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山九株式会社

その他の募集要項

鉄鋼プラント設備工事に関する【営業】★週休2日★福利厚生充実 正社員

  • 業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

【財務】年間休日122日★賞与実績7か月分★残業月15時間程度 山九株式会社 福利厚生充実★産業界を支える総合サービスをグローバルに展開中

掲載終了日:2022/11/21

この求人のポイント

【創業104年!東証プライム上場の優良企業】経験を活かして、当社の事業をバックオフィスからサポート!
当社は、産業界を支える総合サービス業を行っています。プラント・エンジニアリング、ロジスティクス、オペレーション・サポートを有機的に結び付け、世界でも類を見ないビジネスモデルを展開。

国内外を問わず幅広い業務を行っており、確かな技術力と独自の一貫責任施工体制は、多種多様な企業から高い評価を得て、創業以来104年にわたって安定した経営を続けています。今回は部門強化に伴い、新たなメンバーを募集します。

仕事内容

【アットホームな雰囲気/社員定着率も高め◎】自社やグループ全体の業績の予実管理(管理会計)を中心にお任せします。これまでの経験が活かせる!

具体的には

◇業績や事業計画の管理
└月次・四半期・中間・期末決算などによる業績管理
└実績・計画に乖離がある場合の原因分析
└経営陣に対する報告資料の作成
└各事業部の担当者と連携してのデータ収集
└会計上の不明点の確認
└経営状況の把握
◇質疑に対する調査
└経営報告に関して受けた調査質問事項への調査と回答

配属先の編成

入社後は男性6名・女性1名の計7名が在籍する「財務管理部・財務管理グループ」へ配属します。社員の半数以上は中途入社で、現在20~30代のメンバーを中心に活躍中です。最初は配属先のメンバーと協力しながら業務を行い、少しずつ慣れていきましょう。管理会計についての知見があれば、約1ヶ月で仕事が掴めるかと思います。

対象となる方

【業界未経験歓迎/中途入社の社員活躍中】《必須条件》大卒以上/経理または業績管理の実務経験がある方★管理会計の知識と経験を高められる環境!
《必須条件》
◇大卒以上
◇経理または業績管理の実務経験
└財務会計
└管理会計
└月次決算
└BS・PLの作成 など

《求める人物像》
◎何事にも意欲的に取り組める方
◎コミュニケーションを円滑に取れる方

将来のキャリアは?

当社には入社時期に関係なく、係長やグループマネージャー、部長などの役職を目指せる風土があります。過去の経験やスキル、社内評価などを加味した上で、昇格試験の受験が可能です。

また、ジョブローテーションも実施しているので、多様な業務へ挑戦し、スキルや経歴を磨けます!

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:30(所定労働時間8時間/休憩60分)
※残業月15時間程度(繁忙期は25~35時間程度)
勤務地
<本社>
東京都中央区勝どき6-5-23

<アクセス>
  • 都営地下鉄大江戸線「勝どき駅」徒歩7分
  • 都営バス
 東京駅南口発(両国駅発)豊海水産埠頭行き
 豊海区民館入口下車正面

※将来的にジョブローテーションによる、転勤の可能性があります。

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給25万円~30万円+賞与(年2回)+業績賞与+各種手当

※これまでのご経験やスキル等を踏まえ、当社規定に基づき決定します。
※試用期間2ヶ月(待遇に変更なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~550万円

モデル年収例

年収430万円 / 26歳 経験4年
年収450万円 / 32歳 経験1年
年収990万円 / 38歳 経験16年
昇給・賞与
  • 昇給/年1回(4月)
  • 賞与/年2回(6月、12月)
  • 業績賞与/年1回(5月/業績による)

※2019年度の賞与2回+業績賞与の合計実績は7か月分です!
諸手当
  • 通勤手当
  • 時間外手当
  • 家族手当(配偶者月5,500円/子ども1人月9,700円~1万2,100円)
  • 地域手当
  • 資格免許手当(通関士 等)
  • 役職手当
  • 出張日当
休日・休暇
《年間休日122日》
  • 週休2日制(月9日~12日/基本は土日休み)
  • 祝日
  • 年末年始休暇
  • 会社創立記念日
  • 特別休暇
  • リフレッシュ休暇(勤続10年・20年)
  • 有給休暇
  • 産前産後休暇
  • 育児休暇(取得実績あり)
  • 子の看護休暇
  • 介護休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 住宅補助(下記会社情報欄に詳細を記載)
  • 持ち家支援制度
└自宅取得支援金と自宅維持費を支給します。
└自宅取得支援金(240万円/5年)
└自宅維持費(年13万8,000円)
  • 有給休暇の積立制度(最大120日まで)
  • 福利厚生補助金(下記会社情報欄に詳細を記載)
  • 財形貯蓄制度
  • 社員持株制度
  • 退職金制度
  • 社内食堂(1食400円程で利用可能)
  • 社員寮
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
大正7年(1918年)10月
代表者
代表取締役社長 中村 公大
従業員数
12,467名(連結31,054名/2022年3月時点)
資本金
286億1,900万円
売上高
3,924億6,900万円(連結5,338億3,100万円/2022年3月期)
事業内容
プラント・エンジニアリング、ロジスティクス、
オペレーション・サポートを有機的に結びつけ
お客さまをトータルにサポートいたします。

山九グループは、プラント・エンジニアリング、ロジスティクス、オペレーション・サポートを有機的に結びつけた、世界でも類を見ないビジネスモデルを構築しています。プラントの企画段階から、設計・建設・重量物輸送・据付・試運転までのトータルなサポートが可能。さらに、お客さまの操業支援と設備のメンテナンス、調達・生産・販売までの各種物流にいたるまで、すべてをお任せいただける体制を整えています。
本社所在地
東京都中央区勝どき6丁目5番23号
住宅補助の詳細
◆総合職社宅/34歳の場合
自己負担額:月1万円~
当社規定により、20坪の場合は坪500円で算出。
64歳までの年齢に応じて、坪単価の変更あり。

◆一般職社宅/44歳の場合
家賃額の70%を支給します。
64歳までの年齢に応じて、支給率の変更あり。

◆独身寮/29歳の場合
自己負担額:月6,000円
64歳までの年齢に応じて、6,000円~4万8,000円の範囲で変更あり。

※電気・水道・ガス代も会社が全額負担します!
福利厚生費補助の詳細
選択メニューによる旅行・スポーツ観戦等で、年24,000円以上の福利厚生費を補助します。

※勤続3年の場合…
24,000円+30,000円=年間補助54,000円
※勤続20~30年の場合…
24,000円+120,000円=年間補助144,000円
企業ホームページ http://www.sankyu.co.jp/

応募方法

応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。

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応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

面接

  1. STEP
    3

内定

問い合わせ
山九株式会社

住所
〒 100-0003 東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル6階
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採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 山九株式会社採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ(マイナビ転職キャリアパートナー)内/山九株式会社採用事務局の所在地です。

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