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【店舗運営】*完休2日、残業20H以下…上場企業ならではの好環境 ミアヘルサ株式会社 *育児休暇取得後の復帰率100% *「くるみんマーク」取得企業

  • 正社員
  • 300万~400万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2021/08/27
掲載終了予定日:2021/10/21

この求人のポイント

好調なフードデリバリー店舗の運営に挑み、あなたの枠を広げる!手厚い教育と頼れる仲間が待っています。
★第二新卒や契約/派遣社員、フリーターも挑戦OK! ☆店舗運営のノウハウを一から学べ、店長を目指せる! ★出勤はゆっくりめ、完全週休2日でメリハリ◎ ☆JASDAQ上場という安定基盤、福利厚生も充実!
意欲があれば「未経験スタート」でも問題ナシ!JASDAQ上場企業であなたの可能性、探ってみませんか?
ミアヘルサ株式会社のPRイメージ
―可能性にあふれたJASDAQ上場企業!
ミアヘルサは「地域包括ケアシステム」の実現を目指し、医薬・介護・保育・食品と幅広い事業を展開。将来に様々な可能性を描け、社会人としてステップアップを図れます。

―全くのゼロベースからスタート可能!
そんな当社で『銀のさら』の店舗運営に挑む今回。経歴は一切問いませんし、正社員デビューを目指したり、初の転職に挑む第二新卒も歓迎。トライする姿勢を重視しますよ。

仕事内容

【上場企業・食品事業本部の募集】宅配寿司の大手チェーン『銀のさら』のFC店舗運営に一からチャレンジ★子育て支援企業として「くるみんマーク」認定

具体的には

▼まずはオペレーションを覚える
調理や配達、食材の仕込み、発注などマニュアル化されている基本的な店舗業務について、実践を通じて覚えていきます。

▼徐々に店舗運営にチャレンジ
だんだんと売上・予算の管理やスタッフ教育・サポートといった店舗運営に挑戦。お店を盛り上げるアイデアを披露してください。

配属先の編成

店舗には社員とアルバイトを合わせ、20名近いスタッフが在籍。社員は20~30代で男女比はおよそ半々、アルバイトは学生から主婦まで、幅広い世代のメンバーがいます。

また、距離的な近さもあり店舗間の連携も盛んで、時には所属以外のお店にヘルプに行ったり、逆に来てもらったり、交流を図られていますよ。

将来のキャリアパス

1年ほどの経験を積み、『銀のさら』本部の研修を経て、副店長・店長職を目指してください。業務を重ねる中で経営を学ぶこともできますし、将来、独立を目指すことだって可能です。

また、食品事業でも給食や卸売などの領域にチャレンジしたり、医薬・介護・保育といった別事業に進む道も広がっていますよ。

メリハリある勤務で、皆が働き続ける!

ほぼ100%といえる社員定着率の当社には、確かな「働きやすさ」が。朝の仕込みはアルバイトが担当するため、社員の出勤時間は10~11時とゆっくりめですし、お休みはキッチリ完全週休2日制、有休や連休も取りやすい環境です。

残業も月平均で20時間と短め。住宅手当、食事補助などの福利厚生も充実していますよ。

対象となる方

【第二新卒者・未経験歓迎】★契約社員・フリーターから「正社員デビュー」や、ノウハウをつけて「独立を目指す」方にもピッタリ!★経験一切不問
《応募条件》
◆普通自動車免許をお持ちの方
┗原付免許でもOK
┗マイカー・バイク通勤可

【これまでの経歴は問いません!】
接客・サービス業、特に調理やデリバリーの経験があれば活かせますが、全くの未経験でも大丈夫。また第二新卒の方、現状が契約社員やフリーターで「正社員」を目指す方もOKです。

【店長候補となる人材も募集しています】
強力な経営基盤をバックに現在事業拡大が進んでおり、ますますの発展に向け、即戦力となる経験者の店長候補者も大歓迎いたします。当社と共に更なる成長を目指していきませんか。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎多くの人と、進んで連携を図れる方
世代や性別、働く理由も多様なアルバイトスタッフを束ねる立場となります。抵抗なく、いろんな人とコミュニケーションを図れる方ほど、活躍できる環境といえます。

この仕事に向いていない人

▲失敗を恐れて、トライができない方
例えば、本部主導とは別に販促企画を出したりなど、アイデアを活かせる余地のある環境です。何事にもトライができない方ですと、この環境を有効活用できないでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~21:30の間でシフト制(実働8時間)

1ヵ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)

シフト例:10:00~19:00、11:00~20:00など

※社員の出勤時間は10~11時とゆっくりめなことが多い
勤務地
★転居を伴う転勤なし
★マイカー・バイク通勤OK
★綾瀬・西新井・竹ノ塚のいずれかの拠点で募集

綾瀬店/東京都足立区加平2-16-9 横溝ビル1F

<アクセス>
  • 各線「北綾瀬駅」より徒歩12分
  • つくばエクスプレス「青井駅」より車5分
  • つくばエクスプレス「六町駅」より車2分
  • JR常磐線「亀有駅」より車12分

西新井店/東京都足立区本木1-2-9

<アクセス>
  • 東武伊勢崎・大師線「西新井駅」より車6分
  • 「いずみ記念病院前」バス停より徒歩2分
  • 東武鉄道伊勢崎線「梅島駅」より車6分
  • JR常磐線「北千住駅」より車10分

竹ノ塚店/東京都足立区伊興3-18-12

<アクセス>
  • 東武伊勢崎・大師線「竹ノ塚駅」より徒歩4分
  • 日暮里舎人ライナー「谷在家駅」より車8分
  • 東武伊勢崎「草加駅」より車15分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給26.1万円~32万円  +賞与年2回(昨年度実績2~3カ月分支給)
※経験・能力を考慮の上決定します。
※上記給与には20時間/34,000円~の固定残業代含む
 超過分は別途支給します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~400万円
昇給・賞与
◆昇給/あり
◆賞与/年2回(昨年度実績2~3カ月分支給)
◆決算賞与/あり
諸手当
◆交通費支給
◆残業手当
◆管理職手当
◆家族手当
◆住宅補助 ※規定有
◆繁忙期特別手当
休日・休暇
◆完全週休2日制
◆夏季休暇(3日)
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休業
◆育児休業 →取得後の復帰率100%
福利厚生
◆社会保険完備
◆福利厚生倶楽部(国内宿泊施設、映画館、レジャーランド等の割引)
◆永年勤続表彰制度(勤続10年目などの節目に社員表彰と旅行券等の記念品を授与)
◆GLTD制度
◆社員持ち株制度
◆インフルエンザ予防接種補助
◆結婚・出産祝い金
◆食事補助
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 中途入社5割以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 独立支援制度
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1984年9月12日
代表者
代表取締役社長  青木 勇
従業員数
1,629名(2020年6月現在)
資本金
4億5519万8050円(2021年3月31日現在)
売上高
167億円(2021年3月期)
事業内容
【 医薬事業部 】
保険調剤薬局(計39店舗)
  • 24時間対応、在宅患者訪問対応
  • HIT事業(在宅医療、在宅輸液療法、疼痛緩和ケア等)
  • 保健指導、栄養指導、健康相談
  • ファミリーマート(調剤薬局併設型)運営

【 介護事業部 】
居宅介護支援、訪問介護、通所介護、訪問入浴、訪問看護、福祉用具、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、小規模多機能型居宅介護、包括支援センター、高齢者福祉センター、サービス付き高齢者向け住宅、介護付き有料老人ホーム、グループホーム等

【 保育事業部 】
認可保育園(33園)/ 運営受託園(1園)

【 食品事業部 】
学校給食用食材卸(足立区・葛飾区)
配食サービス自治体委託
宅配寿司銀のさら(フランチャイジー3店舗/足立区)
本社所在地
東京都新宿区河田町3-10
「くるみんマーク」認定企業
『くるみん』とは…??

厚生労働省からの認定のこと。
仕事と家庭の両立など、”子育て支援”への
取り組みを評価された企業が受ける認定です。
企業ホームページ https://www.merhalsa.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

◆◆下記『応募フォーム』に必要事項をご記入の上、エントリーしてください◆◆


ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。※応募に関するご質問は、お気軽に下記『質問フォーム』よりお問合せください。
応募受付後の連絡
Web選考の結果は、応募者全員に1週間以内を目処にメールにて、ご連絡させていただきます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

【STEP1】Web選考

応募頂いたデータをもとにWeb選考を致します。
  1. STEP
    2

【STEP2】面接

面接結果は一週間以内にお知らせします。
  1. STEP
    3

【STEP4】内定

働き始めるタイミングはご相談ください。可能な限り意見を尊重します。
問い合わせ
ミアヘルサ株式会社

住所
〒 162-0054 東京都新宿区河田町3-10
地図を見る

会社・仕事の魅力

ミアヘルサ株式会社の魅力イメージ1

ミアヘルサで働くからこそ、可能性が広がる――

慣れ親しんだ地域でずっと自分らしい暮らしを送れるよう、保健・医療・介護・保育・食品・福祉など一体的に提供する『地域包括ケアシステム』の実現を目指すJASDAQ上場企業・ミアヘルサ。

調剤薬局から保育施設運営まで幅広い事業を手がけますが、そんな当社の柱の一つが「食品事業」です。学校給食などへの食材提供を軸に、宅配寿司の大手チェーン『銀のさら』のFC店舗運営も展開。コロナ禍以降のフードデリバリーの盛り上がりも相まって、業績を伸ばしています。

<そんな当社での勤務には、可能性を広げる要素が盛りだくさん!>

・リーダー研修をはじめ、スキルを磨ける様々な教育プログラム
・年間表彰、勤続表彰など、頑張りを認める報奨制度
・懇親会などを通じた、異なる事業部同士の交流
・様々な現場の“企画”を認め、トライを促す社風
など――

キャリアパスも枠にとらわれませんし、上場企業水準の待遇も揃っていますよ。
都内で学校給食の卸売からスタートし、地域に根ざした展開を図る中で医薬・介護・保育と枠を広げていった同社。JASDAQ上場を果たし、売上高160億円を超える規模へと拡大を遂げることに成功した。また、同社は「くるみんマーク」取得企業。事業を拡大する中でも“社員の働きやすさ”がないがしろにされず、産・育休から復帰する女性社員も多いという。様々な角度から見ても、魅力的な企業と言えるのではないか。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

A さん
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職は派遣社員、安定した職に就きたいと思い転職活動をしていました。友人の勧めもあって、未経験でしたが同社に入社。今はどのように店舗を成長させていくかを自由度高く任されているので、とても楽しいです。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

調理補助研修といった基本的な業務研修や、店長研修など様々な研修があるので、段階的にステップアップが叶います。その後も実務を通じてスキルを身に付けられる環境ですので、未経験の方もご安心ください。
Q

一緒に働くメンバーは?

現在20代~30代の先輩が活躍中の当社では、アルバイトがほとんどを占める職場で、長く働いているスタッフが多いことが特徴です。気さくで面倒見がいい先輩ばかりなので、誰でもすぐに馴染める雰囲気ですよ。
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ミアヘルサ株式会社 *育児休暇取得後の復帰率100% *「くるみんマーク」取得企業

【店舗運営】*完休2日、残業20H以下…上場企業ならではの好環境