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徳三運輸倉庫株式会社

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未経験歓迎【総務(人事・労務・運行関係の管理)】※管理職候補 徳三運輸倉庫株式会社 【兼子グループの一員】業績好調♪新拠点続々開設中の成長企業!

  • 正社員
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
掲載終了日:2021/12/23

この求人のポイント

幅広い業務にチャレンジできるフィールドあり♪「やってみたい」という気持ちがある方を歓迎します!
【スキルアップ】未経験歓迎★チャレンジ精神を求む! 【やりがい】日々のがんばりは昇級・賞与で還元♪ 【安定性】兼子グループの一員!インフラを支える存在 【将来性】全国に拠点あり!現在、さらに規模拡大中!
安全性優良事業所認定/物流でライフラインを支えるインフラ企業/成果に対してしっかり評価する社風です!
▼『徳三運輸倉庫』について
1984年、地場産業でもある
製紙会社の商品配送をスタートの
足がかりとして発足して以来
30年以上企業活動を続けてきました。
近年はSDGsにも積極的に寄与し
次世代のための取り組みを推進しています。

今回は、社内体制強化のため
新しい仲間を募集します!
将来の管理職候補として期待しています。

仕事内容

チーム内で分担して総務・人事・労務・運行に関わる業務を進めます(役割分担は希望・適正・経験を最大限考慮)。できることからおまかせします。

具体的には

先輩と役割分担するので
下記のいずれかの業務ができればOKです!
少しずつ業務の幅を広げましょう。

▽業務例

労務管理業務

┗労働保険・社会保険の各種手続き、
 社内規定整備、従業員の勤怠管理、
 給与計算・年末調整…

人事採用業務

┗新卒・中途採用活動、就職説明会開催、
 応募者の面接対応、採用HPなど各種媒体管理…

総務業務

┗各帳票類の管理、各種補助金申請、
 全体会議・安全会議運営・議事録作成、庶務…

運行・車両業務

┗Gマークの申請・更新・監査対応、
 適性診断・運転記録証明の申請、台帳の作成、
 車検証管理、定期点検申込…

■入社後の流れ

入社初日と翌日は、グループ会社の
各担当者が座学を行い、会社への理解を深めていただきます。
座学が済んだら、県内の拠点をメインに
各拠点を回って挨拶をしましょう。
※各拠点で1日程度の研修を行う場合もあります。

アイデアや意欲があれば、何にでもチャレンジOK!

挑戦してみたい業務や
新たに開拓したい分野がある方は
ぜひそのアイデアを実現させましょう!

当社では、挑戦を恐れずに
積極的に業務に取り組む姿勢を
大切にしていただきたいと考えています。

サポートは会社一丸となって行うので、
安心してチャレンジしてください!
積極性や挑戦心は評価UPに直結します◎

対象となる方

\資格・経験不問!コミュニケーション力が活かせます/【応募条件】40歳以下の方*、大卒以上、要普自免許(AT限定OK) ★意欲的に取り組める方を歓迎!

【必須条件】

  • 40歳以下の方(若年層の長期キャリア形成を図るため)
  • 大卒以上
  • 普通自動車免許(AT限定OK)

【こんな方を歓迎します】

  • 自分のスキルの幅を広げてみたい方
  • コミュニケーションを大切にできる方
  • 分け隔てなく接することができる方
  • チャレンジ精神をお持ちの方

【配属先の編成】

30代を中心に5名の先輩が活躍中!
管理職43歳、主任33歳、
システム系担当の33歳男性スタッフと
30代40代の女性スタッフ2名が在籍。
役員も一緒に机を並べていますが
雑談も飛び交う明るい雰囲気の職場です。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎意欲や目標を持って取り組める人
今ある業務だけでなく、やりたいと思ったことにはどんどんチャレンジさせてもらえる社風です。チャレンジ精神がある人はやりがいを持って働くことができそうです。

この仕事に向いていない人

△現場の方たちを尊重できない人
ドライバーなどの現場スタッフを尊重して、会社全体でよい雰囲気の中やっていこうという方針があります。部署の垣根を超えた交流が嫌な人は馴染みにくいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
若干名
勤務時間
※1年単位の変形労働時間制(週平均40H以内)
8:00~17:00(休憩60分)
★残業月平均20Hほど。


【ノー残業デー実施中】

労働環境をより整えるため
各自で残業しない日を決めて
定時で帰るように努めています!
スパッと帰れる雰囲気なので
オンオフのバランスを取りやすいですよ。
勤務地
<本社>
静岡県静岡市清水区興津中町873-1
★マイカー通勤OK!駐車場完備!

マイナビ転職の勤務地区分では…


静岡県
交通アクセス
JR「興津」駅より徒歩約10分
給与
月給245,000円~260,500円+諸手当
※経験・年齢などを考慮の上、当社規定により優遇します。
※固定残業代(40時間分/55,000円~58,500円)を含みます。超過分は別途支給。
※試用期間2ヶ月あり。
※期間中は月給210,000円、固定残業代(30時間分/37,370円~)を含みます。超過分は別途支給します。
昇給・賞与
昇給:1回
賞与:年3回
諸手当
交通費(規定あり)
残業手当
子供手当
役職手当
休日・休暇
週休2日制(日曜・祝日休み、土曜はシフト制:月1~2回)
有給休暇
夏季休暇
冬季休暇
介護休暇
育児休暇
リフレッシュ休暇

★土曜の出勤日は、希望を聞いてみんなで相談して決めます。
福利厚生
各種社保完備
制服貸与
退職金制度有(勤続3年以上)
誕生日祝い品支給
結婚・出産・疾病見舞金等
小学校入学祝い金
資格取得制度
定期健康診断
永年勤続表彰制度
社員旅行
親睦会
単身寮あり(家賃2万/月、水道光熱費は自己負担)
先輩の取り組み実例
■助成金業務
これまで社内で注目されていなかった助成金申請。
1つ申請したことをきっかけに、他にも申請できる助成金があることに気づき、開拓開始。昨年申請が通った助成金は数百万に及びました。

■採用業務の効率化
拠点ごとに行っていた採用業務を、総務にて一括化。
求人広告費の大幅な削減、採用成功率の向上につなげました。

日頃の業務を少し違った角度で見るだけで、きっかけが見つかるかもしれません!
この求人の特徴
  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

設立
1984年(昭和59年)03月
代表者
代表取締役社長 兼子卓三
従業員数
230名 グループ合計800名(2020年03月)
資本金
2,000万円
事業内容
一般貨物自動車運送事業
倉庫業
労働者派遣事業
産業廃棄物収集運搬業
計量証明事業
本社所在地
静岡県静岡市清水区興津中町873-1
企業ホームページ http://www.tokusan-unyu.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。
*応募の秘密は厳守いたします。
*応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
ご応募受付後1週間以内に、書類選考を通過された方を対象に電話またはメールで連絡します。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB・書類選考

お送りいただいた応募データをもとに選考後、追って面接日のご連絡を差し上げます。
  1. STEP
    2

面接2回

1次面接はWEB面接応相談!お気軽にお問合せください。
  1. STEP
    3

内定

ご応募から採用内定までは2~3週間程度を予定しております。
面接回数
2回を予定しています。
面接地
<本社>
静岡県静岡市清水区興津中町873-1
問い合わせ
徳三運輸倉庫株式会社

住所
〒 424-0204 静岡県静岡市清水区興津中町873-1
地図を見る

採用担当
総務課 海野

電話番号
080-7284-4371

会社・仕事の魅力

部署の隔てなくいい雰囲気の中で成長できる

■お互いを尊重しあう

「運送業」や「ドライバー」と聞くと
粗削りなイメージをお持ちの方もいるかもしれませんね。
でも、当社は部署や拠点の隔てなく
お互いを尊重しあう風土が根付いているので
ドライバーさんとのやり取りもとてもアットホーム。

拠点ごとに業務内容が違うので
慣れるまではわからないことが
多いかもしれませんが、質問すれば
誰もが親切に教えてくれますよ。

日頃から近場の拠点を
訪問する機会は多々あるので
ぜひ積極的にコミュニケーションを取って
いい関係を築いていきましょう。

■挑戦を応援し評価する

当社は、役員と総務が同じフロアで
席を設けていることもあり、とても
フラットで風通しの良い社風です。

そのため、業務の開拓、新しい考え、
新しい取り組みなど大歓迎です!
取り組んでいただいたことに対して
見合った評価もできるので
あなたが頑張った分だけ還元できます!
取材に対応してくださった海野さんは、入社3年目のまだまだフレッシュな人材。しかし、早期キャリアアップを実現し、現在は主任として活躍されている。同社はこういった実例が多数あるので、キャリアアップの目標がある人には、まさにうってつけの企業だ。有給取得率46%、残業少なめで定時で帰れることも多く、さらに年齢や社歴に関係なくキャリアを磨ける。理想的な条件が揃うので、上昇志向がある人には強くお勧めしたい。

マイナビ転職
編集部より

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