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【ルート営業】*賞与実績5ヶ月分*年間休日120日*土日祝休 株式会社鶴見製作所 東証一部上場 | 世界に誇る水中ポンプ技術のパイオニア

  • 正社員
  • 385万~550万円
  • 業種未経験OK
  • 上場
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
情報更新日:2021/11/26
掲載終了予定日:2022/01/06

この求人のポイント

“Amenics”=[Amenity(快適)]+[-ics(技術)]で水と人とのふれあいを創出する。
【安定基盤】東証一部上場で進化を続ける 【海外展開】米国・欧州・アジアを核に世界へ進出 【全国展開】北海道から沖縄まで幅広いネットワーク 【社会貢献性】水中ポンプのパイオニアとしての誇り 【成長性】資格取得支援やプロセス重視の評価制度あり 【働きやすさ】年間休日120日以上&週休2日制
世界に誇る「ツルミポンプ」で地域社会に貢献。“水テクノロジー”で進化を続ける国内トップクラスシェア。
株式会社鶴見製作所のPRイメージ
水中ポンプ、陸上ポンプ、高圧洗浄機をはじめ、様々な水処理機器を主力製品として、国内から海外まで多くの市場課題に応え続けてきた当社。

治水事業、建築・土木、農業、トンネル・鉱山など、社会にあふれる産業の基盤整備に貢献し、水インフラのパイオニアとして年々成長を続けています。

水中ポンプの国内トップクラスシェアを誇り、2020年には日本初(※1)の人工カヌー・スラロームコースにも当社製品が導入されました。

仕事内容

水中ポンプをはじめとした水処理機器の提案営業(BtoB)をお任せします/既存のお客様中心/頑張ったプロセス+αの評価制度

具体的には

既にお取引のある販売先やエンドユーザーの方を中心に、水中ポンプ、水処理機器、高圧洗浄機など幅広い商品の提案をしていただきます。

<仕事の流れ>

既存企業への訪問(※一部新規もあり)
 ▼
ニーズヒアリング
 ▼
商品提案
 ▼
発注業務
 ▼
アフターフォロー(機器不備の対応、メンテナンス 等)

入社後の流れ

入社後はポンプや水処理機器の構造、部品の仕組み、見積・図面作成などを学びながら、商品知識を深めていきます。また、e-learningや技術勉強会などを通して最新の技術や世界の動向をインプットする機会もあります。

最初は先輩との同行訪問、商談ロープレなどを経て、入社後半年を目安に一人で独立していただきます。

配属先の編成

経験豊富な先輩社員が多く、ポンプ技術や営業のことだけでなく、プライベートな相談事に対しても真摯に向き合ってくれます。

先輩たちの前職はカーディーラー、銀行員、商社マン、医療機器メーカー、ハウスメーカーなど。幅広いバックグラウンドのメンバーが多く所属しており、常にお互い高め合う文化が根づいています。

主要な取引先について

  • 建設・土木
  • 発電所
  • トンネル・鉱山
  • 農業・灌漑
  • 畜産
  • 造船
  • 景観・遊戯施設 等

南アフリカ、オーストラリア、アメリカは特に鉱山が豊富で、排水用ポンプの世界的需要が強まっています。

また、国内にも京都、鳥取に工場、栃木に物流拠点があり、より多くの産業ニーズに応えるべく事業成長中です。

社員の評価制度について

組織として重点的に“チャレンジ課題”に取り組んでおり、個々のスキルを高めるような目標設定をしています。また、電気工事士や管工事施工管理技士の資格取得の補助も行っており、スキルアップできます。
営業としての数字以外の所で、頑張ったプロセスを評価する制度もありますので、何か目標がある方に最適な環境です。

対象となる方

【学歴不問】◆何かしらの顧客折衝(法人営業)の経験を2年以上お持ちの方◆要普通自動車免許(AT限定可)◆人柄・意欲重視◆U・Iターン歓迎

<応募条件>

■何かしらの法人営業経験(2年以上)をお持ちの方
■普通自動車免許(AT限定可)
■基本的なPC操作スキル(Word、Excel等)をお持ちの方

<歓迎条件>

・建設、土木業界ご出身の方
・機械設備に関わったことのある方
・CADを使った設計をご経験している方
・ポンプや水処理業界をご経験している方

\こんなマインドの方は活躍できます!/

  • 自ら積極的に考え、柔軟に仕事に取り組める方
  • スピーディーに物事を判断することができる方
  • 情報を素早くキャッチし、インプットすることができる方
  • 相手の言葉を傾聴し、対話を楽しみながら仕事ができる方
  • 失敗を恐れずに、幅広い仕事にチャレンジすることを厭わない方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

常に情報をキャッチアップしながらお客様のニーズに沿った提案をしていくので、積極性や自律性が求められます。
営業として数字を達成するために、逆算しながら行動ができる方は活躍ができるでしょう。

この仕事に向いていない人

主力製品の水中ポンプをはじめとした幅広い機械を扱うので、機械いじりに興味のない方には不向きな環境かもしれません。
また指示を待っているだけの受け身姿勢の方は折角の環境を活かしきれない可能性があります。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
若干名
勤務時間
09:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分/休憩1時間)
※月の平均残業時間は20時間程度です
勤務地

【東京、香川、愛媛、徳島、広島のいずれかの支店または営業所】

◆東京本社/東京都台東区対等1-33-8
◆広島営業所/広島市佐伯区吉見園1-21
◆高松営業所/香川県高松市多肥下町1554-28
◆松山営業所/愛媛県松山市土居田町802-4
◆徳島駐在店/徳島県徳島市南昭和町6-20-1 アマ・デトワールI 102号室

※勤務地は希望を考慮の上、決定いたします
※当面転勤無し
※転勤が発生する場合のサポートは手厚くさせていただいております(自宅から通勤1時間30分以上の方は、社宅適用/引越手当や単身赴任手当など)
※U・Iターン歓迎

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、広島県、徳島県、香川県、愛媛県
給与

【月給】20.4万~29万円+諸手当+賞与年2回(前年5ヶ月分実績)

《東京》22万~29万円
《広島・高松・徳島》20.7万~27.5万円
《松山》20.4万~27.3万円
※住宅地域手当一律(5000円)を含む
※上記固定残業代・家族手当は除いた金額

※前職給与・経験・能力などを考慮し決定
※住宅地域手当は全員に支給。お住まいの地域、家族構成で追加で別途支給
※別途営業手当として、20時間分の固定残業代(東京37,690~49,752円/広島・高松・徳島34,523~45,918円/松山34,023~45,502円)を支給。超過分は別途支給
※扶養家族がいらっしゃる場合は別途家族手当がつきます
※営業手当は1人で担当を持つようになってから支給(入社6か月後目安)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
385万円~550万円

モデル年収例

年収420万円 / 25歳 営業職 経験2年
年収470万円 / 30歳 営業職 経験7年
年収530万円 / 35歳 営業職 経験10年
昇給・賞与
  • 昇給:年1回(4月)
  • 賞与:年2回(7月・12月)※2020年度5ヶ月分実績あり
諸手当
  • 通勤手当(50,000円/月まで)
  • 家族手当(第1扶養13,000円/月、第2扶養以降3,000円/月)
休日・休暇

<年間休日120日以上>

  • 週休2日制(土日祝休)
※年数回の土曜出勤あり
  • 年末年始休暇(8日)
  • 夏季休暇(9日)
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇(入社半年経過で10日~20日付与)
  • リフレッシュ休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 通勤手当(50,000円/月まで)
  • 家族手当(第1扶養13,000円/月、第2扶養以降3000円/月)
  • 研修制度(入社後研修・キャリアアップ支援研修)
  • 寮社宅(借上社宅あり)
  • 確定拠出年金制度
  • 確定給付年金制度
  • 社員持株会
  • 持株財形奨励金
  • 財形制度
  • LTD(団体長期障害所得補償保険)
  • 慰安旅行 他
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 残業月30時間以内
  • 海外勤務・出張あり
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 中途入社5割以上
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1948年2月12日
代表者
代表取締役社長 辻本 治
従業員数
1103名
資本金
51億8850万円
売上高
453億2500万円(2021年3月期)
事業内容
◆水中ポンプを主力とした各種ポンプ、環境装置および関連機器の製造、仕入及び販売(輸出入を含む)並びに賃貸
◆上記に付帯する修理及びアフターサービス
◆機械器具設置工事業、土木工事業、電気工事業、管工事業、水道施設工事業、清掃施設工事業、鋼構造物工事事業、古物商、国定資産のリース業一式
本社所在地

<大阪本店>

〒538-8585 大阪府大阪市鶴見区鶴見4-16-40

<東京本社>

〒110-0016 東京都台東区台東1-33-8
経常利益
64億400万円
平均年齢
41.6歳
企業ホームページ http://www.tsurumipump.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
当社にご興味を持っていただいた方は、下記「この求人に応募する」より、エントリーしてください。

※応募の秘密は厳守いたします
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません
応募受付後の連絡
応募受付から7営業日以内にメールまたはお電話にてご連絡致します。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

お送りいただいた応募データをもとに、書類選考を実施します。
  1. STEP
    2

面接(1~2回)

面接はWeb面接で対応する可能性もあります。適性検査も実施する予定です。
  1. STEP
    3

内定

入社時期はご相談の上、決定します。
面接地

<東京本社>

東京都台東区台東1-33-8

<広島営業所>

広島市佐伯区吉見園1-21

<高松営業所>

香川県高松市多肥下町1554-28

<松山営業所>

愛媛県松山市土居田町802-4

<徳島駐在店>

徳島県徳島市南昭和町6-20-1アマ・デトワールI 102号室

※ご希望の場所をお知らせください
問い合わせ
株式会社鶴見製作所

住所
〒 538-8585 大阪府大阪市鶴見区鶴見4-16-40
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
06-6911-2351(代表)

会社・仕事の魅力

株式会社鶴見製作所の魅力イメージ1
株式会社鶴見製作所の魅力イメージ2

数字で見る世界のツルミ

鶴見製作所の魅力をお伝えするには、「数字を知っていただく」ことが近道。
私たちの強み、雰囲気、働きやすさなどの様々な特徴を数字でご紹介いたします…!

  • 創業97年&東証一部上場の安定基盤で業績毎年UP
  • 水中ポンプ国内トップクラスシェア
  • 国内10支店と47営業所で広域のお客様との関係構築
  • 国内2つの自社工場で安心安全且つ迅速な対応力
  • 海外18ヶ国支社のグローバルネットワーク
  • 国内の水中ポンプ事業メーカー先駆けのISO9001取得
  • 年間休日120日&週休2日制(土日祝休み)
  • 賞与年2回(5ヶ月分の実績あり)
  • 最年少30歳で営業所所長に昇格の実績あり
  • 日本初(※1)の人工カヌー・スラロームコースに当社製品が導入

大切な資源である水を守り、水と人とが共存していく世界を創造する――。

国家規模の大型プロジェクトクトをはじめ、自然災害や多彩な現場のサポートまで幅広く手掛けながら、間もなくに迫った“100年企業”を目指していきます。

今後の多角的な事業展開のためにも社員が安心して働ける環境づくりを徹しておりますので、当社で高い目標を持ちながら組織成長に関わっていただける方は是非ともお越しください!

(※1)日経XTECH出典(「都心に自然の渓流を再現、激しさ演出する巨大ポンプは揚水と起流の二段構え」2020/2/20記事)
「水と人とのやさしいふれあい」を経営理念に置いている同社。

国内で培ってきた自社独自の技術やサービスを駆使し、今では海外の鉱山排水や水インフラが整っていない発展途上国の需要にも応え続けています。

また、SDGs推進室を立ち上げてCO2削減などの問題を解決しながらサスティナブルな世の中を創ることを目指しており、とにかくスケールが大きい目標があることが印象的でした。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

M・Sのプロフィールフォト
M・S さん(中途入社27年目)
国内営業部 中国支店 広島営業所
前職の経験 運送業
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

弊社の製品は工事現場、大手企業の工場、官公庁など幅広い分野で納入されており、水という社会に必要不可欠なインフラで身近な人々の暮らしを支えている実感が得られます。
Q

職場環境について教えてください。

広島営業所は私含めて約半数が中途入社。若手は年齢層も近く、指導に積極的な面倒見のいいベテラン社員たちと共に切磋琢磨しながら仕事に励んでいます。休暇もとりやすく、ワークライフバランスも整えられます。
Q

今後の目標を教えてください。

2024年に創業100周年を迎えるので、今後組織全体でますますの飛躍を遂げようと取り組んでいます。基盤づくりの変革期ですので、私たちと一緒に会社が成長していくための原動力となってくれる方を求めています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

配属先上司にお話を伺いました

S・Kのプロフィールフォト
S・K さん(中途入社17年目)
国内営業部 東京支店 東京産機営業所
前職の経験 職人
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職で職人をしていましたが、営業職としてのキャリアアップを目指して転職を決めました。ポンプという商材で、近年の水害対策における課題解決を含め社会貢献性の高い仕事ができることに魅力を感じて入社しました。
Q

社風を教えてください。

東京支店には若い社員が多数在籍しており、年齢関係なくお互いに刺激をもらいながら仕事ができています。入社後もOJTや営業勉強会など、充実した研修制度があり、会社全体で新しい人をサポートする風土があります。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

とにかく前向きで、失敗を恐れずに行動力のある人材であることを期待しています。スキルアップに関しては会社の勉強サイトや先輩や上司から学べる環境がありますので、何事もどん欲に取り組んでいただきたいですね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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【ルート営業】*賞与実績5ヶ月分*年間休日120日*土日祝休