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★未経験歓迎【管理スタッフ】学校や幼稚園など、公共案件多数◎ 東海新建工業株式会社 全国応募も歓迎!引っ越し費用の半額負担あり、退職金も◎

情報更新日:2021/09/14
掲載終了予定日:2021/10/25

この求人のポイント

「居心地が良すぎて、時間が空けば会社に戻っちゃう」「人間関係のストレスが全くない」⇒こんな会社です!
<今年で創業57年!>湘南エリアに根差した老舗企業 <安定感抜群>学校・幼稚園などの公共案件を多く担当 <未経験歓迎>フォロー体制◎基礎からじっくり学べる <スキルアップ>資格取得や講習参加を会社でサポート <中途入社のハンデなし>成果や貢献度を正当に評価! <働きやすさ◎>週休2日/残業少/有給取得も推奨◎
\\社員思いの優しすぎる会社//週休2日&残業少&有休取得率◎⇒さらなる働きやすさUPに向け、改革中!
東海新建工業株式会社のPRイメージ
『技術と信頼、人づくり、そして皆様への感謝』をモットーに、地域や社会の役に立ち、安心・安全を守る会社を目指す当社。決して派手な会社ではありませんが、技術をコツコツ積み上げ、地域の皆様に支えていただきながら今年で創業57年を迎えました。

今回は、さらなる事業拡大を見据え【管理スタッフ】を大募集!みんなで育てる風土が根付いているため、未経験の方でも心配いりません。あなたのご応募お待ちしています!

仕事内容

<約半数が公共案件⇒だから、景気に左右されず業績好調♪>内装工事をスムーズに進めるため、調整・管理する仕事★年収700万円以上も目指せます!

具体的には

お任せするのは、工程・品質・安全・予算の管理。
現場の監督さんや職人さんと連携して、工事を円滑に進めていきましょう!

1日に2~4現場の訪問が基本。定期的に巡回し、工事の進捗を管理します。

■主な仕事

  • お客様との打ち合わせ
  • 資材・材料・部品・人員の手配、搬入
  • 工事の進捗管理
  • 積算 など

入社後の流れ

■未経験の方

まずは座学研修で基礎知識を学ぶことからスタート!その後は現場へ同行し、実際の仕事を体感しましょう。個々の習熟度に合わせてじっくり教えますので、焦らずできることを増やしてください!

■経験者の方

ご経験やスキルに応じた作業からお任せ。慣れるまでは先輩が同行しますのでご安心くださいね◎

教育研修制度

■資格取得支援あり

「高所作業車」や「玉掛」といった、業務に必要な資格取得や技能講習は会社で費用を負担します。働きながらスキルを磨いていきましょう!

■日ごろの頑張りを評価

日々の成果やチームへの貢献度は賞与でしっかり還元◎モチベーション高く働ける環境です。年収700万円以上も十分目指せますよ!

Q:どんな現場を担当するの?

【エリア】平塚市を中心とした湘南地域がほとんど。神奈川県内全域や多摩・府中の工事も一部担当します。移動時間は、長くても1時間半くらいです。

【特徴】約半数が公共案件。学校、幼稚園、保育園、老人福祉施設、ビル、マンションなど、規模の大きな工事が多め。立派な建物が間近で見られることも面白さの一つです!

Q:会社の強みを教えてください!

創業以来お付き合いしているお得意様から、安定して依頼が来ること。ノルマを課した営業などは、一切ありません!

協力会社との関係性も深く、常時仕事をお願いしている職人さんが50名ほど在籍中。顔なじみのメンバーばかりなので、工事もスムーズに進められます◎

対象となる方

<平均勤続年数17年!あなたの成長をオールメンバーで支えます◎>■高卒以上/要普免■未経験:40歳まで■経験者:何らかの施工管理経験がある方

【応募条件】

  • 高卒以上の方
  • 普通自動車免許

■未経験の方

  • 40歳まで(若年層の長期キャリア形成を図るため)

■経験者の方

  • 何らかの施工管理経験がある方(年数不問)

▼こんな方はぜひ!

『カラダも心もゆとりをもって働きたい』
┗細かい材料を持つことはありますが、重労働はありません!残業が少なく自分の時間をしっかり確保できるので、メリハリをつけて働きたい方にもピッタリです。

『雰囲気重視!人間関係でギスギスしたくない』
┗働く人の良さが当社の1番の自慢!ちょっと時間ができたら会社に戻りたくなるくらい、みんな仲がいいんです。「それってホント…?」と思う方は、ぜひ見学にお越しください!

<平均勤続年数17年>あなたの成長を全力でサポート!

始めのうちは何も分からなくて当然。専門知識は基本の「キ」から教えますし、入社後しばらくは毎月面談を行い、一人で不安を抱えないようにフォロー!ベテランスタッフが揃っていますので、気軽に周りを頼ってくださいね◎

じっくり着実に力を身につけて、ゆくゆくは会社の中核を担う活躍をしてくだされば嬉しいです!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

社内外問わず、多彩な職種の方々と関わる仕事です。工事を円滑に進めるには、協力体制が必要不可欠!「協調性を大事にできる」「思いやりを持って対応できる」という方であれば活躍できるでしょう。

この仕事に向いていない人

複数の工事を並行して担当するため、“計画性”が重要です。「物事を逆算して考えられない」「臨機応変な対応が苦手」という方は、慣れるまで時間がかかってしまうかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間

◆月曜日~金曜日

8:00~17:30(休憩90分)

◆隔週土曜日

8:00~12:00(休憩15分)

◆残業について

残業は月平均26時間ほど。
年末・年度末の繁忙期は忙しくなりますが、それ以外は残業少なめです!

※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
勤務地
★マイカー通勤OK!
★転勤ナシ

本社:神奈川県平塚市八千代町19-3


<アクセス>
JR「平塚駅」より徒歩10分

マイナビ転職の勤務地区分では…


神奈川県
給与
月給:230,000円~400,000円

※経験や年齢・スキルに応じて。当社規定により決定します。
※試用期間3ヶ月あり(待遇の変更はありません)
※残業代は別途全額支給します。

<モデル月収>※大卒/残業30時間の場合

279,000円+通勤手当(全額支給)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~550万円
昇給・賞与
昇給:年1回(1月)
賞与:年2回(6月・12月)
諸手当
  • 家族手当
  • 扶養手当
  • 通勤手当
  • 携帯補助手当
休日・休暇

【休日】

  • 週休2日制(隔週土曜、日曜)
  • 祝日

【休暇】

  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 退職金制度あり(勤続3年以上)
  • 健康診断(年1回)
  • 資格取得支援制度あり
  • 研修制度あり(外部研修の受講費補助)
  • 社内レクリエーション(旅行・忘年会など)全額支給
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
設立
1965年(昭和40年)2月
代表者
小川 誠一
従業員数
10名(他、協力会社約50名)
資本金
1,000万円
売上高
5億4,000万円(2019年度実績)
事業内容
建築工事の内装仕上げ工事業および新建材の販売
本社所在地
神奈川県平塚市八千代町19-3
企業ホームページ https://tokaisk.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
「応募フォーム」よりエントリーしてください。
※お問い合わせは、下部「企業に質問する」ボタンをご利用ください。

<応募書類の取り扱いに関して>
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し
当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用・管理・保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
WEB書類選考の結果は、ご応募から1週間以内に選考を通過された方のみへ、メールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

▼WEB書類選考

お送りいただいた応募データをもとにWEB書類選考をいたします。
  1. STEP
    2

▼面接

担当者による面接を行います。
当社での展望や意欲などを、積極的にアピールしてください!
  1. STEP
    3

▼内定・入社

面接終了後、追ってご連絡させていただきます。
※入社日はご相談に応じます。
面接地
神奈川県平塚市八千代町19-3
問い合わせ
東海新建工業株式会社

住所
〒 254-0032 神奈川県平塚市八千代町19-3
地図を見る

会社・仕事の魅力

東海新建工業株式会社の魅力イメージ1
東海新建工業株式会社の魅力イメージ2

『今よりもっと働きやすく!』進化を続ける老舗企業

■長年の信頼と実績で安定性◎

私たちが特に力を入れているのが積算の部分。通常だと概算で材料費を計算・発注するのですが、当社では細かい数量まで正確に計算します。かなり手間はかかりますが、豊富な商品知識で最良最適な代替品提案などを行うことでお客様の無駄が省け、結果的に当社の利益にも繋がっているんです。
また、声をかけていただいた案件は、大小関わらず何でも引き受けるスタイルを徹底。こうした丁寧で誠実な仕事ぶりや、確かな技術を評価していただき、長年安定したお取引を実現しています。公共案件が多いことからも、景気の波に左右されることは少なく経営基盤は盤石です。

■無理なく働ける好環境◎

当社の強みは何と言っても『チームワークの良さ』!個々のレベルに応じて無理のない仕事量をお任せしますし、毎日の朝礼・夕礼で業務量を把握することで、1人に負担が集中しないよう調整しています。そのおかげで残業は月平均26時間と少なめ。休日出勤した場合には必ず代休を取得、有給の積極的な取得も推奨しています。

■さらなる働きやすさ向上に向けて

少数精鋭だからこそ、社員の声を反映しやすい環境です!実現まで時間がかかるモノもあるかもしれませんが、できる限りみんなの意見を取り入れ、より良い会社へ変化させていくつもり。「こんな制度があったら嬉しい」「こんな働き方を実現したい」という想いがあれば、ぜひ積極的に教えてください!
『これまでの常識や業界イメージにとらわれず、みんながイキイキと働ける会社へと変革したいんです』とは小川代表の言葉。最近は、社屋のリニューアルや、ロゴマークの作成を実行。今後は働く時間の削減に加え、作業着やヘルメットの刷新にも取り組む予定とのことだ。
『オールメンバーで支えるので、安心して入社してほしい』と力強い言葉もいただいた。働きやすい会社へと進化を続ける同社で、新たなキャリアを築いてほしい!

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

山本のプロフィールフォト
山本 さん(新卒入社4年目)

●大変なことはありますか?

内装と言ってもかなり幅が広く、覚えることがとにかく多いです。4年目になりますが、まだまだ知識不足だと感じる部分も。日々勉強ですね。

●会社の雰囲気を教えてください!

個性豊かで一緒にいて楽しい先輩たちばかり!小さなことでも気軽に質問できます。現場の「職人さん」というと何となく怖いイメージがあるかもしれませんが、全くそんなことはありません!みな優しくて話しやすい人ばかりですよ。

●どんな働き方ができますか?

渋滞などで帰りが遅くなってしまうことはありますが、夜遅くまで残業することはありません!有休も事前に言えば気軽に使えるので、メリハリがつけやすいですね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

小川のプロフィールフォト
小川 さん(中途入社19年目)

●前職とのギャップはありましたか?

総合建築の時は広く浅くでしたが、内装工事はとにかく奥が深いです。19年在籍していますが、建物によっておさまりが全然変わってくるので新たな発見の連続です。

●会社の魅力は?

細かい材料を運ぶことはあっても、運搬や工事は専門の業者が担当するのでカラダの負担が少ない仕事です。山本以外のメンバーは、15年以上勤続するベテランばかり。気軽に頼ってほしいですね!

●新しい方にメッセージをお願いします!

どの会社にも一人くらい気が合わない人がいると思いますが、当社には嫌な人が1人もいません!そう言い切れるくらい人柄のいい人が揃った職場。安心して応募してほしいです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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注目のキーワード

東海新建工業株式会社 全国応募も歓迎!引っ越し費用の半額負担あり、退職金も◎

★未経験歓迎【管理スタッフ】学校や幼稚園など、公共案件多数◎