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【営業】残業20H以内★賞与平均5ヶ月分★WEB面接可! コミュニケーションプラン協同組合 6000社以上から信頼を得ている神戸の優良安定組合

情報更新日:2021/11/16
掲載終了予定日:2021/12/27

この求人のポイント

企業に貴重な人材を、外国人技能実習生には技術を学ぶ機会を。やりがいと正当な評価の双方が手に入ります!
【賞与平均5ヶ月分実績】初年度から年収500万円も可! 【メリハリ抜群!】残業月20時間以内、長期休暇あり 【安定経営を継続中!】6000社以上から信頼を得る企業 【営業しやすい環境】飛び込み・テレアポ一切なし!
【兵庫の優良安定組合!】企業様から必要とされる、需要の高いサービスを扱っています!
コミュニケーションプラン協同組合のPRイメージ
私たちが展開しているのは「外国人技能実習生共同受け入れ事業」「特定技能外国人支援・紹介事業」など、日常生活ではあまり耳にしない事業。
企業が求める「人材採用」、世界が求める「発展途上国の成長」に繋がっており、企業様が必要とするサービスを提供しているので、社会情勢にも左右されず安定経営を実現しています。
1年目で年収500万円、6年目で800万円を獲得した先輩も!やりがいにあった収入が得られる体制です♪

仕事内容

【テレアポ・飛び込みは一切なし!】問い合わせや既存顧客に対する「外国人技能実習制度」「特定技能制度」のご案内から採用後の監理、支援業務など

具体的には

■新規顧客への提案

パンフレット等を用いた制度内容説明のご訪問。
対面での商談を行い、企業様に合わせた明確な制度導入までのご提案を行います。

■既存顧客への提案

海外人材の採用後は、監査、巡回、支援を目的とした訪問を行います。
定期的に連絡を行い、必要に応じて訪問面談やウェブ面談を行います。

配属先の編成

幅広い年代層の人材が活躍しており、
年齢に関わらず実績を正当評価して、
平等にキャリアアップのチャンスが与えられています。

管理職・営業・事務のメンバーなど、
バランスよく人材が配置されていることから業務も分担されており、
誰か一人に負担がかかるようなこともありません。
コミュニケーションプラン協同組合の仕事イメージ

無理な営業活動は一切ありません!

飛び込み営業はしていません。
新規の販路拡大は、お問合せもしくは専任スタッフによるテレアポのみ。
あなたが新規のテレアポをすることもありません。

書類作成なども専任スタッフがおりますので、
営業活動に集中していただける体制が整っています!

対象となる方

【職種・業種未経験の方も大歓迎!】★第二新卒・社会人デビューの方も応援します!★高卒以上★要普通自動車免許(AT限定可)

〈歓迎するスキル・経験〉

・営業・販売や接客の経験
・基本的なマナーを踏まえて、お客様とコミュニケーションができる方
・英語またはベトナム語のスキル

〈教育体制について〉

入社後2週間を研修期間とし、座学や実践を通してあなたが一人前になるよう育成していきます。両制度の知識や営業スキルは、研修を通して身に付けることができるので、未経験の方も安心して飛び込んできてください!研修期間後もOJTで都度、技術を伸ばしていき、2ヶ月後を目安に独り立ちしていただきます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

お客様企業の社長や役員をされている方と日常的にお話しをするため、経験豊富な人生の先輩たちから新しい価値観や視野を吸収できます。収入だけではなく、人としても大きくなりたいと考える方に向いているでしょう。

この仕事に向いていない人

経営者クラスの方と同じ目線で話をするには、最新トピックや時事ネタなどの情報収集が必要不可欠。日々のインプットを継続することが難しい方には向いていないと言えます。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(実働7.75時間)
★平均的な残業時間は20時間ほどです!(残業代は全額支給します)
勤務地

本社/兵庫県神戸市中央区八雲通6-2-8

※転勤はありません。

≪アクセス≫
  • 各線「三宮駅」より徒歩10分
  • 阪神「神戸三宮駅」より徒歩11分
  • 阪急「春日野道駅」より徒歩8分

マイナビ転職の勤務地区分では…


兵庫県
給与

月給25万円~40万円+インセンティブ

※給与額は経験やスキルを考慮して決定します

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~600万円

モデル年収例

年収800万円 / 経験5年 /月給40万円+インセンティブ+賞与(30代)
年収600万円 / 経験2年 /月給33万円+インセンティブ+賞与(30代)
年収500万円 / 経験1年 /月給25万円+インセンティブ+賞与(20代)
昇給・賞与
  • 昇給/年1回(4月)※成績に応じて特例昇給もあり
  • 賞与/年2回(7月・12月) ※平均5ヶ月分(昨年度実績)
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 残業代全額支給
  • 出張手当
  • 役職手当
  • 職能手当
  • 皆勤手当(月1万円)
  • 家族手当(配偶者:月1万円/子一人:月5000円)
休日・休暇
  • 週休2日制
(日曜+第2・4土曜)
  • 祝日
  • 年末年始休暇(6日間)
  • GW休暇
  • 夏季休暇(5日間)
  • 有給休暇
  • 誕生日休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 昇格(勤務状況に応じて随時)
  • 昇給/年1回(4月)※成績に応じて特例昇給もあり
  • 賞与/年2回(7月・12月) ※平均5ヶ月分(昨年度実績)
  • 無料託児所あり(3歳まで)※条件あり
  • 懇親会(食事会・BBQ・ハロウィン)
  • 社用車貸与
  • 社用携帯電話貸与
  • クールビズ導入
  • ウォーターサーバー導入
  • 保養所
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 英語を使う仕事
  • その他の言語を使う仕事
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
設立
1999年11月12日
代表者
代表理事 福井 明美
従業員数
16人(2021年11月現在)
資本金
※協同組合のため資本金はありません
事業内容
■外国人技能実習生共同受入れ事業
■特定技能外国人支援事業
■特定技能外国人に係る職業紹介事業
■共同購買事業
■共同精算事業
本社所在地
兵庫県神戸市中央区八雲通6-2-8
教育研修制度
仕事で必要な制度の知識などは、
上司や先輩からの指導のもとで
入社後研修で身に付けることができます。

真面目にコツコツと誠実な対応ができる方であれば、
成果を挙げることができますので、

未経験の方も積極的にチャレンジしてください!
実際に、先輩の多くも業界未経験者ばかりです。
企業ホームページ http://communication-plan.or.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。

※ご応募から内定までは1ヶ月以内を予定しています。
※ご応募から1ヶ月以内のご入社が可能です。
※面接日・入社日はご相談に応じますので、お気軽に相談ください。

≪応募書類の取り扱いに関して≫
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、適切な利用、管理、保護に努めます。他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考通過者にのみ、一週間以内にご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web履歴書による書類選考

マイナビ転職の「応募フォーム」にご記入いただいた内容をもとに選考し、ご連絡します。
  1. STEP
    2

面接(2回)

WEB面接も可能です!お気軽にご相談ください。
お互い緊張せず、ざっくばらんにお話ししましょう!
  1. STEP
    3

内定・入社

速やかに結果のご連絡をさせていただきます。
一緒に働ける日を楽しみにしています!
面接回数
2回
面接地
兵庫県神戸市中央区八雲通6-2-8
問い合わせ
コミュニケーションプラン協同組合

住所
〒 651-0078 兵庫県神戸市中央区八雲通6-2-8
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
078-252-7655

会社・仕事の魅力

コミュニケーションプラン協同組合の魅力イメージ1

成約率が高いサービス×豊富なインセンで収入UPを!

【需要が高まる海外人材だから営業しやすい!】

深刻な労働力不足に悩む日本企業にとって、
外国人技能実習生の採用は必要不可欠!

発展途上国から来る実習生にとっても、
日本で働くことは技術や経済を学ぶことに繋がり、
母国の経済発展へと貢献できることから
双方にとって有益な制度となっています。

そんな需要があるからこそ、成約率も自然と高いのです。

【成果に合わせて様々な歩合あり!】

■月間目標達成(3万円~5万円)
■月間歩合※既存顧客への訪問(月30件訪問で月5~6万円)
■年2回の賞与(昨年度実績平均5ヶ月分)
その他、契約時のインセンティブなど…

アポ獲得は専任スタッフが担当することため
営業活動に集中でき、どんどん稼ぐことができます。
入社1年目で500万円、6年目で800万円の年収を
獲得している先輩、結婚して家を買った先輩も。

前職からの収入UPを目指し、ここで活躍してみませんか?
人材不足を補うサービスを求めている企業が多く、社会情勢にも左右されにくい安定経営が魅力の同組合。日々加入希望の事業者が増えていることから正確値を掴むことは難しいようだが、6000社以上との取引実績があることは同組合の信頼の表れと言えるだろう。神戸で安心して働き続けられる、そんな条件を求められる方にはうってつけの転職先ではないだろうか。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Aのプロフィールフォト
A さん(中途入社)
営業
前職の経験 営業
家族のことや自身の将来のキャリアを考えたときに
「稼ぐ能力」を身につける必要性を感じたため、当社へ転職しました。

大きな目標を持つ外国人実習生たちをサポートし、
帰国の際に笑顔で「日本に来て良かった」と言ってもらえた時は、
本当にやりがいを感じます。

既存のお客様のもとに定期的に足を運んだり連絡したり、
そういった「当たり前の信頼関係」をコツコツと積み重ねていくことで
成果を出すことができ、年収も前職以上に高めることができたので、
安心して生活することができています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
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