キープしました。
辞退しました。
新着

【ITエンジニア】前職給与UP保証/案件選択可&フルリモート5割 ドリームビジョン株式会社 福利厚生充実/インセンティブ制度/自社サービス有/外部研修有

情報更新日:2021/11/24
掲載終了予定日:2021/12/23

この求人のポイント

「日本一エンジニアにやさしい会社」をビジョンに、理想のキャリアパスを築くために万全のサポート!
【独自の制度】エンジニアには珍しいインセンティブ有 【12種類の福利厚生】社員アンケートで内容を決定 【前職給与保証】大幅に年収UPした実績多数! 【年休130日】有休消化率94%や男性育休取得実績 【自社サービスリリース予定】企画から関わることも可 【直請比率&在宅勤務利用率9割以上】希望が叶う案件
前職給与保証に加え、あなたの希望にマッチした技術・働き方が叶う!エンジニアとして上のステージへ
ドリームビジョン株式会社のPRイメージ
「日本一エンジニアにやさしい会社」をコーポレートビジョンに掲げる当社では、エンジニアが希望するキャリアプランを尊重し、全面的にバックアップしています。今回ご入社いただく方に対しても「前職給与UP保証・月給30万円以上」に加えて、希望のキャリアが実現できるよう案件を選択して頂けます。また、在宅勤務併用率9割などワークライフバランスも抜群!エンジニアとして上のステージに移るために希望を聞かせてください。

仕事内容

【上流工程メイン】【9割以上が直請け&在宅勤務併用案件】【5割以上がフルリモート勤務】スキルや適性・希望を考慮し開発やインフラ案件にアサイン

具体的には

◇ネットワークやサーバなどインフラ分野における設計構築~実装~運用
◇システム・アプリ開発分野の要件定義・仕様策定~設計開発~運用
など、開発系/インフラ系それぞれで豊富な案件の中から、
ご自身のスキルや適性、希望などにマッチした案件を選択できます。
まずは遠慮なくご要望を聞かせてください。

入社後の流れ

まずは当社代表をはじめ営業メンバーが、あなたの要望を丁寧に伺います。
その上で最適な案件にアサイン。現場では自社メンバー又はプロパー社員から指導やサポートを受けて、着実にステップアップできるようにサポートします。
また定期的に営業担当に連絡できるので、将来のキャリアについて気軽に相談してください。

将来のキャリアパス

当社では大きく「ゼネラリスト」「スペシャリスト」2つのキャリアパスをご用意しています。
PMや社内での教育マネジメントを目指すもよし、特定の技術を追求するエキスパートとして活躍する道であっても、公正に評価しています。
また現在自社サービス開発を進めており、ゆくゆくは開発メンバーの一員になるチャンスも!

中途入社ほぼ全員が給与増を達成しています!

ドリームビジョン入社前年収:380万円
         ▼
ドリームビジョン入社時年収:420万円
         ▼
ドリームビジョン入社1年後年収:480万円

当社は営業力に強みを持っており、現場での単価交渉により
毎年昇給を実現しております。

豊富な案件からお選びください!

<インフラ案件例>
◇金融・PDXチームの運用維持管理
◇航空会社向けサーバー(Linux/AWS)維持管理
◇通信企業向けネットワーク構築
<開発案件例>
◇小売・メーカー・卸向け基幹システムのパッケージ開発
◇予約管理システムの設計開発
◇Kintoneアプリの設計開発~運用

対象となる方

【2,30代活躍中】【前職給与保証/月給30万円~】【年休130日&有給消化率94%】【在宅勤務併用率9割】開発/インフラいずれかの実務経験をお持ちの方
【学歴不問/2,30代初め幅広い世代が活躍中】
◇開発系(詳細設計以上)、またはインフラ系(サーバーやネットワークの構築以上)
いずれかの分野で実務経験をお持ちの方(目安3年以上)
◇コミュニケーション力があり、主体的に考え、積極的に動ける方

【歓迎するスキル・経験・資格】
◇パブリッククラウドの知識や構築経験
◇オラクル系やCCNA/CCIEなどの資格
◇PMなどプロジェクトマネジメントやチームリーダーの経験

【前職給与アップを保証!】
最低でも「月給30万円以上」を保証し、即戦力レベルであれば最高月給90万円も!
またPMとしてマネジメントすればエンジニアとしては珍しくインセンティブが支給されます。

オンオフのメリハリをつけて活躍できる環境です

☆年間休日130日
☆残業は多い時でも月20時間以内
☆有給消化率は94%以上
☆在宅勤務を利用している社員は9割以上&そのうち、フルリモートワークを実施している社員は5割以上
☆今年の夏は最長12連休を実施
☆育休取得~時短勤務で復帰している社員も
☆これから当社男性CTOが3か月間の育休取得予定
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

これまでの経験を生かしつつ、もっと自分が挑戦したいテーマや希望する働き方が明確にあるのであれば、かなり高い確率で実現できるチャンスがあります。その想いを同社にぶつけてください。

この仕事に向いていない人

エンジニアとして成長・キャリアアップできるチャンスがある同社。だからこそ特にやりたいこともなく、エンジニアとして成長したい、キャリアアップしたいという前向きな意欲がない方にはお勧めしません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:30~18:30(休憩1時間)
※月間残業時間は20h程度
勤務地
本社又は東京23区内、千葉・神奈川・埼玉のプロジェクト先

【本社】東京都中央区日本橋小伝馬町9-10 小伝馬町ビル5階

<アクセス>
「小伝馬町駅」徒歩1分
「馬喰町駅」「馬喰横山駅」徒歩5分

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
給与
月給:30万円~
※前職給与を保証します。
※固定残業代(3万9000円以上/30時間)を含む。
※超過分は別途支給。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
450万円~1200万円

モデル年収例

年収450万円 / 経験2年 /月給30万円+インセンティブ+賞与
年収650万円 / マネージャー職 経験3年 /月給40万円+役職手当+賞与
年収800万円 / シニアマネージャー職 経験10年 /月給50万円+役職手当+賞与
昇給・賞与
昇給/年1回
※年2回以上の個別昇給実績あり
賞与/年1回(業績による決算賞与)
諸手当
通勤手当(全額支給)
時間外手当
出張手当(1日3000円)
役職手当
アニバーサリー手当(1万円)
家族扶養手当(配偶者1万円、子5000円)
テレワーク手当(社員全員に毎月3000円)
休日・休暇
《年間休日130日》
完全週休2日制(土日)
祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
長期休暇最大9日(利用率82%)
アニバーサリー休暇
福利厚生
社会保険完備
報奨金制度
研修制度
資格取得支援(合格時全額支給)
資格取得インセンティブ
時短勤務
永年勤続表彰
書籍購入補助(月3000円迄)
食事補助(チケットレストラン)
社員懇親会補助
家賃補助
引越費用負担
社外福利厚生サービス(ベネフィット・ワン)
会員制リゾート保養施設
インフルエンザ予防接種補助
退職金制度:中小企業主掛金納付制度導入
慶弔見舞金
※毎年社員投票によって内容が変わります
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • C、C++
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • Objective-C、OpenGL
  • その他言語・フレームワーク
  • ERP
  • CRM
  • SCM
  • HRM
  • PLM
  • BI、SFA
  • その他パッケージ
  • UNIX
  • Linux
  • Windows
  • Android、iOS
  • その他OS
  • スイッチ・ルータ・有線ネットワーク
  • 無線ネットワーク
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 金融
  • 製造
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 医療・福祉
  • 素材・エネルギー
  • 流通・小売・サービス
  • その他業種
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 生産管理システム
  • 物流・購買関連システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • WEBサイト
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • スマートフォンアプリ
  • クラウドサービス
  • 制御・組込系プログラム
  • ゲーム・アミューズメント
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • プライム比率7割以上
  • ユーザー系・メーカー系
  • 自社パッケージ・製品あり
  • 自社BtoC WEBサービスあり
  • 大規模開発(100人月以上)
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事
  • スペシャリスト制度あり
  • 外部研修利用制度あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2008年6月
代表者
取締役社長   井上 達章
資本金
2000万円
事業内容
●ITソリューション事業 
●システム開発事業 
●ITアウトソーシング事業 
●人材派遣事業 
●人材紹介事業 
●クリエイティブ事業 
●エデュケーション事業 

【プライバシーマーク登録番号】第17002283(01)号 
【派遣事業許可番号】派13-303936 
【有料職業紹介事業許可番号】13-ユ‐303480
本社所在地
東京都中央区日本橋小伝馬町9-10 小伝馬町ビル5階
企業ホームページ https://www.dream-v.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
★マイナビ転職の応募フォームよりご応募ください★

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。また応募の秘密は厳守します。
応募受付後の連絡
応募受付後、メールまたはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
応募から内定までは1~2週間を予定。
  1. STEP
    1

Web書類選考

ご応募いただいた内容をもとに選考します。
  1. STEP
    2

面接(最短1回)

1回目:取締役社長井上
2回目:代表取締役会長前田・マネージャー新貝
(場合により1回の可能性もあり)
  1. STEP
    3

内定

入社日はご相談に応じます。
面接回数
最短1回
面接地
東京都中央区日本橋小伝馬町9-10 小伝馬町ビル5階
問い合わせ
ドリームビジョン株式会社

住所
〒 103-0001 東京都中央区日本橋小伝馬町9-10 小伝馬町ビル5階
地図を見る

会社・仕事の魅力

ドリームビジョン株式会社の魅力イメージ1

エンジニアにやさしい魅力的、かつ実用的な福利厚生を

「日本一エンジニアにやさしい会社」を目指している当社では、
12に及ぶ福利厚生制度を運用しています。
こうした制度は基本、社員の幸福度を指標として毎年、社員アンケートを実施。

「この制度はとてもよく利用していて、続けてほしい」
「この制度は正直、あまり利用していないし、必要性を感じない」
「もっとこんな制度があると助かる」
といった率直な意見を受け止め、毎年内容をブラッシュアップしています。

特に人気が高いのは「書籍購入補助」「食事補助」をはじめ、各種研修制度。
研修に関しては定期的に外部講師を呼んだり、eラーニングやマネジメント研修を受けられることによって
スキルアップを図り、その結果として全社員の平均給与額をアップさせることにつながります。

目標はこうした福利厚生制度の「社員利用率100%」。
これから入社する方も、ぜひ積極的に利用してください。
2008年の設立以来、リーマンショックなどの厳しい時期を乗り越えて成長を続けている同社。現在は「IT」「人材」「クリエイティブ」の3つの事業を柱として、特に自社の社員に対する育成やサポートを強化している。「日本一エンジニアにやさしい会社」を目指していることから、待遇面や労働環境をはじめ、エンジニアの希望するキャリアパス実現に向けて、徹底フォロー。そこに魅力を感じた方はぜひ応募してほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

児玉のプロフィールフォト
児玉 さん(中途入社2年目)
エンジニア
前職の経験 サーバ構築・運用
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職ではサーバの構築や運用を担当しつつ、自社の採用やマネジメント等多岐に渡る業務もカバーしていました、エンジニアとして技術に特化したいと考え、当社ならやりたいことに全力を注げると感じて入社しました。
Q

入社後のギャップがあれば教えてください。

早速希望していたAWSや自動化技術に携わる案件にアサインされて、独学でチャレンジしています。やりたいことができる充実感に加えて、前職より収入がアップ。さらに残業も減ったので、いいことばかりです。
Q

魅力的な福利厚生はありますか?

当社はかなり福利厚生の充実に注力しています。私の場合、特に助かっているのが「書籍購入費補助」や「アニバーサリー休暇」など。また将来を見据えて「マネジメント研修」にも参加させてもらっています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

大盛のプロフィールフォト
大盛 さん(中途入社3年目)
エンジニア
前職の経験 送配電の制御エンジニア
Q

何故この仕事を選んだのですか?

電力会社で送配電の制御エンジニアをしていました。ちょうどDXやAIの導入が進んでいて、IT分野に興味を持ち、自分が作り手になりたいと思ったこと。そして面接で会長が親身に聞いてくれたことで入社しました。
Q

スキルアップはできますか?

研修や先輩のサポートを受けたり、また充実した福利厚生制度を活用して、毎月専門書を会社負担で購入したり、Udemyでオンライン学習を継続して受けています。それによってスキルアップしてきました。
Q

今後の目標を教えてください。

現在は来年リリース予定の自社サービス開発プロジェクトのメンバーとして、希望していたPython開発に携わっています。スキルを磨いて、一人称で開発が進められるようになりたいですね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
匿名で企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

この求人に応募した人はこちらも検討しています

注目のキーワード

ドリームビジョン株式会社 福利厚生充実/インセンティブ制度/自社サービス有/外部研修有

【ITエンジニア】前職給与UP保証/案件選択可&フルリモート5割