キープしました。
辞退しました。
締切間近
あと3
ザ・サン・ストラテジック・ソリューションズ株式会社の企業ロゴ

【WEBプランナー】*業界未経験OK*フレックス勤務*月給35万~ ザ・サン・ストラテジック・ソリューションズ株式会社 ★土日祝休み ★大企業・官公庁と取引多数

  • 正社員
  • 420万~600万円
  • 職種未経験OK
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2021/11/02
掲載終了予定日:2021/12/02

この求人のポイント

学びへの意欲と仕事への情熱があれば、社員のレベルアップを常に後押しする会社で成長を図れます。
<急成長中>DX推進ビジネスで注目されるベンチャー <スケール感が抜群>上場有名企業や国立大学の案件も <価値ある提案>顧客本位の課題解決策をプランニング <学びを支援>勉強会や研修多数、学習意欲を活かせる <ステップアップ>PMやコンサルタント職も目指せる <20~30代活躍中>フラットで人間関係の良好な組織
【意欲重視の採用】DX推進を軸に「新しい価値」を生み出すことに挑戦!ワークスタイルの自由度も高いです。
ザ・サン・ストラテジック・ソリューションズ株式会社のPRイメージ
【最先端を取り入れたDX推進ビジネスを展開】
AIやブロックチェーンといった最先端技術も用い、戦略立案から運用に至る全フェーズでクライアントのDX推進をサポート。大手企業・団体からも信頼を得ています。

【自ら学ぶ姿勢がキチンと報われる組織】
意欲的に学ぶ方には、バックアップを惜しみません。様々な形の勉強会や研修・セミナーが用意されていますし、案件もレベルアップにつながる形でアサインします。

仕事内容

【フレックス&リモートワーク実施】WEBサイト・サービス・アプリ制作における企画~プロモーションまで担当 ★AIやブロックチェーン等の最新技術あり

具体的には

◎プロモーション戦略の立案・実施
 ⇒WEBサイト・サービス・アプリ制作など多彩
◎市場調査、Web戦略立案
◎ベンダーコントロール など

<どんなサイト?>

入社後の流れ

スキルや経験を踏まえ、その時々の状況にもよりますが、最初は社内対応案件からスタートする見込みです。時には「チャレンジ案件」に挑んでもらうケースもありますが、会社として一人にはさせることはありませんし、勉強の時間も設けられる作業量を想定。「学ぶ意欲」が決してムダにならない環境です。

教育研修制度

・外部セミナーへの参加
・専門家を社内に招いた技術レクチャー
・社内ミーティングを通じたナレッジ共有
・資料作成やロジカルシンキングを学ぶ勉強会
・業務に関連した書籍購入・デザイン学校費用補助

などが用意されているほか、「こんな事を学びたい」と声を挙げれば会社も積極的にバックアップします。

将来のキャリアパス

キャリアを重ねるごとに案件の規模を大きくできますし、ゆくゆくはプロジェクトマネージャーへの昇格やより上流のコンサルタントとして活躍するチャンスも。実際、アプリ制作に携わるのは初めてだった転職者が、2年ほどでブロックチェーンを用いたシステム開発のPMとなるなど、実力次第で早期に道が拓けていきますよ。

この仕事のPOINT

上場する大手企業や大学、官公庁といったクライアントのDX推進を図る当社で、WEBサイトやサービス、アプリ制作におけるプランニングからディレクションまで一貫対応。

単にクライアントからの要望を機械的に形にするのではなく、要望に至った本質を踏まえて課題解決を図る「価値のある提案」を目指します。

対象となる方

◎Web関連の実務経験がある方(ディレクション/企画・プランニングなど) ★成果は正当評価⇒賞与毎年支給/昇給は月給9万UPした社員も!
《あれば歓迎するスキル・経験》※必須ではありません
◇プロジェクトのマネジメント経験
◇UXデザイナーの経験
◇WEB広告やその他媒体の広告に関する知識

<新しい知識を得たい方も…>
UI/UXやDX、WEB広告に関するノウハウを身につけたい方、AIやブロックチェーンなどの最新技術を知って知見を深めたい方にも最適な環境です。またパートナー企業の拠点が海外にあることから、やり取りする際には英語力(語学力)も活かせます。

<スタートアップベンチャーで働きたい方も…>
様々な意見やアイデアを発信しやすいオープンな環境ですし、パッションをもって何事にも取り組むことが“浮かない”、非常にポジティブな職場です。

個々の裁量をベースにワークスタイル構築が可能です

社員一律ではなく、抱える案件や業務内容、スキルに応じて裁量をもって柔軟に働ける当社。

入社当初こそ出勤中心ですが、以降はリモートワークを推奨し、オンラインミーティングも導入。フレックス制を採用し、休日はカレンダー通りの土日祝休みで、残業も1日平均30~40分程度。TPOを踏まえれば服装も自由ですよ。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎クライアントと誠実に向き合える方
同社ではどのポジションであっても、“全員が営業”というスタンス。クライアント本位という営業マインドを発揮できる方ですと、より理想とするサービス提供に近づけます。

この仕事に向いていない人

▲学びに対するバイタリティが弱い方
様々な“学びのチャンス”が用意されている同社ですが、「教えてもらう」という姿勢では身になりません。受け身な姿勢に終始してしまうと、活躍は難しい環境といえます。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
◆フレックスタイム制/標準労働時間:8時間
コアタイム/11:30 ~ 16:30

★在宅勤務などワークスタイルは自由です。
勤務地
☆転勤なし

<交通アクセス>
各線「九段下駅」出口7より徒歩1分

・東京都千代田区九段北1-12-4 徳海屋ビル6F
【テレワーク実施中です】

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給:35万円以上

※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定致します。
※入社後3カ月は試用期間(試用期間中も給与額は同額)。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
420万円~600万円
昇給・賞与
◆昇給/随時 (毎年9万以上昇給した例も!)
◆賞与/年1回 (前年度実績:50万円以上)※業績による
諸手当
  • 交通費支給
休日・休暇
<年間休日120日以上>

  • 完全週休2日(土日休み)
  • 祝日
  • 年末年始休暇
  • 夏季休暇
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 服装自由
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 海外勤務・出張あり
  • 英語を使う仕事
  • 中国語を使う仕事
  • その他の言語を使う仕事
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 独立支援制度
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2014年4月28日
代表者
取締役社長 CEO 藤浪 慧
資本金
1,000万円
事業内容
お客様のデジタルトランスフォーメーションを推進します。
・WEB制作、WEB広告の運用
・コンサルティング など

<私たちは――>
ザ・サン・ストラテジック・ソリューションズ株式会社はデジタルとフィジカル、国境を越えたマーケティングソリューションとビジネスを総合的にデザインするテクノロジーカンパニーです。最先端のテクノロジーを用いた開発を行い、プロセス最適化までを見据えた、ビジネスを最大化させるパフォーマンスマーケティングソリューションを提供します。
本社所在地
東京都千代田区九段北1-12-4 徳海屋ビル
国内・海外拠点

北海道テクノロジーセンター

〒001-0021 北海道札幌市北区北21条西12-2 北大ビジネススプリング204

韓国 ソウル

39, Seongsan-ro 13-gil, Seodaemun-gu, Seoul, Republic of Korea

ベトナム ハノイ

14 Me Tri Thuong, Me Tri Ward, Nam Tu Liem District, Hanoi, Vietnam
受賞歴
2019年 スティービー・アジア・パシフィック賞を受賞

上記の賞は、社会に貢献している世界中の企業/団体や働くプロフェッショナルの業績を評価し、イノベーションを認め称える、世界でもトップクラスのビジネス賞です。
企業ホームページ https://www.thesss.net/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

*応募の秘密は厳守いたします。
*応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は応募受付後1週間以内に、書類選考を通過した方にのみメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

【Web書類選考】

ご応募いただいた内容をもとに、書類選考を実施します。
  1. STEP
    2

【面接】2回を予定

※Web面接実施中!お気軽にご相談ください。
  1. STEP
    3

【採用内定】

エントリーから採用内定まで、約2週間を予定しております。
面接回数
2回
面接地
一次面接:Web面接
二次面接:東京都千代田区九段北1-12-4 徳海屋ビル6F
問い合わせ
ザ・サン・ストラテジック・ソリューションズ株式会社

住所
〒 102-0073 東京都千代田区九段北1-12-4 徳海屋ビル6F
地図を見る

会社・仕事の魅力

ザ・サン・ストラテジック・ソリューションズ株式会社の魅力イメージ1
ザ・サン・ストラテジック・ソリューションズ株式会社の魅力イメージ2

新しいコトに挑める会社で、新しい自分を築く!

―◆クライアントのDX推進を支えて、急成長!
東京・札幌・ソウル・ハノイと国内外に拠点を置き、構想立案・プロジェクト企画・実装・マーケティング運用と「DX推進の全フェーズ」を手がけ、クライアントの価値創出を支援する当社。

WEBコンテンツやアプリ制作、システム開発、デジタルマーケティングなどをおこなう中、AIやブロックチェーン、非接触デザインなど新技術を積極的に導入。業界を代表する企業や国立大学といったクライアントから高い信頼を得ています。

―◆成長途上のベンチャーだからこその可能性!
そんな当社ですが、組織としては少数体制のベンチャー。まだまだ事業拡大を目指していますし、新たな領域へのチャレンジも視野に入れています。

「社員が一体となって会社を作っていく」感覚を味わえますし、もちろん意見やアイデアを事業展開に反映させることも可能。フラットで会話の多いチームですから、のびのび働くことができます。

―◆当社をさらなるスキルUPと飛躍の舞台に!
また当社では決して同業出身ばかりではなく、プランニングやディレクション経験を活かして、初めて携わるWEBサービスの提案に挑むメンバーも活躍中です。

これは様々なカタチで「学びをバックアップ」し、もっと成長したいという想いを実現できる当社を象徴した姿。キャリアを重ねる中で、より大きく、より幅広い役割を担えますよ。
近年、様々なビジネスシーンで話題に上がることが増えた「DX推進」をテーマに置き、顧客の価値創造を図るテクノロジーカンパニーを標榜する同社。「Trusted partner, Strategic partner」を基軸に置き、顧客本位の戦略立案から手がけることで、名だたる大手企業からも信頼を得ている。また「Good people, Good business」と銘打ち、組織の人間関係も良好。勤務において余計なストレスを感じることなく働けるはずだ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

取締役社長 CEO/藤浪 慧のプロフィールフォト
取締役社長 CEO/藤浪 慧 さん
Q

事業の魅力はどこにありますか?

顧客のDX推進を掲げる中、事業パートナーの力も借りながら常に最先端技術を取り入れ、世にあるモノの一歩先を見据えた戦略的なサービス提供をおこなっており、その積み重ねが信頼につながっていると思います。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

受け身にならず、積極的に周囲との連携と学びに挑んで欲しいですし、遠慮することなく「会社づくり」に参加してほしいですね。そのうえで、あなたに合ったワークスタイルを志向してもらえればと思います。
Q

今後の展望をお願いします。

まだまだ会社として“伸びしろ”があると考えていますし、事業拡大や新たな領域への挑戦は常に視野に入っています。そして会社組織としてもう一段ステップアップするためにも、今回の採用が重要だと捉えています。

社長・役員にお話を伺いました

取締役 CTO/SEHOON LEEのプロフィールフォト
取締役 CTO/SEHOON LEE さん
Q

社風を教えてください。

私自身、様々な会社で経験を経てから当社の立ち上げにジョインしました。その際、「社員が人間関係でストレスを抱える組織にだけはしない」という思いがあり、それが体現された明るい組織であると自負しています。
Q

仕事の大変なところはどこですか?

常に「はじめてのことに挑む」側面がありますから、学びは求められます。それを大変と考えるか、チャンスと捉えるかはその人次第。もちろんチームのサポートがあり、学びにおいて孤立する場面はないですよ。
Q

どんな働き方ができますか?

フレックス制が敷かれた中、各々の裁量の中でリモートワークを含めた「その人だけの働き方」を追及できます。周囲も“このほうが働きやすいのでは?”とアドバイスを送りますが、決断するのはあなた自身です。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

この求人に応募した人はこちらも検討しています

注目のキーワード

ザ・サン・ストラテジック・ソリューションズ株式会社 ★土日祝休み ★大企業・官公庁と取引多数

【WEBプランナー】*業界未経験OK*フレックス勤務*月給35万~