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☆JALグループの一員として働く☆【カウンターセールス】 株式会社セールスアウトソーシング ★完全週休2日制 ★転勤なし ★ノルマなし ★若手活躍中

情報更新日:2021/11/09
掲載終了予定日:2021/12/13

この求人のポイント

スターティングメンバーとして複数名募集!一緒にチームを盛り上げる活躍に期待★キャリアアップも可能!
【ワクワク】新規事業のスターティングメンバー募集! 【空港で働く♪】羽田空港の出発ロビーが勤務地 【知名度抜群でやりがい◎】JALカードを担当 【入社後は】実務研修で知識や接遇など全てレクチャー 【ノルマなし】でも頑張った分はインセンティブで還元 【働きやすさ】原則残業なし/完全週休2日
働きやすさ抜群の環境で未経験から挑戦できる!JALの一員としてイキイキと働けます♪
株式会社セールスアウトソーシングのPRイメージ
「営業支援」「販売支援」「人材派遣」の3つの軸でお客様企業の事業をアウトソーシングしている当社。コロナ禍においても順調に黒字経営を続ける中、今秋冬からJALカードの販売促進事業をスタートさせます。

今回はこの新規事業のスターティングメンバーを大募集!働きやすさも整っており、羽田空港の出発ロビーで働ける魅力的なお仕事です。安心の長期キャリアを描いてみませんか?

仕事内容

【新規事業のスターティングメンバー/ノルマなし】◆羽田空港の出発ロビーにて、JALカードの入会受付を行うオシゴトです

具体的には

羽田空港の国内線出発ロビーにて、
飛行機を待つお客様に
JALカードの販促・入会受付を提案します。

  • お客様への声かけ
  • カードの説明
  • 契約手続き

☆強引な勧誘は一切いたしません!
☆契約業務はタブレットで行うのでPCが苦手な方もスマホが操作できればOKです!

入社後の流れ

初日は社内研修で会社の説明を行います。

3~4日間かけて、社内と羽田空港にて実務研修を実施。
オペレーションやカードの知識、タブレットの使い方、
接遇の仕方など全て丁寧にレクチャーします。

◎グループ会社が他空港で同じ業務を行っているので、
1泊2日で研修に行く可能性もあります。

配属先の編成

◎まずは3名のチームでスタート!
そのうちの1人にリーダーをお任せします。
当面は1日2名体制で業務を担当。
チームの雰囲気づくりにも携われます。

◎頼れるSVの存在も安心です!
立ち上げ時期はしばらく常駐。
業務が落ち着いた後も定期的に顔を出し、
課題や悩みなどを吸い上げ、フォローしてくれます。

将来のキャリアパス

リーダーやSVなど現場でのステップアップに加え、
本社での営業など様々なキャリアパスがあります。
今後はチームを10名以上に増やし、
国際線にもカウンターを設ける予定なので、
実力と意欲次第ですぐにリーダーポジションに就くチャンスも!
末永く働ける環境が整っています!

★ノルマなし/インセンティブで頑張りを評価!

この業務にはノルマはありません。
個人目標ではなく、チームで目標を立て
達成に向けて一緒に協力して取り組むスタイルです。
目標を達成すればインセンティブも支給するので、
毎日のモチベーションもアップ!
どうすればより良い成果が出るのかを、
チームのみんなで考え、行動に移しましょう!

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎/性別不問】◆高卒以上 ★明るい笑顔であいさつができればOK!★人と話すことが好きな方 ★安定企業で長期的に活躍したい方

なるべく多くの方とお会いしたいと思っています!


【応募条件】
◆高卒以上

【こんな方ならピッタリ】
◎明るく挨拶できる
◎人と話すことが好き
◎お客様が理解しやすいように順序立てて説明できる
◎羽田空港で働いてみたい

【活かせる経験】※必須ではありません
〇クレジットカードにまつわる業務経験
〇接客や営業の経験

★コロナ禍について
出発ロビーは天井もかなり高く、空間も広いので
決して密になるようなことはありません。
空気も清潔ですし、安心して働ける環境ですよ。

★残業なし!働きやすいと評判です!

◎希望が通りやすいシフト制!
完全週休2日制で有給もみんなと調整すれば
柔軟に取得できる環境です。
困ったことがあれば先輩のサポートがあるため、
安心して働くことができます!

◎憧れの空港で一緒に働きませんか?
明るい笑顔であいさつができれば大丈夫♪
少しでも興味があれば、まずはご応募ください!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

○協調性のある方

チームの立ち上げ時期は、メンバー同士が協力して仕組み作りやルール作りにも取り組みます。チームワークが非常に大切なので、相手のことを考えてコミュニケーションを取れる方が向いています。

この仕事に向いていない人

△責任感のない方

JALの一員として業務を行うため、個人情報の取扱いなどでいい加減なことをしてしまうとそのブランドに傷がついてしまいます。自分勝手なタイプの方は向いていないと言えます。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9時~20時の中でシフト制(実働8時間)
※国内線の搭乗口で勤務するため時差で大変な思いをすることはなく、残業も原則ありません!
勤務地
★転勤なし/空港で働けます!

【東京国際空港(羽田空港)国内線 第1旅客ターミナル】
東京都大田区羽田空港3-3-2

<アクセス>
京急線「羽田空港第1・第2ターミナル駅」直結
東京モノレール「羽田空港第1ターミナル駅」直結

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給22万~27万円 + インセンティブ
※経験・スキル等を考慮し、当社規定により決定します

★成果はインセンティブで還元!しっかり稼げます!

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~450万円

モデル年収例

年収300万円 / 25歳 経験1年
年収500万円 / 29歳 経験3年
昇給・賞与
■昇給:年1回
■賞与:年2回
諸手当
■交通費全額支給
休日・休暇
■完全週休2日制(シフト制)
※シフトの希望は通りやすいです!
■有給休暇
■慶弔休暇
福利厚生
■社会保険完備
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 服装自由
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2002年7月15日
資本金
9,700万円
事業内容
■セールスアウトソーシング事業
■セールスコンサルティング事業

一般労働者派遣事業(派13-080554)
有料職業紹介事業(13-ユ-301634)
本社所在地
東京都新宿区四谷1-23-6 協立四谷ビル

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
ご応募頂く際は、下記「この求人に応募する」ボタンをクリックして下さい。
※応募の秘密は厳守致します。
※ご応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示する事はありません
応募受付後の連絡
選考の結果は応募から2週間以内にメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

▼書類選考

  1. STEP
    2

▼面接

Web面接も対応可能です。お気軽にお問い合わせください。
  1. STEP
    3

▼内定

面接日・入社日はご相談に応じます。
面接地
【本社】
東京都新宿区四谷1-23-6 協立四谷ビル
問い合わせ
株式会社セールスアウトソーシング

住所
〒 160-0004 東京都新宿区四谷1-23-6 協立四谷ビル
地図を見る

会社・仕事の魅力

株式会社セールスアウトソーシングの魅力イメージ1
株式会社セールスアウトソーシングの魅力イメージ2

羽田空港の出発ロビーで笑顔の接客を♪

★《空港で働く人になる》

「羽田空港で働く」って、
なんだかワクワクしませんか?
飛行機が好きな人、空港という空間が好きな人、
それに、ちょっといつもと違う場所で働きたい人、
ぜひこの「カウンターセールス」に注目してください!

★《スターティングメンバーになる》

今回のお仕事は、JALの一員として、
羽田空港の出発ロビーで、
クレジットカードの入会受付や販促を手がけます。
しかもこれからスタートする新規事業!
新チームのメンバーなので、
全員が同じスタートラインです!

★《丁寧な研修でイチから全部教えます》

クレジットカードの知識や業務フロー、接遇など全て、
業務を始める前の研修で身につけられるので、
未経験の方でも全く問題ナシ!
「人と話すことが好き」
そんな方なら必ず成長できます。

★《抜群の働きやすさ》

残業は基本ありませんし、
お休みも柔軟に調整できるシフト制。
ワークライフバランスになんの心配もいりません!

お仕事は個人で争うものではなく、
チームで協力して取り組むスタイルです。
成果を出した分はインセンティブも支給するので、
頑張りがいもたっぷり!

羽田空港の出発ロビーであなたがイキイキと笑顔を見せる----
そんな日が来るのを心待ちにしています♪
大手メーカーやイベント会社など幅広い取引を行い、コロナでも黒字経営を続けている同社。上場企業である親会社のもと、グループ内には全国展開する業界トップクラスの社労士事務所もあり、グループ全体で安定した経営基盤を誇ります。

今回の仕事はチームの立ち上げということもあり、今後のチームの成長、事業の成長を作り上げていくことができます。「長いキャリアを描きたい」という方にピッタリのお仕事です。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

Oのプロフィールフォト
O さん
事業責任者

これから拡大していく事業

グループ会社(親会社)はこのクレジットカード入会業務を他空港で行っており、成功ノウハウを持っています。今回私たちが羽田空港で成果を出せば、また別の空港での業務も依頼していただけるようになり、全国の空港で当社のカウンターセールスを広げていくことができるようになります。

チームワークを何より重視

こうしたビジョンを持っているので、何よりもチームの成果を重視します。そのため、インセンティブもチームの獲得件数に対して支給します。一人ではなくチームで成果を出すやりがいをぜひ感じてください。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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