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未経験歓迎!介護・看護用品メーカーの【営業職】★静岡限定募集 日本エンゼル株式会社 ★土日祝休み&年休124日 ★残業月15h以下 ★福利厚生・手当充実

情報更新日:2021/06/04
掲載終了予定日:2021/07/29

この求人のポイント

【安定性】需要が高まる業界で、堅実に成長を継続 【未経験歓迎】育成前提で、フォローも手厚く安心! 【やりがい】仕事を通じて介護現場等に貢献できる! 【待遇】産育休・介護休の取得実績あり/家族手当充実
\社員想いの働きやすい環境で安定したキャリアを/ 将来性ある介護・福祉業界でじっくり成長&長く活躍!
日本エンゼル株式会社のPRイメージ
介護・看護用品を専門に扱うメーカー兼卸売会社として、安定した成長を続けてきた当社。「思いやりと優しさを形に変えて」をテーマに、介護・福祉施設に欠かせないアイテムを提供し、入所者の方や現場で働く人たちを陰ながらサポートしています。

今回はそんな当社の静岡営業所で、営業職として活躍していただく方を新たに募集します。社会貢献のやりがいを感じながら、一歩ずつ成長できるチャンスです!

仕事内容

【"物売り"ではなく、介護現場のお困りごとを解決する仕事です!】介護施設や病院など既存顧客を中心に訪問し、介護用品・福祉機器をご案内します。

具体的には

■扱うのは?
介護用寝具や衣類、車いす用のベルトといった自社製品のほか、ご要望に応じベッドや車いすなど他社の商品を提案することもあります。

■お客様は?
既存顧客がメインで飛び込みは一切なし。介護・福祉施設や病院を中心に、問屋や販売店にも訪問します。エリアは静岡県内で、1日8~10軒を車でまわります。

入社後の流れ

OJTを通じて基礎から一つずつ学びます。まずは先輩社員の営業活動に同行しながら、商品の知識や社内システムの使い方、お客様のことなどについて理解を深めていきましょう。
 ▼
3か月ほどかけてじっくり業務を覚え、慣れてきたらひとり立ち。先輩から徐々にお客様を引き継ぎつつ、ゆくゆくは新規開拓にも挑戦できます。

配属先の編成

静岡営業所に配属になります。所内には現在、2名の営業スタッフが在籍。長年この仕事に携わっていて経験豊富な先輩方なので、フォロー体制は抜群!困ったときにいつでも頼れる存在です。

静岡のコアメンバーとして腰を据えて成長し、将来的には営業所の責任者も目指すことができます。

この仕事のポイント

  • 介護や福祉の現場に寄り添って、お困りごとを解決する手助けをする仕事です。納品や消耗品の修理・交換などアフターフォローまで丁寧に対応し、信頼関係を築いていきましょう!

  • メーカーの営業だけでなく、商社の営業という側面も持ちます。扱える商材が幅広いので、お客様のニーズにも柔軟に対応できます。

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎!】~育成前提の募集です~ ◆35歳以下 ◆運転免許(AT限定可) ◆基本的なPCスキル(Word/Excel) ☆人柄と意欲を重視します!

\知識や経験は問いません!/

介護の専門知識や営業のノウハウについては、入社後に一から学べるのでご安心を!
先輩たちの中にも未経験からスタートした人が多く、前職は倉庫管理や異業種の営業等さまざまです。

【応募条件】
  • 35歳以下(若年層の長期キャリア形成を図るため)
  • 普通自動車運転免許(AT限定可)
  • 基本的なPCスキル(Word/Excel)

【こんな方は歓迎します】
  • 介護・福祉の現場に貢献したい方
  • 明るく素直に取り組める方
  • 責任感を持てる方
  • ホスピタリティを活かしたい方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

今回の募集では、特別な経験・知識は一切不問。意欲重視の採用とのことなので、「新しいことに挑戦してみたい方」や「社会貢献できる仕事に興味がある方」には、大きなチャンスとなりそうです。

この仕事に向いていない人

物売りのような営業ではないので、話し上手である必要はないとのこと。一方で、お客様の要望を丁寧にくみ取るコミュニケーションが求められるので、「相手の話をしっかりと聞けない人」には難しく感じそうです。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~17:50(実働7時間50分)

★残業は月平均15時間以下です。
勤務地
【静岡営業所】
静岡県静岡市駿河区大谷917-7

★1人1台営業車あり&車通勤OK(駐車場代は会社負担)

マイナビ転職の勤務地区分では…


静岡県
交通アクセス
「東静岡駅」から車で15分
給与
月給21万円~31万円 +諸手当 +賞与年2回
※営業手当として、月8時間分の固定残業代(月2万円~)を含む。超過分は別途支給します。
※試用期間3か月あり。期間中は月給19万円~29万円で、営業手当の支給がありません(残業代を別途支給)。そのほか、待遇の変更はありません。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
280万円~480万円
昇給・賞与
  • 昇給年1回
  • 賞与年2回
諸手当
  • 交通費全額支給(営業車のガソリン代を実費支給)
  • 家族手当(配偶者:9,200円、第一子:3,800円、第二子以降:3,300円)
休日・休暇
★年間休日124日★
  • 完全週休2日制(土日休み)
  • 祝日
  • 夏期休暇(8/12~8/16)
  • 年末年始休暇(12/29~1/4)
  • 有給休暇

※毎年3月、祝日(春分の日)のある週の土曜のみ棚卸のため出勤あり。
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 退職金制度
  • 再雇用制度
  • 永年勤続表彰(10年ごとに、旅行券の支給など)
  • 出産祝い金
  • 子の入学祝い金(小学校・中学校の入学時)
  • 年2回の旅行補助金あり(1回1万円支給)
  • 産育休制度(取得実績あり)
  • 介護休業制度(取得実績あり)
  • 1人1台営業車あり
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1973年(昭和48年)
代表者
代表取締役 大岡 修二
従業員数
38名
資本金
5,200万円
事業内容
介護用品・ベビー用品の販売
本社所在地
東京都千代田区神田佐久間町4-14 ニューイワサキビル
取扱商品

介護用品

  • 床ズレ予防用品
  • 寝具保護シーツ
  • 防水パンツ
  • 機能パジャマ
  • 食事用エプロン
  • 入浴介助用エプロン
  • 清拭剤
ほか

ベビー用品

  • ベビー寝具
  • ベビーウエア
主要取引先
  • 医療機器問屋
  • 繊維問屋
  • 量販店
  • 病院
  • 介護施設
ほか

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。
(下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック)

ご質問も受け付けております。お気軽にお問い合わせください。

※応募の秘密は厳守いたします。
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選考の上、メールまたはお電話でご連絡いたします。
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できるだけ多くの方とお会いしたいと思っております。
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  1. STEP
    1

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    2

面接(2回)

担当者による面接を行います。
面接日時はご相談ください。
  1. STEP
    3

内定

※入社日についてはご相談ください。
面接回数
2回
面接地
【静岡営業所】
静岡県静岡市駿河区大谷917-7
問い合わせ
日本エンゼル株式会社

住所
〒 101-0025 東京都千代田区神田佐久間町4-14 ニューイワサキビル
地図を見る

採用担当
本社 採用担当

会社・仕事の魅力

日本エンゼル株式会社の魅力イメージ1

【平均勤続年数17年!】人が辞めない理由とは?

★安定性抜群だから長く活躍できる!

高齢化社会を背景に、介護・福祉はこれからよりニーズが拡大していく業界。伸びしろの大きいステージで、一から経験を積んでいける機会は貴重です!5年先、10年先、その先のキャリアも安心して歩んでいけますよ。

★キャリアアップを目指せる!

徐々に経験を積んでいくことで、着実に昇給・昇格を叶えることができます。また、歩合給などでガツガツ稼ぐ仕事ではありませんが、頑張りはきちんと給与で還元。成果に応じて賞与もしっかり支給されるので、"やりがい搾取"には絶対させません!

★働きやすさも抜群!

『完全週休2日制』で、『残業も月平均15時間以下』とワークライフバランスを大切にできる環境が整っています。また『出産祝い金』や『入学祝い金』、『家族手当』等家庭を持ったあとの支援が充実しているほか、年に2回会社から『旅行補助金』が支給されるなど、社員想いの制度がそろっています!
もともとはベビー用品を扱う会社として誕生した同社。その技術を介護用品に応用し、新しい事業をスタートさせたのが約40年前。以来、介護・福祉業界への需要の高まりと比例する形で、安定した成長を続けてきた。
コロナ禍においては、介護現場からマスク、アルコール消毒液、空気清浄機といった新たなニーズが寄せられ、業績を伸ばすことにも成功。景気に左右されにくい業界で長く活躍したい方にも、ピッタリの仕事ではないか。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

採用担当にお話を伺いました

石原 さん
Q

未経験でも本当に大丈夫?

経験豊富な先輩社員がフォローし、丁寧に教育できる体制が整っているので安心してご入社ください。必要な知識や営業の方法についても、すべて一からお教えするつもりでお迎えします。
Q

一緒に働くメンバーは?

静岡営業所にいる営業の二人はどちらも明るく、ベテランながら素直な性格です。後輩に対する面倒見もいいので、分からないことがあればいつでも聞ける環境です。新しい方もなじみやすいのではないでしょうか。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

離職率が低いところは、当社の大きな魅力だと思います。今回入られる方にも、静岡営業所の未来を担う人材として長く活躍していただきたいと思っているので、そのための職場環境づくりには力を入れています。
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