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急成長企業でキャリアUP【総合職】20代若手&女性社員も活躍中♪ 株式会社情熱キャリア #完全週休2日制 #ジョブローテーションあり #希望勤務地考慮

  • 正社員
  • 350万~600万円
  • 職種・業種未経験OK
  • マネジャー採用
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2022/08/08
掲載終了予定日:2022/09/19

この求人のポイント

【会社として次のステージ上がるために…】■社宅・住宅手当、リモート勤務手当など、福利厚生面も進化中!
★【2019年設立】勢い止まらない爆発的成長企業!!! ★【新事業立ち上げ】オープニングメンバー歓迎! ★【事業拡大】ポストチャンス増加!名誉をその手に! ★【完全週休2日制】土日祝休み × 年間休日120日以上 Q. 普通の会社員として終わってしまっていいですか? A.「NO」なら行動しないと!常識を破る情熱キャリアで
【いい仕事は、いい環境から!】フレックスタイム導入!残業ほぼなし&有給もとりやすい
株式会社情熱キャリアのPRイメージ

こんな会社で仕事すると、必ずワクワクするでしょ!

設立からわずか3年で
  • 社員数60名
  • 拠点は全国展開
  • 派遣免許取得
  • 複数の事業展開

と急成長を遂げているのが、
株式会社 情熱キャリア!

圧倒的スピード感と存在感で、
様々な業界から期待を寄せられています!

他にはない、当社ならではのスキル・やりがい・新しい自分自身の可能性を見つけるチャンス!あなたのご応募をお待ちしています!!

仕事内容

◎顧客先に常駐し、現場改善提案や 派遣スタッフのマネジメントをお任せします。★経験がなくても、貪欲にやれば1年後には支店長以上になれる!

具体的には

まずは顧客先に常駐し、現場改善提案や
派遣スタッフのマネジメントを担当。
その後、内勤スタッフとして現場社員の
管理を行うポジションへとステップアップ。

【 主な仕事内容 】

◎人材コーディネーター
◎通信販売
◎営業
◎人事・広報
◎ITエンジニア

あなたの希望に合わせた顧客先をお任せします。
大手がシェア独占している業界にあえて新規参入。
普通の会社なら、普通の社長なら、
そんな業界に勝ち目ナイって思うかも。
でもあえて、今、そこに勝負をかけます。

しんどいことの方が多いかもしれません。
でもやった分のやりがいと報酬はあなたのモノ。
せっかく働くんなら一緒に本気でやってみましょうかね。

頑張りは絶対に報われます!

事業拡大に伴いポストチャンスも増加!
正当評価でスピーディーな昇格も実現可能。
チームをまとめるマネージャーの他、
研修トレーナー、キャリアアドバイザー、
コーディネーター、人事・支店長など
多彩なキャリアを描くことができます!

現在、支店長がいない拠点もありますので
マネージャー採用も行います!

将来のキャリアパス

募集するのは幹部候補!
『責任と名声がモチベーション』

当社からのメッセージ

本当にどんな業界からもWelcome!
まずはガムシャラにやってん。
頑張ったときにしか見えへん景色があると思う。

ウチならそれができる!
全国に拠点を続々立ち上げてるから
実力次第ですぐにチャンスは回ってくるで。
株式会社情熱キャリアの仕事イメージ

対象となる方

\学歴・経験・性別・転職回数も不問/「高学歴じゃない…」「何度も転職してて大丈夫かな…」という方も大歓迎! ★女性社員も多く活躍しています♪
特定の経験を問う求人ではありません、
が、もちろん誰でもいいってわけではありません。

『 新しい可能性に挑戦したい 』
そんなメンバーが集まってできたのが情熱キャリア。
可能性を広げたいっていう方と、ぜひ一緒に働きたいですね。

――

≪ 本気になれる理由 ≫

今西社長が詰めたり怒ったりすることはありません。
社員1人1人の些細な変化にも気付くくらい
社員のことを見ています。

業務でやり方を変えて改善できたときは、
わざわざ代表の方から話しかけてきてくれ、
親身にアドバイスをしてくれます。

本気の人を精一杯応援する。
だから頑張れる!結果に応じて昇給・昇格もはやい!

だから次も頑張れる!

年功序列。そんな言葉、令和の時代にいらんわな。

新しい組織でルールはなし!
ぶっちゃけ大変、でも死ぬ気で仕事するってクソおもろい。
やらんとわからんことっていっぱいあんねんで。
一緒にデカいことやってやろうや!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎仕事に『全力』で取り組める方

「自分の夢を叶えたい!」や「もっと稼げるようになりたい!」という目標に向かって全力で取り組める方は向いてると思われます。

この仕事に向いていない人

△自分の力量に見切りをつけている方

大きな目標に向かって全力で働いてる方が多い中、自分の限界を自分でつけて、自分の限界に挑戦できない方は向いていないと思われます。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
10:00~19:00(休憩時間あり)

※配属先により勤務時間が異なる場合があります
※フレックスタイム制有(標準労働時間8時間)
勤務地

≪ 東京・福岡・大阪・広島・名古屋・北海道 ≫ の各拠点への配属

希望勤務地を最大限考慮!

【東京営業所】

東京都新宿区西新宿1-20-3 西新宿高木ビル7F

【難波営業所】

大阪府大阪市中央区難波5-1-60
なんばスカイオ26F

【広島営業所】

広島市中区幟町13-15 
新広島ビルディング 2F

【福岡営業所】

福岡県福岡市博多区博多駅前4-36-29 
博多IBセンタービル4階

【名古屋営業所】

愛知県名古屋市中村区名駅2-45-14
東進名駅ビル4F

【北海道営業所】

北海道札幌市中央区北4条西4丁目1-16
MMS札幌駅前ビル1階

上記拠点を起点とし、近隣の顧客先へ直行直帰のスタイルとなります。

★ 拠点拡大予定!!★

ここのエリアに支店展開して欲しい!
絶対出すべきだ!
こういう意見待ってます!

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、東京都、愛知県、大阪府、広島県、福岡県
給与
月給25万円~45万円 + 諸手当
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※上記には一律手当てが含まれます。
※入社後6~12ヶ月間は契約社員(契約期間中は月給23万円~)
 契約期間満了後、正社員として雇用します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~600万円

モデル年収例

年収350万円 / 経験1年 /中途入社
年収450万円 / 経験2年 /営業課長(役職者)/中途入社
昇給・賞与
◇昇給あり
◇賞与あり/年1回(12月)※勤続1年以上の方が対象/業績による
諸手当
◇通勤手当
◇役職手当
◇出張手当
休日・休暇

★年間休日120日以上!


≪休日≫
◇完全週休2日制(土日祝休み または シフト制)

≪休暇≫
◇GW
◇夏季休暇
◇年末年始休暇
◇有給休暇
◇慶弔休暇
福利厚生
◇社会保険完備
◇交通費支給あり
◇資格取得支援・手当てあり
◇テレワーク・在宅OK
◇寮・社宅・住宅手当あり
◇服装・髪型自由
◇社内イベント(懇親会)
◇レクリエーション(スポーツ全般)

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
  • 消毒液設置
  • オンライン選考OK
  • 在宅勤務手当あり
  • オフィスでの座席間隔確保
  • 定期的な換気
  • マスク支給あり
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 独立支援制度
  • 20代の管理職登用実績あり
設立
2019年(令和元年)10月1日
代表者
今西一真 / 岡城弘明
従業員数
60名
資本金
2,000万円
事業内容
  • 人材派遣・紹介事業
  • 採用代行事業
  • パートナー事業
  • エンジニア事業
本社所在地
大阪府大阪市西区靱本町1丁目5-18
NANEI本町ビル9階
同時募集中!
■―――――――――――――――――■
 【業務委託社員】も同時募集中!
 詳細は別途お問い合わせください。
■―――――――――――――――――■
企業ホームページ https://jo-career.com/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
【『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください】

※ご応募いただく個人情報は、
 採用業務にのみ利用し、
 他の目的での利用や第三者への
 譲渡・開示することはありません。
 
※応募に関するお問い合わせ等は
『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間を目処に、
応募者全員にメールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
多くの方とお会いしたいと思っています。当社に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。
  1. STEP
    1

【Web書類選考】

Web上でのエントリーシートをもとに書類選考を行います。今後の日程等については追ってご連絡いたします。
  1. STEP
    2

【一次面接】

人事担当または各エリアの支店長との面接。WEBまたは、各拠点にお越しいただいての面接が可能です。
  1. STEP
    3

【二次面接】

代表または専務との最終面接を予定しています。
  1. STEP
    4

【内定】

入社時期などにつきましては相談の上、決定します。
面接回数
2回
面接地
大阪府大阪市西区靱本町1丁目5-18
NANEI本町ビル9階

★就業中の方、UIターン希望の方も安心です★

夜間・土日・WEB面接も対応可能です。
ぜひ、ご相談くださいませ。
問い合わせ
株式会社情熱キャリア

住所
〒 550-0004 大阪府大阪市西区靱本町1丁目5-18
NANEI本町ビル9階

地図を見る

電話番号
06-6147-9067

会社・仕事の魅力

株式会社情熱キャリアの魅力イメージ1
株式会社情熱キャリアの魅力イメージ2

ぬるま湯につかる人生おもんない!やるなら本気で。

2019年に会社設立した株式会社”情熱キャリア”。
コロナの逆境をチャンスに転換し、
売り上げは前期比5倍以上の成長を遂げています。

「別にさぼっても怒られない…」
「仕事してない上司がいい給料もらってる」

そんな会社はオモんない。
そんな環境に腹立たん?

ウチならハンデはない ――

成果をだせば年齢も経験も関係なく給料が上がる。
そんな当たり前の会社が絶対いい!
そう思ってくれる子が集まっている会社です。

だから、もちろん仕事のスピードも成長性も圧倒的。
半年が体感2年か3年に感じると思う。

その中でついてこられた人だけが叶えられる夢がある!

がむしゃらに頑張る、愚直に仕事に取り組む、
そんなメンバーと熱く業務に取り組んでください!

入社してついてきてくれたら、
「まじで入社してよかった!」
「頑張ってよかった!」
そう思わせられる自信があります。

『こんな”0”か”100”しかない会社は初めて…。』

これが取材を通して感じた率直な感想だ。

一般的に応募を集めるためには、採用のハードルを低く設定いただくことも多いが、本当のコアメンバーを集めるため、会社のリアルな部分もさらけ出す。そんな同社の想いに、取材陣も他にはない期待感を感じた。

今西代表は実はマイナビの元社員。
月間MVPなどの数々の輝かしい受賞歴を持っている。また、最年少課長の記録を更新した彼が立ち上げたのがこの情熱キャリアだ。

『プライベートの時間があるぐらいなら社員に時間を使ってあげたい。じゃないとせっかく入社してくれたのに申し訳ない。』
そんな今西代表の言葉からもわかるように、ここの社員の一番の応援者が社長自身なのだろう。

そんな代表の想いが詰まった会社のスタートメンバーとして働けることは必ずあなたの財産になる経験だ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

水沢 玲奈のプロフィールフォト
水沢 玲奈 さん(中途入社1年目)
総合職
前職の経験 保険営業

Q. 情熱キャリアを選んだ理由

求人サイトを見た時点で、関西弁で「ほんますごいから」などが書いてあり面白そうだと思ったことや、会社の成長性、ベンチャー気質な体制でスキルアップできるなど、いろんな可能性を見つけられそうだと思い入社しました。

Q. 入社して良かったと思うところとは?

入社してみると周りには熱くやる気に満ちている人が多く、やりがいを感じました。自分のやりたいことをどんどんやらせてもらえるので『こういう働き方があるんだな』って感動しましたね。

社長が近い距離にいますし、社員同士も常に助け合える会社。自分も周りを支えられるような存在となり、縁の下の力持ち的なポジションになりたいです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

松本 健太郎のプロフィールフォト
松本 健太郎 さん(中途入社3年目)
総合職
前職の経験 営業

Q. 入社のきっかけとは?

明確な将来のキャリアプランがあり、そのために早く成長したいというのが一番の目的で、急成長を続ける情熱キャリアで働きたいと思いました。もちろん面接の際にその話をして、社長はそれを応援したいと言ってくださったのがありがたかったですね。中々そんな懐の広い企業・経営者はいないと思ったのが入社の決め手でした。

Q. 今後の目標を教えてください

今の時代、どんなものが売れたり、流行ったりするか分からない世の中。既定の枠を超えたアイデアが必要な中で、当社は良い意味で社会の常識を変えてくれるような会社だと思ってます。そのマインドをどんどん吸収して自分の成長につなげていきたいです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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注目のキーワード

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急成長企業でキャリアUP【総合職】20代若手&女性社員も活躍中♪