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地域に根差して働ける【施工管理(建築・土木)】※転勤なし 株式会社太田組 【移住支援金対象求人】宮城県北を中心に大規模工事を担当

  • 正社員
  • 転勤なし
情報更新日:2021/11/12
掲載終了予定日:2021/12/09

この求人のポイント

<創業62年の安定基盤>地域の発展に寄り沿い、ともに未来をつくる。地域貢献の醍醐味は当社ならでは!
当社の強み◇多角的な事業展開、多彩な案件実績あり 即戦力採用◇1級施工管理技士(補)有資格者を募集! U・Iターン歓迎◇転勤なし!移住支援金対象企業 待遇面も満足◇充実の福利厚生/代休・有休も取得可
<年収500万円以上スタートも可能>その経験を活かし、安定した環境・安心の職場を選びませんか?
株式会社太田組のPRイメージ

<次代を見据えた体制強化のための増員募集です>

私たちは1959年の創業以来、地域に根差して総合建設業を展開しています。地域との強い絆は当社の大きな強みとなっており、これまで安定した経営基盤を築いてまいりました。近年は新卒採用を続けており、20代~30代も多く在籍。今回はその指導者的立場としても、当社を牽引していただける方を募集いたします。これまでの経験を活かし、新たなフィールドで活躍しませんか?

仕事内容

あなたの希望や経験・スキルを考慮して、建築もしくは土木の施工管理業務をお任せします ※官民・規模の大小問わず多彩な案件実績&表彰歴も多数!

具体的には

入社後まずは、先輩のもとで社内の雰囲気に慣れていただきながら、徐々に案件をお任せしていきます。

【実績例】

<建築>※宮城県内とその近郊エリア
・戸倉災害復興公営住宅
・登米市南方庁舎

<土木>※宮城県北を中心にその近郊エリア
・石巻市北上地区防災集団移転住宅造成工事
・鹿又4工区区画整

配属先の編成

当社の技術者は建築部門に10名、土木部門に13名在籍しており、20代~60代まで幅広い年齢層が活躍しています。年齢や社歴・役職に関係なく気軽に話せる風土が定着しているので、中途社員も気兼ねなく働ける環境です。真面目で意欲的な社員が多く、モチベーションを保ちながら業務に向き合えるところも当社の魅力の一つです!

将来のキャリアパス

たとえば建築部門なら、一般住宅から民間企業、公共施設まで、多様な案件に対応してきた当社。あなたの適性をみながら案件をお任せすることも想定しています。もちろん、あなたの能力を加味し、ゆくゆくは主任、所長へとステップアップも可能です。当社でさらなるスキル&キャリアアップを目指しませんか?

負担がないから、安心して働き続けられる!

制服やPCといった業務に必要なものは全て会社支給。現場へは直行直帰となっており、その際の交通費や自家用車の場合はガソリン代と任意保険も一部負担しています(車両手当あり)。出張の際は、居住・光熱費も全額負担。あなたの重荷にならないよう、最大限配慮しているので、安心して業務に専念できますよ!

対象となる方

【即戦力採用・年齢不問】◎1級施工管理技士(建築又は土木)、又は1級技士補を限定採用します ※現場はあなたに一任!大きな裁量を持って働ける環境

\有資格者限定採用/

  • 1級の建築施工管理技士、又は土木施工管理技士取得者
★1級技士補の方も歓迎!ぜひご応募ください

20代~30代も多く活躍している当社。これまでの経験・スキルを活かし、後輩へ育成指導していただけることも期待しています。技士補であれば二次検定費用など資格取得費用は全額負担しています。

<「あなたの現場」で活躍できる!>

それぞれの現場を担当する社員に一任します。
安全面や品質などの守るべき会社基準はありますが、業務の進め方は全てあなたにお任せ!裁量をもって働ける環境です!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

責任感を持って業務に向き合える方

社員の裁量が大きい同社。ともなって責任も大きくなるでしょう。きちんと業務を遂行することのできる能力のある方なら、早くから活躍の場が広がるのではないでしょうか。

この仕事に向いていない人

現場経験の乏しい方

即戦力として現場管理ができる方の募集となります。場数が少ない方では、入社後も苦労するかもしれません。まずは多くの現場をこなし、スキルアップを目指しましょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:00~17:00
※休憩60分
勤務地
【転勤なし】
宮城県登米市迫町佐沼字南佐沼1-3-12
※マイカー通勤OK

マイナビ転職の勤務地区分では…


宮城県
給与
月給22万円~35万円
※経験、年齢等に応じて当社規定により優遇します
※試用期間3ヵ月間も同条件

モデル年収例

年収500万円 / 40歳 /1級施工管理技士 取得者
昇給・賞与
昇給:年1回
賞与:年2回(3~4ヵ月分支給/会社業績による)
決算賞与:業績により支給(10年連続で支給中)
諸手当
通勤手当
時間外手当
資格手当
休日・休暇
週休二日制(日祝+土)※土曜は会社カレンダーに準ずる
GW
夏季休暇(6日)
年末年始休暇(8日)
有給休暇
福利厚生
社会保険完備
退職金制度
制服支給
保養施設あり
社員旅行(現在は社会情勢を鑑みて中止)
移住支援事業について
移住支援金の受給対象条件や手続きについては、
直接 各都道府県の移住支援窓口にご確認ください
※本求人は交付金を確約するものではありません
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

設立
1959年5月19日
代表者
代表取締役 太田 陽平
資本金
5,000万円
事業内容
【建設業許可】
宮城県知事許可 (特) 第1197号
土木工事 建築工事 しゅんせつ工事 大工工事業 とび土工工事業
石工事業 屋根工事業 タイル・れんが・ブロック工事業
鋼構造物工事業 舗装工事業 内装仕上げ工事業 水道施設工事業
左官工事業 解体工事業 板金工事業 ガラス工事業 塗装工事業 防水工事業

【一級建築士事務所登録】
宮城県知事登録 第18510010号

【産業廃棄物中間処理業(破砕)】
宮城県知事第00427014592号
本社所在地
宮城県登米市迫町佐沼字南佐沼1-3-12
企業ホームページ http://www.otagumi.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。

※面接日・入社日は相談に応じます。
※お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください。
※応募の秘密は厳守いたします。

≪応募書類の取り扱いに関して≫
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し
当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
選考の結果は、
・応募受付後1週間以内
・書類選考通過の方を対象
上記条件にてメールかお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
不安なこと、気になることなどがあれば、遠慮なくご質問ください。
  1. STEP
    1

書類選考

応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
選考後、追って面接日のご連絡を差し上げます。
  1. STEP
    2

面接

面接日時はご希望を考慮しますのでご相談ください。
  1. STEP
    3

内定

入社日などはご相談の上、決定いたします。
今すぐに入社ができない方もお気軽にご相談ください。
問い合わせ
株式会社太田組

住所
〒 987-0511 宮城県登米市迫町佐沼字南佐沼1-3-12
地図を見る

電話番号
0220-22-3188

備考
選考関係につきお電話でのお問い合わせも受け付けております。
営業のお電話はご遠慮ください。

会社・仕事の魅力

株式会社太田組の魅力イメージ1

社員の働きやすさを考え、環境・制度を整えています!

<休み、残業も自由度が高め>

「忙しいときはきっちり働き、手が空いているときはさくっと帰る」という気風の当社。休みや残業も、あなたの裁量で調整できるので、メリハリを持って働ける職場です。自身や家族との時間もしっかり確保できますよ!

<職場環境を整えるのは、会社として当然のこと>

たとえば、家族の介護が必要になった社員がいれば、介護休暇を通常よりも多く取得してもらったり(有給)、お子さんが中学校に上がるまでは時短勤務を設けるなど。長く働いてくれる社員を大切に思っているからこそ、社員それぞれの状況に合わせてサポートしたいと思っています。
そのほか、オーシャンビューが魅力的な保養所施設(南三陸町志津川)や社員旅行(2年に1回:ハワイ、マカオ等)、勤続20年表彰旅行(トルコ、イタリア等)、社内ゴルフコンペ(有志参加)など。社員に喜んでもらえるよう、さまざまな福利厚生があることも当社の特徴です。
福祉施設「グループホームさくら」の運営を手掛けるなど、多角的な事業展開で地域の発展を支えている同社。初代代表が南方町長も務められていたり、同社ルーツが明治10年に遡ることからも、地域に深く根差した企業であることが伺えます。取材・写真撮影ではみなさん快く対応いただき、社内の居心地の良さを実感できました。安定した環境のもと、じっくりと腰を据えて働きたいとお考えの方にぜひご応募いただきたい求人です。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

千葉のプロフィールフォト
千葉 さん
Q

どんな働き方ができますか?

社内ではもちろん上下関係がありますが、現場に出てしまえば自分がトップ。責任があるものの、作業員や重機の管理など、自分の思うように進められることに働きやすさを感じています。
Q

仕事で印象に残ったエピソードを教えてください。

当社には「現場は担当者に任せる」という社風があります。初めて現場担当者になった時も、上司が自分を信じて最後まで全てを任せてくれました。責任感と大きなやりがいも実感できた、良い経験になりました。
Q

今後の目標を教えてください。

当社には20代~30代の年齢層も多く在籍しているので、自身の業務だけでなく、先輩として教育面にも力を入れていきたいと思っています。新しく入られる方もぜひ、一緒に当社を盛り立ててくれたら嬉しいです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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