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商品の開発も手掛ける【営業職】★成長中の食品メーカーで活躍 阪神低温株式会社 創業469年/イオングループ・生協など大手PB食品も手掛けています

情報更新日:2021/09/07
掲載終了予定日:2021/10/25

この求人のポイント

TVや雑誌などメディアで紹介された話題の自社商品も!勢いある当社であなたもスキルを高めませんか?
食品メーカーで活躍!自社ブランド強化に伴う体制強化 毎年売り上げUP中!安定基盤の中で自己成長を実感 「食」が好き!気持ちがあれば業種経験は問いません! 実力を正当に評価!早期昇給・昇格も実現します
メーカー機能を強化するための、増員募集!魅力ある当社製品をもっと広め、価値を高めていきましょう!
阪神低温株式会社のPRイメージ
幅広い冷凍食品の製造加工を手掛けてきた私達。イオングループや生協といった大手のOEM生産も手掛け、トップバリューのシーフードミックスやミールキットなども実は当社が製造しているもの。そういった実績が評判を呼び、新規問い合わせも多くいただいています。

業績は好調に推移していますが、まだまだ成長の余地はあると考えています。よりレベルの高いメーカーへと発展するため、一緒に頑張っていただける方を募集します。

仕事内容

【ミールキット、シーフードミックス 、魚介フライなど海産物をメインとした冷凍食品を取り扱います】クライアントニーズに合わせた食品の企画・提案

具体的には

▼訪問
大手食品量販店・生協・食品商社など長年取引のある取引先に訪問。

▼提案
お客様の要望を聞き、最適な商品を提案。あなたの提案がきっかけで新商品が生まれる場合も!

当社の商品は大手スーパー・ホテル・レストラン・学校給食など幅広く採用されており、自分が関わった商品を街で見かける機会が豊富です。
阪神低温株式会社の仕事イメージ

入社後の流れ

最初は2~3週間程度、製品の生産工程を把握するために当社の製造現場に入っていただく予定です。製造部門との連携も業務では欠かせないため、この間にしっかりと関係性を構築しましょう。その後は各拠点にて現場OJTを通じて、営業の流れをレクチャー。あなたのスキルに合わせて担当を引き継いでいきます。

将来のキャリアパス

社歴に応じた昇給+実力評価を行っています。組織改編を行っている現在、上のポストも空いていますので、実力次第では早期キャリアアップも実現。実際に中途入社1年目で主任・係長になったケースもあります。

「正当な評価を受けられない」「頑張っても上に上がれない」ということは一切ありませんので、ご安心ください!

対象となる方

【食が好き…その想いがあれば大歓迎!】◆要普免(AT限定可)☆中途入社組多数活躍中 ☆入社半年後に祝金を支給!
  • 営業経験のある方(※食品業界経験者は優遇致します)

【求める人物像】
  • 「食」に貢献したい、食べることが好き
  • 成長中の企業で自身のスキルを磨きたい
  • フットワーク軽く活動したい

【私たちが大切にしていること】

対顧客というより、パートナーとしてお客様と関係を構築していくこと。単に食品サンプルを送付するだけではなく、実際に商品を持参し、お客様先で調理・試食まで行い、意見を出し合いながらお客様が求める商品を一緒に作っています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

カタログ販売の営業とは違い、「こんな商品作れない?」などといったゼロベースから構想することもある仕事です。成長意欲のある方、どこでも通用するスキルを身に付けたい方にとってこれ以上ない環境でしょう。

この仕事に向いていない人

お客様の良きパートナーとして一緒に良い商品を作り上げていきます。そのために社内との連携も欠かせません。幅広い方との交流がありますので、対人業務に抵抗がある方は向いていません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
・9:00~17:00
※残業は月平均10時間程度(2020年度実績)
勤務地

・東京支店

東京都中央区銀座2丁目11番4号 富善ビル
★「銀座一丁目」駅11番出口より徒歩約1分
★「東銀座」駅より徒歩約5分
★「新富町」駅より徒歩約7分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給23万8000円~31万1000円(一律手当含む)+別途手当
★入社半年後に入社祝い金(10万円)を支給!
★給与額は経験や能力を考慮の上、決定します

【試用期間】
3か月ありますが、待遇の変更はありません。

モデル年収例

年収420万円 / 32歳 経験2年
年収370万円 / 28歳 経験1年
昇給・賞与
・昇給/年1回
・賞与/年2回
諸手当
・時間外手当
・家賃補助手当 または 単身手当のいずれか
・引越支度金制度
・通勤手当
※社内規定による
休日・休暇
・隔週休2日制(日、隔週土)、祝日
※2022年より土曜日は月1回のみの出社に変更予定です

【休暇制度】
・GW休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
福利厚生
・社会保険完備
・資格取得制度
・退職金制度
手当の詳細について
・家賃手当/1万円~1万5000円/月(諸条件あり)
・単身手当/東京:4万円、兵庫:2万円(諸条件あり)
・引越支度金制度/単身者に限る、最大20万円(諸条件あり)
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
設立
1967年(昭和42年) 4月8日(創業1552年/天文22年)
代表者
代表取締役社長 蓮沼俊一
従業員数
単体:95名/グループ計:250名 (2021年3月期)
資本金
7910万円
売上高
単体:80億2152万円/グループ計:123億3837万円 (2021年3月期)
事業内容
農水産冷凍食品事業、ドライアイス加工販売事業
本社所在地
兵庫県西宮市神楽町12番19号
企業ホームページ https://www.hanshinteion.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
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面接・入社日等は希望を考慮します。
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マイナビ転職よりエントリー

エントリーデータをもとに書類選考を実施。書類選考通過者には、面接日時などの詳細を連絡いたします。
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面接

堅苦しく構えず、普段どおりのあなたをお見せください!当社の魅力や待遇などもお話ししたいと思います。
  1. STEP
    3

内定

面接終了後、追ってご連絡させていただきます。入社時期についてはご相談に応じます。
面接回数
2回を予定しております。
面接地
希望勤務地にて行います。
★コロナウィルス感染対策を講じて実施します
問い合わせ
阪神低温株式会社

住所
〒 662-0977 兵庫県西宮市神楽町12番19号
地図を見る

採用担当
総務人事課 採用担当

電話番号
0798-36-1102

会社・仕事の魅力

阪神低温株式会社の魅力イメージ1

食品業界の未来を支える、貴重な仕事です!

\誰もが知る製品を手掛けています/

当社はこれまで大手メーカーを中心とした冷凍食品のOEM生産を通じて、高品質かつ安定生産できる体制を構築してきました。全国の大手量販店で私たちの製品を見ることができるので、仕事の達成感を味わいやすい仕事です。

\成長企業で活躍を/

そして、現在はそのノウハウを活かして次のステージに進むべく、歩みを進めている真っ最中。具体的には自社オリジナル製品の強化や製造加工レベルの向上、拠点拡大など、阪神低温が消費者の目に留まるようなブランディングを進めています。

\営業一人ひとりが輝けるステージを/

新卒中途、社歴の長さに関わらず、営業一人ひとりに大きな裁量を与えている当社。自ら戦略を立てて、商品を企画する面白さや、あなたが築いた顧客との繋がりから商売・売上が生まれる醍醐味も待っています。
コロナが騒がれはじめた2020年。スーパーから冷凍食品が消えたのは記憶に新しい。その結果、同社の需要は爆発的に伸びた。だが、それに慢心することなく攻めの姿勢を忘れないことが同社のスタイル。新しいことに積極的に取り組み全てがヒット。売上は昨年より上がっているそうだ。

「5年後には何を売っているかわからない」と笑いながら営業本部長は話してくれた。変化を楽しみながら食に貢献できる楽しさが待っているだろう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

藤井のプロフィールフォト
藤井 さん(中途入社1年目)
営業職
前職の経験 食品業界の営業職
Q

何故この仕事を選んだのですか?

食品業界の中でも、今や生活必需品である「冷凍食品」を専門に扱う同社の高い安定性や将来性に魅力を感じました。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

上司の気分ではなく、実力を正当に評価してくれる点。それでいて、調子が悪かったとしても「次頑張ればいい」と温かく見守ってくれる社風なので、常に前向きな気持ちで働くことができています。
Q

仕事で印象に残ったエピソードを教えてください。

お客様からの依頼で物産展に出す水産物を探していた時。水産物は安定供給が見込めず提案が難しいのですが、当社のネットワークを駆使し仕入れが実現。お客様の理想を叶えられ、店頭に並んだときは嬉しかったですね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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注目のキーワード

阪神低温株式会社 創業469年/イオングループ・生協など大手PB食品も手掛けています

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