【焼却プラントの設備管理】★未経験者歓迎★年休130日以上★ 三重中央開発株式会社 引越し費用の会社負担や光熱費のみで利用できる無料社宅をご用意
- 正社員
- 350万～450万円
- 職種・業種未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 完全週休2日制
情報更新日：2022/03/11
掲載終了予定日：2022/05/26
掲載終了予定日：2022/05/26
光熱費負担のみで使用できる無料の社宅や引越し費用の全額負担などあなたの転職を応援★年間休日130日以上!
関連会社数十社からなる大栄環境グループの中核企業であり、設立から40年以上の歴史を誇る当社。
廃棄物の収集・運搬から中間処理、再資源化、最終処分まで一気通貫のリサイクルシステムを確立。大手ゼネコンや自治体など数多くのお客様と継続的な取引を展開し、今も成長し続けています。
今回は、焼却プラント設備での新たなスタッフの増員募集。未経験から着実に資格や力を身につけていける環境が整っています！
廃棄物の収集・運搬から中間処理、再資源化、最終処分まで一気通貫のリサイクルシステムを確立。大手ゼネコンや自治体など数多くのお客様と継続的な取引を展開し、今も成長し続けています。
今回は、焼却プラント設備での新たなスタッフの増員募集。未経験から着実に資格や力を身につけていける環境が整っています！
仕事内容
【焼却プラントの設備管理】自社リサイクルセンターにて、施設内にある機械設備・機器・計器などの巡回点検・運転管理・保守・保全をお任せします。
具体的には
■巡回・点検
チェック項目に基づき、焼却炉の温度・圧力、機器の設定状況などの確認や簡単な部品交換などを担当します。
チェック項目に基づき、焼却炉の温度・圧力、機器の設定状況などの確認や簡単な部品交換などを担当します。
★チームの一員として活躍！
班長を中心としたチームで、役割を分担して仕事を行います。分からないことがあってもすぐに聞けるので、失敗を恐れる必要もなく、徐々に仕事の幅を広げられます。配属先の編成
20代から全体を引っ張る中堅、経験豊富なベテランまで、年齢やキャリアも様々なスタッフが在籍。1班7名体制(現在4班あります)で作業を行っており、鉄壁ともいえるチームワークの良さが何よりの自慢です。気さくで親しみやすいメンバーが揃っており、あなたもすぐに輪の中になじんで楽しく働けますよ！
入社後の流れ
まずは「新規入場者教育」で会社のあらましや事業内容、環境への取り組み等について学びます。
▽
部署内のインストラクターによる特別教育を受講。一連の工程を理解し、安全な作業の進め方を学びます。
▽
班の一員となってからは、シンプルな作業から徐々にお任せ。じっくりとスキルアップできる環境です！
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部署内のインストラクターによる特別教育を受講。一連の工程を理解し、安全な作業の進め方を学びます。
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班の一員となってからは、シンプルな作業から徐々にお任せ。じっくりとスキルアップできる環境です！
職人の世界にも通じるものがある奥深い仕事！
運転管理で重要なのは、炉内の温度を一定に保つこと。クレーン操作では「ミキシング」と呼ばれる投入物のカロリーを調節するなど、その種類や外気温など、状況に応じた対応力が求められます。正解が一つではない奥深さがこの仕事の面白さでもあり、コツコツと培ったスキルは、まさに一生の財産となります。
意欲次第で早期キャリアアップも十分に可能！
経験を積んで信頼を獲得すれば班長やチームリーダーに抜擢され、さらに上の設備管理者や設備責任者として手腕を発揮するチャンスも。また、メンテナンスや修繕計画を立案し、専門業者と共に修繕対応を行う保守業務のスペシャリストを目指す道もあります。将来を見据え、“なりたい自分”を検討してみてください！
対象となる方
【家賃無料の社宅/引越し費用全額負担など新生活を応援】★未経験・第二新卒歓迎◎要普通自動車免許(AT限定可) ※経験や前職、転職回数等は一切不問。
★未経験からじっくり成長！
└ 資格取得を含め、一からの成長を全面的にバックアップします！★正社員デビューを叶えよう！
└ フリーターや契約社員、派遣社員などから「正社員として働きたい」という方も歓迎！★『三重は遠いなぁ..』と思った方もご安心を！
└ 光熱費負担のみ(家賃無料)で使える社宅や引越し費用の全額負担などあなたの新たなキャリアを応援する制度を整えておりますので
安心してご応募下さい！(引越し当日の社宅までの交通費も会社が負担します)
★あれば活かせます！※必須ではありません
- 機械オペレーションや保守管理の経験
- ボイラー技士などボイラー関連の資格
- フォークリフト資格
関連資格の取得を全面的にバックアップ！
- 「ボイラー技士」
- 「ボイラー・タービン主任技術者」
- 「電気工事士」
- 「クレーン運転業務特別教育」
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！
この仕事に向いている人
機械を触るのが好き、または興味があるという方にピッタリの仕事です！周囲のアドバイスに素直に耳を傾け、真面目にコツコツと努力を継続できる方であれば着実にスキルアップしていけるでしょう。
この仕事に向いていない人
班体制で役割を分担しながら作業を行うので、チームワークは非常に大きなカギを握ります。自分勝手な行動を取ったり、一緒に働く仲間のことを思いやれない方は長く活躍するのは難しいかもしれません。
マイナビ転職
編集部より
募集要項
| 雇用形態 |
正社員
|
|---|---|
| 勤務時間 |
■8日間ローテーションシフトでの交替勤務
→「日勤・日勤・休・休・夜勤・夜勤・明休・休」でシフトを作成 （1）交替日勤/8：00～20：30(休憩1時間半) （2）交替夜勤/20：00～8：30(休憩1時間半) （3）研修・定期修繕時/8：00～17：00(休憩1時間) ※1ヶ月単位の変形労働時間制／週平均40時間以内 （月平均実働170時間） |
| 勤務地 |
【U・Iターン歓迎】
☆マイカー・バイク通勤可（駐車場完備） ＜本社・三重リサイクルセンター＞ 三重県伊賀市予野字鉢屋4713番地 （名阪国道「白樫IC」より車で2分程度） ◆周辺からの車でのアクセス
マイナビ転職の勤務地区分では…三重県 |
| 給与 |
※残業が発生した場合、時間外手当を全額支給します。 ※別途、深夜手当（22時～翌5時までは50％増）が支給されます。 ★深夜手当例：2万5000円以上（月8回夜勤をした場合） └月収24万円以上も可能です！ 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。350万円～450万円
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| 昇給・賞与 |
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| 諸手当 |
|
| 休日・休暇 |
＜年間休日130日程度＞
・慶弔休暇 など |
| 福利厚生 |
|
| 社宅の家賃/引越し費用を負担！ |
『応募したいけど、三重県遠いなぁ..』という方もいらっしゃるかと思います。そういった方の不安を払拭するために、会社の制度を整えました。
1：光熱費のみで利用できるワンルームなどの社宅をご用意！ ⇒駐車場も完備でマイカーも持ってこられます！ 2：引越し費用を全額負担 3：引越し当日の社宅までの交通費を会社が負担 未経験の方でも歓迎なので、初めての転職、初めての1人暮らしという方も是非ご応募下さい！ |
この求人の特徴
- 募集人数10名以上
- 業界経験者優遇
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- U・Iターン歓迎
- 転勤なし
- 残業月30時間以内
- 原則定時退社
- 年間休日120日以上
- 5日以上連続休暇取得可能
- 完全週休2日制
- マイカー通勤可
- オフィス内禁煙・分煙
- 社宅・家賃補助制度
会社情報
| 設立 |
1980年8月8日
|
|---|---|
| 代表者 |
代表取締役社長 平井 俊文
|
| 資本金 |
9000万円
|
| 事業内容 |
|
| 本社所在地 |
三重県伊賀市予野字鉢屋4713番地
|
| 企業ホームページ | https://miechuokaihatsu.jp/ |
応募方法
選考の特徴
- 面接日程応相談
- 入社時期応相談
- 応募から内定まで1カ月以内
| 応募方法 |
▼マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ご不明な点がございましたら下記の『質問フォーム』からお気軽にお問い合わせください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません |
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|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 応募受付後の連絡 |
書類選考につきましては、ご応募受付後1週間以内に電話またはメールにて連絡させていただきます。
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| 採用プロセス |
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| 面接地 |
【以下の施設にて実施します】
三重リサイクルセンター/三重県伊賀市予野字鉢屋4713番地 （名阪国道「白樫IC」より車で2分程度） ※駐車場完備（マイカーでの来社OK） |
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| 問い合わせ |
三重中央開発株式会社
住所
〒 518-1152
三重県伊賀市予野字鉢屋４７１３番地
採用担当
三重中央開発の応募受付窓口は、グループ会社のクリエイトナビが担当しています
電話番号
078-846-1611
備考
今回の三重中央開発株式会社の応募受付窓口は、グループ会社の株式会社クリエイトナビが担当しています。
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会社・仕事の魅力
★安定基盤のもとで公私ともに笑顔の毎日を実現！★
《気持ちよく働ける環境》
当社が運営する三重リサイクルセンターは、大阪と名古屋の中間というアクセスの良い地点にあり、いろんなメニューが味わえる社員食堂をはじめ、周辺には自社で運営するコンビニ(ファミリーマート)も！シャワー室も完備しており、快適に働ける環境が整っています。《先輩の前職も様々です》
電子機器の製造スタッフや土木・建築業のスタッフ、法人営業、自衛官、販売接客、フリーターなど…。基礎の基礎から分かりやすく丁寧にお教えしますので、意欲さえしっかりしていれば「できるかな…」なんて心配は無用！先輩や上司も、あなたの成長を自分のことのように喜んでくれますよ。《働きやすさに自信アリ！》
仕事はメリハリ重視がモットーであり、残業は月平均5～10時間程度。もちろん有給休暇も気兼ねなく消化でき、プライベートも大いに満喫して仕事への英気が養えます！廃棄物を循環資源ととらえ、持続可能な循環型社会の実現を目指している大栄環境グループ。三重中央開発は同グループの中核企業であり、三重リサイクルセンターはグループ内でも最大規模の焼却施設を保有しています。今回お話しを伺った社員の皆さんは、グループ最大規模の施設での仕事のやりがいや楽しさを熱く語ってくださり、写真撮影時の和気あいあいとしたムードは、上下関係を感じさせない仲の良さが伝わる職場でした。
マイナビ転職
編集部より
インタビュー
先輩社員にお話を伺いました
|
杉本 光 さん（新卒入社）
エネルギープラザグループ チームリーダー
|
| Q |
未経験でも本当に大丈夫？ |
導入研修では、「廃棄物とは？」から丁寧に教えてもらえます。また、機械のオペレーションに関しても基礎から丁寧にレクチャーしますので、真面目に取り組める方であれば心配は一切要りませんよ！
| Q |
仕事のおもしろさはなんですか？ |
2021年の4月からチームリーダーを任されており、4つあるチーム全体のマネジメントや労務管理などを担当しています。社員一人一人に大きな裁量が任され、また自由度も高いので役割を果たせた時の喜びも格別です。
| Q |
新しい仲間に期待することはなんですか？ |
どんなことにも興味を持って前向きにチャレンジする方に来てほしいですね。新しい仲間の存在は、既存メンバーにとっても大きな刺激となります。どんな方が加わってくれるのか、メンバー一同で楽しみにしています！
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は？ |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
※個人の感想です。
先輩社員にお話を伺いました
|
石本 建太 さん（中途入社）
エネルギープラザグループ（2017年入社）
|
| Q |
仕事のおもしろさはなんですか？ |
管理だけでなく、設備のメンテナンスにも携われるのが面白いですね。前職は鈑金をしていたのですが、その時に培ったスキルも修繕等に大いに活かせています。夢中で作業していると、あっという間に時間が過ぎますね！
| Q |
ずばり職場の魅力は？ |
風通しバツグンで、上司との距離も非常に近いです。「最近、スキルをぐっと上げたよな！センスの良さを感じるよ」。上司はそんな風に成長を褒めてくれるので、もっと頑張ろうという気持ちに自然となれるんです。
| Q |
どんな働き方ができますか？ |
休みが多いので、しっかりとリフレッシュできるのが嬉しいです。都合のつくメンバーでツーリングに行ったり、ナガシマスパーランドに行ったりもしますよ。プライベートでも付き合える楽しいメンバーが揃っています！
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は？ |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
※個人の感想です。
応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。
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