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【採用マーケター】年間休日120日以上/土日祝休み★★☆ Evand株式会社 2022年ホワイト企業認定/リモートワーク導入中/20代が活躍中★

情報更新日:2022/08/09
掲載終了予定日:2022/10/10

この求人のポイント

20代~30代の若手社員が多数活躍中!!経験を活かして活躍可♪第二新卒の方も歓迎!!年間休日120日以上★
【2020年7月設立】「成長×安定」のベンチャー企業! 【直近3年の売上2.5倍】17年連続で増収増益のグループ 【リモートワークOK】柔軟な働き方ができます★ 【やりがい】採用業務が組織の活性化と成長に繋がる♪ 【年間休日120日以上】完全週休2日制&土日祝休み! 【福利厚生が充実】ジムやエステなど社割制度あり◎
\急成長中のベンチャー企業で活躍!/リモートワークや時短勤務など、柔軟な働き方ができます!
Evand株式会社のPRイメージ
未上場1位の成長率を誇るベンチャー企業として、急成長を続けるSuprieveホールディングス株式会社、11の事業で103億円の売上を達成し、前年比170%以上の成長率を誇っています。
私たちEvandは、そのSuprieveホールディングスから昨年分社化した会社です。ホールディングス全体で社員数は1000名以上。
さらなる事業拡大に向けて、年間300名以上の優秀な人材を採用していくため、
採用スタッフを募集いたします!

仕事内容

【できることからお任せ★サポート体制◎】求人広告の効果分析を軸として、求人広告のデザイン考案・制作、求人広告LPの編集・制作をお任せ!

具体的には

  • 採用に関するデータ分析
  • チームでの求人広告制作
  • 広告画像の制作・デザイン
  • 求人媒体の選定
  • 求人原稿の作成、入稿対応
  • 効果測定
  • WordPressを利用したLPの編集
  • HTML・CSS・PHP等を使用し
 WEBデザイン~コーディング

採用業務の成功を目的に
チームで一緒に応募効果の【最大化】を目指します!

入社後の流れ

社員が働きやすい環境を整えています

リモートワークや時短勤務を導入するなど、
1人ひとりの状況やライフステージに合った
柔軟な働き方を実現させています。
従業員が安心して長期的に勤務できるよう、
日々制度を整えていっています。

★福利厚生をご紹介します!

■完全週休2日制(土日祝)
■残業ほぼなし
■2700種類以上の講座を無料で受講OK
■産休・育休制度(取得率100%)
■映画、ジム、エステなどの各種割引制度
■社員割引制度(amazonなどで自社製品を社員割引価格で購入可)
■新規事業立案制度

など社員に嬉しい福利厚生が整っています。

★コロナ禍に発表された社長からのメッセージ

★創業以来17年連続増収増益
11事業を展開しているからこそ安定成長を継続
コロナ禍でも一切リストラせず
社員を大切にする想いは変わりません。

★100年続く、自分の子供や孫を入れたくなるような会社を目指します!
家族を入れたい会社って最高の会社だと思うんです。
それを仲間と一緒に創っていきたいですね。

対象となる方

\\業界未経験・第二新卒歓迎!//■人事・採用のご経験者 ■WEBデザイナー・効果分析のご経験や、WEBクリエイター系の学校卒など知識をお持ちの方

…*下記いずれかのご経験者はご応募を!*… 

  • 人事・採用のご経験者
  • 人材業界のご経験者
  • WEBデザインのご経験者
  • WordPress等を用いたサイト制作経験
  • HTML/CSS/PHPの知識がある方
  • WEBクリエイター系の学校に通われていた方

あれば活かせる経験・知識

■求人原稿の作成経験(年数不問)
■Excelの関数の知識(SUM/COUNTIF)

★社員一人ひとりの頑張りを見逃しません!

Evandでは、成果だけにこだわらず、
”コミュニケーション力”や
”アイデアする姿勢”なども評価の対象です。

★昇格のチャンスも豊富です!

  • 入社3年で支社長に抜擢、
  • 役職者の90%が20代
  • 女性管理職の割合も48%以上 など

★社内イベント多数!交流を深めやすい環境です!

会社の原動力は10代後半~30代前半の
フレッシュな世代の活躍です。
前職が飲食店スタッフ・事務・美容師・アパレル店員・
保育士など個性豊かなメンバーが働いています。

現在はコロナでイベントが難しいですが
お昼休みにスタバに行ったり
オンライン飲み会をすることもあり
普段からチームワークばっちりです!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

新しいメンバーをしっかり育て、サポートしてくれる会社です。そのため、ゼロから挑戦してスキルアップしていきたい人にぴったりでしょう。

この仕事に向いていない人

丁寧なコミュニケーションが苦手な人は厳しいでしょう。会社の顔として、企業や求職者と接するため、丁寧かつ誠実な対応が求められる仕事です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
09:00~18:00(実働8h/休憩1h)
もしくは
10:00~19:00(実働8h/休憩1h)
勤務地
《転勤なし・UIターンも歓迎★グランフロントでの勤務》

■大阪本社/大阪府大阪市北区大深町3‐1 グランフロント大阪 北館6階
…→JR「大阪駅」より徒歩2分(JR直結)
…→Osaka Metro「梅田駅」より徒歩3分
…→阪急「大阪梅田駅」より徒歩3分
…→阪神「大阪梅田駅」より徒歩5分

【リモートワーク実施中です】

マイナビ転職の勤務地区分では…


大阪府
給与
月給:21万円以上+賞与(年2回)
※経験・能力・年齢を考慮し決定します

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~400万円
昇給・賞与
  • 昇給/随時
  • 賞与/年2回
諸手当
  • 通勤交通費全額支給(規定あり)
  • 役職手当
  • 職能手当
  • 資格手当
  • 地域手当 など
休日・休暇

年間休日120日以上

  • 完全週休2日制(土日)
  • 祝日
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 産休・育休
  • 介護休暇
  • 結婚休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 様々なレクリエーション・イベントあり(自由参加)
  • 各種社内割引制度(Amazonで大人気の自社製品が社割価格で購入可能)
  • 資格取得、合格奨励金制度
  • FA制度(キャリアチェンジが可能な制度。他の事業部へ異動希望が出せます)
  • 健康診断(年1回)
  • 事業立案制度(新規事業の提案)
  • メンター制度
  • ノーマライゼーション(障害者手帳をお持ちの方が安心して働ける制度)
  • 退職金制度
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 独立支援制度
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2020年7月1日
代表者
石田 優太郎
資本金
5,000万円
事業内容
人材サービス
  • 派遣業(派27-304683)
  • 紹介業(27-ユ-303304)
  • 採用支援(HUSTY面接予約システムの開発・運用)
  • アウトソーシング(販売・営業代行など)
  • SES(WEB/オープン系の開発支援)

▼Suprieve受賞歴
2017年
「ベストベンチャー100」に選出(運営元:イシン株式会社)

2018年
「アジア急成長企業ランキングトップ1000」に選出(フィナンシャルタイムズ)※アジア103位、日本14位、未上場1位、西日本1位を獲得

2019年
「ホワイト企業認定」を取得(ホワイト財団)
「チャーミング・チェアマンズ・チャンピオンシップBEST100」選出

2020年
「地域未来牽引企業」認定

「20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場企業部門 NO.1」
「業界未経験でも活躍できる企業 未上場企業部門 NO.1」
「学生が選ぶ 友人と参加したい企業説明会 未上場企業部門 NO.1」
⇒3冠達成
※日本マーケティングリサーチ機構調べ(2020年5月期)
本社所在地
  • 大阪本社/大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪 北館6階
  • 東京本社/東京都港区南青山1丁目12-3 LIFORK MINAMILIFORK MINAMI AOYAMA N213
企業ホームページ https://evand.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
応募フォームに必要事項を入力の上、送信して下さい。
★メールは24時間受付
★面接では堅苦しい雰囲気は一切なし
★100%WEB面接実施中です。(マスク着用・私服OK)

※土日や遅い時間の面接もご相談ください
応募受付後の連絡
書類選考通過者のみに【メール又は電話】にてご連絡いたします。
採用プロセス
多くの方とお会いしたいと考えております。少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

面接(2回予定)

  1. STEP
    3

内定!

★ご応募から内定までは最短2週間となる見込みです。
面接回数
2回
面接地
新型コロナウイルス感染対策中のため、Web面接を実施しております。
問い合わせ
Evand株式会社

住所
〒 530-0011 大阪府大阪市北区大深町3‐1 グランフロント大阪 北館6階
地図を見る

採用担当
採用担当 瀬川

電話番号
0120-485-080

会社・仕事の魅力

Evand株式会社の魅力イメージ1

「友達の、友達による、友達のための会社」

この言葉はEvandの前身である、Suprieveの一部門である時にも企業理念になっていました。今もカンパニースピリッツとして、そして採用ポリシーとして残っている大切な言葉です。

前身のSuprieveは、創業当時「ワクワクエッサ」という社名でした。ワクワクして、エッサホイサしよう。汗水流しながら、楽しく頑張ろうという意味です。

創業から10年間、求人広告を一切使わず、社長や専務の知り合いから広まり、従業員は70名まで拡大。70名はいわば、友達の友達になります。そこから友達を大切にしたい、仲間を裏切らないという社風が生まれてきました。

私たちは社員だけを友達とせず、私たちと関わるお客様も友達と考えています。一生信頼関係が続き、真の仲間であるために、緩い関係で馴れ合いではなく、偽りのない長期的な関係を構築していきたいと思っています。Evandでもこの思いを受け継いでいます。
2022年『ホワイト企業認定』を取得するなど、働きやすさにも定評あるSuprieveホールディングス。そのグループとして、昨年に設立されたのがEvandだ。Suprieveホールディングスの良いところは受け継ぎ、英会話やPCスキルなど、2700種類以上の学習講座が無料で受講できるほか、各種割引制度など、独自の制度が利用可能。完全週休2日制で土日祝休み、オフィスもグランフロント大阪に位置するなど働きやすさが整っている。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

29歳/須賀 正人のプロフィールフォト
29歳/須賀 正人 さん(中途入社5年目)
前職の経験 法人営業(メーカー)

Q:入社のきっかけは?

前職では【何がやりたいのか】軸で会社を選んでいましたが、大切なものは【どんな想いで仕事をするか】という方が大切だと気づかされました。その中で、今後さらに成長していく可能性を強く感じたため、Evandに入社を決めました。印象的だったのは、「3年後、5年後には1000人~2000人の会社になっています!」という言葉で、その言葉は現在現実になっています。

Q:これから入社する方へ。

社員全員が、最初から能力があったから選ばれたわけではありません。むしろ、働いていくうちに得た能力の方が多いくらいです。大切なことは、素直に成長していきたいという気持ちと、人を大事にしたいという気持ちです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

28歳/徳重 央のプロフィールフォト
28歳/徳重 央 さん(中途入社4年目)
事務
前職の経験 接客業

Q:入社のきっかけは?

面接を担当してくださった方と”一緒に働きたい”と思ったことが、決め手となり入社しました。始まって数分間で「こんなに、楽しそうに仕事する人いるんだ!」と感じことを今でも覚えています。

私は話をすることが好きなので、今までの経験を活かしつつ、新しい知識を吸収できる環境で学んだことを誰かに伝えたい!伝える事で誰かの役に立ちたい!と考えていました。Evandはそんな私にピッタリの会社です。

Q:未経験でも大丈夫?

Evandにはメンター制度があります。慣れない環境・仕事内容で戸惑う事や上手く行かない事がたくさんあると思いますが、直ぐに相談できる環境があるので、安心してほしいです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集要項

未経験OK♪【軽作業スタッフ(梱包・検品など)】年間休日120日 正社員 新着

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提携スクールで、ゼロから学べる【ITエンジニア】未経験OK☆☆☆ 正社員

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  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
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【総合職(企画・マーケティング)】完全週休2日/福岡募集★☆★ 正社員

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  • 学歴不問
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【総合職(企画・マーケティング)】完全週休2日/名古屋募集★☆★ 正社員

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【総合職(企画・マーケティング)】完全週休2日/大阪募集★☆★ 正社員

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【総合職(企画・マーケティング)】完全週休2日/東京募集★☆★ 正社員

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【総合職(企画・マーケティング)】完全週休2日/札幌募集★☆★ 正社員

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【総合職(プロモーション・企画・販促)】完休2日/関西募集★☆★ 正社員 新着

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未経験OK♪【事務スタッフ】完全週休2日制/全国募集☆★★ 正社員 新着

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未経験OK!Web面接も実施中♪【PRスタッフ(受付など)】★☆★ 正社員 新着

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未経験OK♪【事務スタッフ】完全週休2日制/東京限定募集☆★★ 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
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【総合職(プロモーション・企画・販促)】完休2日/全国募集★☆★ 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
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  • 完全週休2日制
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未経験OK♪【事務スタッフ】完全週休2日制/札幌限定募集☆★★ 正社員

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  • 完全週休2日制
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未経験OK♪【事務スタッフ】完全週休2日制/大阪限定募集☆★★ 正社員

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【総合職(プロモーション・企画・販促)】完休2日/札幌募集★☆★ 正社員

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9割が未経験/残業3h/完全週休2日【カスタマーサポート】☆★★ 正社員

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  • 転勤なし
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未経験OK♪【事務スタッフ】完全週休2日制/福岡限定募集☆★★ 正社員

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