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<未経験OK>【倉庫作業スタッフ】★賞与4.5カ月の好待遇! 株式会社浜屋 【札幌支店限定採用/転勤なし】★国内外で広く展開する優良企業

  • 正社員
  • 300万~400万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日:2021/09/10
掲載終了予定日:2021/11/04

この求人のポイント

【ほぼ全員が未経験からのスタート】★20~30代活躍中!★環境問題に貢献できる、胸を張って働ける仕事!
【安定性】需要高まるリユース&リサイクル事業が好調 【学歴・経験不問】先輩の9割以上が未経験スタート 【働きやすさ◎】残業ほぼなし/週休2日/手当充実 【スキルUP】費用会社負担で資格取得にチャレンジ!
【エコに貢献する安定企業】好待遇と生涯役立つスキルをどちらもゲット!★誰かに勧めたくなる会社★
株式会社浜屋 のPRイメージ

【浜屋について】

国内で不要になった家電製品を世界各国に輸出販売する「家電リユース事業」と、廃棄物から回収した再利用可能な資源を抽出する「マテリアルリサイクル事業」。この2事業を主軸に展開し、循環型社会に貢献してきた当社。

1991年の設立以来順調に拠点を拡大し、現在では全国に17店舗を構えるなど業績は好調です。そんな当社では今後のさらなる飛躍に向け、このたび新しい仲間をお迎えすることになりました!

仕事内容

【転勤・夜勤ナシ/はじめはカンタンな業務からスタート】★様々なリサイクル品が集まる倉庫で、出品と検品を行います!★コツコツ頑張れる方ならOK!

具体的には

【仕事の流れ】
▼受付
中古品買取業者や一般のお客様などが、買取希望の商品を持ち込みます。

▼荷下ろし
商品によっておろし方が異なります。

▼買取
マニュアルに従って商品をipadに入力。

▼分別
商品は種類ごとに振り分け。

▼運搬
フォークリフトを使用して、倉庫内の各棚に商品を運びます。

入社後の流れ

時間をかけてじっくり育てます!

[1] 倉庫内で仕事の流れを知ることからスタート
家電や家具など種類が多く覚えるのが大変…と思われる方も多いでしょうが、マニュアルが整備されているのでご安心を!

[2] その後は約1週間の本社研修へ
基礎知識を学んだのちに配属となります。充実の研修でしっかり成長できます。

仕事の特徴

お客様が持ち込んだ中古品の受付から運搬までの倉庫内作業を行います。マニュアルも完備されているので安心ですよ。

  • 倉庫作業スタッフは現在●名。20~30代の男女が活躍中!
  • ipadは1人1台支給します。
  • フォークリフト免許は入社後に取得できます!もちろん費用は会社が全額負担します。

対象となる方

【必須の条件はありません!】★学歴・経験・知識は一切不問 ★未経験や第二新卒、社会人デビューしたい方も歓迎 ★成長したい気持ちがあれば大丈夫!
★20~30代が活躍中!社会人デビューしたい方も歓迎!

【必須条件】
  • 特にありません!

【あれば尚可の資格】
  • 普通自動車運転免許

【こんな方にピッタリ!】
  • 明るく元気に挨拶できる方
  • 体を動かすことが好きな方
  • チームワークを大切にできる方
  • 正社員デビューしたい方
  • 長く腰を据えて働ける職場を探している方

<入社後資格取得でスキルアップ>

仕事で使用するフォークリフト免許はもちろん、ビジネスマナー検定など、一生役立つさまざまな資格は入社後費用を会社が全額負担で取得できます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎チームワークを大切にできる方

チームで作業をする仕事のため、黙々と仕事をしたい方より、協力しながら仕事を進めたい方にピッタリ。明るい先輩がたくさんいるので、楽しく働けること間違いなしの環境です♪

この仕事に向いていない人

△体を動かす仕事に抵抗がある方

仕入れ商品を倉庫内にしまう作業があるため、体を動かす仕事に抵抗がある方ですとマッチしづらいかもしれません。フットワークが良い方なら間違いなく活躍できるでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:30(実働8時間)

※月の平均残業時間/20時間程度
勤務地
【札幌支店】
北海道北広島市大曲緑ヶ丘7-8

※転勤なし・マイカー通勤OK
※U・Iターン歓迎

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道
交通アクセス
道央道「北広島」ICより車で3分程度
給与
月給20万円~25万円+諸手当・賞与

※学歴・年齢・経験等により、実際の給与額を決定します。
※固定残業代:なし/残業代を全額支給
※試用期間:3カ月あり(同条件)

【月収例】

月収27万円(1年目、23歳)
月収35万円(2年目、33歳、扶養家族2人)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~400万円
昇給・賞与
  • 昇給/年1回
  • 賞与/年2回 ※2020年度実績4.5ヵ月分
諸手当
  • 通勤手当(全額支給)
  • 時間外手当
  • 扶養手当(配偶者2万円、子1人あたり2,000円)
  • 住宅手当(1万5,000円)
  • 皆勤手当(5,000円)
休日・休暇
  • 週休2日制(日曜固定休、その他シフト制)※月7~8日休み
  • ゴールデンウィーク
  • 夏季休暇(5~6日)
  • 年末年始休暇(5~6日)
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 特別休暇
  • 産休・育児休暇制度 ※取得実績あり
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 従業員持株会
  • 昼食支給(毎日無料でお弁当が出ます)
  • 社員割引(格安の社員価格で購入可能)
  • ipad貸与
  • 整体サービス
  • イベント・保養所あり
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1991年1月
代表者
小林 茂
従業員数
320名
資本金
6,000万円
事業内容
  • リユース・リサイクルに関する事業
  • フィットネス事業(カーブス武蔵嵐山店、東松山文化センター前店、毛呂山店)
  • 飲食事業(三笠バル、三笠バルイルコーボ)
  • 生命保険の募集に関する業務(みつばち保険市原店、春日部店、フレル自由が丘店)
本社所在地
埼玉県東松山市下唐子1594
SDGsの取り組み
国連は2030年までに解決すべき重要な問題について、持続可能な開発目標を定め「SDGs」と呼んでいます。

当社では以下の優先課題を目標にSDGsに取り組んでいます。
  • 資源循環の促進
  • 廃棄物削減への貢献
  • 世界の人々の暮らしの向上への貢献
  • 環境意識の啓発活動の実施
  • 持続可能な開発のための教育の実施
  • 健康経営の推進
  • 働きがいのある環境づくり
  • 地域コミュニティへの参画
  • パートナーシップの活性化
健康経営優良法人2021に認定
当社は、健康経営優良法人(中小規模法人部門)認定制度において、地域の健康課題に即した取り組みや従業員の健康増進を促す「健康経営」の取組みが評価され、「健康経営優良法人2021」として認定されました。
企業ホームページ http://www.hamaya-corp.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆◇「この求人に応募する」よりご応募ください◇◆

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

※応募の秘密は厳守いたします※
応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は応募者全員にメールまたは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

応募データをもとに選考をさせていただきます。選考後、追って面接日のご連絡を差し上げます。
  1. STEP
    2

面接

当社にて採用面接を実施いたします。面接日時はご希望を考慮しますのでご相談ください。
  1. STEP
    3

内定

入社日などはご相談の上、決定します。今すぐ転職できないという方もお気軽にご相談ください。
面接回数
1回
面接地
札幌支店(北海道北広島市大曲緑ヶ丘7-8)にて実施いたします。

【新型コロナウイルス対策を実施】
アルコール消毒や部屋の換気、マスク着用など、新型コロナウイルス対策を徹底しております。当社にお越しいただく際は、マスク着用でのご来社をお願いいたします。
問い合わせ
株式会社浜屋

住所
〒 061-1276 北海道北広島市大曲緑ヶ丘7-8
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
011-377-2208

備考
※営業電話は固くお断りします

会社・仕事の魅力

株式会社浜屋 の魅力イメージ1

充実の福利厚生が魅力。学歴・職歴・経験不問採用です

新しく仲間になっていただくあなたには、これからの当社を支える大きな力になってほしいと期待しています。

経験や職歴、知識などは一切問いません。転職回数やブランク、過去の雇用形態も気にせず、まずは一度、話をお聞かせください。「頑張りたい」という強い気持ちをお持ちであれば、全力であなたをサポートいたします!

また、「社員はもちろんその家族まで大切にしたい」という思いがあるため、当社では、各種制度を充実させています。ほんの一部ですがご紹介いたします!

★POINT1

毎日お昼にはお弁当を支給。食費も浮き、毎朝の弁当作りから家族を解放できて一石二鳥!

★POINT2

腰痛があるスタッフには、月に1回プロの整体士の出張マッサージがあります!

★POINT3

買取製品にお宝あり!欲しいモノがあれば、格安の社員価格で購入可能です!

どれか一つでも「いいな!」と思ったらお気軽に応募ください♪
リユース・リサイクル事業を展開する(株)浜屋。1991年に設立以来、「もったいないを広めよう」というモットーのもと、北海道から九州までに全17拠点を展開するなど、全国に積極的に支店網を拡大させながら成長してきた。

「SDGs」や「脱炭素」が声高に叫ばれる時代において、同社は必要不可欠な存在。恵まれた制度と働きやすい環境の中で、環境面から”みんなの未来”を支えるやりがいを手に入れてみてはいかでしょうか。

マイナビ転職
編集部より

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