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株式会社東京建創

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月給45万~!事務ほぼなし!店舗内装の【施工管理】年休120日 株式会社東京建創 #残業月5時間#元請け案件100%#完全土日祝休#夜勤ほぼなし

勤務地

東京都

初年度年収
720万~960万円
雇用形態
正社員
掲載終了日:2026/02/26

この求人のポイント

初年度年収の想定:720万円~960万円!給料アップも狙える。さらに…年休120日で働き方だって改善できる
<創業56年>店舗内装専門/設計~施工一貫体制◆元請 <リピーター9割>お客様との繋がりも強くてスムーズ <将来も出張なし>神奈川・東京エリア/直行直帰あり <ゆとり>掛け持ち2件まで、書類仕事3%位で現場中心 <18時上がり>日中工事(夜間年0~2回)トッカンなし <完全土日祝休>年休120日以上+有休取得平均年15日
事務作業・クレーム対応・店舗施工でも夜勤ほぼなし!掛け持ち2件まで!\生まれるゆとりが高品質に/
「出張も多いし、休みも少ない。家族との時間がほしい」
「書類仕事に追われて、残業に。現場でも心にゆとりがない」
――そんなもどかしさはありませんか?

当社は創業56年にわたり、店舗・施設内装の専業。個店・専門店に特化し、1店1店の個性を支えています。

突貫工事は厳禁で、掛け持ちは2件まで。出張もなく、毎日夜は家時間の安定生活で、年間休日120日+完全土日祝休み。当社なら、ものづくりへの興味、蘇ります!

仕事内容

店舗内装工事の工程・安全・品質管理をお任せ ◆個店・多業態対応(FC店の物件なし) ◆リピーター9割(お客様に大変恵まれています) ◆事務仕事は3%程

具体的には

◆掛け持ち2件まで
◆現場管理中心(事務仕事は全体の3%程)

進捗確認、資材確認、写真撮影など、協力パートナーさんと連携し、スムーズな進行を支えます。

★クレーム対応ほぼなし
★夜勤ほぼなし
★施工図作成の必要なし
★自社設計・施工で元請100%

※希望すれば、
プラン作成やお客様との打合せも参加OK!

多種多様な個性ある店づくり

◎業態

飲食店(ベーカリーカフェ、各国料理、そば…)
物販店(靴、パン、総菜、革製品…)
美容室・サロン、デイサービス、クリニック、オフィス など
※2号店3号店のご依頼も多数

◎エリア

神奈川、東京(たまに埼玉)
※駅チカが多く、電車が便利。直行直帰OK

◎工期

1カ月~1カ月半、長くて3~4カ月

あなたが残業している理由は・・・?

書類作成などの事務仕事に、実はかなり時間かかりませんか?
事務仕事が全体の3%程しかない当社では、前職と比べてかなり手間・負担が減ったと社員から喜びの声が上がっています。

+他にも
◎直行直帰OK
スケジュールの裁量が大きい環境です。

◎月1回会議
定例は月1回。ムダなミーティングはしない方針です。

入社後の流れ

まずは同行からスタート。現場の流れをつかむに従い、担当をお任せします。社用iPadも携帯するため情報共有もスピーディ。質問や相談もしやすいです。

電気・ガス・空調・給排水・自火報設備や家具など、幅広く関わり、かつ、その業態特有のノウハウも出てくるもの。職人さんとの絆も深く、よく教えていただいています。

配属先の編成

設計、施工、両方兼務など、少数ながら、中堅・ベテラン揃い。設計前の打ち合わせから引き渡しまで、社内案件を全員が把握し支えていく体制です。

「一人で抱え込んで、なんとかする」は一切なし。施工中の変更・修正対応も、社内スタッフがバックアップ。有休取得時・病欠時などのサポートもスムーズです。

対象となる方

<店舗内装経験ゼロも大歓迎>必須:建築工事の実務経験1年以上 ※経験に応じて給与優遇/◆基本出張なし ◆有休取得平均年15日 ◆夏季・年末年始9連休

\建築工事の実務経験1年以上/

店舗内装は初めてという方、ものづくりが好きな方、大歓迎。
興味を持って取り組む姿勢に期待します。

\優遇します/

・店舗領域での施工経験をお持ちの方
・資格保有(1・2級建築士、1・2級建築施工管理技士) など

\まずはご相談ください/

転職が不利にならないよう努めます。
不安なこと、待遇や働き方のこともお気兼ねなくご相談ください。

\将来に向けて、スキルアップを応援します/

独立するスキルも身につくほど、幅広い知識と対応スキルが身につく仕事です。実際に当社で成長後、独立して良きパートナーになった例も多数。もちろん、当社での昇給昇格もぜひねらってください。

リピーター9割。ブレずに、これからも。

信頼第一、品質重視。変わることのない方針です。

◎FC店の案件なし/個店を応援する専門業者であり続けます。
◎設計のみ、デザインのみ、施工のみの一部請負なし/自社一貫してこその品質です。
◎相見積もり対応なし/価格勝負はしません。
◎出張なし・夜間原則なし・利益還元/働く人の生活を大切にします。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎段取り上手

そもそも段取り上手に最適な仕事。とくに同社では、ゆとりのある工期設定だからこそ、上手に仕切ると、現場の対応力向上、精度向上をねらえます。有休の計画取得も上手に組み込めればベストです。

この仕事に向いていない人

▽その場しのぎ

不明点はあるものですし、ちょっとした心配や危惧も出てくるものです。時間をかけても調べ、不明点は明確にして手を打つ、その積み重ねが大切です。その場しのぎだと、信頼は集まりません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
若干名
勤務時間

9:00~18:00(実働8時間)

≪直行直帰OK!≫

現在6割~8割は直行直帰です!

《残業はほとんどありません》

段取り上手な先輩が多く
みんな残業にならないような
仕事の進め方をしています◎
残業をしない”コツ”もしっかりお伝えしますので
プライベートな時間も大切にしてください♪
勤務地
★転勤ナシ
★駅チカ!小田急線町田駅徒歩3分の好立地!

【本社】

東京都町田市中町1-1-15

<アクセス>
小田急線「町田駅」から徒歩3分
JR横浜線「町田駅」から徒歩7分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与

月給:45万円~60万円 ★経験者は前給も考慮します

※給与は年齢や経験、
 お持ちのスキルに応じて優遇します。
※試用期間3ヶ月あり。
 (期間中、待遇に変動はありません)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
720万円~960万円
昇給・賞与
  • 昇給:あり(年1回)
  • 賞与:あり(年2回) ※4か月分(実績)
諸手当
  • 交通費【全額支給】
  • 住宅手当
  • 運転手当
  • 家族手当
  • 資格手当
  • 残業手当
休日・休暇

【年間休日120日】

  • 完全週休2日制(土日休み)
  • 祝日

  • 年末年始(9日~10日間)
  • GW(5日間)
  • 夏季休暇(7日間)
  • 有給休暇
┗平均で年15日程度取得できています♪
 非常に休みやすい環境です◎
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 健康診断
  • 退職金制度※会社規定あり
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • マイナビ転職だけで募集
  • 内定まで2週間
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 固定給25万円以上
  • 退職金制度あり
  • 服装自由
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 携帯・タブレット支給
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
設立
1969(昭和44)年1月10日
代表者
白木 冨雄
従業員数
5名
資本金
1,000万円
事業内容
  • 建築及び内装の企画・デザイン・
 設計・施工~アフターフォローまで
  • 不動産事業
本社所在地
東京都町田市中町1-1-15
企業ホームページ https://www.tokyokenso.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
ご応募の際は、マイナビ転職内の
「応募フォーム」よりご応募ください。
お問い合わせがございましたら
「質問フォーム」をご利用ください。

【応募書類の取り扱いに関して】
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し
当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用
管理、保護に努めます。他の目的で第三者へ
譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
WEB書類選考の結果は、応募受付後
~1週間以内に、応募者全員に
お電話orメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
◎対面のみ面接 ※面接1回
または
◎WEB(1回)と対面(1回)※面接計2回 
を想定しています。
  1. STEP
    1

WEB書類選考

ご応募いただきましたデータをもとに
選考を行います。一人でも多くの方と
お会いしたいと考えています!
  1. STEP
    2

面接

面接日の希望のある方は
お気軽にお申し付けください。
  1. STEP
    3

内定

入社日、待遇などをご提示します。
ご入社日はご相談に応じますので
お気軽にご相談ください。
面接回数
1~2回
問い合わせ
株式会社東京建創

住所
〒 194-0021 東京都町田市中町1-1-15
地図を見る

備考
お電話にて、ご応募・問い合わせを
いただいても大丈夫です。
ご応募・お問い合わせの際は
「マイナビ転職を見た」と
おっしゃっていただけますとスムーズです。

会社・仕事の魅力

オン・オフのゆとりを大事に、多様な個性の店づくり

今月はベーカリーと美容サロン、来月はカフェとデイサービス…。業務量に追われず、「同じ設計の繰り返し」ということもない、ものづくりの世界が待っています。

◆ゆとり確保

・掛け持ち1人2件まで
・ゆとりのある工期設定
・出張なし
・日中工事(夜間工事は年0~2回)

トッカン工事をせず、価格勝負をせず、設計だけ施工だけの一部請負もせず、品質重視。だからこそ、働く人のゆとりも確保しています。お客様理由による途中変更時は、工期延長をご了承いただいています。

◆現場に集中

・書類仕事が少ない
・朝礼なし、会議月1回
・クレーム対応に追われない

ゆとりをもって職人さんとコミュニケーションをとれる環境を大切にしています。そもそも住宅や公共工事に比べ提出書類が少なく、かつ当社では設計担当が施工図作成・書類作成・発注手配を主導。

途中変更時のお客様対応も同様で、事務の割合は3%の感覚です。なにより、お客様にも職人さんにも恵まれているのは当社の自慢です。笑顔も増えます。

◆メリハリ

・残業をしない体質(直行直帰OK)
・完全週休2日制(土日)、祝日
・夏季、年末年始各9連休
・有休取得平均日数年15日

休日出社時は、翌週に代休を必取得。年休120日以上+有休年平均15日以上取得して、年間130日以上休んでいるのが実態です。施工管理が物件の間に有休取得してヨーロッパ旅行した例も。全員、オフを大事にしています。
店舗内装の設計・デザイン・施工・アフターサービスを一貫して担う同社。引き渡し後の補修にも寄り添うサポート力への支持も厚く、リピーター9割という信頼に繋がっている。

代表は、なにごとも上から目線でモノを言わない人物で、「組織の無理な拡大は目指していません」という言葉にも力みはない。

だからこそ、品質重視のブレないスタンスを通して、静かな熱意が伝わってきた。まずはお会いして、相談することから始めてほしい。

マイナビ転職
編集部より

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