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【プロパティマネージャー】★年休120日★30代活躍中★微経験OK 株式会社タイセイ・ハウジー ★2021年の夏は9連休★20時には退社推奨 & PCシャットダウン

情報更新日:2021/11/17
掲載終了予定日:2022/01/24

この求人のポイント

残業は本社が徹底管理 × 年間休日120日以上 ――経験者満足度も高い環境で、キャリアUPが可能です♪
【設立36年】業界トップクラスの管理戸数7万4000戸 【コロナ禍の影響ゼロ】法人・個人2軸のビジネス展開 【経験が浅い方も◎】不動産関連の知識を活かせる 【毎月のインセンティブ】付加価値を高める提案を評価 【キャリア】管理職・事務系など自分に合った道を選択 【30~40代が活躍中】産休・育休取得や復帰実績も多数
「もっと自主的に色々な提案がしたい!」「残業を減らして休みを充実させたい」…そんな若手が多数活躍中!
株式会社タイセイ・ハウジーのPRイメージ

★経験者がタイセイ・ハウジーを選んだ理由

【1】安定基盤が魅力
36年にわたる実績があり、管理戸数も業界屈指。
約10社からなるグループを率いる業界大手の正社員に!

【2】PM未経験でも挑戦できる
業界経験があればチャンスは大。
実務は入社後に覚えていけるから安心!

【3】雰囲気が良いから長く続けられる
穏やかなメンバーが多くゆとりのある社風。

【4】正当な評価
インセンティブが充実していて収入も◎

仕事内容

【チームワーク・風通しの良さは◎】管理物件の管理・オーナー様の大切な物件に付加価値を提案し、オーナー様・入居者様に喜んでいただくお仕事です。

具体的には

◆管理物件内の定期巡回(1物件月1~2回ほど)
◆オーナー様への提案
└家賃報告、老朽化している設備のリフォーム提案…
◆入居者からの問合せ対応
◆退去時の対応 など

★担当物件

営業所近隣の賃貸マンションが中心。
100%ルートの既存対応です。
20~30年と関係を続けるオーナー様との信頼を深めてください!

入社後の流れ

★チームの中で育成

店舗の全員で協力する一体感ある雰囲気が特徴。
設備面などの足りない知識については、先輩のアドバイスを受けながらキャッチアップできます。

プロパティマネジメントのチームでは30代が活躍中。
中途の割合が高く、ハンデもありません!
今までの経験を基に、様々なアイデアを発揮できます♪

将来のキャリアパス

★評価制度もさらに明確に

「どうしたら昇格できるか」などの基準をよりクリアにし、モチベーション高く働ける評価制度を導入!
マネジメントのポストも目指せます。

男女ともに活躍できる環境も魅力!
希望に応じ、管理職以外にも、バックオフィスを担う「内務」へのシフトチェンジもOK◎
家庭と両立できます。

【インセンティブあり】付加価値UPを提案する楽しさ

★頑張りが収入に直結する

"リノベーションで家賃UP"など、オーナー様に不動産価値の向上を提案できるのも、この仕事の醍醐味。
オーナー様へのリノベーション、修繕工事、保険商品などの提案が通れば、成約ごとに毎月インセンティブを支給します。
成果が報酬として還元されるため、家庭がある方も安心して働けます。

【労務管理を徹底】プライベートとの両立が可能

★残業代は1分単位で支給

「今はとにかく残業が多くて自分の時間がない」という方も、当社なら安心!
4~12月の閑散期はPCが20時にシャットダウンされるため、過度な残業はなし。
月30hを超えたら人事が直接勤務状況を確認し、改善のために動きます。
しっかりリフレッシュすることが、仕事の充実にもつながります。

対象となる方

【要普免(AT可)】不動産業界の用語や仕組みを理解している方はぜひ!経験が浅くてもOKです ★職種未経験の方も大歓迎★若手が活躍中★産・育休実績◎

不動産業界の流れや用語などの基本知識がある方は大歓迎!微経験でもOKです♪


【応募条件】
◆普通自動車運転免許(AT限定OK)

【1つでもあれば優遇】必須ではありません
◆物件管理の経験
◆不動産業界、設備・建設業界での実務経験(職種不問)
◆水道工事の作業スタッフなど設備系の作業経験

★中途入社メンバーの満足度は◎

「残業に追われない働き方がしたい」
「休みがしっかり取れる環境に移りたい」
「規模が大きく安定性が高い会社で長く続けたい」
などの理由で転身してきた業界経験者が活躍中!

コロナ禍でも堅実に成長を続ける安定企業で、プライベートとキャリアの両立を実現できます。

【長期連休あり】有給の取りやすさも業界トップクラス

週休2日制で、年間休日は120日(2020年度)と多めです。
有給の取得も推進!
申請しづらい空気もなく、毎月のように消化するメンバーもいます。

連休が充実しているのも特徴!
2021年度の夏も9連休など、季節ごとに長期連休が取れます。

自分の趣味を楽しみたい方、家族・子供との時間を満喫したい方に最適です!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎メリハリを大切に長く働きたい方

徹底した労務管理のもと、集中する時は集中し、業務が終わったらサッと帰るという働き方を実現できるポジションです。
オンとオフを両立したい経験者の方に向いています。

この仕事に向いていない人

△粘り強さ・誠実さに欠ける方

オーナー様や入居者の方からのお問合せに対応していくことが多い仕事です。
コツコツ真面目な姿勢で取り組めない方、途中で投げ出してしまうような方には向きません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:30~18:30(休憩1h)


働き方改革に注力

4月~12月の閑散期は、PCが20:00でシャットダウン。
本社が労務時間をしっかり管理しています。
勤務地
【全国の営業所30拠点】
★希望勤務地は最大限考慮
★原則引っ越しが発生しない拠点・希望エリアへ配属
★UIターン歓迎


\積極採用営業所/

新宿/立川/横浜/藤沢
仙台/西船橋/鎌取/川口錦糸町/向ヶ丘/大阪

営業所

▼北海道
<札幌市>札幌

▼宮城
<仙台市>仙台

▼埼玉
<さいたま市>浦和
<川口市>川口

▼千葉
<千葉市>鎌取
<船橋市>西船橋・津田沼
<柏市>柏

▼東京
<新宿区>新宿
<墨田区>錦糸町
<品川区>大森
<渋谷区>渋谷
<豊島区>池袋
<練馬区>上石神井
<江戸川区>西葛西
<八王子市>八王子駅前・八王子
<立川市>立川
<武蔵野市>吉祥寺

▼神奈川
<横浜市>菊名・横浜・綱島・上大岡
<川崎市>武蔵小杉・向ヶ丘
<相模原市>相模原
<藤沢市>藤沢

▼愛知
<名古屋市>名古屋

▼大阪
<大阪市>大阪

▼広島
<広島市>広島

▼福岡
<福岡市>福岡


本社

東京都渋谷区千駄ヶ谷5-32-10

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、宮城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、大阪府、広島県、福岡県
交通アクセス

本社

JR「新宿駅」徒歩2分
副都心線「新宿三丁目駅」徒歩3分
丸ノ内線「新宿三丁目駅」徒歩6分
給与
【月給21万1900円~35万円】+インセンティブ+賞与2回(昨年度4ヵ月分)
★残業代は別途全額支給(1分単位)
★経験・スキル・年齢などを考慮し決定します。

▼経験のある方
前職給与を考慮し、しっかりと給与について話し合います。
先輩社員も納得した上で入社いただいておりますのでご安心ください。


試用期間

3ヵ月(同待遇)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~450万円

モデル年収例

年収370万円 / 経験1年 /月給25万円+賞与
年収480万円 / 経験10年 /月給32万円+賞与
昇給・賞与
◆昇給:年1回(4月)
◆賞与年2回(7・12月)
*2020年度実績:4ヵ月分
諸手当
◆交通費全額支給
◆残業代全額支給(1分単位)
◆住宅手当
◆家族手当
◆公的資格手当
◆資格取得手当(宅建は月2万円)
◆インセンティブ
休日・休暇

休日

◆週休2日制(毎週水曜+他シフト制)

休暇

◆GW
◆夏季
◆年末年始
◆有給(有給取得率◎)
◆慶弔
◆介護
◆産前産後・育児
*現在19名が実際に活用中です

年間休日

120日(2020年度)
福利厚生
◆社会保険完備
◆退職金制度
◆財形貯蓄制度
◆保養所(山中湖・熱海・伊豆高原・蓼科)
◆福利厚生サービス加入

資格取得支援制度

希望者は提携している学校を割引利用できます。

育児支援

現在19名が利用している産前産後・育児休暇はもちろん、時短勤務なども可能!
ライフステージが変わっても、長く働くことができます♪
同時募集
【ルームアドバイザー】も同時募集中です。
詳細は別途お問い合わせください。
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1985(昭和60)年4月5日
代表者
代表取締役社長 高橋 邦夫
従業員数
701名(2021年6月末現在)
資本金
3億2000万円
事業内容
◆不動産の賃貸の仲介
◆不動産の管理
◆社宅管理業務代行
◆不動産の売買及びその仲介
◆マンスリー事業
◆土木建築工事の企画・設計・管理
◆土木・建築工事の施工
◆生命保険及び損害保険の代理
◆適合高齢者専用賃貸住宅
◆福利厚生に関するコンサルティング・情報処理及びサービス
◆不動産有効活用の企画・立案・コンサルティング
◆清掃業
◆造園業
◆警備業
◆前各号に関連する事業

免許

◆宅地建物取引業免許 国土交通大臣(9)第3440号
◆特定建設業 国土交通大臣(特-29)第17595号
◆1級建築士事務所 東京都知事 第40419号
◆マンション管理業 国土交通大臣(4)第030653号
◆警備業 東京都公安委員会 第30003627号
◆賃貸住宅管理業 国土交通大臣(2)第2218号

登録

◆独立行政法人 都市再生機構 登録業者
◆財団法人 住宅保証機構住宅性能保証制度 登録業者
本社所在地
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-32-10
南新宿SKビル
指定
◆東京都 特定優良賃貸住宅 指定法人
◆神奈川県 特定優良賃貸住宅 指定法人
◆千葉県 特定優良賃貸住宅 指定法人
◆埼玉県 特定優良賃貸住宅 指定法人
◆仙台市 特定優良賃貸住宅 指定法人
◆愛知県 特定優良賃貸住宅 指定法人
◆大阪府 特定優良賃貸住宅 指定法人
会員
◆一般社団法人 全国住宅産業協会
◆公益財団法人 日本賃貸住宅管理協会
◆公益社団法人 全国宅地建物取引業保証協会
◆公益社団法人 東京都宅地建物取引業協会
◆一般社団法人 全国賃貸不動産管理業協会
◆公益社団法人 首都圏不動産公正取引協議会
◆全国賃貸管理ビジネス協会
企業ホームページ https://www.taisei-hs.co.jp/

応募方法

応募方法

『この求人に応募する』ボタンより必要事項をご入力ください

*応募の秘密は厳守いたします。
*個人情報は選考、および採用後の人事管理業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはありません。
応募受付後の連絡
書類選考後、選考通過者の方ににのみ面接日等の詳細を5営業日以内にメールまたは電話にてご連絡いたします。
応募者多数の場合、ご連絡が遅れることがございますので、予めご了承ください。
採用プロセス
面接日時・入社日など柔軟に対応いたしますので、在職中の方もお気軽にご相談ください。
  1. STEP
    1

書類選考

応募データをもとに書類選考を行います。
選考後、通過者の方には追って面接日のご連絡を差し上げます。
  1. STEP
    2

面接(2回を予定)

人物面も重視した採用のため、リラックスして普段通りのあなたをアピールしてください。
質問も歓迎です。
  1. STEP
    3

内定

応募から内定までは2~3週間を予定しています。
入社日はご相談に応じます。
問い合わせ
株式会社タイセイ・ハウジー

住所
〒 151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-32-10
南新宿SKビル

アクセス

JR「新宿駅」徒歩2分
副都心線「新宿三丁目駅」徒歩3分
丸ノ内線「新宿三丁目駅」徒歩6分

地図を見る

備考
対面面接時は、新型コロナウイルス感染防止対策として、下記を行っています。

◆アルコール消毒・換気の徹底
◆入室前の検温
◆机に透明のパーテーションを設置
◆マスク着用での面接可
*面接官もマスクを着用いたします

会社・仕事の魅力

株式会社タイセイ・ハウジーの魅力イメージ1

自分の個性にあった長期的キャリアが描ける場所へ――

★プロパティマネジメントが会社の原点

「社宅管理業務代行」など物件管理を強みに事業を展開し、多彩な事業へと拡大してきたのが当社の歩み。
現在は総合不動産企業のパイオニアとして確かなポジションを築いています。

各エリアのオーナー様との結びつきも強く、確かな基盤の中で知識を活かせるのが何よりの魅力!
営業メンバーとの関係も良好で、お客様の満足度アップのために一緒に向き合えます♪

★1人ひとりのキャリア形成を強化

今後は本社担当が全社員と直接面談し、個人に応じたキャリアを描けるよう体制を強化していく予定。
既に働きやすい環境は整っているので、明確にステップUPできる評価制度や、内勤・マネジメントなどキャリアパスをさらに多様化していく方針です。

プロパティマネジメント部門では30代を中心に中途入社の男女が活躍中!
社歴やキャリアのハンデもなく、長期的に働けます♪
同社では賃貸営業からスタートしてプロパティマネジメントを経験し、所長などへとキャリアを積み重ねていくケースが多いそう。
仲介営業経験を経て入社していると、それだけ昇格のチャンスも広がると言えます。
また、30代のメンバーが活躍しているのも特徴。
業界経験のある転職者からは、「働きやすさが1番おすすめしたいポイント」という声も。
最後の転職先として、腰を据えて働きたい方にオススメです。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

飯島のプロフィールフォト
飯島 さん(中途入社10年目)
プロパティマネージャー
前職の経験 ダイビングインストラクター
Q

社風を教えてください。

個人的には「働くメンバーの一体感」が会社の魅力だと思います。
例えば、私が所属している店舗は、仲介営業も含めてみんなで協力。
入居者募集がオーナー様のご満足にもつながっていますよ。
Q

一緒に働くメンバーは?

過去に営業の経験があったので、オーナー様や入居者対応に活かせています。
不動産の仲介営業から移ってきたメンバーもいますね。
不動産業界や設備業界等での経験や知識がある方も、力を発揮しやすい仕事です。
Q

どんな働き方ができますか?

私は有給休暇もかなり自由度高く消化できています。
「先輩が残っているから付き合い残業になる」「有給の申請がしづらい」なんてことがないのも、当社の魅力です。
のびのびと働きたい方には最適だと思いますよ。

先輩社員にお話を伺いました

星野のプロフィールフォト
星野 さん(中途入社2年目)
プロパティマネージャー
前職の経験 不動産賃貸管理など
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職は規模の小さい会社で、物件管理~入居者の募集までトータルに担っていました。
しかし残業があまりに多く、プライベートを犠牲にしているような状態だったため、転職を決意。
環境が良い当社に決めました。
Q

どんな働き方ができますか?

繁忙期以外は20時でPCがシャットダウンされるので、オーバーワークとは無縁。
当社に転身したことで、自分の時間が増えましたね。
自宅でウーパールーパーも飼い始め、「癒やしの時間」を持つ余裕ができました!
Q

一緒に働くメンバーは?

プロパティマネージャーは30代以上も多数活躍しているので、中途でも馴染みやすいですね。
設備に関する専門知識など、足りない部分はメンバーに遠慮なく聞けますし、アドバイスしてもらえるので安心してください!
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

その他の募集要項

\未経験OK/【ルームアドバイザー】★年休120日★女性が活躍中 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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株式会社タイセイ・ハウジー ★2021年の夏は9連休★20時には退社推奨 & PCシャットダウン

【プロパティマネージャー】★年休120日★30代活躍中★微経験OK