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スタートアップに挑戦!【SaaS営業】★未経験歓迎/在宅勤務可能 Evand株式会社 【2021年ホワイト企業認定企業】★残業月15h程度/土日祝休み

情報更新日:2022/06/14
掲載終了予定日:2022/07/14

この求人のポイント

最高の「同期・先輩・上司」と一緒に、最高のジブンへと成長できる職場です!
【2020年7月設立】「成長×安定」のベンチャー企業 【未経験も歓迎】営業の経験があれば活かせます! 【年間休日120日以上】完全週休2日制&土日祝休み 【若手が多数在籍】20代~30代の若手社員が活躍中! 【福利厚生が充実】ジムやエステなど社割制度あり 【新しいオフィス】2021年、グランフロント大阪に移転
「アジア急成長企業ランキングトップ1000」に選出された、Suprieveホールディングスのグループ企業です。
Evand株式会社のPRイメージ
未上場1位の成長率を誇るベンチャー企業として、急成長を続けるSuprieveホールディングス株式会社。11の事業で75億円の売上を達成し、前年比250%以上の成長率を誇っています。私たちEvandは、そのSuprieveホールディングスから2020年に分社化した会社です。現在ホールディングス全体で社員数は1000名以上です。

今回は「Saas/HRテックの営業」を募集します。勢いのあるベンチャー企業で新しくスタートしませんか?

仕事内容

【少人数チームで、裁量大きく活躍!】求職者が手軽に面接予約ができるようにする『HUSTY(ハスティ―)』というシステムや『採用支援サービス』を提案

具体的には

【取り扱うサービス】
■WEBサービス(人事系クラウドサービス)
求人に応募した方に対して、
面接予約を促進するために自社で
開発したシステムです。
HUSTY(ハスティ―):https://husty.jp/

★自社の採用で培った採用ノウハウから
生まれたサービスです!

■採用支援サービス
「応募がなかなか集まらない…」
「人が足りなくて困っている!」

など、”採用”に関してお悩みの企業様に
どうすれば採用課題を解決できるのかを
総合的に考え、ご提案していきます。

★応募後のやりとりや実際の面談同席、
入社後のフォローなど
採用に関するコンサルティング、代行業務です。

【提案先は?】
企業の人事や採用担当の方にご提案します。
大小問わず、採用に課題を抱えておられる
企業がお客様になります。

【営業手法について】
WEB経由のお問い合わせやテレアポ、
他の商材からのクロスセルが多い状況です。

社員が働きやすい環境を整えています

コロナが始まってすぐにテレワークを
導入するなど、世の中の状況に応じて
柔軟に対応しています。

また在宅勤務も可能で、
1人ひとりの状況やライフステージに合った
柔軟な働き方を実現させています。

さらに、2021年7月には大阪本社を
グランフロント大阪へと拡大移転。
より快適な環境になりました!

\新規事業に携わるから、得られるモノも大きい/

今あるサービスを販売して終わり…
ではなく、よりお客様に喜んでもらえるよう
自分たちでブラッシュアップしながら
サービスを作り上げていく面白さがあります。

またクライアントも大手~中小企業まで様々。
お客様にとって何が必要で、最適なのかを
考え提案するため、マーケティング力も
自然と身に付きます。

対象となる方

【第二新卒歓迎】「新規事業に関わりたい」「少人数のチームで、裁量大きく仕事がしたい」「自分たちで事業基盤を構築したい」という方歓迎

下記いずれかにあてはまる方

・人の話を聞くのが好き
・数字の目標を追って達成した経験がある
・お客様に貢献したい
・課題に対して自分で創意工夫して乗り越えたことがある
・事実をもとに会話することを心がけている
・いろんな視点で物事を考えることが得意
・チームで協調して仕事ができる
・社会人経験3年以上
・チームでの勤務経験が1年以上
・電話、メールを使った業務経験1年以上

※業務でPCを利用します!
OfficeソフトまたはGoogle関連のツールなどの知見があればOK!

歓迎条件

・営業経験2年以上
・システム・WEBサービス営業経験2年以上
・セミナー講師経験あり
・Office関連の資格あり
・ITパスポート合格

★交流を深めやすい職場です!

会社の原動力になっているのは、
10代後半から30代前半の
フレッシュな世代の活躍です。

毎週上司との1on1のミーティングで
定期フィードバックがあり、
目指すもの、改善点がクリアになり
成長しやすい環境です!

参加自由のWEB飲み会などもあり
普段からチームワークは、ばっちりです!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

お客様とじっくり関係性を深めていける環境です。大切なのは、丁寧なコミュニケーションで信頼関係を築いていくこと。相手と真摯に向き合って、誠実な対応ができる人に向いているでしょう。

この仕事に向いていない人

お客様とのやりとりはもちろん、社員同士の会話も多く、明るく活気のある会社です。お客様や仲間たちとのコミュニケーションを楽しめないと、もったいないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
09:00~18:00(実働8h/休憩1h)
もしくは
10:00~19:00(実働8h/休憩1h)

※残業は月15時間程度です
勤務地
【転勤なし/グランフロント大阪 北館6階!】
【在宅勤務・リモートワーク可能】
■大阪本社/大阪府大阪市北区大深町3‐1 グランフロント大阪 北館6階
…→JR「大阪駅」より徒歩2分(JR直結)
…→Osaka Metro「梅田駅」より徒歩3分
…→阪急「大阪梅田駅」より徒歩3分
…→阪神「大阪梅田駅」より徒歩5分

マイナビ転職の勤務地区分では…


大阪府
給与
月給22万円~35万円+諸手当+賞与年2回

【モデル月収例】
  • 月収25万円/25歳
  • 月収28万円/27歳
  • 月収31万円/29歳

※経験・能力・年齢を考慮し決定します
昇給・賞与
  • 昇給/随時
  • 賞与/年2回
諸手当
  • 通勤交通費全額支給(規定あり)
  • 役職手当
  • 職能手当
  • 資格手当
  • 地域手当 など
休日・休暇

年間休日120日以上

  • 完全週休2日制(土日)
  • 祝日
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 産休・育休
  • 介護休暇
  • 結婚休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 様々なレクリエーション・イベントあり(自由参加)
  • 各種社内割引制度(Amazonで大人気の自社製品が社割価格で購入可能)
  • 資格取得、合格奨励金制度
  • FA制度(キャリアチェンジが可能な制度。他の事業部へ異動希望が出せます)
  • 健康診断(年1回)
  • 事業立案制度(新規事業の提案)
  • メンター制度
  • ノーマライゼーション(障害者手帳をお持ちの方が安心して働ける制度)
  • 退職金制度
  • オフィスカジュアル導入
  • 近隣コンビニあり
福利厚生をご紹介します!
■完全週休2日制(土日祝)
■残業ほぼなし(直近3ヵ月 月間平均15時間程度)
■2700種類以上の講座を無料で受講OK
■産休・育休制度(取得率100%)
■映画、ジム、エステなどの各種割引制度
■社員割引制度(amazonなどで自社製品を社員割引価格で購入可)
■新規事業立案制度

など社員に嬉しい福利厚生が整っています。
この求人の特徴
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 独立支援制度
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2020年7月1日
代表者
石田 優太郎
資本金
5,000万円
事業内容
人材サービス
  • 派遣業(派27-304683)
  • 紹介業(27-ユ-303304)
  • 採用支援(HUSTY面接予約システムの開発・運用)
  • アウトソーシング(販売・営業代行など)
  • SES(WEB/オープン系の開発支援)

▼Suprieve受賞歴
2017年
「ベストベンチャー100」に選出(運営元:イシン株式会社)

2018年
「アジア急成長企業ランキングトップ1000」に選出(フィナンシャルタイムズ)※アジア103位、日本14位、未上場1位、西日本1位を獲得

2019年
「ホワイト企業認定」を取得(ホワイト財団)
「チャーミング・チェアマンズ・チャンピオンシップBEST100」選出

2020年
「地域未来牽引企業」認定

「20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場企業部門 NO.1」
「業界未経験でも活躍できる企業 未上場企業部門 NO.1」
「学生が選ぶ 友人と参加したい企業説明会 未上場企業部門 NO.1」
⇒3冠達成
※日本マーケティングリサーチ機構調べ(2020年5月期)
本社所在地
  • 東京本社/東京都港区南青山1丁目12-3 LIFORK MINAMILIFORK MINAMI AOYAMA N213
  • 大阪本社/大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪 北館6階
企業ホームページ https://evand.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
応募フォームに必要事項を入力の上、送信して下さい。
★メールは24時間受付
★面接では堅苦しい雰囲気は一切なし
★WEB面接実施中です。(マスク着用・私服OK)

※お人柄を大切にしたいので履歴書は不要!
※土日や遅い時間の面接もご相談ください
応募受付後の連絡
書類選考通過者のみに【メール又は電話】にてご連絡いたします。
採用プロセス
多くの方とお会いしたいと考えております。少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

面接(2回予定)

  1. STEP
    3

内定!

★ご応募から内定までは最短2週間となる見込みです。
面接回数
2回
面接地
新型コロナウイルス感染対策中のため、Web面接を実施しております。
問い合わせ
Evand株式会社

住所
〒 530-0011 大阪府大阪市北区大深町3‐1 グランフロント大阪 北館6階
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
0120-485-080

会社・仕事の魅力

Evand株式会社の魅力イメージ1

「友達の、友達による、友達のための会社」

この言葉はEvandの前身である、Suprieveの一部門である時にも企業理念になっていました。今もカンパニースピリッツとして、そして採用ポリシーとして残っている大切な言葉です。

前身のSuprieveは、創業当時「ワクワクエッサ」という社名でした。ワクワクして、エッサホイサしよう。汗水流しながら、楽しく頑張ろうという意味です。

創業から10年間、求人広告を一切使わず、社長や専務の知り合いから広まり、従業員は70名まで拡大。70名はいわば、友達の友達になります。そこから友達を大切にしたい、仲間を裏切らないという社風が生まれてきました。

私たちは社員だけを友達とせず、私たちと関わるお客様も友達と考えています。一生信頼関係が続き、真の仲間であるために、緩い関係で馴れ合いではなく、偽りのない長期的な関係を構築していきたいと思っています。Evandでもこの思いを受け継いでいます。
2021年『ホワイト企業認定』を取得するなど、働きやすさにも定評あるSuprieveホールディングス。そのグループとして、2020年に設立されたのがEvandだ。Suprieveホールディングスの良いところは受け継ぎ、英会話やPCスキルなど、2700種類以上の学習講座が無料で受講できるほか、各種割引制度など、独自の制度が利用可能。完全週休2日制で土日祝休み、オフィスもグランフロント大阪に位置するなど働きやすさが整っている。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

上田のプロフィールフォト
上田 さん(中途入社3年目)
前職の経験 訪問営業
Q

スキルアップはできますか?

未経験からの転職でしたが、今は自分の成長を大きく実感できています。当社は『チャレンジ精神が旺盛』な社風。やりたいことには挑戦させてくれる環境なので、その分成長のチャンスが豊富なんです。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

年齢や社歴に関係なく、いろいろ経験させてもらえることですね!役職を任されるのも早いです。実際に、支社の立ち上げに携われるチャンスがあり、自分で手を上げて責任者として関わらせてもらいました!
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

活かせない人生経験はないし、これまで正社員をしたことがない方も大歓迎!入社後は当社でいろんなことに挑戦しながら、一緒にステップアップしていきましょう。面接でお会いできるのを楽しみにしています!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

竹内のプロフィールフォト
竹内 さん(中途入社3年目)
前職の経験 ブライダル業界
Q

何故この仕事を選んだのですか?

新卒でブライダル業界に入りました。休みなく、ただがむしゃらに働くのがしんどくなって…。その後いろんな求人に応募して、でもなかなか良い会社が見つからない時に声をかけてもらったのがEvandです。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

「誰かのために動ける人」が多いことです。印象的だったのは、面接のときに不安に思っていることや自分の人生など、すごく親身になって聞いてもらえたこと。ここまで人のために考えられるってすごいなと思いました。
Q

ずばり職場の魅力は?

Evandでは、全員で会社をつくる意識が自然と根付いています。プライドも必要ないですし、失敗しても一緒に頑張る仲間がいるからすぐに前を向けます。もっと自慢できる会社にしていきたいと思っています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • この求人に応募する
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    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

その他の募集要項

【接客・販売アドバイザー】完全週休2日制/名古屋・札幌募集 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

未経験OK【接客・販売アドバイザー】※完全週休2日制/関東募集 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

未経験OK【接客・販売アドバイザー】※完全週休2日制/関西募集 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

【総合職(プロモーション)】未経験OK/第二新卒歓迎★☆★ 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

完全週休2日/残業3h以内【事務・問合せ対応】※札幌募集☆★★ 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

完全週休2日/残業3h以内【事務・問合せ対応】※大阪募集☆★★ 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

完全週休2日/残業3h以内【事務・問合せ対応】※福岡募集☆★★ 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

未経験スタート100%の【ITエンジニア】※完全週休2日制☆☆☆ 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

完全週休2日/残業3h以内【事務・問合せ対応】※全国募集☆★★ 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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スタートアップに挑戦!【SaaS営業】★未経験歓迎/在宅勤務可能