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【法人営業】未経験でも安心の環境!稼ぎも休みも満足度100% 株式会社Eight 【大阪府緊急雇用対策に賛同】年休120日残業なし!月35万円~可

  • 正社員
  • 350万~500万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
情報更新日:2021/08/24
掲載終了予定日:2021/09/30

この求人のポイント

未経験でも安心の環境★オンオフしっかり働きやすさ◎年休120日以上!残業ほぼなし!月給26万スタート
■営業未経験でも始めやすい!先輩も未経験からが多い ■未経験からでも安心!充実した研修有★ ■毎月のインセンティブでやりがい◎1年目月給35万可 ■選択制の休日であなたらしく働ける!完休2日も可
お客様にとって唯一無二の存在へ!自分自身を成長できる環境で市場価値の高い人材へ!
株式会社EightのPRイメージ
当社は2019年の設立以来、オフィス機器やインターネットサービスのご提案を通じて、
建設業・不動産業・介護業・運送業などの各業界のお客様へ、
オフィス環境のトータルサポートをご提供しています。

お客様から頂く感謝の言葉はあなたを成長させる糧になるはずです!
その経験が、市場価値の高い人材になる近道に!

仕事内容

法人のお客様の課題解決に一番最適な商材を提供するお仕事!

具体的には

法人のお客様へオフィス環境で必要なコピー機や電話機などの
OA機器の切り替えや導入のご案内をさせて頂き、
ご興味を持って頂いたお客様に訪問のアポ取りを行います!

その後、訪問時に提案を行い、ご契約を頂く流れとなります。
弊社は原則即決で契約を頂いており、成約率は60%、即決率は95%となります。

入社後の流れ

▼3日間~5日間の基礎研修からスタート
社会人としての基礎知識やビジネスマナーなどを学んでいただきます

▼2週間の営業ノウハウ研修
商品知識研修やアポイント研修などの、営業ノウハウを身に付けて下さい。

▼研修終了後も継続的なフォロー体制あり!

将来のキャリアパス

営業を通して経営者と深い仲になることはもちろん、
自身の人間力を大幅にスキルアップすることが可能です!

これからの時代を生き抜くために必要な個の力を
弊社であれば取得できます。

<毎月営業インセンティブを支給>

契約台数や内容に応じて還元率がUPし、毎月インセンティブとして支給されます。先輩社員の中には、インセンティブだけで月に30万円ほどを獲得しているメンバーもいます★
入社1年で月収100万円も決して夢ではありません!

対象となる方

学歴不問<業種・職種未経験、第二新卒、歓迎★ブランクOK>
◎意欲重視の採用となります。入社時点での経験やスキルは一切問いません。

<以下のような方を歓迎します>
□これから先も必要とされ続ける営業スキルを身につけたい方
□頑張りや成果をしっかりと評価されたい方
□夢や目標に向かって全力で取り組んでいける方

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~19:00(実働8時間)
◎昼休憩1時間に加えて、計1時間分の休憩があります。
◎残業はほとんどなし。月平均15時間程度です。
勤務地
本社/大阪府大阪市西区江戸堀1-9-1 肥後橋センタービル2F
◎転勤はありません。

マイナビ転職の勤務地区分では…


大阪府
交通アクセス
大阪メトロ四つ橋線肥後橋駅 徒歩3分
大阪メトロ御堂筋線淀屋橋駅 徒歩5分
京阪中之島線渡辺橋駅 徒歩6分
給与
《完全週休2日制》
月給22万円以上+インセンティブ+賞与年2回
※上記の額には、固定残業手当(36時間分/5万円以上)を含みます。
超過分は別途支給します。

《隔週土曜日出勤有》
月給24万円以上+インセンティブ+賞与年2回
※上記の額には、固定残業手当(36時間分/5万円以上)を含みます。
超過分は別途支給します。

※経験・能力などを考慮し、優遇します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~500万円

モデル年収例

年収500万円 / 経験2年 /30代/入社2年目/月平均インセンティブ30万~50万
昇給・賞与
■昇給随時(毎月査定を実施!スピーディーな昇格・昇給が可能です)
■賞与年2回(業績に応じて支給)
休日・休暇
■完全週休2日制
■週休2日制(土・日)
┗隔週土曜出勤の場合があります。
※休日は選択制です。

■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■バースデー休暇
福利厚生
■営業インセンティブ
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(全額支給)
■時間外手当(超過分支給)
■家族手当(当社規定あり)
■出産手当(当社規定あり)
選べる休日形態で働きやすさ◎
社員の働きやすさを考えた結果、

1.完全週休2日制
2.隔週土曜日出勤有
上記、2つの休日形態を導入しました!
しっかり働いて稼ぎたい方は2を、プライベートも充実させたい方は1を選ぶことができます!

弊社で働く社員には、
多くの選択肢の中から自分らしく働ける環境を
選んでほしいと思っております!
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
設立
2019年10月21日
代表者
高木 武彦
資本金
-
事業内容
■OA機器販売
■セキュリティ商品販売
■法人向けインターネット回線の販売
本社所在地
〒550-0002
大阪府大阪市西区江戸堀1丁目9-1
肥後橋センタービル2F
創業期メンバーとして採用!
弊社は設立して約2年目の企業です。そのため、会社のこれからを一緒に作っていただける方を募集しております。
そのため、創業期のため休日は多くあります。理由としては、働く時間と休む時間しっかり分けることで、効率よく働けると考えているからです。
年間休日は120日以上としておりますが、実際は130日ほどお休みがある場合もあります!
営業会社ではありますが、オンオフ分けてしっかり稼げる環境です!
企業ホームページ https://www.eight-888.net/index.html

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆まずは「マイナビ転職」の応募フォームよりご応募ください!◆
また、ご不明点がありましたら「質問する」ボタンよりお気軽にお問い合わせください。

※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
Web書類選考の結果は、ご応募から1週間以内に、
応募された方全員にメールもしくはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web書類による選考

  1. STEP
    2

面接(1~2回)

  1. STEP
    3

内定

内定の場合、1週間以内にご連絡させていただきます。
面接からなるべく速やかにご案内いたします。
面接地
大阪府大阪市西区江戸堀1-9-1 肥後橋センタービル2F
問い合わせ
株式会社Eight

住所
〒 550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀1-9-1
肥後橋センタービル2F

地図を見る

E-mail

電話番号
06-6367-3717

会社・仕事の魅力

もともとは大手通信企業に勤めていたという高木代表。前職の頃から変わらず大切にしている考えの一つが、「お客様の課題解決を第一に考えること」なのだそうです。実際に、高木代表率いる同社の営業は多くの取引先から信頼を獲得しており、最初の提案から数年経ってからもお客様から相談の電話が届くのだとか。
同社であれば、今回入社される方も“求められる営業”として成長・活躍していけるでしょう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

代表取締役社長 高木のプロフィールフォト
代表取締役社長 高木 さん
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

お客様は企業の経営者ばかりなので、営業力はもちろん人間力を身に付けることができます。
様々な考え方や生き方を経営者から学べるところがこの仕事のおもしろさだと思います。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

大丈夫です!
まずは、営業の流れからお教えするので経験ゼロからでも安心してください。また、先輩から売れる秘訣なども近い距離で学べる環境です。未経験でも売れる営業力を身に付けられます。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

弊社はこれからの企業なので、一緒に成長したいと考えております。そのため、「社員全員で会社を作っていく」「だれよりも早く成長し稼ぎたい」そんな意欲のある方に入社して欲しいです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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