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専門的な知識が身につく【総合職(営業・税理士補助)】※未経験OK 税理士法人アドヴァンス 医療業界に特化|年2回の土曜出勤を除けば毎週土日祝休み

情報更新日:2021/12/27
掲載終了予定日:2022/01/31

この求人のポイント

年1回の昇給+随時の昇給を実施!どんどん収入アップが実現。3年で年収540万円を達成した先輩もいます!
◆|医療業界に特化した経営コンサルで優れた実績 ◆|来年1月、グランフロント大阪に新拠点を開設 ◆|TKCの研修やWEB研修など教育制度が大充実 ◆|資格取得を応援。学校との両立もバックアップ
医療支援に強い税理士事務所で活躍!クリニックの経営や開業を、それぞれのポジションから支えられます!
税理士法人アドヴァンスのPRイメージ
アドヴァンスは医療に精通した税理士法人。専門性の高いコンサルティングにより、どの顧問先からも絶大な信頼を獲得。案件依頼は絶えず、事業は拡大の一途です。

そんな好調な業績を背景に、私たちは来年の1月初旬、グランフロント大阪にて新拠点を開設。さらに現在は5年後を目安に従業員80名規模の組織となるべく採用活動を行っています。

今回のメンバー募集もその一貫。さぁ、ここであなたの強みを活かしませんか?

仕事内容

【基本定時退社の好環境】希望と適性に応じて「営業」or「税理士補助」のいずれかをお任せします。 ※どちらもノルマはありません

具体的には

営業

クリニックの開業・移転・分院等を支援。
  • 開業地や不動産物件の選定
  • 各種届出
  • 事業計画書策定
  • 金融機関との融資折衝
  • 増患対策提案
  • スタッフの採用支援 など

税理士補助

顧問先のクリニックを15~20件担当。
クライアントの税務・会計領域を軸に
幅広い経営コンサルティングを行います。

入社後の流れ

1万人超の税理士集団からなる「TKC」の
研修を受けつつ、WEB研修を週2回受講。
以降は簡単な実務から徐々にチャレンジ。
早ければ1年以内にクライアントを担当できます。

なお当事務所では「チーム制」を導入。
はじめのうちは先輩の横について学べ、
何かあればすぐ先輩がフォローしてくれます。

教育研修制度

決算、年末調整、確定申告といった一連の
業務を約1年かけてじっくりと教えます。

加えて税理士などの資格取得を応援。
専門学校へ通う場合は学費を補助したり、
早く退勤できるよう融通を利かせたり。
試験前に1週間の休暇を与えたり。
そして科目合格をすれば、
「資格手当」を支給しています。

プライベートを大切にできます

繁忙期の2月4週目と3月1週目は土曜出勤や
残業が発生しますが、
それ以外の時期は完全週休二日制。
有給と併せて5日以上の連休取得も可能です。

また当事務所では育児休暇をしっかり完備。
取得⇒復職後は時短勤務制度を用いて
子育てと両立しながら仕事を続けられます。

対象となる方

【人柄や意欲重視の採用です】◎未経験歓迎 ◎男女不問 ※営業経験や税理士試験の科目合格者、簿記の資格・知識がある方は歓迎します!

こんな方は歓迎

  • 営業経験がある方(業種不問)
  • 普通自動車免許(AT可)を持っている方
  • 税理士試験の科目合格者 or 勉強中の方
  • 税理士や会計士事務所での勤務経験者
※一つでも当てはまれば、ぜひご応募を!

求める人物像

  • チームワークを大切にできる方
  • 明るく前向きに仕事に取り組める方
  • 誠実なコミュニケーションがとれる方

私たちはスタッフの健康に配慮

福利厚生として..
  • ドリンクサーバーの設置
  • 毎年1回胃カメラ付人間ドッグを事務所負担で実施
  • インフルエンザワクチン接種を事務所負担で実施
  • 民間の医療保険を事務所負担で加入

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
  • 8:45~17:45
※基本的に残業はありません
※12:00~20:45の出勤も可能
勤務地
【大阪駅、丸太町駅直結の駅チカオフィス】

  • 大阪支社/大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪 タワーA17F
※大阪駅から直結のビル
※2021年1月初旬開設予定

  • 京都本社/京都市上京区烏丸通丸太町上る春日町434-1 烏丸丸太町ビル4F
※丸太町駅2番出口の隣、烏丸丸太町交差点の北西にあるビル
※屋上のテラスから京都御所が一望できます

マイナビ転職の勤務地区分では…


京都府、大阪府
給与
  • 月給20万円~70万円+諸手当+賞与年2回
※前職の給与・顧問先の担当件数に応じて、決定致します
※経験や担当社数により随時昇給
※試用期間中(3ヶ月)も待遇は同じです

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
280万円~980万円

モデル年収例

年収540万円 / 経験3年 /担当20件(月給40万円+賞与)
昇給・賞与
  • 昇給/昇給年1回+随時昇給
  • 賞与/年2回
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 扶養手当
  • 資格手当 (科目合格者に支給)
  • インセンティブあり
  • 業務手当(クライアントの担当数に応じて支給)
  • 時間外手当
休日・休暇
  • 完全週休2日制(土・日)、祝日
※2月4週目・3月1週目は土曜出勤あり(代休取得)
  • 夏季休暇(7~8月で4日間)
  • 年末年始休暇
  • 育児休暇
  • 有給休暇
  • 税理士試験前は試験休暇1週間あり
※年間休日120日以上
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 医療保険全額負担
  • 人間ドック全額負担年1回
  • ドリンクサーバーあり
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
設立
2012年4月
代表者
久保 賢
従業員数
46名
資本金
-
事業内容

京都・大阪・滋賀の医療事業に特化した税理士法人

  • 法人・所得・消費税申告書の作成 、各種税務届出書類の作成
  • 相続・譲渡・贈与税の申告に関する事前対策、申告書の作成
  • 税務調査の立ち会い、調査後の対応
  • 決算対策のご提案
  • 経営分析表の作成
  • 経営計画書、資金繰り計画の作成に関するご相談
  • 創業計画の立案、融資調達のご相談
  • 融資条件の改善、いわゆる銀行交渉
本社所在地
京都市上京区烏丸通丸太町上る春日町434-1 烏丸丸太町ビル4F
企業ホームページ https://tax-advance.or.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
▼マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。

ご不明な点がございましたら下記の『質問フォーム』からお気軽にお問い合わせください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません
応募受付後の連絡
書類選考の結果はメールまたは、お電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考をいたします。通過された方には追ってご連絡いたします。
  1. STEP
    2

面接

面接日時はご相談に応じますのでお気軽にお問い合わせください。
  1. STEP
    3

内定

入社日はご相談に応じますのでお気軽にお問い合わせください。
問い合わせ
税理士法人アドヴァンス

住所
〒 602-8023 京都市上京区烏丸通丸太町上る春日町434-1 烏丸丸太町ビル4F
地図を見る

電話番号
075-257-4500

会社・仕事の魅力

税理士法人アドヴァンスの魅力イメージ1

仕事の先にはたくさんの人の笑顔と健康がある。

医療支援に強い税理士事務所

私たちは税務関連の書類作成、税務申告、
会計サポートはもちろんのこと、そのほか
クリニック開業における不動産の選定、
開業資金の調達へ向けた銀行との交渉、
さらにはクリニックスタッフの採用支援まで
トータルに対応。優れた実績が評価され、
事業開始から10年弱の間でお客様の数は
300件を超えるまでになりました。

圧倒的な成長を実感できる職場

税理士補助スタッフ、営業スタッフともに
業務は多岐に渡りますが、たからこそ、
多彩な知識を身につけられるのが魅力の一つ。
特に「医療」と「経営コンサルティング」の
分野において学べるノウハウの豊富さは
他の追随を許さないほど。こうした利点のもと、
当事務所は未経験の方だけでなく、業界・
職種経験者からも、もっとスキルアップできる
理想の転職先として選ばれています。
現在、同事務所には税理士補助スタッフが約30名、営業スタッフが約4名在籍。年齢層は20~30代が中心。みなさんに仕事の面白さをうかがったところ、「クリニック経営者と直接お話できるのが刺激的」「お客様と二人三脚で歩めるのが良い」。そんな言葉が多く寄せられました。同事務所は今後も京都・大阪・滋賀エリアで事業に注力。5年後には80名規模の組織となることを目指しており、ますますの発展が見込まれています。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

採用担当にお話を伺いました

39歳/入社2年目/T さん
ここには税理士事務所、会計士事務所から転職してきたメンバーが多くいます。一方、私たちはチーム制でお客様と対応しているため、たとえ未経験スタートでも周囲の温かなフォローを受けながら着実に成長を図れます。疑問や悩みがあれば、気兼ねなく周囲にご相談ください。全員が快く応じてくれますよ。

日々の勤務において、ノルマなどは一切なし。新規の顧問先は既存のクライアントからの紹介で十分に増やせています。心身ともにゆとりを持って働きつつ、どうか当事務所であなたの夢を叶えてほしいですね。そしてみんなで楽しく仕事をして、みんなで幸せになれたら、私としても本当に嬉しく思います。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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