雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
【1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)】
◆8:00~21:00の間(平均実働1日8時間) (シフト例) →平日:9:30~18:30/11:30~20:30など →土日:9:00~18:00/9:30~18:30など ※勤務時間は相談可能。配属先により変動有。 ※残業は月20時間以内の方が多数です。 |
勤務地 |
【転勤なし!東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・京都・三重・兵庫・愛知・福岡で募集中!】
◆基本的に最寄駅から徒歩5~10分圏内です! 【東京都】 自由が丘教室/自由が丘駅 成城教室/成城駅 駒沢教室/駒沢駅 西武柳沢教室/西武柳沢駅 お茶の水教室/お茶の水駅 銀座新富町教室/銀座新富町駅 八王子教室/八王子駅 八王子北教室/八王子北駅 立川南口教室/立川駅南口 板橋教室/板橋駅 【神奈川県】 二俣川教室/二俣川駅 金沢文庫教室/金沢文庫駅 東戸塚教室/東戸塚駅 横浜東口教室/横浜東口 桜木町教室/桜木町 中山教室/中山駅 海老名教室/海老名 大船教室/大船駅 本厚木教室/本厚木駅 川崎砂子教室/川崎砂子 川崎駅前教室/川崎駅前 中野島教室/中野島駅 武蔵小杉教室/武蔵小杉 相模大野教室/相模大野駅 相模大野北口教室/相模大野北口駅 橋本教室/橋本駅 高座渋谷教室/高座渋谷駅 鶴見教室/鶴見駅 藤沢教室/藤沢駅 【埼玉県】 さいたま宮原教室/さいたま宮原駅 東浦和教室/東浦和駅 戸田公園教室/戸田公園駅 三郷教室/三郷駅 春日部教室/春日部駅 所沢教室/所沢駅 新所沢教室/新所沢駅 新座教室/新座駅 ふじみ野教室/ふじみ野駅 【千葉県】 本八幡教室/本八幡駅 幕張本郷教室/幕張本郷駅 八千代台教室/八千代台駅 【大阪府】 堺東教室/堺東駅 あびこ教室/あびこ駅 心斎橋教室/心斎橋駅 なんば日本橋教室/なんば日本橋駅 京橋教室/京橋駅 【兵庫県】 三宮教室/三宮駅 【奈良県】 奈良王寺教室/奈良王寺駅 【愛知県】 名駅教室/名駅 一社教室/一社駅 マイナビ転職の勤務地区分では…埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、大阪府、兵庫県、奈良県 |
交通アクセス |
<勤務地の詳細は下記からご確認ください>
https://junior.litalico.jp/school/ |
給与 |
<神奈川で勤務の場合>
月給27万1,700円~(想定年収375万円~) ※固定残業代20時間分/月3万6,300円~を含む ※超過分は別途支給 <東京・千葉・埼玉で勤務の場合> 月給25万3,400円~(想定年収350万円~) ※固定残業代20時間分/月3万3,900円~を含む ※超過分は別途支給 <大阪・兵庫・三重・奈良・愛知で勤務の場合> 月給25万3,400円~34万4,200円 ※固定残業代20時間分/月3万3,900円~4万6,000円を含む ※超過分は別途支給 ★保有資格により給与に変動があります どの勤務地の場合も、理学療法士などの資格をお持ちか5年以上の療育経験がある方は、想定年収が350万円~となります。 児童発達支援管理責任者の場合、想定年収は425万円~となります。 《入社時の想定年収の例》・療育未経験で教員免許お持ちの方(神奈川県勤務):375万円・経験5年の児童指導員の方:350万円 ・療育未経験の理学療法士の方:375万円 ・療育未経験の保育士の方:325万円 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。325万円~475万円
モデル年収例
年収348万円
/
25歳
スタッフ職
経験2年
年収516万円 / 29歳 エリアマネージャー職 経験3年 |
昇給・賞与 |
◆昇給:年2回(4月/10月)
◆賞与:年2回(5月/11月) |
諸手当 |
◆通勤手当(上限月5万円)
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休日・休暇 |
<年間休日120日以上!>
■月8~10日(シフト制) └土日祝を含むシフト制となります(※教室・時期によって固定休もあり) └毎月カレンダーの土日祝の日数分休暇あり。長期休暇以外にも連休取得可。 ■年次有給休暇 (1時間単位での取得が可能) ■ライフサポート休暇 (有休とは別の特別休暇制度。年間最大7日付与 ※1時間単位または1日単位で取得可) ■夏季休暇 ■忌引休暇 ■年末年始休暇 ■産前産後・育児休暇(取得率は100%です) └産休明けは時短勤務が可能。家庭と仕事とを両立しているメンバーが多く在籍しています。お子さまの行事がある日や急なお迎えなど、柔軟にカバーし合いながら調整できる風土があります。 |
福利厚生 |
◆社会保険完備
◆育休延長制度/時短勤務延長制度 ◆育休取得を奨励 ◆パートナーシップ制度(同性パートナー、事実婚でも忌引休暇、介護・育児休業の対象となります) ◆健康診断無料(年1回の健康診断費は会社が負担) ◆インフルエンザ予防接種費用負担(予防接種の費用を一部会社負担) ◆健康サポートグループあり(社員の健康サポートするための専門部署) ◆定年制度の廃止 ◆兼業制度(同業他社を含む副業が可能です) ◆確定拠出型年金制度 ■ベネフィットサービス(TJK) ◆健康保険組合(TKJ)の各種優待/保養施設が利用可 ※社内規定あり |
福利厚生 |
■社内公募制度(他事業部へのキャリアチェンジが可能)
■社内表彰制度(年1~2回、実践例の報告や表彰あり) ■カムバックエントリー制度 ※留学や院進学を理由に一時的に会社を離れても復帰可能 ■従業員持ち株会 ■各種社内勉強会あり |
設立 |
2005年12月
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代表者 |
代表取締役社長 山口 文洋
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従業員数 |
4,601名(グループ全体)
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資本金 |
4億9826万8635円
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売上高 |
241億7000万円(2022年度)
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事業内容 |
「障害のない社会をつくる」というビジョンにむけ、子どもの個性に合わせた学びを提供する「LITALICOジュニア」、働くことに障害のある方への就労支援サービス「LITALICOワークス」、IT×ものづくり教室「LITALICOワンダー」、障害のあるお子さまの保護者さま向けの「LITALICOライフ」のほか「LITALICO発達ナビ」などのインターネット事業も展開しております。
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本社所在地 |
東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F/16F/20F
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事業所一覧 |
◆LITALICOジュニア (145拠点)
→ソーシャルスキル&学習教室 ◆LITALICOワークス(127拠点) →就労支援サービス ◆LITALICOワンダー (23拠点) →IT×ものづくり教室 |
企業ホームページ | https://litalico.co.jp/ |
応募方法 |
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応募受付後の連絡 |
選考の結果については、応募受付後7日以内にメールにてご連絡差し上げます。
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採用プロセス |
【子どもたちと一緒に成長できる環境です!】「お子さまの成長のためには、支援者である先生自身の成長も大切です。そのため「自分はここまでできるようになったな」と日々実感しながら前に進めるような研修制度を作っています。お子さまのために、お子さまと一緒に成長して笑顔になりませんか?
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面接回数 |
1~2回
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面接地 |
【本社】
〒153-0051 東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F |
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問い合わせ |
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I さん(3年目)
指導員
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T さん(中途入社3年目)
指導員
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