する専門工場で勤務!機械操作や搬入~搬出までの管理業務などをお任せします。

具体的には

以下、いずれかの作業からスタートします!

【機械オペレーション】

◆鉄板を型どおりに切断
→車や産業機械などのボディ部分!
◆鉄の棒を正確な長さに切断
→土木インフラや建築物を支える柱などに!

【倉庫管理】

◆鋼板や鋼材の入出荷管理
◆加工後の梱包・出荷準備
→クレーンを操り、鉄を搬入・搬出

配属先の編成

★あなたの希望や適性に合わせて担当業務を決定いたします

現在本社工場のメンバーは25名、それぞれに担当業務を持ち働いています。出荷で人手が足りない際には、お互いに助け合って時間に間に合わせるなど、連携が生きる協力プレーも!
また定年まで働く社員が多く、安定して長く活躍できることが魅力の職場です。

入社後の流れ

入社後1、2日は、会社のことなどを研修。
まずは全体像を把握しましょう!

その後は配属先で先輩たちの補助業務からスタート!
いろんな先輩から学びつつ担当業務を決め、取り組みます。

★機械オペレーションでは、1機ずつじっくりさまざまな機械を覚えるので、将来的には工場内でマルチに活躍できます

将来のキャリアパス

クレーン、玉掛け、ガス溶接などの業務に必要な資格をはじめ、鉄製品の知識や扱い方、さまざまな機械操作技術を身につけていける仕事です。より幅広い経験をするため異動を希望することも可能!将来の工場長など管理職も目指せます!
腰を据えて長く勤めながら、着実に技術を伸ばしキャリアアップもぜひ手にしてください。

技術力と品質には自信あり!

「期待以上の加工(切断面)だった。おかげでいい仕事ができたよ!」
「梱包が用途別に完璧だから、作業工数が少なく済んで助かるよ!」

お客様から直接感謝の言葉をいただくのは営業ですが、工場や倉庫のメンバーは日々こんなふうに高く評価されています。現場の頑張り=当社の強み。誇りを持って取り組める仕事です。

対象となる方

【中途社員が9割以上!ほとんどが未経験スタートです!】◆高卒以上/自動車免許があればOK!★育てる環境があるから未経験でも安心です♪
★未経験者歓迎!
★経験があれば優遇します♪

【必須条件】

◆高卒以上
◆普通自動車免許(AT限定可)

【こんな方は大歓迎!】

○モノづくりが好き
○技術や資格を身につけたい
○機械いじりや操作が好き
○自分のペースで作業したい
○デスクワークよりも適度に体を動かす仕事がしたい
○真面目にコツコツ作業に取り組める

★あなたの資格取得、支援します!

入社後、ほとんどの皆さんが様々な資格を取得しています。
もちろん会社が受験費などは全面的にバックアップいたします◎
◇床上操作クレーン
◇クレーン・デリック運転士
◇玉掛け
◇ガス溶接
※あらかじめ持っている方、経験のある方は優遇いたします!

労働組合があり ”働きやすさ” には絶対の自信

年間休日は106日あり、計画有休5日間を含め111日は確実に確保!有休も申請しやすいので、年10日間前後は取得している社員が大半です。また、残業は月平均で10時間程度と少なめで、夜勤もないので体力的にも安心。
ワークライフバランスの良い働き方が根付いているので無理なく働きつつ、プライベートの充実を図れます!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

大手総合商社・兼松グループという抜群の安定感。自社労組があったり、社員を守るルールが整っていたり、社員ファーストの働く環境が整っています。自分だけでなく家族も安心させる転職がしたい人にもピッタリです!

この仕事に向いていない人

無口で寡黙、コミュニケーションが苦手でも全く問題はありません!ただ、何かあれば互いに声を掛け合い、協力し合うという、姿勢や気持ちの部分で協調性やチームワークができないと難しいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
若干名
勤務時間
  • 8:30~17:10
※平均残業時間:月10時間程度
定時~19時台に帰宅するケースが大半。
20時を過ぎることは、まずありません!
(残業代は10分単位で全額支給)
※1年単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
勤務地
  • 兵庫県加西市畑町2283-1
☆転勤なし・マイカー通勤OK(駐車場完備)

≪アクセス≫
  • 神姫バス「レストラン前」駅より徒歩3分

マイナビ転職の勤務地区分では…


兵庫県
給与
  • 月給19万円~23万4,000円(一律調整手当含む)+諸手当+賞与年2回

【給与例】
  • 年収430万円/35歳
  • 年収400万円/30歳
  • 年収360万円/25歳

※あなたの経験や年齢等を考慮し、支給額を決定します
※試用期間が最大6ヶ月ありますが、その間の待遇に変更はありません
昇給・賞与
  • 昇給/年1回
  • 賞与/年2回(計3.8ヶ月分(2021度実績))
★ここ10年以上昇給・賞与を欠かしたことはありません
 もちろん今年も支給の見込みです
諸手当
  • 交通費一部支給(月上限3万円)
※会社規定による
  • 残業代全額支給
  • 家族手当
  • 役職手当
休日・休暇

\実質年間休日111日以上/

  • 週休2日制(土日)
  • 祝日
  • GW休暇
  • お盆(4日間)
  • 年末年始(6日間)
  • 有給休暇(取得奨励制度あり)
  • 慶弔休暇
  • 産前産後休暇/育児休暇
  • 介護休暇
☆土曜日は月1.2回程度出勤あり
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 退職金制度あり
  • 退職金共済加入
  • 労働組合あり
  • 産育休取得実績有
  • 制服貸与
  • 空調服支給
  • 慶弔見舞金
  • 健康診断
  • 入院療養制度(入院時は有休とは別に休暇が取得可能)
  • 再雇用制度あり
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1977年4月(創業1952年4月)
代表者
代表取締役社長 山田亮
従業員数
85名
資本金
8,000万円
事業内容
鋼材販売、加工
本社所在地
兵庫県加西市畑町2283-1
拠点一覧
◆いわき鉄鋼センター事業部
〒979-0142
福島県いわき市勿来町酒井赤坂7-2

◆鳥取支店
〒689-1102
鳥取県鳥取市津ノ井253-2

◆相生営業所
〒678-0021
兵庫県相生市赤坂1-6-29

◆米子出張所
〒689-3551
鳥取県西伯郡日吉津村今吉465-1
関連会社
兼松株式会社
兼松トレーディング株式会社
永和金属株式会社
株式会社建鋼社
協和運輸株式会社
企業ホームページ http://www.kyowasteel.com/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

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最後までお読みいただき、ありがとうございます。応募フォームの必要事項を入力し、送信ください。

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応募の秘密は厳守します。個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
ご応募いただいた方全員に電話またはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
――― 応募~内定までの流れ ―――
面接・入社日等は希望を考慮します。
お気軽にご相談ください!
  1. STEP
    1

マイナビ転職よりエントリー

エントリーデータをもとに書類選考を実施。書類選考通過者には、面接日時などの詳細を連絡いたします。
  1. STEP
    2

面接

堅苦しく構えず、普段どおりのあなたをお見せください!当社の魅力や待遇などもお話ししたいと思います。
  1. STEP
    3

内定

面接終了後、追ってご連絡させていただきます。入社時期についてはご相談に応じます。
面接回数
2回を予定しています。

【コロナ対策】
・マスク着用
・アルコール除菌の徹底
・非接触検温器の設置
・WEBツールの活用
など、安心してお越しいただけるよう
コロナウィルス対策を講じています。
面接地
本社にて行います。
☆駐車場完備
問い合わせ
協和スチール株式会社

住所
〒 675-2365 兵庫県加西市畑町2283-1
地図を見る

採用担当
採用担当係

電話番号
0790-42-3443

備考
お電話での問い合わせも随時受け付け中。その際は「マイナビ転職を見た」と言っていただけるとスムーズです。応募前の職場見学も歓迎します!

会社・仕事の魅力

協和スチール株式会社の魅力イメージ1
協和スチール株式会社の魅力イメージ2

「働くモチベーション」が詰まっています!

【関西にも多数の実績あり!】

誰もが知っている商業ビルや、あの人気の某大学など――、私たちが加工して出荷した「鉄」は、実にさまざまなところで活躍しています。

鋼板1枚、鋼材1本が数トンもする素材を使って、ダイナミックなモノづくりを支えながら社会に貢献していく醍醐味。

ぜひ、当社でじっくり味わいませんか?

【熟練の技は一生モノ】

クレーン操作などの国家資格や、設計図どおりに重くて硬い鉄を機械を駆使して正確&シャープに加工する技術。これらは、身につけたらどれも一生使える宝物です。

じっくり自身の技術力を磨き上げながら武器にし、末永く当社で活躍してください!

実際、当社では定年まで勤めあげる人が多数おり、ベテランが未経験者に技術を継承していく。そんな育成環境も整っています◎

【自由度が高い働き方も叶う!】

慣れてくると自分で段取りを考えスケジュールを管理できるため、業務量を見てその日の残業も自分で調整ができます。

そのため有休も取得しやすい環境で、平均で年10日程度、なかには100%取得する社員もいます!自身の裁量でスケジュールもコントロールし、プライベートも大切にしていける環境です。

【嬉しい!賞与年3.8ヶ月♪】

安心して社員には長く働き続けてほしいから、当社では10年以上継続して昇給・賞与は欠かさず支給!賞与は昨年度3.8ヶ月分の実績もあります。しっかり利益は社員に還元します!
造船用の厚板や大型ビル用建材の形鋼加工品、建設現場で活躍する建設機械などの大手メーカーから地場の優良メーカーまで、広く安定した取引を行い、「鉄」の加工で社会インフラを支えている協和スチール。大手との取引=高度な技術力が求められることも多いため、設備投資にも力を入れており、業界最先端に触れられるのも特徴です。事業規模、労働環境どれをとっても "大手レベル" に未経験から挑戦できる見逃せない求人です!

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

永瀬のプロフィールフォト
永瀬 さん(中途入社4年目)
加工担当
前職の経験 ロール紙の倉庫作業
Q

何故この仕事を選んだのですか?

「ものを作ってる」って実感できる仕事を探していました。その中で、日常のあらゆる場所に使われている「鉄」を扱う当社なら、モノづくりの醍醐味を味わえるんじゃないかと思い入社しました。
Q

お休みは取れますか?

上司に言えば、いつでも取れます!僕は去年10日間有給を取っています。新人だからと「休みたいって言い辛い…」なんてことは一切ありません。気さくに話しかけられる雰囲気も当社の魅力ですね。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

もちろん!3か月もすれば機械の操作方法はもちろん、仕事の流れもわかってくるようになるので、早いうちからモノづくりの面白さを感じられますよ。それに先輩たちも優しいんで、不安に思うことは一切ありません!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

板倉のプロフィールフォト
板倉 さん(中途入社2年目)
倉庫管理担当
前職の経験 プラスチック成形の製造職
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職は休日出勤や残業が多く、生活リズムが崩れがち。そこを改善したくて選んだのが当社。面接での和やかな雰囲気に「話しやすさ」「居心地の良さ」を感じましたが、その印象は入社後も全くギャップはないですね。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

入社半年でクレーン免許を取得。鋼材は重いので緊張しますが、教わったとおり一つひとつ丁寧にやっていけば次第に技術も身につき自信になりました。徐々に任される業務範囲も増え、自分のペースも掴めてきています。
Q

どんな働き方ができますか?

納期のある仕事なのでそこは厳守ですが、自分で業務量や時間を工夫しながら、残業してでも少し頑張る日、残業しない日とメリハリをつけて働いています。仕事に慣れるほど裁量も大きくなるので働きやすくなりますね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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応募を悩んでる方にオススメ
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その他の募集要項

【製造スタッフ(入出庫管理など)】★賞与年2回★土日祝休み 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
  • 第二新卒歓迎

【ルート営業】土日祝休み★月平均残業10H程度★豊富な手当 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
  • 第二新卒歓迎

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【工場内スタッフ(機械オペ・倉庫管理)】昨年賞与実績3.8ヶ月分