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【ITエンジニア】賞与年3回/58種類の福利厚生/年間休日129日 日本ナレッジスペース株式会社 ☆2022年 健康経営優良法人(ブライト500)認定のIT企業☆

情報更新日:2022/06/28
掲載終了予定日:2022/08/29

この求人のポイント

同じSESで仕事を続けるなら、残業が少なくて、休みや給与が多いほうが良くないですか?
【社員思い】58種類の福利厚生。日々、増加中! 【利益を分配】固定費を削減し、エンジニアに還元 【高待遇】ほとんどの先輩たちが前職より年収UP 【全員が中途入社】ほぼ全員がSESからの転職組 【残業時間を毎月公開中】月平均10時間以内をキープ 【働きやすさ】年間休日129日/リモートワーク可
スーツやヘアケア、ネイルケアまで…隅々まで行き届いた福利厚生が魅力的な企業です!
日本ナレッジスペース株式会社のPRイメージ
◆スキルと収入が見合っていない
◆充実感が得られず、仕事が楽しくない
◆仕事ばかりで健康的な生活が送れない
◆結婚・子ども・車・マイホーム…は遠い夢?
そんな悩みを抱えているエンジニアに、充実した毎日、健康的な生活、将来の希望を実現してもらうために設立した会社です。
「ホワイト企業 GOLD認定」「健康優良企業」「健康経営優良法人」など数々の受賞・認定を受けています!

仕事内容

Web/オープン系/組み込み・制御系/サーバ・ネットワークの設計・構築 ★年間休日129日以上 ★残業月10時間程度 ★リモート案件あり

具体的には

あなたのスキル・希望に合った案件・フェーズをお任せします。

【開発案件】
・Java、C#、TypeScript (Vue.js, Next.js)、Python、C、C++、ABAPなど
・Salesforce、SAP、kintone、JD Edwardsなど

【インフラ案件】
・サーバ/ネットワークの設計・構築
・AWS・Azure・GCPなど

入社後の流れ

当社では、会社都合のプロジェクトを無理に押しつけることはありません。
あなたの経験や希望をじっくりとヒアリングして、最適な案件を探します。
当社が希望にお応えできるのは、複数の大手SIerと取引し、常時1,000以上の案件があるからです。
可能な限り、あなたの希望にお応えします!

配属先の編成

当社は「エンジニアの働きやすさを最優先した」SES会社です。
◎全員で83名。コーポレートスタッフは社長を含めて4名
◎平均年齢は32歳
◎全員が中途入社で、ほとんどがSES会社からの転職者
◎技術を極めたい人、マネジメントスキルを磨きたい人など、将来のキャリアパスは多彩

58種類の福利厚生/これだけでも入社の価値あり!

充実した福利厚生は当社の自慢の1つ。
「身だしなみ補助制度」では、スーツの購入費、クリーニング費用、散髪、スキンケア(化粧品)、ネイルケアまで費用を補助♪
他にもコンタクトやPCメガネなどアイケア関連の補助など、積極的な利用を促しています。
現在も、続々と福利厚生を追加中です!

収入アップを実現/あなたの価値を正当に評価!

当社では、固定費をギリギリまで削減し、利益をエンジニアに還元しています。
実際、ほとんどの先輩たちが、入社後に前職給与よりもアップしています!
実力・成果と収入が見合っていない…そんな悩みのあるエンジニアの方はぜひ当社にお越しください!

対象となる方

【学歴・ブランク不問・第二新卒歓迎】システム開発、サーバまたはネットワークの設計・構築経験がある方(1年以上)★20~30代が活躍中

【応募条件】

◆システム開発またはインフラ構築の経験(1年以上)
◆学歴・ブランク不問
※第二新卒歓迎

【歓迎するスキル】

◇Web開発
└Java、C#、VB.NET、Go、Python、PHP、Kotlin
└React、Vue.js、Next.js、Angularなどを用いたフロントエンド開発
└Laravel、Django、Spring、SpringBootを用いた開発

◇組み込み系開発
└C、C++
└ROS、RTOS、OSレスでの開発

◇オープン系開発
└React Nativeを利用したモバイルアプリ開発
└WebAssemblyの開発

◇インフラ系開発
└物理サーバ、仮想サーバ、ネットワークの構築
└AWS、Azure、GCPなどのクラウド構築
└ルーター、スイッチ、UTM、WAFの導入

残業平均は1日30分程度、すべて公開しています!

完全週休2日(土日休み)、年間休日は129日以上と、1年間の1/3以上がお休みです。
また、残業も月平均10時間程度に抑えられています。
当社HPの「健康経営」のページで、2019年度から現在まで毎月の残業時間を公開中です!
趣味や勉強、家族や友達との時間もたっぷり確保できます!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

○ワーク・ライフ・バランスを実現したい方
58種類の福利厚生、残業も少なく、経済的な安定など、仕事と生活のバランスが取れた働き方が可能です。現状を改善したい方にピッタリです。

この仕事に向いていない人

△周囲に興味が持てない方
社員の声を取り入れて会社作りを進めているので「こんな制度あったらいいな」など遠慮せず意見を言いましょう。今後は自社サービス開発にも注力するので活躍のチャンスもあなた次第です!

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(実働8h)

毎月の残業時間をすべてホームページに公開しています。月平均10時間程度。中央値は4.75時間です。

<URL>
https://www.jpn-ks.co.jp/management/#overtime-table
※月間残業時間は平均値だけではなく中央値も公開しています。
勤務地
東京本社、大阪支社、または東京23区内、大阪府・京都府・兵庫県内のプロジェクト先

※転居を伴う転勤はありません
※勤務地は希望を考慮します
※リモート・在宅勤務のプロジェクトもあり

【東京本社】
東京都港区新橋6-20-1 ル・グラシエルBLDG.1 3F
※「御成門駅」徒歩5分
※「新橋駅」徒歩10分

【大阪支社】
大阪市北区西天満2丁目6-8 堂島ビルヂング6F
※「淀屋橋」徒歩5分
※「梅田駅」徒歩3分
※「北新地駅」徒歩5分

<東京>
東京都千代田区、東京都中央区、東京都港区、東京都新宿区、東京都文京区、東京都台東区、東京都墨田区、東京都江東区、東京都品川区、東京都目黒区、東京都大田区、東京都世田谷区、東京都渋谷区など

<大阪>
大阪府大阪市、大阪府堺市など

<兵庫>
兵庫県神戸市、兵庫県姫路市など

<京都>
京都府京都市など

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、京都府、大阪府、兵庫県
給与
月給25万円以上(一律支給の住宅手当 1万8000円含む)+ 賞与年3回

※上記金額には30時間分/4万4,000円以上の固定残業代が含まれます。超過分は別途支給します。
※住宅手当は、実家住まいも支給対象です。家賃額に応じて、最大月2万4,000円まで支給します。

モデル年収例

年収550万円 / 35歳 経験10年
年収480万円 / 30歳 経験5年
年収430万円 / 28歳 経験3年
昇給・賞与
◆昇給あり/年1回(4月)
◆賞与あり/年3回(4月、8月、12月)
諸手当
◆交通費全額支給
◆職能手当
◆家族手当(配偶者1万円、子4,000円、2人目以降2,000円) 
◆時間外手当
◆業務手当
◆出張手当
◆役職手当
休日・休暇
【年間休日129日】
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆GW
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇(1h単位の取得OK)
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆産休・育休(実績あり)
◆介護休暇
◆子の看護休暇(実績あり)
◆裁判員休暇(実績あり)
福利厚生
驚異の58制度!詳細はホームページもご覧ください
https://www.jpn-ks.co.jp/welfare/

◆各種社会保険完備
◆リモートワーク(在宅勤務)可 ※プロジェクトによる
◆PC貸与(リモートの場合)
◆退職金
◆資格取得報奨金
◆慶弔金制度
◆災害一時援助金(一時的な交通費やホテル代等)
◆能力開発プログラム制度
◆ストレスチェック制度
◆福利厚生倶楽部(リロクラブ)
◆インフルエンザ予防接種補助
◆ウイルス除去 首かけマスクの配布
◆花粉症予防補助
◆マッサージ補助
福利厚生(続き)
◆乳がん検査(マンモグラフィ検査)
◆配偶者の健康診断補助
◆一眼レフカメラ貸出
◆書籍購入補助(全額)
◆社内書籍貸出
◆ランチミーティング
◆サークル活動支援費
◆エンジニア紹介制度
◆互助会制度
◆禁煙補助制度
◆業務災害総合保険(AIG損保)
◆電子書籍読み放題制度(技術書)
◆線虫がん検査制度
◆フラワーギフト制度
◆身だしなみ補助制度 ほか
今後も続々と導入予定!
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • C、C++
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • VB、VBA
  • COBOL
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • Objective-C、OpenGL
  • その他言語・フレームワーク
  • ERP
  • CRM
  • SCM
  • HRM
  • PLM
  • BI、SFA
  • その他パッケージ
  • UNIX
  • Linux
  • Windows
  • Android、iOS
  • その他OS
  • スイッチ・ルータ・有線ネットワーク
  • 無線ネットワーク
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 金融
  • 製造
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 医療・福祉
  • 素材・エネルギー
  • 流通・小売・サービス
  • 官公庁・文教
  • その他業種
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 生産管理システム
  • 物流・購買関連システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • WEBサイト
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • スマートフォンアプリ
  • クラウドサービス
  • 制御・組込系プログラム
  • ゲーム・アミューズメント
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事
  • スペシャリスト制度あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
設立
2014年4月
代表者
代表取締役/松岡竜邦
従業員数
83名(2022年6月)
資本金
1,000万円
売上高
4億5,500万円(2022年3月期実績)3億4,800万円(2021年3月期実績)2億6,100万円(2020年3月期実績)
事業内容

【システムソリューション】

Web系システム開発、組込・制御系システム開発、開発C/S型オープン系システム、Webサイト企画・制作・運用(ホームページ、ECサイト、オークションサイト)

【インフラソリューション】

サーバ・ネットワークの設計・構築・運用保守

【業務支援サービス】


【情報ビジネスに関するコンサルティング】

本社所在地
東京都港区新橋6-20-1 ル・グラシエルBLDG.1 3F
マイナビニュースにも掲載!
社員の健康寿命を延ばすために、「健康経営」を推進しているIT企業として、マイナビニュースにも特集が組まれました。遺伝子検査後のサプリメント支給や代表の想いなどが掲載されていますので、興味がある方はぜひチェックしていください。

マイナビニュースURL
https://news.mynavi.jp/kikaku/20211207-jks/
企業ホームページ https://www.jpn-ks.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
【マイナビ転職の求人をご覧いただき、誠にありがとうございます】

まずは、マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。(『応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください)

※応募の秘密は厳守します。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後、速やかにお電話またはメールにてご連絡いたします。
採用プロセス
希望の方はWEB面接もご対応させていただきます。お気軽にご相談くださいませ。
  1. STEP
    1

▼WEB書類選考

応募フォームにご入力された内容をもとに、書類選考を行います。
  1. STEP
    2

▼面接(1回)★WEB面接OK

あなたの人柄を大切にしたので、ざっくばらんに話しあえる場にしたいと考えています。
  1. STEP
    3

◆内定

おめでとうございます!一緒に働けることを楽しみにしています。※入社日はご相談に応じます。
面接回数
1回を予定しています。
面接地
希望の方はWEB面接もご対応させていただきます。お気軽にご相談くださいませ。

【東京本社】
東京都港区新橋6-20-1 ル・グラシエルBLDG.1 3F

【大阪支社】
大阪市北区西天満2-6-8 堂島ビルヂング6F
問い合わせ
日本ナレッジスペース株式会社

住所
〒 105-0004 東京都港区新橋6-20-1 ル・グラシエルBLDG.1 3F
地図を見る

電話番号
03-6689-8174

備考
【新型コロナウイルスの対応について】
・マスク着用で面接にご参加ください。
(面接担当者もマスクを着用します)
・面接場所ではアルコール消毒の準備をしています。
・距離を置いて面接を実施します。

会社・仕事の魅力

日本ナレッジスペース株式会社の魅力イメージ1

まさに「エンジニア天国」の福利厚生!

「体調を崩しやすく、不健康なエンジニアが多い」と感じた松岡代表は、社員がイキイキと健康に過ごせる会社にしたいという思いを抱き、社員にとって有益な福利厚生を、社員の声も反映させながら増やしていきました。
気がついてみると、その数は58に。(2022年6月現在)

最近は、
◎「安眠促進制度」…約4万円のオーダーメイド枕のプレゼント
◎「視力ケア補助制度」…眼鏡・コンタクトレンズ、消耗品の購入費用補助
◎「GLTD制度」…病気やケガで働けなくなり「所得喪失」状態となった場合に所得補償が受けられる制度
などを導入しました。

現在は、社員食堂代わりとして、街の飲食店を社食のように利用できる「びずめし」の導入を検討しています!

一生エンジニアとして働き続けたい。
そんな方をサポートできる充実の福利厚生を整えています!
日本ナレッジスペースは2014年設立。代表自らの強い意志によって福利厚生を充実させ、エンジニアの健康・生活・仕事を多面的にサポートしています。その甲斐あってエンジニアはいかんなく実力を発揮し、創業以来黒字経営で増収増益を記録。昨年だけでも25名を採用しており事業成長は加速度を増しています。今期も年間20~30名の採用を予定しているので、あなたもキャリアと人生を劇的に向上させるチャンスをぜひ手にしてください。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

【代表】松岡竜邦のプロフィールフォト
【代表】松岡竜邦 さん
営業としてこの業界に関わる中で、仕事の厳しさからか体調が優れないエンジニアたちをたくさん目にしてきました。会社を立ち上げるにあたり、事業の主役であるエンジニアたちが健康的に働けるよう、ワークライフバランスや福利厚生を最優先に据えた会社にしようと決意。固定費を抑え、利益を給与や福利厚生でエンジニアに還元できるようにしています。

私はエンジニア出身ではないため、エンジニア1人ひとりの意見や最新のニーズに耳を傾け、数を増やすだけでなく、皆にとって意味のある福利厚生の整備を目指しています。これまで経験してきた不合理な思いを当社で解消し、理想の会社・働き方を一緒にカタチにしていきましょう!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

【経営企画】桑原のプロフィールフォト
【経営企画】桑原 さん(中途入社4年目)
エンジニア⇒経営企画
前職の経験 ITエンジニア
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職も同規模の会社でしたが、福利厚生はあってないようなもの。当社に転職したのは充実した福利厚生や働く環境に魅かれたからです。前職では連日終電ということもありましたが、当社では残業は月に10時間程度です。
Q

魅力的な福利厚生はありますか?

制度・福利厚生は入社後さらに進化しています。個人的にありがたいと思っているのは、スーツの購入などに使える「身だしなみ補助制度」。写真が好きなので「一眼レフカメラ貸出制度」もよく使っています。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

エンジニアからよく聞くのは、「自分のやりたいと思ったことができる」「ワーク・ライフ・バランスのとれた生き方ができる」「前職よりも収入が上がった」などです。これらが当社の魅力だと思います。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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注目のキーワード

日本ナレッジスペース株式会社 ☆2022年 健康経営優良法人(ブライト500)認定のIT企業☆

【ITエンジニア】賞与年3回/58種類の福利厚生/年間休日129日