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育成枠!未経験から始める【ITエンジニア】★2か月間の集中研修 Ascent Technologies株式会社 ★年休125日★土日祝休み★平均33歳★中途90%

情報更新日:2021/10/05
掲載終了予定日:2021/11/04

この求人のポイント

\最初の2か月は‘‘研修のみ‘‘に集中できる/経産省が設定するITスキル標準を基にした独自評価制度あり
【大手案件】三菱UFJ銀行・NTTグループ・リクルート… 【研修制度】自社研修『Basis Point Academy』で成長 【キャリア】コンサルスキルを持ったITエンジニア 【自分らしく働く】服装自由・スケジュールの裁量大 【環境】年休125日・完全週休2日(土日)・残業20h以下
どんな時代のニーズにもフィットする「将来性」の高い仕事!自社研修など未経験からの育成サポートが充実♪
Ascent Technologies株式会社のPRイメージ

▼育成枠

「手に職つけたい」「IT業界に興味がある」そんな成長意欲の高い方を大歓迎!蓄積してきた高度なノウハウを2か月間の集中研修でじっくりお教えしていきます。

▼市場価値の下がらない人材へ

単なる作業者になっただけでは、将来AIが発展したら仕事を奪われてしまいます。そうならないためにも「課題解決ができる“コンサルスキル”を持ったITエンジニア」を育成することが我々の使命です。

仕事内容

【三菱UFJ銀行・NTTグループ・リクルートなど大手案件多数】2か月間の研修を受講後、エンジニアとして基礎業務から徐々にステップアップできます!

具体的には

▼当社の特徴

設立メンバーはIBMグループ出身。
その信頼から、三菱UFJ銀行・NTTグループ・リクルートなどの大手と取引し、ITコンサルティングとシステム設計~開発・運用保守までトータルに手がけています。

▼入社後は

研修のみに集中できます。
業界トップクラスの育成環境です。

教育研修制度

▼最初の2ヵ月間は「研修のみ」で勉強に集中

受講していただくのは、当社が展開するIT研修『Basis Point Academy』。
質の高い内容で、基礎力をグンとUPすることが可能です!
教育事業のマネージャーを務めるベテランエンジニアのもとで、IT知識ゼロから実践で役立つスキルを学べます。

配属先の編成

▼研修後はスキル・適性・希望を考慮してプロジェクトを決定

自社コンサルタント・エンジニア、パートナー企業のエンジニアなどとチームを組みます。
実務スタート後も、先輩から実践的な知識と技術を学べるため安心!

要件定義・設計・開発・運用・保守など、上流工程~実務まで、幅広いフェーズを経験できます。

プロジェクト例

◆大手通信会社の5G関連プロジェクト
設計段階~リリース後の運用保守まで幅広く担当。
今後リニューアルする際も継続して携わる予定です。

◆金融機関におけるシステム海外展開PMO(プロジェクトマネジメント支援)
◆金融機関における海外リスク管理システムの構築

その他 多数

将来のキャリア

「この技術を扱えたら1グレードUP」
「プロジェクトで10名以上をマネジメントしたら1グレードUP」など明確な基準で、ITエンジニアとしての実績を評価!

慣れてきたら、クライアントと直接やりとりする上級エンジニアや、ITコンサルタントへSTEP UPが可能。
新しい仕事に挑戦する際は、その都度研修を受講できます。

対象となる方

【意欲重視のポテンシャル採用】「社会人経験なし」「ITって?」「PCに強くない」そんなレベルでOK ★未経験・第二新卒歓迎★ブランク・学歴不問
昨今の情勢により、「手に職をつけたい」「情勢に左右されない業種に就きたい」と思われている方、大歓迎です!

▼応募条件:なし

必要なのは「やってみたい」という気持ちのみ!
学歴や性別・ブランクなどは一切不問。
理系・文系歓迎です!

▼こんな方はぜひ

*手に職をつけたい
*市場価値の高い知識や技術を身につけたい
*大手企業のビッグプロジェクトに携わりたい
*ITコンサルティングに興味がある
*じっくり学べる環境で確かな技術を身につけたい

▼当社の特徴

未経験からIT業界デビューしたメンバーが多数。
数年でITコンサルティングから手がけられるくらいにレベルUPしています!

明確で納得度の高い評価

経産省が設定するITスキル標準(ITSS)を基にした、独自の評価制度を設定。
「この技術が扱えたら1グレードUP」といった明確な基準を設け、グレードUP=昇給につながります。

年2回はマネージャー・部長・役員と面談した上で、実績をすり合わせ。
IT業界経験者からも「これまでの評価制度より納得感がある」と好評です。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎市場価値の高い技術と知識を身につけたい方

同社研修サービスによって基礎から学べます。その上、着実なステップアップが可能。将来に向けて「確かな技術と知識を身につけたい」という方にピッタリです!

この仕事に向いていない人

△自主性に乏しい方

研修制度は充実していますが「少しでも早く事業に貢献する」という意識で学ぶ姿勢が必要です。また、“働くことを変えていく” というビジョンに共感できない方もあまり馴染めないでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
10名以上
勤務時間
9:00~18:00(実働8h)

▼ワークスタイル

2か月間の研修期間中は、残業なしです!
勤務地

【転居を伴う転勤なし】

★WEB面接のみ
★本社は「新橋」「内幸町」からアクセス◎
★昨今の情勢もあり、現在はオンライン研修がメイン!
★本社 or 都内のクライアント先での勤務です(希望を考慮)


▼本社

東京都港区東新橋2-6-2
新橋アイマークビル4階

⇒JR各線「新橋駅」SL広場前より 徒歩1分


▼クライアント先

東京都内

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与

【月給21万4000円~24万9000円】+賞与年2回

★前職給与・経験・スキル・年齢等を考慮の上、優遇します。
★上記には月36hの固定残業代(47,440円~)を含みます。
*超過分は別途支給します

研修期間(試用期間):2か月

【月給16万8000円~】
※研修期間中は残業がありません。
そのため、固定残業代は含まれません。
※研修期間中は賞与及び、有給休暇はございません。
※入社後2か月は契約社員となります。
※契約期間満了後、正社員として雇用します。

モデル年収例

年収500万円 / 28歳 経験1年
年収600万円 / 33歳 経験3年
年収700万円 / 38歳 経験5年
昇給・賞与
◆昇給:年1回(6月)
◆賞与:年2回(8月・2月)
*昨年度実績2ヵ月分
諸手当
◆交通費
◆時間外手当(超過分)
休日・休暇
【休日】
◆完全週休2日制(土日休み)
◆祝日

【休暇】
◆年末年始休暇(8日)
◆慶弔休暇
◆産休・育休(取得・復職実績あり)
◆有給休暇

年間休日

125日
福利厚生
◆社会保険完備
◆副業OK
◆資格取得支援制度
◆私服勤務OK
◆社内禁煙
募集の背景
当社プロフェッショナル研修を受けてITエンジニアとしての第一歩を踏み出したいという強い気持ちを持った方々を募集しています。昨今の社会情勢もあり、できるだけ多くの方々のご支援をしたいという思いから今回は10名以上の採用を予定しております。

エンジニアへのキャリアチェンジを目指す方へ研修という形で支援を行ない、少しでも多くの方に技術者として羽ばたいていただきたいと思っています。
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • スイッチ・ルータ・有線ネットワーク
  • 無線ネットワーク
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 運用・保守
  • プライム比率7割以上
  • 自社BtoC WEBサービスあり
  • プログラミングスキル不問

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 独立支援制度
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2018年10月
代表者
代表取締役社長 北村 貴明
従業員数
10名 ※グループ含め100名
資本金
2,000万円
売上高
7200万円(2021年3月予測)
事業内容

システムインテグレーション事業

BasisPoint Academyで未経験から教育を経た即戦力のシステムエンジニアが数多く在籍しています。

1. サーバーインテグレーション

サーバーインフラに関する上流から下流までお客様要望に柔軟に対応いたします。
官公庁や金融系でVDI、AWS、DBの提案、設計案件の多くの実績を持ち、高い品質のサービスを提供いたします。

2. ネットワークインテグレーション

ネットワークインフラに関する構想策定、要件定義、基本設計、詳細設計、構築、運用保守まで幅広いニーズに対応したサービスをご提供します。
データセンター新規構築やネットワーク自動化など高難易度の要望にお応えします。
本社所在地
〒105-0004
東京都港区新橋2-6-2
新橋アイマークビル4F
採用基準は「マインドフィット」
以下の "先義後利"やクレドに共感いただける仲間を求めています。

▼経営理念:先義後利(せんぎこうり)

"義"とは人としての正しい行動、道徳、仁義。
利益は"義"の結果として後からついてくるもの。
まず人の為、世の中の為に何ができるかを考え優先して実行に移す。
また世の中は人と人の繋がりでできている。
人と人のご縁を何よりも大切にする。

▼クレド:7つのマインド"FAST3J"

1.目的にフォーカス(Focus)
2.圧倒的当事者意識(AttotekiTojisyaIshiki)
3.スピード重視(Speed)
4.トライ&エラー(Try & Error)
5.時間は有限(Jikan)
6.自責(Jiseki)
7.まず実行(Jikko)

詳細はこちらからご確認ください。
https://ascent-biz.com/recruit/
企業ホームページ https://ascent-techs.com/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

\急募のため、すぐにでも転職されたい方大歓迎です!/


▼『この求人に応募する』ボタンより必要事項をご入力ください

*応募の秘密は厳守いたします。
*個人情報は選考、および採用後の人事管理業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはありません。
応募受付後の連絡
書類選考後、選考通過者の方には面接日等の詳細を、追ってこちらからメールまたは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス

▼オンライン面接のみ

面接日・入社日など柔軟に対応しますので、在職中の方もお気軽にご相談ください。
  1. STEP
    1

WEB書類選考

応募データをもとに書類選考を行います。
選考後、通過者の方には追って面接日のご連絡を差し上げます。
  1. STEP
    2

会社説明+面接+WEBテスト 

現在はオンライン面接にて実施中です。
  1. STEP
    3

内定

ご応募から内定までは2週間以内、入社まで最短1ヵ月以内を予定しています。
入社日はご相談に応じます。
面接地
オンライン面接のみ
問い合わせ
Ascent Technologies株式会社

住所
〒 105-0004 東京都港区新橋2-6-2
新橋アイマークビル4F

地図を見る

会社・仕事の魅力

Ascent Technologies株式会社の魅力イメージ1
Ascent Technologies株式会社の魅力イメージ2

圧倒的な「やりがい」「成長」「自由度」を手に!

▼親会社であるAscent Business Consulting株式会社

IBM出身の代表をはじめコンサルファームの出身者が設立した会社です。ユニークな着眼点で様々なサービスを生み出すことで日本社会に貢献しています。そんな親会社への信頼から、三菱UFJ銀行・NTTグループ・リクルートなどの大手とも取引し、右肩上がりで成長しています。

▼“2か月間の集中研修”で着実にステップアップ

コロナ禍でさらに注目を集めるIT研修『Basis Point Academy』。2か月間、“知識や実践力の習得だけ”に専念できるため、未経験でも着実に、段階的にステップアップできます。

▼未経験者から多数のエンジニアを輩出した実績 

これまで、多くの研修修了生が未経験からエンジニア職へとキャリアチェンジを遂げてきました。昨年BasisPoint Academyを修了したメンバーにおいては、約半数が当社で正社員として活躍しています!それ以外の方もほぼ全員がIT企業でエンジニアとしての第一歩を踏み出しています。

▼長期的に働ける就業環境

*土日祝休みの完全週休2日
*年間休日125日
*5日以上の連休可能
*産休・育休の取得実績あり
*私服勤務
*賞与年2回
名だたる企業と取引し、年単位で開発や運用に携わるビッグプロジェクトに多く関わる同社。
20万人以上のユーザーがいるシステムに携わる案件もありますが、幅広いフェーズに入り込んでおり、経験値に関わらず何らかの形で参加するチャンスも◎
技術力の高さが評価されていることもあり、育成には注力。
「テキストの読み合わせだけ」「プログラミングができるまで」など中途半端で現場に出すことはないので未経験でも安心です。

マイナビ転職
編集部より

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育成枠!未経験から始める【ITエンジニア】★2か月間の集中研修