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未経験OK!グローバル環境で活躍を【 教室長 】★年休120日超 菅公教育サポート株式会社 オールイングリッシュの学童保育・プリスクール『Kids Duo』

情報更新日:2021/10/26
掲載終了予定日:2021/12/06

この求人のポイント

\まるで文化祭の準備期間!ワクワクするような毎日/自由な発想で教室づくり・教育プランを提案できます◎
★オールイングリッシュ環境で子どもたちの成長を支援 ☆未経験から教室長に!必須条件は《高卒以上》のみ ★自由度◎出勤時間・スケジュールも柔軟に調整OK ☆英語スキルはなくてもOK!自らの英語スキルUPも可能 ★意欲が上がる正当な評価!頑張った分は収入に直結 ☆基本土日祝がお休み!年間休日120日以上の好環境
出勤時間や仕事のスケジュールはあなたの裁量次第!自分らしいアイデアいっぱいの教室づくりを楽しめます♪
菅公教育サポート株式会社のPRイメージ
学生服でおなじみの菅公グループの一員として、学童保育・プリスクールを運営している当社。オールイングリッシュで楽しく英語を身につけられる「Kids Duo」大元・津島校にはネイティブ講師が在籍し、グローバルな雰囲気で子どもたちの成長を支援しています。

今回は、そんな当社で「教室長」を募集!英語はできなくても大丈夫ですが、英語スキルを活かしたい方も大歓迎。自由度の高い環境で、楽しみながら働きませんか?

仕事内容

【 中途入社のメンバーが多数活躍中! 】保護者の方との面談や、教育プランの作成、新規問い合わせ対応などをお任せします。★充実の研修あり!

具体的には

◎保護者の方との面談
◎子どもたちとのコミュニケーション
◎講師との打合せ
◎1人ひとりの教育プラン作成
◎事務業務(請求業務・シフトやバスの運行スケジュール作成)
◎入会面談や新規問合せへの対応

※新規の入会案内は問合せ対応のみ。
※将来的にはプログラミング教室「HALLO」をお任せする可能性も。

入社後の流れ

▼まずは3週間、zoomでの研修を実施(コロナ禍のため)。
▼その後、社内で上司が研修を行います。
 面談の練習や、空いた時間に実際にクラスに入ることも。
 他に座学やディスカッション、ロープレを通して学びます。
 3ヶ月程度でのマスターを目標にしてください。
▼研修後、教室長補佐または教室長として活躍を!

配属先の編成

各教室には約5名のスタッフが在籍。
25~35歳を中心に女性が多く活躍しており
そのほとんどが中途入社です。

異業種からの転職者はあまり多くありませんが
販売や人事の経験者、携帯ショップの店長
だったという先輩もいますよ。異業種からの
転職にも理解のある先輩が多いので
分からないことは気軽にご質問を♪

みんなの笑顔や成果が仕事のやりがい!

保護者の方からの「通っていてよかった!」
「必要な場所」という声が何よりのやりがい。
相談などを受けることもあり、
頼られている実感を味わえるでしょう。

また、子どもたちの目に見える成果も喜び。
先生たちがやりがいを持って仕事をしている姿や、
数字面の成果などもモチベーションになっています!

フレキシブルな勤務が可能な好環境!

定時はありますが、教室長の働き方は
明確に決まっていません。
18~20時の保護者対応が最も大切なので、
なるべく在席をお願いしたいですが、
無理は言わないスタイルです。

家族の予定などで遅めの出社・早帰りもOK。
ただ、決まった曜日にしか来られない
保護者の方もいるため、柔軟な対応をお願いします。

対象となる方

【 未経験歓迎! 】★必須条件は「高卒以上」のみ★ 英語スキルはなくてもOKですが、英語を活かして働きたい方には最適な環境です♪

《 あれば活かせるスキル 》

・営業や販売の経験
・日常会話レベルの英語スキル
・実用英検の受験経験

《 こんな方と一緒に働きたい 》

◎積極的にコミュニケーションできる方
◎向上心と仕事への熱意がある方
◎粘り強く仕事に向き合える方
◎何事も諦めず強い気持ちを持てる方
◎スポーツなどのチームプレーが好きな方

★英語スキルをキープできる環境

英語スキルは必ずしもなくてもOKですが
「英語を活かして働きたい」という方にこそ
最適な環境です。バイリンガル講師とネイティブ講師が
必ず各教室にいるため、英語で日常会話を
行うこともしばしば。使わないと忘れてしまう
英語スキルを常に新鮮な状態で保てます!

個々のライフスタイルにも理解ある環境!

教室長を務めるメンバーは、独身、既婚者
子育て中などさまざま。小さい子どもを
育てながら働いていたメンバーもおり
出勤調整して仕事をやりくりしていたことも。

中には急な発熱などの際、保護者の方に
連絡して面談日を変更した経験もあるんです。
絶対に休めない!ということはないので
安心してくださいね。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

子どもたちや保護者の方はもちろん、英語を教える講師などたくさんの人と関わります。人との付き合いを大切にする仕事がしたい方、結果を出すために試行錯誤できる方なら、どんどん活躍できるでしょう。

この仕事に向いていない人

何かしら想いを持って教室を選んでくれた保護者や子どもたちに対して寄り添えない・興味を持てない方や、単なるイチ顧客としてしか捉えられない方は、せっかくのやりがいを味わえないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
11:00~20:00

★フレキシブルな勤務体制
上記以外の時間でも調整OKです!
勤務地

◆Kids Duo 津島校

岡山県岡山市北区津島南1丁目1-21 3階

――JR「岡山」駅より車で13分

マイナビ転職の勤務地区分では…


岡山県
給与
月給25万円以上 + 諸手当

※上記はあくまでも最低保証です
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します
※試用期間6ヶ月あり(期間中も同条件)
昇給・賞与
  • 昇給年1回
  • 賞与年2回
諸手当
  • 通勤手当
  • 残業手当
  • 家族手当
休日・休暇
★年間休日121日+有休(実績平均10日)

  • 週休2日制(土日祝)
※年5回程度、土日祝の出勤あり(イベント等)

  • 有給・慶弔休暇
  • GW・夏季・年末年始休暇
  • 出産・育児・介護休暇制度 など
福利厚生
  • 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 確定拠出年金制度
  • 退職金制度
  • 定期健康診断
  • 財形貯蓄制度
  • 慶弔見舞金
  • マイカー通勤可
  • 制服貸与
  • レクリエーション など
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 英語を使う仕事
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2015年11月
代表者
代表取締役社長 尾崎 茂
資本金
1000万円
事業内容
知能教育、学習塾、英会話スクールのノウハウを融合させた学童保育/プリスクール 「Kids Duo (キッズデュオ)」の運営
本社所在地
〒700-0024
岡山県岡山市北区駅元町15番1号
岡山リットシティビル5F

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
▼マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

※ご不明な点がございましたら、
下記の『質問フォーム』からお気軽にお問い合わせください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません
応募受付後の連絡
選考結果につきましては、応募受付後1週間以内に
メールまたは、お電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

▼選考

お送りいただいた応募データをもとに選考いたします。
  1. STEP
    2

▼一次面接+適性検査

リラックスして臨んでください。不安なこと、気になることなどがあれば、遠慮なくご質問ください。
  1. STEP
    3

▼二次面接

役員による面接を実施します。
  1. STEP
    4

▼内定

入社日はご相談に応じます。
面接回数
2回
問い合わせ
菅公教育サポート株式会社

住所
〒 700-0024 岡山県岡山市北区駅元町15番1号
岡山リットシティビル5F

地図を見る

採用担当
松本

会社・仕事の魅力

菅公教育サポート株式会社の魅力イメージ1

みんなで前向きに!そんな職場の仲間になりませんか?

――★頑張りが評価に直結!

正当な評価制度があるため、やるべきことをやり、しっかり結果を出した際には収入面にダイレクトに反映!日々のモチベーションがより上がるはず。また、ライフスタイルに合わせて柔軟にスケジュールを組めるため、のびのび勤務できますよ。

――★子どもたちの成長を目の当たりに

日々のレッスンの様子を見るのはもちろん、担当講師からの報告などを受けて保護者の方との面談を行います。子どもたちの成長を間近で感じられるほか、設定した目標をクリアできた時の喜びも格別!保護者の方から頼られ、喜んでいただけるやりがいを味わえます。

――★裁量大きく、自由度も高いワークスタイル

学生時代、文化祭の準備などが好きだった方にぴったりの仕事。言われたことを黙々とやるのではなく、自分の意見を持って、みんなとワイワイ取り組む…そんな雰囲気が好きな方なら、毎日ワクワクしながら働けますよ!
同社が子どもたちの「第2の家」として運営している「Kids Duo」。オールイングリッシュの環境で長い時間を過ごし、英語を“学ぶ”のではなく英語のシャワーを浴びるような空間づくりを行っています。子どもたちは年齢や学年を分けない集団の中で、音楽や工作、ゲームなどのプログラムを楽しみながら社会性やコミュニケーション力を身につけていくそう。子どもたちの未来の活躍の基礎を育む、考え抜かれた環境だと感じました。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

合田 千夏のプロフィールフォト
合田 千夏 さん(中途入社)
大元校 教室長
最初はバイリンガル講師として入社し、成果を認めていただき教室長へキャリアチェンジしました。当社の査定は年2回。入会率や英検合格者数などの数字面と、面談シートを通して行われます。頑張りを正当に評価され、給与で還元されるのが魅力ですよ。

また、やりたいことにチャレンジするときに応援してもらえるのも心強いところ。以前、保護者さんからの希望をもとに英検対策を行うカリキュラムを作り、授業を行ったところ大成功!今後はそれをもっと良い形にしていきたいですね。

他に、教室の先生たちみんなができるような教材づくりを進めることも目標。どんどん挑戦させてもらえる当社なら、きっとできると確信しています!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集要項

英語を教える【バイリンガル講師】★年休120日超|残業ほぼゼロ 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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