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子どもたちの未来を創る「給食食材」の【提案営業】◆年休120日 有限会社林食品商会 \未経験から月給28.5万円スタート/■週休2日■賞与実績4ヶ月分

勤務地

愛知県

初年度年収
400万~420万円
雇用形態
正社員
  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし
情報更新日:2026/04/28
掲載終了予定日:2026/06/29

この求人のポイント

<三河エリア密着!ノルマ・飛び込みなし!>売る営業ではなく、“一緒に考える”給食提案のお仕事です。
【地域貢献】学校・子ども施設に「美味しい」を届ける 【育成前提】安心のOJT体制&最初は1~2件の担当件数 【雰囲気】20代男性活躍中/他部署との連携がバッチリ 【働きやすさ】年間休日120日/土日祝休/残業月20h程
「あなたが提案したメニューが、子どもたちの笑顔に!」未経験から始める、地域密着の給食ルート営業。
有限会社林食品商会のPRイメージ
私たちはただ食材を運ぶだけの会社ではありません。毎日の学校給食を通じて、地域の子どもたちの健やかな成長と未来を支える「食のインフラ」企業です。三河エリアを中心に、安全でおいしい食材を確実にお届けしています。

★未経験OKの育成採用★

今回は好調な業績を背景に営業スタッフを募集。営業・業界未経験も大歓迎!これから先もなくなる事のない食品に関わる営業にあなたも挑戦しませんか?

仕事内容

【飛び込み・ノルマなし|すでに取引のあるお客様への営業!】■三河エリアの給食センターへ商品(食材)の提案をお任せします。★信頼構築が第一です!

具体的には

▼取り扱う食品

  • 学校給食向けの新しい加工食品など
『子どもたちに喜ばれるメニュー』や 『季節行事に合わせた商品』を提案・提供します。

▼お客様

三河エリアの給食センター。

▼主な業務

  • 定期訪問
  • ニーズのヒアリング
  • 商品の提案/メニューの企画出し
  • 配送業務など

\提案の幅を広げ、食のスペシャリストへ/

まずは1~2市町村からスタートし、徐々に4~5市町村へと担当エリアを広げていきます。お客様との関係性が深まるにつれ、ゆくゆくは分析を交えた企画力の高い提案ができる営業へとステップアップできる環境です!

*100%既存顧客のため、飛び込み営業はありません!

入社後の流れ

\約3ヶ月の同行期間で安心デビュー/

まずは、先輩社員に同行して営業の流れや商品知識を現場で学んでいただきます。実際のやり取りを見ながら、少しずつ覚えていければ大丈夫◎

最初から一人で担当を持つことはなく、約3ヶ月程かけてじっくり独り立ちを目指すので、未経験の方も安心してください。

配属先の編成

\総勢3名の温かい営業チーム/

営業部門は、代表と先輩社員1名、営業事務の女性1名の計3名体制。会社全体でも約10名(うち配送スタッフ7名)という小規模ならではの、全員の顔が見えるフラットな環境が魅力です。困ったことがあればすぐに相談できる風通しの良い環境です。

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎|20代男性社員活躍中】◎学歴不問◎普通運転免許(AT限定可)◆食品業界に興味ある方歓迎 ◆地域密着!転勤なしの働き方

\人物重視の採用!/

今回の募集は、業界や営業経験などは不問。明るく前向きにお客様とのコミュニケーションを大切にできる方であれば大丈夫です!

【応募条件】

  • 普通自動車免許(AT限定可)のみ

【こんな方はぜひ】

□ 相手の話に耳を傾け、関係構築ができる
□ 食に関する仕事に興味・関心がある
□ 誰かのためになる仕事がしたい
□ 地域密着型の営業で長く活躍したい
□ オンオフ、メリハリをつけて働きたい

\プライベートの充実もバッチリ!/

  • 年間休日120日(土日休み)
  • 残業は月平均20h程
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎相手目線で考えることができる

お客さまの立場に立って話を聞き、「どんなニーズがあるのか」「どんなモノがいいいか」を一緒に考えられる方にピッタリ。信頼関係を築くことにやりがいを感じられます!

この仕事に向いていない人

△マルチタスクが苦手な人

お客様との商談だけでなく、スケジュール管理などを並行して行います。臨機応変に優先順位をつけて動く必要があるため、1つの物事に集中して取り組みたい人はミスマッチです…。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:00~17:00
※月の平均残業時間は20時間程です。
勤務地
《 愛知県豊田市堤町上町102 》

◎マイカー通勤OK
◎駐車場あり

マイナビ転職の勤務地区分では…


愛知県
交通アクセス
  • 名鉄三河線「竹村駅」より車10分
給与

月給28万5,000円+皆勤手当


※上記には一律手当を含みます。
※上記には70時間分10万円の固定残業代を含みます。
 超過分は別途支給します。

※70時間の残業がなくても上記金額は支給します。

※残業は月に20時間程度です。


★当初3ヶ月間は契約社員。
その間は月給22万5,000円~23万5,000円となります。
契約期間満了後、正社員として雇用します。
※上記には35時間分5万円以上の固定残業代を含みます。
 超過分は別途支給します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~420万円
昇給・賞与
  • 昇給あり:年1回
  • 賞与あり:年2回(前年度実績4.0ヶ月分)
諸手当
  • 交通費(一律支給)
  • 時間外手当(超過分)
  • 皆勤手当
  • 営業手当
休日・休暇

休日

  • 週休2日制(土日)
  • 祝日
※年数回、土日祝の出勤があります
※学校が長期休暇の場合や閑散期は、お休みになる事もあります!(待遇に変更はありません)

休暇

  • GW
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇

◎年間休日120日以上+有給休暇+閑散期の場合は休業があります

福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 従業員向け駐車場完備
  • マイカー通勤可
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 地域限定社員
  • 急募
  • 社内見学可
  • 残業月30時間以内
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 固定給25万円以上
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 携帯・タブレット支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
設立
1977年(創業1963年)
代表者
石川伸
資本金
1,000万円
事業内容
■食料品卸売り業

三河エリアを中心に、給食センターや学校へ食品をお届けしてまいりました。
「食」を通じて、子どもたちの健康を守ることは、子どもたちの未来を創り出すことを使命としています。
本社所在地
愛知県豊田市堤町上町102
企業ホームページ https://884foods.com/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
*・マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください・*

当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

※応募の秘密は厳守いたします。
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
選考後、今後の面接日程等については追ってご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web選考

お送り頂きましたデータをもとに選考を致します。通過された方には、面接について詳細をお知らせします。
  1. STEP
    2

面接

日時は、ご相談に応じます。お気軽にご連絡ください。
  1. STEP
    3

内定・入社

面接後、できる限り早く結果をご連絡いたします。入社日は、ご相談に応じます。
面接回数
1回
面接地
愛知県豊田市堤町上町102
問い合わせ
有限会社林食品商会

住所
〒 473-0932 愛知県豊田市堤町上町102
地図を見る

電話番号
0565-52-4618

会社・仕事の魅力

有限会社林食品商会の魅力イメージ1

\気になる仕事のリアル、先輩に聞きました!/

Q.一番印象に残っている案件は?

「地域で開催されるイベントに合わせた給食メニューの提案です。その時に『インドのサモサ風春巻』を提案したところ、複数の市町村の給食で見事に採用が決まったんです!

実際に給食で出された日に学校へ訪問し、栄養士の先生と一緒に授業のような形で子どもたちに商品を紹介する機会がありました。その時、子どもたちから直接『おいしかった!』『また食べたい!』という声を聞けた時の感動は忘れられません。自分が提案した食材が形になり、子どもたちの笑顔に繋がる。これがこの仕事の一番の醍醐味ですね」

Q.どんな営業スタイルですか?

厳しいノルマや飛び込み営業はありません。数字に追われるのではなく、「どうすれば栄養士さんの役に立てるか」「どんな食材なら子どもたちが喜ぶか」をじっくり分析・提案できる環境です。お客様とも社内とも、競争ではなく「一緒に作り上げる」感覚でのびのびと働けます。
取材を通じて印象的だったのは、林食品様の「温かさ」です。社員の皆さんがとても近い距離で、変に気を遣うことなく自然体で相談し合える風通しの良さの中でお仕事をされていました。ノルマがなく、プライベートの時間を尊重してくれる社風は、初めて営業に挑戦する方にとっても非常に安心できる環境だと思います。「子どもたちの食を支える」という確かな誇りを持ちながら、自分らしく働きたい方にぜひおすすめしたい企業様です。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

夏目のプロフィールフォト
夏目 さん(中途入社2年目)
営業
前職の経験 人材派遣の営業
Q

仕事の大変なところはどこですか?

最初は膨大な商品知識を覚えるのに苦労しました。でも、焦らなくて大丈夫。代表に同行しながら実地で少しずつ学べますし、お客様との関係性ができてくると自然と提案の幅も広がっていきました。
Q

職場の雰囲気はどうですか?

変に気を遣うことのない、フラットで相談しやすい雰囲気です。社長との距離が近いのはもちろん、配送スタッフなど他部署のメンバーとも日頃からコミュニケーションを取っているので連携もバッチリです。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

飛び込み営業のようなギスギスした雰囲気は一切なく、自分のペースでのびのび働けます。営業にネガティブなイメージを持っている方にこそ、ぜひウチの働きやすさを知ってほしいです!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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