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年間休日170日!10時30分出社!【フロントスタッフ】 株式会社東横イン 東横INN大阪日本橋文楽劇場前 東横INN大阪なんば日本橋

情報更新日:2021/11/26
掲載終了予定日:2022/01/27

この求人のポイント

年間休日170日&有給休暇取得率ほぼ100%! 通勤ラッシュ無用!10時30分出社&11時30分退社 1勤務25時間!出勤は4日に1回、月7~8回! 入社後取得した資格はインセンティブで還元! 勤務明けはミナミでランチやショッピングが楽しめる! 支配人や本社スタッフへのキャリアアップも可能!
出勤は4日に1回&年間休日170日&有給取得ほぼ100%!趣味やスキルアップの為の時間が十分取れます!
株式会社東横インのPRイメージ
1週間の基本的な勤務体系はになります。
▼月曜/出勤
▼火曜/~翌11時30分まで勤務+明け休み
▼水曜/お休み
▼木曜/お休み
▼金曜/出勤
▼土曜/~翌11時30分まで勤務+明け休み
▼日曜/お休み

仕事内容

東横INNにてチェックイン業務、お客様対応、事務作業などをお任せします!★しっかりフォロー★未経験でも大丈夫

具体的には

  • チェックイン・チェックアウトの対応
  • 予約の受付や変更などの管理(電話対応)
  • 会員入会に関するご案内
  • フロント周りの清掃・整理整頓
  • 周辺エリアの観光案内作成など

ある1日の流れ

10:30 前日業務の引継ぎ
11:00 朝礼
11:15 チェックイン準備
    自動販売機の補充・ロビー清掃など
13:00 休憩
14:00 フロント業務・客室チェックなど 
2:00 仮眠
5:00 チェックアウト・問い合わせ対応など
10:30 前日の業務の引継ぎ、清掃
11:00 朝礼
11:30 勤務終了
株式会社東横インの仕事イメージ

東横インの接客スタイル

自分で迎え入れたお客様は最後まで見送ること”が東横インのモットー。お客様一人一人が快適な時間を過ごせるように、あなたならではの気配りで、お客様一人一人に向き合った接客を楽しむことができます。

ワークライフバランスが抜群

残業もほとんどなく、年間休日も170日以上あるので、充実したプライベートを送ることができます。有休を利用して旅行や自分のスキルアップの為に時間をにも使えます!旅行先で社割を使って、30%OFFで東横インに宿泊できるのも嬉しいポイントです。

対象となる方

<資格不問/未経験スタート歓迎>人と接するのが好き、人を笑顔にするのがそんな方歓迎♪
★職種・業種未経験・第二新卒歓迎
★資格不問
★高卒以上

特別な経験や知識は必要ありません。
「未経験でもチャレンジしたい」
「人を笑顔にしたい」
…そんな方は、ぜひご応募ください!

こんな方にピッタリです!

  • 人と話すことが好きな方
  • 接客スキルを活かしたい方
  • プライベートも大事にしたい方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

「思いやりのある人」「細かい気遣いの出来る人」「協調性のある人」「人が好きな人」「テキパキした人」などが向いていると思います。

この仕事に向いていない人

チームで活動するので、人と合わせることが苦手な方は向いてないでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
<1ヵ月単位の変形労働時間制>
10:30~翌11:30(休憩・仮眠:4時間15分)
  • 総所定労働時間:月166時間
  • 月あたりの出勤数:7~8回

★1回勤務で2日休み!
1回出勤したら「翌日の午後から+2日間」が休み。
2日半しっかり休んでリフレッシュすることができます!
勤務地
■東横INN大阪日本橋文楽劇場前
大阪府大阪市中央区日本橋1-13-2
大阪メトロ・近鉄日本橋駅8番出口から徒歩2分

■東横INN大阪なんば日本橋
大阪府大阪市浪速区日本橋4-11-4
南海なんば駅から徒歩6分
大阪メトロ恵美須町駅から徒歩4分

マイナビ転職の勤務地区分では…


大阪府
交通アクセス
日本橋駅、なんば駅、恵美須町下車
給与
月給20万1000円+各種手当(資格手当、インセンティブなど)
月収例28万円(入社1年目/23歳)

《インセンティブ》
稼働率連動奨励金
月平均稼働率60%を超過した場合に支給(平均2万円)
満室手当
 満室の場合、1日2,500円支給
会員獲得奨励金
 新規会員1件獲得毎に100円支給(平均2,500円)
※社内規定有

《資格手当》
英検2級:3,000円
簿記2級:3,000円
パソコン検定3級:2,000円
秘書検定2級:1,500円
MOS word/excel上級:2,000円
※資格手当として毎月給与に加算して支給
※退職前まで毎月支給/級に応じて金額変動有

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~400万円
昇給・賞与
  • 昇給/年1回
  • 賞与/年2回(業績による)
諸手当
  • 交通費支給(月5万円まで)
  • 稼働率連動奨励金
  • 満室奨励金
  • 資格手当(詳細は給与欄をご覧ください)
  • 会員獲得奨励金
休日・休暇
  • 年間休日 170日以上
  • 休日:月14日以上(シフト制、月7~8回の勤務)
  • 有給休暇(取得率ほぼ100%)
  • 慶弔休暇
  • 産前産後休暇(取得実績あり)
  • 育児休暇(取得実績あり)など
福利厚生
社会保険完備
制服貸与
退職金制度(勤続3年以上)
社員割引(30%)、家族・知人割引(20%)
チャレンジ制度(本社部門にもチャレンジできます)
この求人の特徴
  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 原則定時退社
  • 英語を使う仕事
  • 中国語を使う仕事
  • その他の言語を使う仕事
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1986年1月23日
代表者
代表執行役社長 黒田 麻衣子
従業員数
11,988人(2021年3月末日現在)
資本金
5000万円
売上高
430億円(2021年3月期)
事業内容
エコノミーホテルの運営
店舗数:331店舗(2021年10月29日現在)
客室数:72,562室(2021年11月15日現在)
店舗展開:45都道府県(高知県と佐賀県を除く)
※海外でも展開あり(2021年3月末日現在)
本社所在地
東京都大田区新蒲田1‐7‐4
企業ホームページ http://www.toyoko-inn.com/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
★マイナビ転職の「この求人に応募する」より、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。

※応募の秘密は厳守いたします。
※個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での使用や第三者への譲渡・開示はいたしません。

ご応募に際してご不明な点などございましたら、お気軽にお問い合わせください。
応募受付後の連絡
書類選考を通過された方にのみ、追ってこちらからご連絡させていただきます。
採用プロセス
面接日・入社日はご相談に応じます。
在職中の方もお気軽にご相談ください
  1. STEP
    1

Web履歴書による書類選考

お送りいただいた応募データをもとに、書類選考を実施します。
  1. STEP
    2

適性テスト(WEB)

当社で実施しているテストを受けていただきます。
  1. STEP
    3

面接(1~2回)

面接は、「東横INN 大阪日本橋文楽劇場前」にて実施します。
面接地
東横INN大阪日本橋文楽劇場前
大阪府大阪市中央区日本橋1-13-2
問い合わせ
株式会社東横イン

住所
〒 542-0073 大阪府大阪市中央区日本橋1-13-2
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
06-7668-4045

会社・仕事の魅力

株式会社東横インの魅力イメージ1
株式会社東横インの魅力イメージ2

残業ほぼなし&有給ほぼ100%取得でプライベート充実

東横インは、【1出勤+2連休制】
例えば、月曜10:30~翌(火曜)11:30で
働いた場合は、
火曜の11:30以降と水曜・木曜がお休み!
1ヶ月あたり、勤務は7~8回だけでOKなんです♪

有休を上手く組み合わせた
7日間の連続休暇も取得可能で、
プライベートの予定も立てやすいのが
嬉しいポイント!

旅行に行くも良し◎
ゆっくり過ごすも良し◎
スキルアップにチャレンジするも良し◎

また25時間勤務ですが、
休憩や仮眠をしっかり取れるので、
体力的な負担も軽減できます◎
今回は通勤便利且つ勤務明けにランチやショッピングも気軽に楽しめるナンバ近くの日本橋の2店舗合同募集!
「日本橋文楽劇場前」も「なんば日本橋」も新しい支配人のもとスタッフが協力しながら良いサービスを提供するよう頑張っているそうです。
今回お伺いした「日本橋文楽劇場前」も支配人とスタッフのコミュケーションが取れていて、前向きに頑張れる職場だなと感じました。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Tさんのプロフィールフォト
Tさん さん(中途入社3年目)
フロントスタッフ
前職の経験 空港勤務
Q

何故この仕事を選んだのですか?

頑張って身に付けた語学力を活かせるシゴトだと思い転職を決意しました。実際にマニュアルだけでは対応できない場面も多く自分のスキルが活かせていると感じます。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

宿泊されたお客様からのアンケートを楽しみにしています。接客したお客様の反応に触れた時は感動しますよ。そのお客様がまた訪れていらした時は本当にうれしいです。
Q

職場の雰囲気はどうですか?

3年前のオープンから在籍しているスタッフもその後に入社したスタッフの垣根がなく、みんなが仲が良いことが自慢です。みんなが気兼ねなく有休を取れるようサポートし合っています。

先輩社員にお話を伺いました

Kさんのプロフィールフォト
Kさん さん(中途入社3年目)
フロントスタッフ
前職の経験 営業職
Q

何故この仕事を選んだのですか?

何と言っても休みが多いトコロです。趣味が多いので、じっくり休める東横インの勤務スタイルは魅力的に感じました。初めは少し戸惑いましたが、今ではこの勤務スタイルが自分に最も合っていると思っています。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

お客様との会話が楽しいですね。入社当時は海外からのお客様も多く、シゴトに慣れるまでは2・3ヶ月かかりましたが、今では対話力に自信が持てるぐらいになりました。
Q

職場環境について教えてください。

若いスタッフが多いので、とにかく元気で活気に満ち溢れて居ます。気の良いメンバーばかりで、チームワークは抜群だと思います。新しく加わっても直ぐに馴染めますよ。
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