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有限会社プラスケア

その他の募集要項

【ルート営業】(法人・既存のみ)★基本土日祝休み・残業ほぼなし 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

★産育休実績多数!未経験OK!★【事務職】残業ほぼなし 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

福祉用具を通して、地域の「今を、未来を」支える【ルート営業】 有限会社プラスケア ★土日祝休/月1リフレッシュ休暇有/未経験でも月給22万円~★

掲載終了日:2024/02/15

この求人のポイント

★20~30代が活躍★信頼が評価につながり「3年目:600万円」の給与実績あり、営業デビューも歓迎
【給与】未経験スタートで年収600~800万円可能 【転勤なし】勤務地は福岡・熊本・佐賀から選べる 【ルート営業】ノルマや過度なプレッシャーは一切なし 【土日休み】残業少なめ、月1回リフレッシュ休暇あり 【将来性】需要増加中の福祉業界、今後も拡大見込み 【職場】20~30代が活躍中!業界経験は問いません!
需要増加中の福祉業界!だから…提案がしやすく「3年目で年収600万円」も実現可能!ノルマはありません◎

地域の「今を、未来を」支える

65歳以上の高齢者数は、2025年には3,657万人となり、2042年にはピークを迎える予測(3,878万人)。 また、75歳以上の高齢者の全人口に占める割合は増加していき、2055年には25%を超える見込みとなっています(※)。

プラスケアでは、介護用品・福祉用具のレンタル・販売事業や住宅改修・リフォーム事業を展開しており、今後さらに需要が増加していく福祉業界、地域の未来を支えています。

仕事内容

【 飛び込み営業・新規開拓・ノルマなし!】ご紹介いただいたご利用者様に介護用品・福祉用具のレンタル・販売、バリアフリーリフォームをご案内。

具体的には

【仕事の流れ】

介護施設や病院のケアマネージャーさんを訪問。
介護用品を必要としている方をご紹介していただく。
 ▼
ご本人やご家族に話を伺い、車イスや介護ベッドなど、
安全に生活するために必要な用具のレンタル・購入を提案。
手すりの設置など状況に応じて
住宅リフォームを提案することもあります。

“営業デビュー”でも安心なのはなぜ?

A:飛び込み営業や新規開拓がないから

私たちの仕事はケアマネさんからのご依頼・ご紹介から始まります。
しかも、ケアマネさんは当社と長いお付き合いの方ばかりなので安心です。

A:未経験スタートでも活躍できるから

ご利用者様と信頼関係が仕事の成果に直結。
思いやりの心がキャリアアップを支えます。

ある1日の流れ

▼8:30~
 朝礼後、準備を整え担当エリアへ

▼9:00~
 ケアマネさんを訪問してリフォーム事例等の情報を提供
 レンタル用品の納品でご利用者様を訪問

▼12:00~
 移動途中にランチ

▼13:00~
 ご利用者様のヒアリングやケアマネさんと打ち合わせ

▼16:00~
帰社後、事務処理

17:30
 退社

入社後の流れ

★先輩に同行

取引先との打合せの方法を覚えます。
相手の要望をきちんとヒアリングするスキルを身につけてください。

★商品の知識をつける

当社で扱う介護・福祉のアイテム数は数万以上。
取引先とやりとりしながら徐々に覚えていけば大丈夫。
毎月1回勉強会も実施しています。

頑張りはきちんと評価、入社3年で年収600万円も可能!

<インセンティブあり>

ノルマはありませんが、頑張った成果にはインセンティブで還元。
「しっかり稼ぎたい」という方の希望にも応えています。

<月1回のリフレッシュ休日を導入>

働きやすい環境にするため、
有給取得を促進して働き方改革を進めています。
残業も少なく、プライベートも大切にできます。

対象となる方

【 未経験OK(※45歳以下)/20~30代の男性活躍中 】◎高卒以上 ◎要普免(AT限定可)★経験・スキルよりも「誠実さ」や「人柄」を重視した採用です!

\ 30代男性を中心に25名の営業が活躍中!/

中途入社の方が多く、そのほとんどが
「未経験」からのスタートです。
そのため、今回の採用でも経験は一切不問。
若手をイチから育てていきたいと思っています!

【 応募条件 】

◎経験・スキル不問
◎45歳以下(※若年層の長期キャリア形成を図るため)
◎高卒以上
◎要普免(AT限定可)

【 あなたはいくつあてはまりますか?】

◎誠実で明るい対応ができる
◎カラダを動かすことが好き
◎将来性のある業界で働きたい
◎頑張りが給与に反映される環境で働きたい
★ひとつでも当てはまる方は歓迎!

元介護職の人材も活躍しています!

社内には介護職経験者も活躍中。
介護・福祉用具を
必要とする方への理解が深く、
ご本人様やご家族の困りごとを察して
提案につなげて頑張っています。

「人を支えるやりがいだけでなく、
 働きやすい環境も頑張りが
 収入に直結する待遇も手に入れたい」

こんな想いをお持ちの方もぜひ。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎思いやりがあり誠実な対応ができる人

相手の困りごとをイメージし、必要なサポートやサービスを真剣に考え、丁寧に対応することが大切になるため、親切な方、誠実な方にぴったりの仕事です。

この仕事に向いていない人

▲自分の成績にしか興味のない人

介護用品を必要とする方の生活や困りごとを想像できなければ、適切な提案につながらないため、「人の役に立ちたい」という思いが欠けている方には難しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制 ※週平均40時間以内
8:30~17:30(休憩あり)

★残業はほとんどありません
勤務地

<希望勤務地を選べます/基本転勤なし>

福岡・佐賀・熊本のいずれかの拠点へ配属


本社/
福岡県福岡市東区松島3-22-6

西福岡営業所/
福岡県福岡市西区拾六町5-2-47

小倉営業所/
福岡県北九州市小倉北区宇佐町2-6-8

筑後営業所/
福岡県筑後市熊野1498-1

武雄営業所/
佐賀県武雄市武雄町大字武雄8037

山鹿営業所/
熊本県山鹿市方保田3674-1

★マイカー通勤OK

★社用車を貸与しますのでそちらでの通勤も可能です。

マイナビ転職の勤務地区分では…


福岡県、佐賀県、熊本県
交通アクセス
JR「箱崎駅」より車で8分
地下鉄「姪浜駅」より車で12分
JR「武雄温泉駅」より車で3分
給与
月給22万円~24万円 +諸手当 +インセン +賞与年2回

【モデル年収例】

600万円/入社3年目(未経験スタート)
月給23万円+役職手当(月12万円)+賞与+インセン

450万円/入社2年目(未経験スタート)
月給22万円+賞与+インセン

※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。
※3か月間の試用期間あり(賃金同一)

★★インセンティブ制度あり★★

売上に応じてインセンティブを加算。
インセンティブだけで20万円になる人も!
頑張りが評価されるので
モチベーションも上がると思います。
昇給・賞与
昇給/年1回
賞与/年2回
諸手当
  • 通勤手当(上限2万円/月)
  • 無事故手当(1万円/月)
  • インセンティブ(月20万円になる社員も!)
休日・休暇
休日/
週休2日制(土日)、祝日
※土曜日月1回休み
毎月1日リフレッシュ休暇付与
年間休日102日

休暇/
  • GW休暇
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 社用車貸与(通勤で使用OK・ガソリン代当社負担)
  • 資格取得支援制度あり
  • 社員旅行
  • 育児休暇
  • 退職金制度
この求人の特徴
  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 社会人未経験歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社用車貸与
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
  • 未経験入社5割以上
設立
2002年1月18日
代表者
代表取締役 丸井 雄二
従業員数
50名
資本金
1,000万円
事業内容
『福祉用具貸与・販売事業所』
介護機器・介護用品の販売
介護機器・介護用品のレンタル
住宅改修「リフォーム増改築」

(※)出典:令和5年 厚生労働省
本社所在地
福岡県福岡市東区松島3丁目22番6号
企業ホームページ http://pluscare2002.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
■『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください■
『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。

※ご応募についての秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

■ご質問はお気軽に■
※応募に関するお問い合わせがございましたら、『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。
応募受付後の連絡
Web書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、応募者全員にお電話またはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

【Web書類選考】

Web上でのエントリーシートをもとに、書類選考を実施。今後の日程等については追ってご連絡いたします。
  1. STEP
    2

【面接】

当社の事業内容、あなたに担っていただきたい仕事内容を具体的にお話しいたします。
  1. STEP
    3

【内定】

最終面接後、速やかに結果のご連絡を致します。合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。
問い合わせ
有限会社プラスケア

住所
〒 813-0062 福岡県福岡市東区松島3丁目22番6号
地図を見る

電話番号
092-626-8826

会社・仕事の魅力

やりがい、働きやすさ、収入UPをすべて叶えたい人へ

【その人らしい暮らしを支える仕事】

高齢者の方にとって、
浴室と脱衣所の間に段差は特に危険。
濡れていると滑りやすいし、
壁伝いだと転倒のおそれもあります。
レンタル手すりをオススメしても
「まだ、私には必要ない!いらない!」と断られました。

ですが、数日すると…
「使ってみたら良かった!」と言っていただき
そのまま利用につながることもあるんです。
利用者様と直接お会いして、
「すごく助かってる」「これがあって良かった」と
喜んでいただけるのが、とてもうれしい瞬間です。

【働きやすい環境】

残業は少なく、有給も取りやすい職場です。
月1回はリフレッシュ休日も取得できます。

【転勤なしでもキャリアアップできる】

福岡・佐賀・熊本の6拠点から
希望勤務地を選べます。
地域に根ざして働きながら
将来のリーダー、幹部職候補として
キャリアアップが可能です。

【収入アップも目指せる】

入社3年目で年収600万円を実現した人も。
ケアマネさんや利用者さんと信頼関係を築けば
おのずと営業成績もついてくるので大丈夫です。

長く働ける安定した環境でやりがいのある仕事で、
じっくりとキャリアを積み重ねていきたい人には理想的な仕事です。
高齢化を背景に介護・福祉用具のレンタル・販売事業で成長を続けるプラスケア。九州に6拠点を有するが、現状の人員体制では対応力に限界があるとのこと。社員の働きやすさと会社成長を追求して、現在、全社29名の営業職を40名まで増やす計画だ。転勤がなく、地域に根ざして働けることや、頑張った成果がインセンティブとして支給される給与体系も魅力。長期キャリアを見据えて転職を考える人に検討していただきたい。

マイナビ転職
編集部より

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