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未経験OK!幅広い提案ができる【営業スタッフ】年間休日122日 株式会社理舎 【大阪府緊急雇用対策に賛同】★創業から約40年、黒字経営を継続

  • 正社員
  • 360万~500万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
情報更新日:2021/06/14
掲載終了予定日:2021/07/08

この求人のポイント

長期契約&社会インフラとなる"医療体制"を支える事業!⇒コロナ禍においても安定した業績を維持◎
安定基盤*創業以来39年間、黒字経営を続ける成長企業 社会貢献度大*未来の医療体制づくりに貢献する仕事 未経験OK*半年~1年かけて育成&入社後1年は目標なし やりがい*決まった商品を売るだけじゃない営業方針 定着率抜群*入社後1年以内の離職率は3期連続0%! 働き方*年休122日/土日祝休み/時間単位有給あり
《関西エリアでの事業拡大による募集!》中四国エリアで業界トップクラスのシェアを誇る成長企業です。
株式会社理舎のPRイメージ
当社は創業以来、約40年に渡り医療機関向けにサービスを提供してきました。医療機関にとってメリットの大きい、独自の商材・サービスで、創業から黒字経営を続けています。中でも、中四国エリアでは業界トップクラスのシェアを誇るまでに成長。

今回は関西エリアでのさらなる業務拡大と、営業体制強化のため新しい人材を募集します。約1年かけて丁寧に教えていくので、未経験の方も歓迎です!

仕事内容

《 取引先の医療機関に向けた、製品・サービスの提案を行います 》◆病室のリニューアルやテレビ・アメニティや環境づくり全般をトータルに提案。

具体的には

主なサービスは?

  • 病室テレビ・システム事業
└ プリペイドカード式TVシステム・アメニティ等のレンタル
  • 療養環境事業
└ 院内のデザイン・リニューアル
  • デジタル・サイネージ事業
└ デジタル掲示版の導入やコンテンツ企画
  • グランドカバー事業
└ 屋外緑化による心地良い空間の提案・管理

入社後の流れ

まずは、先輩社員に同行しながら
仕事の流れや商材の知識を学びます。
さまざまな商材からニーズに合った
提案をしていくので、半年~1年ほどは
OJTを中心にじっくり教えます。

★十分な知識をつけた上で、担当エリアを
持っていただきますので未経験でもご安心を!
独り立ち後もしっかりフォローしていきます。

配属先の編成

会社全体でも約50名と少数精鋭で
柔軟性の高い提案や営業活動が
できる環境です。20~50代まで
幅広く在籍していますが
上下間や世代間の隔たりはありません。

人数が少ないからこそ、新人教育は
丁寧に時間をかけて行っています。
医療業界や内装デザインなどの知識、
営業スキルなど何でも聞いてくださいね!

★決まった商品を売るだけじゃないから、面白い!

この仕事は、「この商材を○件売って来い」
というようなトップダウンの営業ではありません。
お客様にとって本当に必要なものを
提案するため、感謝されることも多い仕事です。

また、お客様のニーズに最適な提案であれば
新たな商品やサービスの取り扱いに
チャレンジすることもあります!

★少数精鋭だからこそ、柔軟な営業活動が可能!

もちろん、ある程度の営業方針は
会社で定められていますが、
「このお客様はメールを好まれる」
「リモートを希望されている」など、
取引先に応じて柔軟な営業手法を
選択できる環境です。

また、少数精鋭だからこそ
ニーズに応じた迅速な対応や
フットワークの軽さも
お客様から評価いただいています。

対象となる方

《 未経験・第二新卒歓迎!20~30代中心に活躍中 》◆学歴不問 ◆要普免(AT限定可) ◎9割以上が異業種出身!◎社会貢献度の高い仕事がしたい方もぜひ

【こんな方を求めています】

□人と話す仕事が好きな方
□相手の話をしっかり聞ける傾聴力のある方
□誠実さを持って、相手と向き合える方
□主体的に考え、能動的に行動できる方
□裁量大きく、自由度の高い提案営業がしたい方

【あれば活かせる経験】
  • 提案営業の経験(業界不問)
  • 医療業界での経験
  • 建築業界の経験
⇒必須ではありませんので未経験でも大歓迎です!

★9割以上が中途採用★

金融関係や建設会社、アパレル業界など
異業種から転職してきた先輩が数多く活躍中!
転職者の不安が分かる方が多いので、
新入社員の1年以内の離職率は3期連続0%と
安心して慣れていける環境が待っています。

未経験から入社した社員の活躍も数多くあります!

中途入社が大半を占める会社なので、
経歴による有利不利はありません。
20~30代のメンバーを中心に、
異業種からの転職組の活躍も目立っています!

また、業績の成果だけでなくプロセスについても
評価対象としていますので、頑張りを正当評価し
昇給・昇格に反映しています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

会社から決められた商品を売り、個人の利益を追求する営業ではありません。そのため「お客様と関係性を築きながら、本当に必要なものを提案・プロデュースする営業がしたい」そんな方に向いています。

この仕事に向いていない人

お客様の真のニーズをいかに引き出せるかが、この仕事のポイントです。様々な話をしながら時間をかけて距離を縮めていくため「人と話すことが苦手」という方は難しいかも。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(休憩時間あり)

※残業時間は月平均20時間程度です
勤務地
《 UIターン歓迎!転勤なし 》
■関西支店
大阪府大阪市淀川区西中島6丁目4-13

<アクセス>
◎各線「新大阪駅」より徒歩5分
◎大阪メトロ御堂筋線「西中島南方駅」より徒歩8分
◎阪急京都線「南方駅」より徒歩8分

マイナビ転職の勤務地区分では…


大阪府
給与
月給25万円 ~ 30万円 + 諸手当

※上記はあくまで最低保証額です。
 年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※上記には固定残業代(45時間分/6.4万円~)含む。超過分は別途全額支給

  • 試用期間あり(3ヶ月間):待遇は同様

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
360万円~500万円
昇給・賞与
  • 昇給/年1回
  • 賞与/年2回(昨年度実績:4ヶ月/社員平均)
諸手当
  • 通勤交通費(会社規程による)
  • 役職手当
  • 営業・技術手当
  • 資格手当
  • 住宅手当(15,000円~)
  • 家族手当(配偶者:13,000円、子:8,000円/人)
休日・休暇

年間休日122日以上

【休日】
  • 完全週休2日制(土日祝)

【休暇】
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 産前産後・育児休暇制度
  • 介護休暇
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 財形貯蓄制度
  • 退職金制度(勤続3年目以降)
  • 保養所
  • 社員旅行
  • 資格取得支援制度
  • 制服支給
  • 社用車・携帯貸与
大阪府緊急雇用対策について
大阪府「民間人材サービス会社と連携した緊急雇用対策事業」

事業の詳細については大阪府の窓口までお問合せください。
http://www.pref.osaka.lg.jp/koyotaisaku/koyoushienkin/index.html
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
昭和58年2月21日
代表者
代表取締役 岡田 政也
従業員数
44名
資本金
2000万円
事業内容
病室テレビ・システム事業 / 療養環境事業 / メンテナンス事業 / デジタル・サイネージ事業 / グランドカバー事業
本社所在地
〒730-0842
広島県広島市中区舟入中町2-14
拠点一覧
◆東京支店
東京都港区高輪3丁目25-18

◆名古屋営業所
愛知県名古屋市名東区貴船1丁目342番

◆関西支店
大阪府大阪市淀川区西中島6丁目4-13-302

◆岡山営業所
岡山県岡山市北区今3丁目15-23

◆九州支店
福岡県福岡市博多区上牟田1丁目3-2
主要取引先
独立行政法人 国立病院機構/独立行政法人 労働者健康安全機構/独立行政法人 地域医療機能推進機構/国立研究開発法人/国家公務員共済組合連合会/日本赤十字社/社会福祉法人恩賜財団 済生会/公立学校共済組合/国立大学法人・学校法人/厚生農業協同組合連合会/公立・自治体病院/医師会立病院/企業病院/民間医療法人
企業ホームページ https://www.lisha.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法

■ここまでお読みいただき、ありがとうございます■

当社にご興味を持っていただいた方は応募フォームよりエントリーしてください。

※応募の秘密は厳守いたします。ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
※ご質問は下記『質問フォーム』をご利用ください。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間を目処に、応募者全員にご連絡差し上げます。

【最終応募〆切】7月2日(金)

募集定員に達した場合、採用を終了する場合がございます。早めのご応募をお待ちしています!
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考:最終応募〆切 7/2(金)

エントリーシートをもとに、書類選考をいたします。今後の日程等については追ってご連絡いたします。
  1. STEP
    2

面接(1~2回)

※6月14日(月)~順次実施予定
当社の事業や仕事内容など具体的にお話しいたします。
  1. STEP
    3

内定

最終面接後、速やかに結果のご連絡を致します。合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。
面接地
◆関西支店
大阪府大阪市淀川区西中島6丁目4-13
  • 「新大阪駅」より徒歩5分
問い合わせ
株式会社理舎

住所
〒 532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島6丁目4-13
地図を見る

電話番号
082-295-3083(代表)

備考
※お電話は広島本社へ繋がります

【コロナウイルス対策について】
入社時には検温を徹底し、
面接する部屋に関しては
換気にも配慮させていただいております。
もちろんマスク着用での面接も可能です。

会社・仕事の魅力

株式会社理舎の魅力イメージ1
株式会社理舎の魅力イメージ2

将来性・成長性のある安定企業で、新たなスタートを!

■盤石な基盤で安定成長!■

1983年の創業から、地に足を付けた
堅実な経営で黒字を続けてきた当社。
病院内のテレビや設備、病室の設計~
リニューアル、その後のメンテナンスまで
一貫して担うため、長期にわたる契約が
多いのも特徴です。
そのため、コロナ禍においても
安定した業績を維持し成長を続けています。

また、社会インフラとしての医療機関の
重要性が再認識されている今、
患者様の療養環境改善の一端を担うのが
当社であり、社会貢献度が高く
やりがいも十分な仕事です。

■時代に合った働き方を追求!■

より働きやすい環境づくりのため
年々さまざまな取り組みを実施している当社。
例えば、
◎年間休日122日&土日祝休み
◎毎週水曜日はノー残業デーを徹底
◎有給休暇取得推進期間の設定
 →取得率も年々アップ!
◎時間単位有給制度 など

また、順々に全国の各拠点をリノベーション中!
オシャレな職場環境で快適な働き方ができるよう
注力しています。

■最後に…■

創業以来、地道に取引を重ね続け、
確固たる地位を築き上げてきました。
約40年間に渡り構築された、お客様との
強固な信頼関係は当社の財産・武器となっています。

そんな強みを最大限に活かし、安定基盤のもと
会社の成長をともにサポートしてくれる、
そんな方をお待ちしています!
本社を構える中四国エリアでは、業界トップクラスのシェアを獲得し、全国5都府県にも支店・営業所を展開している同社。休日や給与、待遇も他優良企業と比較しても引けを取らない条件が揃っており、転職先として申し分のない環境です。手掛ける事業も未来の医療体制づくりを支える、安定性抜群の内容。業界未経験の方は難しく思うかもしれませんが、学ぶ意欲さえあれば問題ありません。業界に興味があれば最適な求人だと思います。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Y.Kのプロフィールフォト
Y.K さん(中途入社4年目)
営業職
前職の経験 アパレル販売員
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

商談時にお客様とプライベートのお話をさせて頂く事もあり、いつの間にか親密さが深まり、ビジネスの成約に繋がる事もあります。そういった部分に面白さを感じ、自身のモチベーションにも繋がっていると感じます。
Q

職場環境について教えてください。

関西支店は20代~50代の計7名で、主に大阪~三重の南部あたりの関西エリアを担当しています。頼りになる上司に囲まれ、支店内は明るく活気に溢れています。そんな雰囲気の中、日々勉強しながら仕事に励んでいます。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

前職が従業員5000名ほどいる企業で、個人の意見が通るような環境では決してありませんでした。当社は、一人ひとりの意見を吸い上げ、細かなところまで評価してくれるので、社員を大切にしている会社だと思いますね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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