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株式会社テクノプロ・コンストラクション

その他の募集要項

最先端の設計スキルを磨く!【施工図/設計】定着率98%以上★ 正社員 新着

  • 職種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

【設計事務】土日祝休/学歴不問/未経験歓迎/定着率98%以上 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

【設計事務】土日祝休/学歴不問/未経験歓迎/定着率98%以上 株式会社テクノプロ・コンストラクション 業界売上No.1【東証プライム上場/テクノプロ・グループ】

  • 正社員
  • 360万~600万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
掲載終了日:2024/06/24

この求人のポイント

経験ゼロから設計などのスキルを獲得できる管理系職種/Webスクール無料/異業種からの転職者多数
安定◎プライム上場グループ/全国600社以上と取引 社風◎アフターケア専門部署あり/定着率98%以上 ◎無料スクール受講可能/製図・測量などの技術を習得 未経験◎メンバーの男女比[男性58.9%・女性41.1%] 待遇◎社宅は家賃実質0円/引越し費用も会社負担 勢い◎同期と共に学べる/入社時平均年齢26.4歳教育
通になるほど会社を知ったら、【定着率98%以上】の理由がわかるはず!
  • 1年目の平均月収29万円以上
  • 実質無料の社員寮完備
  • 研修・スクール費用全額負担
  • アフターケア専門の部署あり

…など、ここには書き出しきれないほど社員の働きやすさに注力している当社。全国から集う同期と一緒に仕事をスタートするので、未経験でも安心して飛び込める環境です。オフィスワークをはじめるなら、通になるほど隠れた魅力がある会社はいかがですか?

仕事内容

入社後は2週間以上の特別研修あり★有名な商業施設やテーマパークの建設を陰で支える設計事務/志望動機は「なんとなく」でOK!

具体的には

■スケジュール管理
■ファイリング
■写真撮影
■手順や材料の確認
■各種社内向け書類の作成
■CADソフトを使った図面の確認・修正

まずはデータ写真整理や書類作成補助などを行いながら、建物づくりの全体像を学ぶところからスタート。設計事務として専門知識を深め、図面関連の仕事にも携わっていきます。

入社後の流れ

★スクール費用を会社が全額負担!

入社後は自社研修センターにて約2週間の研修を実施。移動にかかる交通費や宿泊費も会社が全額負担します。また、研修後はグループ会社が運営するWinスクールを利用し、通常10~50万円かかる講座をすべて無料で受講可能。スクールへ通うより断然お得に技術が身に着きます。

教育研修制度

★PC環境さえあればどこでも学べる!

研修終了後は、各プロジェクトにてOJTを実施。図面のチェック・作成に関しても、先輩たちが丁寧にお教えします。「CAD」「3DCAD」といった設計ソフトの操作方法は、グループ会社が運営しているWinスクールで習得可能。

「建設×IT」を積極的に推進

★多岐にわたるジャンルで可能性を伸ばす

プロジェクトのジャンルは、「建築」「土木」「設備・電気」「プラントエンジニアリング」に分かれており、部門間の異動も可能。近年では、ドローンの活用やICTツールの開発、3Dモデリングといった最新テクノロジーを取り入れる機会も増えています。

アフターケアに特化した専門部署があなたをサポート!

★定着率は98%以上!

アフターケアに特化した専門部署がある当社。「こまめにフォローした方がいい」と判断したメンバーには、面談を1週間に1回行っています。フォローをあまり必要としないメンバーにも、1ヶ月に1回面談を実施。世間話でもグチでも構いません。少しでも気分転換になれば嬉しい限りです。

対象となる方

「なんとなく」が志望動機でOK/パティシエや介護ヘルパーから転職したメンバーも/入社時の平均年齢は男女ともに26.4歳【業界・職種未経験者歓迎】
メンバーたちに「なぜうちにエントリーしたのか」というアンケートを改めて取ったところ、興味深い事実が判明しました。なんと、「スカウトされたから」「カッコ良さげな仕事だったから」というぼんやりとした志望動機が圧倒的に多かったのです!

面接で詳しい話を聞くうちにモノづくりの面白さに惹かれるようになったり、面接後に「もう1回会って話を聞きたい」という要望に対応したことに誠実さを感じてくれたりと、選考過程で確度が高まっていったケースがほとんど。大事なのは実際に会って話をしてからなので、志望動機はざっくりで構いません。なんなら、空欄でもOK。それが書類審査に影響しないことを、ここでお約束します。

先輩たちの経歴一覧

パティシエ/工場スタッフ/リフォーム会社営業/ドライバー/イベント設営/アミューズメント施設スタッフ/空調制御機器の保守点検/警備員/飲食店スタッフ/介護ヘルパー/冠婚葬祭スタッフ/アパレル販売員/アニメクリエイター/スポーツインストラクター/テレフォンアポインター/公務員/塾の教室長/事務などなど

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:00~17:00(実働8時間)
※プロジェクトにより異なる(9:00~18:00の場合もあり)

★在宅勤務実績あり
★残業月平均22.7時間(5年連続で時間減を実現)
勤務地
【勤務地は希望を考慮/エリアをまたぐ転勤なし/U・Iターン歓迎】

プロジェクト先は47都道府県を網羅しており、「通勤のしやすさを優先したい」「レベルの高い仕事にチャレンジしたい」「これまでとは違う分野に関わってみたい」などの要望を高確率で実現させることができます。

★SNSで話題を呼ぶプロジェクトにも関われる!
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水族館・高級ホテル・大型ショッピングモール・スタジアム・アリーナなどの人気スポットから、アパレルショップ・オフィスビル・マンション・書店・教育施設・医療施設・金融機関・放送局・工場など、さまざまなジャンルのプロジェクトを幅広く手掛けています。

クライアントは、スーパーゼネコンや大手・準大手ゼネコン、大手ハウスメーカーといった全国の優良建設会社がほとんど。“建設業界の技術パートナー”としての信頼は厚く、スーパーゼネコンだけで830名、大手・準大手建設会社には1610名のメンバーが参加しています。

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、福井県、新潟県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県
給与
・月給32万円~50万円(設計・施工図作成・施工管理などの経験をお持ちの方)
・月給22万円以上(CADオペレーター・技能工などの経験をお持ちの方)
・月給20万5000円以上(実務未経験の方)

◎1年目の平均月収:29万472円
◎初年度の想定年収:360万円以上

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
360万円~600万円

モデル年収例

年収552万円 / 36歳 経験8年 /月給45万円(各種手当+残業代+決算賞与)
年収420万円 / 41歳 経験5年 /月給33万円(各種手当+残業代+決算賞与)
年収350万円 / 31歳 経験2年 /月給28万円(各種手当+残業代+決算賞与)
昇給・賞与
■昇給あり
■決算賞与あり(業績による)
諸手当
■赴任手当
■通勤交通費
■資格手当(最大3.5万円)
■残業代全額支給(1分単位)
休日・休暇
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇(取得実績:女性100%/男性15%)
■介護休暇
■入社時特別休暇(上限3日)
■ウエディング休暇(5日)
■有給休暇(全社員年平均取得日数10.4日 ※入社初年度は10日付与)
福利厚生
■社会保険完備
■在宅勤務可
■社員寮(実質ゼロ円 ※引越費用会社負担/規定あり)
■引越費用補助(入社時・異動時は全額会社負担)
■パパママ育児応援金制度
■結婚・出産・就学・銀婚お祝い金支給
■退職金制度
■資格取得支援制度
■カウンセリングサービス
■社内クラブ・社内イベント
■従業員持株会
■上乗せ労災保険
■総合福祉団体定期保険
■健康保険組合
■ベネフィット・ステーション
■グループ従業員持株会
■永年勤続表彰
■グループ会社が運営するWinスクール利用可(Word・ExcelなどのPCスキルからCAD・Auto-cad2Dまでを幅広く学べる/1講座10~50万円が無料/受講人数延べ1万9941名/全国から受講可)
福利厚生やDXなどの認定を獲得
福利厚生の充実に取り組む企業や団体を表彰する【ハタラクエール】。この制度において私たちテクノプログループは、【優良福利厚生法人(総合)】の認定を受けました。さらには、長時間労働者数や裁量労働者数の実態、年次有給休暇の取得状況などが調査対象となる【健康経営優良法人】にも認定。直近では、経済産業省が定める【DX認定事業者】にも認定されました。
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • 電話問い合わせOK
  • インセンティブあり
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 有給消化率8割以上
  • 社会人未経験歓迎
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • リモートワーク可
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • ガソリン代支給
  • 退職金制度あり
  • 固定給25万円以上
  • 引越し費用実費全額負担
  • 在宅勤務手当あり
  • 決算賞与あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社割あり
  • 再雇用制度あり
  • 上場企業のグループ会社
  • 平均年齢30代
  • 健康経営優良法人
  • 無借金経営
  • 未経験入社5割以上
設立
2008年11月13日(創業1960年)
代表者
代表取締役社長/田中 靖雄
従業員数
3,134人(2023年6月末時点)
資本金
1億1000万円
売上高
207.99億円(2023年6月期)
事業内容
【1】労働者派遣事業、受託・請負業務、有料職業紹介事業
【2】建設に関わる企画、調査、測量、設計、施工、監理、コンサルティング業務
【3】各種図面の作成、並びに建築・土木構造物等の情報モデルの作成業務
【4】各種構造物や設備等の調査・診断・確認・検査業務
【5】建設全般に関わる技術習得の為の研修の企画、実施、運営及び販売

●労働者派遣業 派 13-304191、有料職業紹介13-ユ-303846

※『業界売上No.1』について
出典:矢野経済研究所「人材ビジネスの現状と展望(2019年度版)
本社所在地
東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F

[拠点]
札幌、仙台、さいたま、千葉、東京、新宿、横浜、静岡、名古屋、金沢、大阪、京都、神戸、広島、福岡

[技術センター]
東京
プロジェクト実績例
■六本木ヒルズ
■あべのハルカス
■横浜ランドマークタワー
■りんくうゲートタワー
■大阪府咲洲庁舎
■ミッドタウンタワー
■ミッドランドスクエア
■JRセントラルタワーズ
■虎ノ門ヒルズ
■東京都庁第一本庁舎 他多数
研修会場の詳細
■東京技術センター
東京都八王子市明神町3-20-6八王子ファーストスクエア4F
「京王八王子駅」西口より徒歩1分
企業ホームページ https://www.technopro-construction.com/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆「この求人に応募する」からエントリー
面接は「オンライン面接」と「支店内での面接」のどちらかを選択できます。どちらの場合でも、ノーネクタイ・ノージャケットで構いません。

※お問い合わせも大歓迎。不明点があれば、お気軽にご連絡ください。
応募受付後の連絡
書類選考を通過された方には、5営業日以内にマイナビ転職のマイページではなく、応募時に記載されたメールアドレス宛に、左記コーポレートドメイン【@technopro.com】よりメールまたはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

※応募書類は返却いたしません。
  1. STEP
    2

面接(1~2回)

※面接後にオンラインでの適性検査があります。
  1. STEP
    3

内定

※入社日はご相談に応じます。
面接回数
1~2回
問い合わせ
株式会社テクノプロ・コンストラクション

住所
〒 106-6135 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
03-6361-6192

備考
【採用専用】
0120-959-964
※フリーダイヤル

会社・仕事の魅力

同期と一緒にスタート!だから、未経験でも心強い。

入社後に参加いただく研修は、自社研修施設「技術センター」にて、17日間の基礎研修(+1~6日間の特別教育)を受けるところからスタート。製図・測量などの知識を学んだり、設計図面を作成してみたり、現場をVRで体験したりと、幅広い知識・技術を身に着けることが可能です。2017年の開設以降、800名以上の人材を世に送り出しています。

また、研修は約10~30名の同期(大阪:最大月12名、東京:最大月30名参加可能)と一緒に授業を受けます。気軽に相談や世間話で盛り上がれる同期の存在は、きっとあなたの心の支えになってくれるでしょう。

研修後アンケートの声
  • 終始雰囲気が和やかで安心できた
  • 同期と一緒だから学校みたいで楽しい
  • 授業終わりにみんなで集まって勉強会をした

こういった感想に表れているように、入社後に参加していただく研修は、きっとあなたにとっても楽しい経験となるはず。
今回の取材で驚いたのが、社員さんたちの入社動機がふわっとしていること。「建設の未来を支えたい!」といった熱い気持ちが多いのかと思いきや、そういう人はあまり見られないそうです。だからあなたも、等身大のままでエントリーすれば大丈夫。マニュアルなんて見る必要ありません。「カッコ良さそう」でも、「友だちや家族に自慢したい」でもいいと思いますよ。同社は、こういったストレートな思いを受け止めてくれる会社です。

マイナビ転職
編集部より

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