| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 勤務時間 |
フレックスタイム制コアタイム:11:00~14:00標準労働時間:1日7時間45分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 |
★リモート相談OK!転勤なし!自転車通勤可!【本社】神奈川県相模原市中央区下九沢1120【雇入れ直後】上記事業所 【変更の範囲】会社の定める各事業所 マイナビ転職の勤務地区分では…神奈川県 |
| 交通アクセス |
JR相模線「南橋本駅」より徒歩15分
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| 給与 |
月給270,000円~※経験・年齢を考慮の上、決定します。 ※試用期間2ヵ月(待遇変更なし) 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。450万円~520万円
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| 昇給・賞与 |
賞与:計4ヶ月
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| 諸手当 |
◆通勤手当
◆残業手当 |
| 休日・休暇 |
★年間休日125日★◆完全週休2日制(土日) ◆祝日 ◆有給休暇(年間10日~44日) ◆半日休暇 ◆時短制度 ◆ファミリーフレンドリー休暇(5日/年付与 ※20日積立可) ◆リフレッシュ休暇 (30歳/5日付与、40歳/7日付与、50歳/10日付与) ◆育児休暇/短時間勤務制度 ◆介護休暇/短時間勤務制度 |
| 福利厚生 |
◆社会保険完備
◆出産・育児支援制度 ◆研修支援制度 ◆再雇用制度:65歳まで/定年60歳 ◆社員食堂・食事補助 ◆退職金制度 ◆教育制度 └受入教育/通信教育講座/階層別研修/ビジネススキル研修/社内教育 ◆通信教育講座 (年2回開講) ◆従業員持株会制度 (奨励金有り) ◆確定拠出年金制度 ◆福利厚生倶楽部 ◆財形貯蓄 ◆受動喫煙対策:屋内禁煙 |
| 設立 |
2004年4月1日
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|---|---|
| 代表者 |
代表取締役社長 岩井 雅行
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| 従業員数 |
108名(2026年7月1日現在)
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| 資本金 |
10,000万円
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| 事業内容 |
レーザ及びレーザ加工装置の開発、設計、製造、販売、保守
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| 本社所在地 |
神奈川県相模原市中央区下九沢1120番地
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| 企業ホームページ | https://www.laserfront.jp/ |
| 応募方法 |
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職AGENT キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「個人情報の取り扱いについて(マイナビ転職AGENT)」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 |
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| 応募受付後の連絡 |
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
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| 採用プロセス |
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| 問い合わせ |
TOWAレーザーフロント株式会社
住所
〒 104-0061
東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
採用担当
TOWAレーザーフロント株式会社採用事務局
備考
上記は、株式会社マイナビ内/TOWAレーザーフロント株式会社採用事務局の所在地です。
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| 職種 |
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| 勤務地 | |
| 最寄り駅 | |
| 業種 | |
| 特徴 |
TOWAレーザーフロント株式会社 【東証プライム上場のTOWAグループ企業】完全週休2日制 (土日祝)
レーザ加工装置の【生産技術職】★年休125日★転勤なし