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土日祝休!物流・製造を支える"調整役”として活躍【業務管理】 株式会社京瀧 未経験OK/有給取得率は"89%" /残業平均10h/月給22万円以上

  • 正社員
  • 350万~500万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
情報更新日:2024/11/08
掲載終了予定日:2025/01/09

この求人のポイント

上場グループ企業である、業界トップクラスの「日本ステンレス」と安定取引!未経験から安定企業へ転職!
【業績 ◎ 】大手メーカー複数と安定取引|70年超実績 【未経験歓迎】特別なスキルは必要ないのでご安心を! 【やりがい】チームで取り組み、お客様と現場をつなぐ 【完全週休2日制】土日祝休みで年休118日♪転勤なし 【働き方改革】残業はしない方針!定時退社も叶います 【安心】有休取得率89%!1週間のお休みを取る先輩も
「家族との時間をつくりたい」が転職キーワードだった僕が言う。転職して"大正解”な職場でした!by先輩
株式会社京瀧のPRイメージ
大正5年の創業以来、上場グループ企業「日鉄ステンレス」と共に成長を続けてきた当社。ほかにもトクヤマ、東ソーなど、上場企業および関連企業・協力会社との安定取引を行ってきました。今回はお客様と現場を繋ぐ「業務管理スタッフ」を募集!特別なスキルや経験は必要なし!お客様との契約周りの調整や、スタッフが働きやすくするためのサポートを行います。未経験の先輩も数多く活躍中ですのでご安心ください!

仕事内容

お客様の窓口担当として、打ち合わせや社内外との調整・事務作業などをお任せします。 ◆中途入社でもハンデなし!将来的には管理職も目指せます!

具体的には

  • お客様との打ち合わせ
└ 業務内容や費用、現場の人数 等
  • 社内部署や協力会社との調整
└ 物流や港内作業の進行管理、業務・日程調整
  • スタッフの労務管理・マネジメント
└ 事務手続きや配置の調整 等
  • お客様からのご意見を社内へフィードバック
※その他、業務に付随する事務作業もお任せします。

入社後の流れ

難しいスキルや知識は必要なし!
簡単なPC操作ができれば、
問題なくスタートできます。

まずは先輩や上司が仕事の進め方など
丁寧に教えていきますよ。

最初は先輩と2人1組で業務をするので
何かあればその都度フォローします。

助け合いながら仕事を行う環境が
出来上がっているので安心してください。

ある1日の流れ

▼出社
業務の引き継ぎを確認
今日のスケジュールを考えます

▼10:00~
現場から提出された書類を事務手続き

▼12:00~
お昼休憩

▼13:00~
お客様と打ち合わせ
設備のメンテナンス会社と日程を調整

▼15:00~
工場内で作業の進捗などを確認
何かあれば意見書をまとめて提出

▼17:00 退社

安心の職場環境でお待ちしています!

完全土日祝休みの環境のため
お休みはタップリあり、
年間休日は118日!

また有給取得率は89%を誇り、
有給も利用して、
多くの先輩が125日以上の
お休みを実現しています。

また基本的に残業をしない働き方を
会社は提唱し、残業は月平均10時間程度。
基本定時退社の働き方も可能です。

山口県へ"U・Iターン"も大歓迎!

当社では最大20万円(※社内規定あり)
まで引っ越し費用を補助しています!
およそ5年前に作ったこの制度ですが、
これまで4名ほどの社員が
UIターンで名古屋や広島から
山口に引っ越して当社で活躍しています♪
県外からのご応募も大歓迎です!

※お客様先は、ほぼ周南・光市内です。
 山口に根付いて働けます。

対象となる方

<未経験・第二新卒歓迎/これまでの経験やスキルは問いません>★要普通免許(AT可) ★38歳未満の方(※) ★元気な挨拶ができる方

《人物重視の採用を行います!》

社内外との調整がメインのお仕事ですので
社内でもお客様にも明るい対応ができる方を大歓迎~!!

《1つでもあえば当社にピッタリ♪》

□ コミュニケーションを大切にできる
□ 山口の安定企業で腰を据えて働きたい
□ 家族や自分の時間も大切にできる働き方をしたい
□ 助け合いや周囲との調和を大切にできる

【活かせる経験】 必須ではありません

  • 営業や接客などの経験
  • 工場での勤務経験
  • 総務など社内の調整業務経験
  • スタッフの教育・研修経験
  • 大型ダンプやラフタークレーン(15~130t)の運転経験
※若年層の長期キャリア形成を図るため

≪応募を迷ったアナタ!先輩からのメッセージ♪≫

未経験でも仕事で難しいことはなく、
特別なスキル・知識も必要ありません!
安心してください。

飲食業界や工場勤務など、
異業種出身の先輩も
当社で新たなスタートをきっています。

転職はやっぱり不安も多い…。
だからこそ職場見学なども行い、
当社についてしっかり知ってから
入社いただけます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎安心の転職先を探している方

上場グループ企業と70年以上のお付き合いを行い、社員想いの会社だからこそワークライフバランスの整った環境が整っています。山口で腰を据えて働きたい人にはピッタリの職場です。

この仕事に向いていない人

▲人見知りしてしまう人

話し上手な必要はありませんが、人と接する仕事ですので人見知りだと困りそうです。相手の疑問や質問への対応で"誠実さ"や"丁寧さ"がある方がいいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
08:15~17:00(休憩あり)

◎残業は月平均10時間程度
◎残業をしない働き方を会社全体で目指し
 定時退社も叶う環境です!
勤務地
【UIターン歓迎/転勤なし】
※マイカー・バイク・自転車通勤OK

▼本社

  • 山口県周南市川手2-10-18
└ JR「新南陽駅」より車で4分

▼日鉄ステンレス(株)山口製造所内

  • 山口県周南市花園町4976
└ JR「新南陽駅」より車で7分

※無料駐車場完備

マイナビ転職の勤務地区分では…


山口県
給与
月給:22万~28万円+諸手当+賞与年2回

※経験・年齢・能力を考慮の上、決定します
※試用期間4ヶ月(期間中の待遇に変更なし)

【モデル月収例】

  • 月収25万円/入社1年目(一般職)
  • 月収33万円/入社2年目(主任)
  • 月収39万円/入社4年目(課長)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~500万円
昇給・賞与
  • 昇給:年1回
  • 賞与:年2回(昨年実績3.5ヶ月)
諸手当
  • 通勤手当(社内規定あり)
  • 家族手当
  • 時間外手当
  • 住宅手当(入居費補助/社内規定あり)
  • 健康管理補助
休日・休暇
【休日】
  • 週休2日制(土日)
  • 祝日

【休暇】
  • GW
  • 夏季
  • 年末年始
  • 有給(12日 ※取得率89%)

【年休118日】
⇒有給の取得率が高く
 先輩は年間123~130日以上休んでいます♪
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 退職金制度
  • 技術推進費支給(大型免許10万円、フォークリフト、玉掛3万円)
  • 資格取得支援制度(社内規定あり)
  • 制服貸与
  • 受動喫煙対策あり
  • 裁判員制度対応
  • インフルエンザ対応(6割補償)
  • 特別休暇(病気/生理/産前・産後/育児/介護/ボランティア等福祉)
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 地域限定社員
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 17時までに退社可
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1948年(昭和23年)6月23日
代表者
代表取締役 京瀧 崇久
従業員数
182名
資本金
6,000万円
事業内容
  • 港湾荷役業
  • 貨物運送業
  • 日鉄ステンレス(株)構内諸作業
  • ステンレス鋼の加工・販売
  • クレーン作業
  • 重量物運送業
  • 産業廃棄物収集運搬業
  • フォークリフト特定自主検査
  • 小型船舶の販売・修理・保管
  • レストラン業
  • ブライダル業
本社所在地
山口県周南市川手2-10-18
企業ホームページ http://kyotaki.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆ここまで求人情報をご覧くださり
        ありがとうございました◆
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追って今後の選考についてご連絡します。
※ご応募についての秘密は厳守いたします
※ご応募いただく個人情報は、
 採用業務にのみ利用し、
 他の目的での利用や第三者へ
 譲渡・開示することはありません
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、メールもしくはお電話にて
ご連絡いたします。今しばらくお待ちください。
採用プロセス
※面接日時、入社時期などにつきましてはご相談の上、決定いたします。
  1. STEP
    1

▼マイナビ転職よりエントリー

書類選考を合格された方へWeb面談を実施します。
  1. STEP
    2

▼面接+職場見学

日程・時間等、お気軽にご相談ください。
  1. STEP
    3

▼内定

速やかに結果のご連絡をさせていただきます。合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。
面接回数
1~2回
面接地
山口県周南市川手2-10-18
(お車でお越しいただいてOKです)
問い合わせ
株式会社京瀧

住所
〒 746-0009 山口県周南市川手2-10-18
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会社・仕事の魅力

株式会社京瀧の魅力イメージ1
株式会社京瀧の魅力イメージ2

あなたも安心の転職先 "京瀧"

★社員も社長も距離が近い!働きやすい職場

社長とも距離が近く、何でも相談できる当社。
社員からの新しい意見や
アイデアもドンドン取り入れています♪

最近は現場スタッフから、
「防寒着など共通ではなく、選択の幅が欲しい」
という意見があり、検討が始まっています!

また距離が近いからこそ
助け合いを大切に、有給取得もしやすい環境です。

趣味や実家の手伝いなどで
1週間の長期連休を取る先輩も多数。
その時は"僕の休みの時は頼むね!"
という気持ちで、
お休みも取りやすい環境です。

★キャリアアップも可能!

社歴や年齢に関係なく、
きちんとした評価体制で昇給・昇格が可能!
先輩たちは入社1年で主任や
4年で課長など、
スピーディーなステップアップもしています。
さらに、当社にはポストチャンスが多数!
将来的に管理職や役員を目指したい方にとっては
絶好の職場といえるでしょう。
中途入社でもハンデはありませんので
是非挑戦してください。

もちろん成長のために
資格取得なども支援を行い
第一種衛生管理者など
先輩も取得をしています!

★先輩も入って安心と言う職場!

「有給も取りやすい」
「家族との時間も増えた」
そんな先輩の声が多数!

実際に当社に入社して
結婚した社員もおり、
現在の業務管理スタッフは
全員が既婚者で、家庭も
大切にしながら働いていますよ!
同社のメイン事業である物流。普段生活している中で馴染みのない方もいるかもしれないが、私たちの生活を根底から支えてくれるエッセンシャルワークだ。
また会社自体も、長い歴史を持ち、取引先は上場企業およびその関連企業・協力会社。業界としても企業としても安定しており、長く腰を据えて働ける職場を探している方にとってはこれ以上ない好環境といえるだろう。

さらに同社の魅力は、年齢や立場に関係なく職場のことを全員が考え、発信していること。自発的に意見を持てる方であればより良い環境作りに貢献するやりがいも感じられるはずだ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

村上のプロフィールフォト
村上 さん(中途入社4年目)
前職の経験 飲食業界勤務
Q

何故この仕事を選んだのですか?

飲食の店舗管理をしていた31歳の頃に子供が生まれ、家族との時間を大切にしたいと希望から転職を決めました。残業も少なく、有給も取りやすく、土日の家族サービスや平日も一緒に夕食を食べたり、希望が叶いました!
Q

未経験でも本当に大丈夫?

OJT研修で先輩や上司がキチンと教えてくれて、先輩と一緒に仕事を進めるので安心です。管理やマネジメント経験があれば活かせますが、本当に特別なスキルや知識も必要ないので、未経験でも全く問題ありません!
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

特別なことは何もありません。まずは与えられた仕事をコツコツ進めていきましょう。周囲に先輩もいるので何かあればスグに手を貸してくれます。コミュニケーションを大切にしながら是非働いて欲しいです!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

採用担当にお話を伺いました

総務部 片山のプロフィールフォト
総務部 片山 さん
Q

職場の雰囲気はどうですか?

家庭を大切にする人が多く、そんな環境を手に入れたいと入る人が多いですね。そんな人の方が家族のように現場のスタッフとも仕事ができて、優しさや思いやりにも繋がり、仕事も良い循環になると思います。
Q

どんな働き方ができますか?

これまではトラブルが起こり対応する形でしたが、今はトラブルを先回りする働き方です。故障のタイミングなどのデータを取り、故障がない環境作りを進め、何かあっても「トラブルで残業!」という事が減っています。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

当社は自由で社長との距離も近く、やりたいことを言える環境です。こうしたら良くなるという事があれば発信して環境も変えられ、会社もやってみようと背中を押すので、是非あなたも挑戦の心を忘れないで欲しいです!
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    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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注目のキーワード

株式会社京瀧 未経験OK/有給取得率は"89%" /残業平均10h/月給22万円以上

土日祝休!物流・製造を支える"調整役”として活躍【業務管理】

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