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障がい支援を行う【児童指導員(PT/OT/ST)】★年間休日124日 株式会社アルガ 放課後等デイサービス「このこのリーフ」を都内2施設運営

  • 正社員
  • 354万~400万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2021/09/28
掲載終了予定日:2021/11/22

この求人のポイント

資格を活かして、あなたらしく働きませんか?年間休日124日・残業月10H以内の安定環境で活躍できます!
【実務経験不問】資格を活かして活躍できます 【やりがい】子ども達の成長に携わり、感動のシーンも 【働きやすさ重視】自由度高く、楽しく働ける職場 【環境】業界内高水準の年間休日124日!残業月10H以内
ゆとりある体制、スキルアップ支援なども充実!子ども達の笑顔を大切に、あなたもイキイキと働きませんか?
株式会社アルガのPRイメージ
放課後等デイサービスを提供する「このこのリーフ滝野川第1・第2」の2つの施設を運営する当社。小学1年生~高校3年生のさまざまな障がいを持つ子ども達に対し、療育を行っています。
2021年4月の法改正に伴い、当施設もより専門性の高い職員を配置し、療育の質の向上を図ることになりました。今回はその体制強化のための募集です。該当の有資格者は全員面接予定。働きやすい環境も整えておりますので、ぜひご応募ください!

仕事内容

障がいを持つ子ども達の特性にあわせた療育、事務作業や施設運営業務をお任せします。★資格取得支援制度あり ★児童発達支援管理責任者も目指せる

具体的には

障がいを持つ子ども達が通う当施設は、

・個々に合わせた療育プログラムの立案・実施(散歩や工作など)
・季節のイベントの企画、運営

などを通じて、みんなで成長をサポートしています!

※送迎や事務作業なども分担して行います。
※1日10名前後の子どもに対し、スタッフは5名前後。ゆとりある人員配置です。

ある1日の流れ

平日

午前中 事務作業や打ち合わせ
12時~ 昼休憩
13時~ お迎え
14時~ 療育プログラムの実施
└個別活動や集団活動、おやつの時間、帰りの会など
17時~ 送迎(運転or添乗)もしくは当日の記録作業

土・祝

11~16時 療育
└コロナが落ち着けば、1日外出なども再開予定です。

入社後の流れ

まずは子どもたちと直接ふれあい、顔と名前を覚えることからスタート。業務は現スタッフのサポートをしながら、徐々に習得していきましょう。
月に1回全体ミーティングを行い情報共有をしたり、外部セミナーも会社補助で受けられるなど資格取得支援もあるため、働きながらスキルアップができる環境です。

将来のキャリアパス

まずはイチ担当者として活躍し、子どもからも必要とされるようなスタッフに成長していってください。5年後を目安に児童発達支援管理責任者を目指せます。スキルアップした先にはマネジメントを担う施設長になったり、現場を離れて相談支援の役割に就くといった道も。再雇用制度もあり、末長いキャリアを描いていけます。

対象となる方

作業療法士・理学療法士・言語聴覚士いずれかの資格をお持ちの方は全員面接を行います。☆20代男女が活躍中!☆子どもを第一に考え、行動できる方
【応募条件】
以下いずれかの有資格者
  • 作業療法士
  • 理学療法士
  • 言語聴覚士
  • 心理指導担当職員
  • 国立障害者リハビリテーションセンター 視覚障害学科の履修者

※実務経験は不問。経験よりも、子どもとどう向き合えるかを大切にしています。

※普通自動車免許をお持ちの方は尚可

▼こんな方をお待ちしています▼
◎協調性があり、チームワークを発揮できる方
◎子どもを第一に考え、真摯に向き合うことができる方
◎子どもの成長が見たい、笑顔にさせたい!という思いがある方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎子どもたちにまっすぐ向き合える人

言葉でのコミュニケーションが難しいお子さんもいますが、表情で感じ取れることはたくさん。しっかり子どもと向き合える人であれば、成長をサポートしていけるはずです。

この仕事に向いていない人

△個人プレーが得意な人

同施設は担当制ではなく、施設全体で療育することを大切にしています。周りと協調するより自分がやりたいように動きたい、というタイプの方だと、活躍は難しいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
11:00~20:00(実働8時間)

※土曜・祝日は9:00~18:00
※平均残業時間は月10時間程度。
残業が長引いた日の翌日は出社時間を遅らせたり、柔軟な調整も可能です。
勤務地
以下施設のいずれかに配属します。

このこのリーフ滝野川第1:東京都北区滝野川5-41-3
*アクセス…新板橋駅 徒歩3分、板橋駅 徒歩5分

このこのリーフ滝野川第2:北区滝野川7-20-1
*アクセス…板橋駅 徒歩5分、北池袋駅 徒歩5分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
新板橋駅 徒歩3分
板橋駅 徒歩5分
北池袋駅 徒歩5分
給与
月給:27万円以上(一律手当含む)

※自動車の運転(送迎業務)ができる方は月給28万5,000円以上で採用します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
354万円~400万円

モデル年収例

年収440万円 / 経験4年 /月給31万円+賞与
昇給・賞与
  • 昇給:年1回
  • 賞与:年2回
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 資格手当
休日・休暇

\年間休日124日!/

  • 完全週休二日制(日曜、月~土曜日の間で1日/シフト制)
  • 祝日(祝日勤務の場合は代休を取得)
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 研修制度あり
  • 服装自由
  • 産・育休取得、復帰実績あり
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 産休・育休取得実績あり
設立
2009年12月
代表者
代表取締役 白井 裕二
従業員数
34名(2021年9月現在)
資本金
事業内容
放課後等デイサービス
指定障害児相談支援
本社所在地
東京都北区滝野川7丁目2番1号
谷端シティハイツ302
企業ホームページ http://aruga.tokyo/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

*応募の秘密は厳守いたします。
*応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付から3営業日以内に、ご応募された皆様にメールまたはお電話にてご連絡致します。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB書類選考

マイナビ転職の応募フォームよりご応募ください。内容をもとに、選考を行います。
  1. STEP
    2

面接(1回のみ)

面接後、職場見学もしていただく予定です。
  1. STEP
    3

内定

ご相談の上、入社日を決定しましょう。
面接回数
1回
面接地
2施設のいずれかで実施します。

このこのリーフ滝野川第1:東京都北区滝野川5-41-3
*アクセス…新板橋駅 徒歩3分、板橋駅 徒歩5分

このこのリーフ滝野川第2:北区滝野川7-20-1
*アクセス…板橋駅 徒歩5分、北池袋駅 徒歩5分
問い合わせ
株式会社アルガ

住所
東京都北区滝野川7丁目2番1号
谷端シティハイツ302

地図を見る

会社・仕事の魅力

株式会社アルガの魅力イメージ1

〈子どもの成長〉が何よりのやりがいです!

「え!?こんなこともできるの!?」

これは当スタッフが毎日のように発する心の声。
子どもの成長というのは、大人の想像をはるかに上回ります。昨日できなかったことが今日できるようになる、というのはよくあることで、当施設で働くと毎日が驚きと感動の連続なのです。

障がいの種類もさまざま、毎日来る子もいれば、週に2・3回という子も。まずは子ども達のことをよく知り、一人ひとりに合った療育を行うことを、当施設は大切にしています。
「これができるなら、次はあれに挑戦しよう!」と日々の気づきから、子どもの成長につながる、笑顔を引き出せるようなアイデアがあれば、社歴や年齢問わず歓迎しますので、あなたもぜひ提案してください。

さらに保護者から「食べられるものが増えました」「施設に行った日は、家でもご機嫌なんです!」など感謝の声をいただけることも!
多彩なシーンでやりがいを感じながら、長い活躍を目指せます!
東京都北区の最寄り駅からもアクセスが良い好立地に2つの放課後等デイサービス施設を運営する同社。働きながらスキルアップを目指せる資格取得支援制度、業界内では高水準に値する年間休日124日、平均残業時間月10時間程度、育休取得・復帰実績ありと、充実の環境面が特におススメしたいポイントです。スタッフの主体性を尊重し、細かいルールを設けない会社づくりを心がけているそうなので、ぜひのびのびと活躍してください!

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

佐藤のプロフィールフォト
佐藤 さん(新卒入社2年目)
児童指導員
Q

何故この仕事を選んだのですか?

大学時代のアルバイトから、そのまま正社員として入社しました。関わっていた子どもたちの成長を、「もっと見守りたい」と思ったのが、入社を決意したきっかけです。日々新た発見があって、面白い仕事だと思います。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

昨日までできなかったことが突然できるようになったり…障がいがある子どもでも、大人の想像を軽く超える成長を見せてくれます。その成長に自分が少しでも関われたと思うと、やっていて良かったと感じますね。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

子どもと一緒に楽しめる方がいいですね。アットホームで相談しやすい職場なので、安心して働けると思います。コロナが落ち着けば遠出したり、より楽しいプログラムも計画できるので、一緒に盛り上げていきましょう!
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障がい支援を行う【児童指導員(PT/OT/ST)】★年間休日124日