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<100%元請>【 土木施工管理 】完全土日休★17時退社(残業ナシ) 有限会社古志建設運輸 ≪業績&利益3年以上右肩上がり≫ ★直行直帰|年120日以上休★

  • 正社員
  • 480万~600万円
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制

映像コンテンツ配信中

情報更新日:2022/04/05
掲載終了予定日:2022/07/04

この求人のポイント

先輩の入社理由:『 働き方を見直したい 』『 1つの案件に集中したい 』『 最先端技術に触れたい 』など
■ 売上&利益UP中!官公庁案件を多数対応し安定成長 ■ 質重視の進め方!無理な納期や業務の偏りはナシ ■ 設備投資に注力!無人化を推進し働きやすさを追求 ■ 有給取得推奨!1ヶ月の休暇を取った先輩も在籍◎ ■ 案件の掛け持ちナシ&会社への出社の義務ナシ! ■ 副業OK!週末はラーメン屋・兼業農家の先輩も!
<多角的な事業展開>解体・土木・リサイクルetc…幅広い選択肢があるからこそ、安定した成長を実現できる!
有限会社古志建設運輸のPRイメージ
運輸業からスタートし、時代の流れの先を読んだ経営戦略と常に新しいことに挑戦する企業姿勢で、好調に売上を伸ばしてきた当社。解体・土木・リサイクルなど多彩な事業を展開し、コロナ禍においても大きな影響を受けることなく、安定性は抜群です。会社の将来を将来を見据え新たに施工管理を募集します。『 質 』を重視し案件一つひとつに向き合っていくのが私たちのこだわり。心にも体にゆとりをもって働ける環境があります。

仕事内容

【 ICT技術を導入した情報化施工 】道路工事などの施工管理をお任せします。◆エリア:富山市内(直行直帰) ◆1人1案件(掛持ち&短納期ナシ)

具体的には

富山市をはじめ、
自治体から依頼を受けた
道路工事や排水路工事などの
土木施工管理をお任せします。

  • 富山市内の現場への直行直帰(会社への出社義務なし)
  • 1人1案件(掛持ち&短納期ナシ)
  • 工期10~12ヶ月の大規模案件が基本

入社後の流れ

ご経験やスキルを活かせる案件から
ご担当いただきたいと思っています。
現場の基本管理を徹底していただければ、
むやみやたらに口出しすることはありません。
ご自身の裁量で仕事を進めていただけます!

時期により、解体工事の施工管理、リサイクル事業、
除雪にも携っていただきたいと思っています。
有限会社古志建設運輸の仕事イメージ

【 直行直帰 】会社に来なくたっていいんです。

基本現場への直行直帰で、
会社への出社の義務はありません。
現場が動き始めると社員同士半年以上
顔を合わせないこともざら。とはいえ、
ほったらかしというわけではありません。
何かあれば、相談・フォローし合える体制があるので、
良い距離間を保ちながら、
仕事に取り組んでいただけると思います!

【 1人1案件 】無理をしてもいいことはありません。

量ではなく『 質 』を重視して、
案件一つひとつに確実に向き合っていくのが、
当社のスタイルであり、業務を行う上でのこだわり。
キャパオーバーになっても良い仕事はできません。
案件の掛持ちや短納期の依頼はないので、
スケジューリングをきちんと設定さえすれば、
自分のペースで進めていくことができます。

対象となる方

◆土木施工管理の経験(2級施工管理技士資格保有者)◆要普免<安定した会社を探している/情報化施工に興味がある/働き方を見直したい…という方はぜひ>

□下請けの仕事はちょっと…

└工事は100%元請け案件。
 中には、億規模の大規模なプロジェクトも!
 あなた主体で工事を動かせます。

□会社に縛られたくない

└工事が始まれば直行直帰。
 工期は10~12ヶ月の場合が大半で、
 その間1度も会社に来ないなんてこともあるんです。

□安定した会社で働きたい

└多角経営を行っており、土木・解体の他に
 利益の1/3を占めるリサイクル事業も展開。
 安定的に利益を上げ、3年以上業績は右肩上がりです!

□ICT技術に触れたい

└ICT技術を活用し、
 自社一貫で測量~施工までトータルで担う
 情報化施工を実現しています。
 今後も求められる技術が身につきます。

【 年120日以上休/定時退社 】ここでは当たり前です。

<社員の週末の過ごし方>

  • ラーメン屋(副業OK)
  • 兼業農家でお米作り

など自由で個性的なんです(笑)。
急な出勤などもなく、
先の予定が立てやすいからこそ、
好きなことに時間をつくれます。

子どもの保育園の運動会に参加したり、
気ままに出かけたり、
―― 有給もどんどん取ってくださいね!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

情報化施工など、積極的に設備投資を行い未来を見据えて新しいことをどんどん取り入れている同社。そんな前向きな変化を楽しめる方、この先必要とされる最新の技術を習得したい方に最適でしょう。

この仕事に向いていない人

会社として残業はしない方針で、定時退社の働き方が基本。業務が終わってしまえば16時など早めの退社も可能だという。休みよりもバリバリ働くことを重視したいという方は、あまり向いていないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
■実働8時間
■7:30~17:30

☆原則残業はありません

さらに定時より早く帰宅できる日も多いです。
テキパキ仕事を進め16時に帰宅…なんて日も!
スケジューリングは自分次第です。
勤務地

【 転勤なし・マイカー通勤OK 】

◆富山市内の現場への直行直帰(会社への出社の義務ナシ)

【 本社 】
富山県富山市浜黒崎3195-7

【 二杉リサイクルプラント 】
富山県富山市水橋二杉33-1

\ UIターン歓迎!遠方からの応募もOK!/

関東・関西・九州などでの出張面接も対応しています。
まずはお気軽にご相談ください。

マイナビ転職の勤務地区分では…


富山県
交通アクセス
【 本社 】
あいの風とやま鉄道線「水橋駅」より車9分
給与

月給37万6000円~50万円

※あなたの経験や年齢等を考慮し、支給額を決定します

【 残業について 】

上記には45時間分の固定残業代(100,500~125,500円)を含みます。超過分は別途支給し、残業が発生しなかった場合でも給与が減ることはありません。当社は原則定時退社ですので、みんな実際の残業手当分よりも高い金額を手当として受け取っています!
また、3ヶ月の試用期間がありますがその間の待遇に変更はありません

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
480万円~600万円
昇給・賞与
  • 昇給/あり
諸手当
  • 資格手当
  • 残業手当
  • 除雪手当(月10~20万円)
└会社に12台の除雪車を保有しており、冬場にはみんなで除雪作業を行うことも。月10~20万円の除雪手当が給与に上乗せされます。とは言え、休日が減るということはありません。働いた分だけ、必ずお休みを取っていただきます!
休日・休暇

<休日>

  • 完全週休2日制(土日)

<休暇>

  • 年末年始
  • 夏期休暇
  • GW
  • 有給休暇(どんどん取得してください**)
  • 慶弔休暇

年間休日112日+有休⇒年120日以上休めます!

福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 退職金制度あり(勤続年数3年以上)
  • 退職金共済加入
  • 資格取得支援制度あり(受験費用や交通費、スクール費用まですべて会社負担!もちろん業務時間中に受講いただきます。実際に、入社後に1級施工管理技士を取得した社員もいます。)
  • パソコン支給
  • 社用車あり
  • 制服支給
POINT

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(有)古志建設運輸 正社員募集 【公式】

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KOSHIKENSETU

お時間ある時に、ぜひ1度ご覧いただき、
当社の雰囲気を感じていただけると嬉しいです!
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 原則定時退社
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
設立
1986年8月
代表者
代表取締役 石田 浩一
資本金
3000万円
事業内容
・貨物自動車運送事業
・自動車運送取扱事業
・建築工事業
・土木工事業
・管工事業
・舗装工事業
・浚渫工事業
・建物解体業
・建設残土の処理
・土石採集販売業
・宅地建物取引業
・宅地分譲
・産業廃棄物の収集・運搬・処理
本社所在地
富山県富山市浜黒崎3195-7
二杉リサイクルプラント
富山県富山市水橋二杉331-1
企業ホームページ https://koshi-ct.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。

※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
ご応募いただいた方とは積極的にお会いします!興味をお持ちいただいた方は、ぜひご応募ください。
  1. STEP
    1

マイナビ転職からエントリー

エントリーデータをもとに書類選考を実施。書類選考通過者には、面接日時などの詳細を連絡いたします。
  1. STEP
    2

面接(1回)

堅苦しく構えず、普段どおりのあなたをお見せください!当社の魅力や待遇などもお話ししたいと思います。
  1. STEP
    3

内定

面接終了後、追ってご連絡させていただきます。入社時期についてはご相談に応じます。
面接回数
1回を予定しています。
面接地
富山県富山市浜黒崎3195-7
問い合わせ
有限会社古志建設運輸

住所
〒 100-0003 東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル6階
地図を見る

採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 有限会社古志建設運輸採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ(マイナビ転職キャリアパートナー)内/有限会社古志建設運輸採用事務局の所在地です。

会社・仕事の魅力

有限会社古志建設運輸の魅力イメージ1

『 安定 』『 働きやすさ 』には、理由があります。

【 年120日以上休/定時退社 】のワークスタイル

これって本当?いいことばかり言ってるのでは?”――と思う方もいらっしゃるかもしれませんね。実際に昨年は、社員全員が1年を通し残業ゼロでした。もちろん土日もお休みです。これが実現できる理由を少しご紹介したいと思います。

▼   ▼   ▼

当社では、むやみやたらに何でも仕事を受けるのではなく、規模や内容をじっくりと鑑みて、良い工事だけを選別し手掛けています。だからこそ当社では、1人1案件というのが基本。10~12ヶ月の工期が終われば次のプロジェクトが始まるまで、近年ニーズがあがっている解体工事の施工管理やリサイクル事業としてプラントでのオペレーター業務などに携わっていただくこともあります。

こうした幅広い選択肢を会社として用意しておくことが、『 経営基盤の安定 』『 社員の働きやすさ・満足度 』に繋がっています。
運輸業から始まった同社だが、1つの事業に限定するのではなく、先代社長の世間のニーズを見通した経営戦略で建設・環境・不動産と後発事業を展開。多角的な事業展開で、売上・利益ともに右肩上がりの成長を実現しているという。『 多くの選択肢があることが、当社の強みです!』と石田社長が笑顔で話してくださったのが印象的だった。

同社の魅力は安定性や成長性だけではない。完全週休2日制を導入したり、作業負担軽減のために設備投資をしたりと、社員に対する気遣いにも余念がない。そんな働きやすさに惹かれ入社を決めた中途メンバーも多数。『 今の働き方を見直したい 』そんな想いを少しでもお持ちであれば、ぜひとも同社をオススメしたい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Tのプロフィールフォト
T さん(中途入社1年目)
<マイナビ転職から入社>施工管理
前職の経験 土木施工管理
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職では時間や休みが不規則でワークライフを見直したいと思い当社への入社を決めました。入社して5月で1年になりますが、土日休み・残業ナシという言葉に嘘はありませんでした。体力的にも安心の環境だと思います。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

ドローンやバックフォーなどICT技術を用いた最新の設備に触れられるのは、嬉しいポイント。こんなに設備が揃う会社は県内では中々ないと思いますね。今後求められる技術なので、今のうちから習得しておきたいです!
Q

どんな働き方ができますか?

施工管理として20年以上経験を積んできましたが、長く続けるために働きやすさは大事な要素。転職して自分の時間が格段に増えました。”働き方を見直したい”そんな気持ちをもつ方にここはオススメだと思います。

先輩社員にお話を伺いました

Nのプロフィールフォト
N さん
施工管理
Q

ずばり職場の魅力は?

社員みんなの負担を減らせるよう、惜しむことなく設備投資をしてくれるところです!機械化やIT化が進み、業務効率も格段にUPしました。だからこそ質を重視してじっくりと仕事に取り組むことができています。
Q

どんな働き方ができますか?

会社としてどんどん働きやすさが増していると感じます。以前までは隔週休2日でしたが、今では土日は完全にお休み!有給も全部消化しているメンバーもいるくらいです。心にも身体にもゆとりがもてますね。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

仕事のご依頼は多く、安定した成長を遂げているという会社という点は、将来を見据えて働ける場所を探している方にとって大きな魅力だと思います。自分のペースで仕事を進められる点も気に入っています。
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