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★未経験歓迎!空調設備の【メンテナンススタッフ】★年休123日 北菱冷熱株式会社 《1981年創業》◇創業以来の黒字経営 ◇基本残業なし ◇毎年昇給

情報更新日:2022/01/11
掲載終了予定日:2022/02/14

この求人のポイント

\土日祝休・残業15h程度・良好な職場/有休も気軽に使える自由な風土で、働きやすさ満載です♪
▼「だから働きやすい!」と思える魅力がいっぱい▼ Point.1 あらゆる機種・故障に対応できる高い技術力 Point.2 1981年の創業以来、黒字経営をキープ Point.3 研修が充実!新卒・中途入社も多数活躍中♪ Point.4 チームワーク抜群&仲の良さには自信あり! Point.5 年齢・社歴ではなく、スキルを正当に評価◎
社員の声を大切にする社風◎働きやすさ、やりがい、職場環境…全てに満足できる当社に、転職しませんか?
北菱冷熱株式会社のPRイメージ
ダイキン、三菱、日立、東芝など。あらゆる機種に対応できる技術力と丁寧なサポート体制が強みの当社。年間を通じて安定した案件数を持ち、1981年の創業以来、黒字経営を続けています。

今後も安定した環境を維持していくため、現在は体制強化に注力中。より働きやすい職場を目指し、今回新たな仲間を募集いたします。

イチから始めている先輩たちばかりなので、未経験の方でも安心して始められますよ♪

仕事内容

【20~30代を中心に活躍中】◎オフィスや商業施設にある業務用空調設備の点検・メンテナンスなど★丁寧な教育体制で着実にステップアップできます!

具体的には

◇現場は都内・近郊エリア/1日1~4件程度

お客さまは年間でご契約があるオフィスビルや商業施設。
先輩と2人1組で業務を進めているので、
安心してスキルアップできますよ!

社員にはタブレットを支給。
報告書などの書類を作成する専任スタッフがおり、
あなたが現場作業に集中できる環境を整えています。

入社後の流れ

経験に関係なく、
半年~1年ほどは教育期間を設けています。
先輩と行動を共にしながら、
空調の構造といった基礎から学んでいきましょう。
挨拶などの社会人マナーに始まり、
上達度に応じたさまざまな研修や
代表自ら難易度の高い修理を実演する勉強会など。
定期的に知識を更新できる研修を受けられます!

将来のキャリアパス

◇お任せする業務は3年計画でご用意!

1年目:フィルター清掃
メーカーや機種によって形状もさまざま。特徴や清掃方法をしっかり学びましょう。
2年目:見積もりや提案、点検スキルを身に付けます。
3年目:エキスパートorマネジメント
さらに難易度の高い修理に挑戦するか、責任者として部下を育てる役割をお任せ。

不安・トラブルも早期に解決できる安心感は絶大!

社内では20~30代を中心に、
44名のスタッフが男女問わず活躍中。
誰かが困っていたら必ず誰かがサポートに駆けつけるなど、
チームワークも抜群なので、1人で抱え込むことはありません!
退社後にゲームをしながら、雑談したり仕事の振り返りをすることも。
スタッフ同士の仲が良いことは当社の自慢なんです♪

メリハリがあるから、ずっと働き続けられるんです♪

基本は土日祝日休み。
休日対応となる場合には、
振替休日か休日手当を支給しています。
夏期・年末年始には最大5連休となることもあり、
年間休日は123日。
有休も気軽に使用できるので、
ここぞという時に使用したり、
年内に消化しきっているスタッフもいます。
オンオフのメリハリをつけて働ける環境ですよ♪

対象となる方

【7割が中途入社/人物重視採用/未経験・第二新卒歓迎】◎高卒以上 ◎要普免(AT可) ★就業ブランク、転職歴も気にしません! ※基本土日祝休み

\未経験・第二新卒大歓迎!/

新卒採用も継続しており、充実した教育体制がある当社。
業務の知識・スキルはもちろん、
社会人マナーからしっかり身に付けられるので、
どなたでも安心してご応募ください!
※就業ブランク、転職歴も気にしません。

【応募資格】

・高卒以上
・要普免(AT可)
・プラス・マイナスドライバーを使ったことがある方
 ⇒「ちょっとした棚を組み立てた」など、
  ドライバーのプラス・マイナスを理解していればOK

【活かせるスキル】★手当あり

・電気工事士(1種、2種)
・電気主任技術者(1~3種)
・管工事施工管理技師(1級、2級)
・冷凍機械責任者(1~3種)

面接のポイント:「あなたの夢を聞かせてください♪」

面接では、あなたの夢を伺いたいと思っています。
これまでも、
「年収1000万円!」
「18時からのナイター観戦ができる働き方を実現したい!」
など、さまざまな夢を聞かせてもらいました。

夢や目標があるのは仕事だけでなく、
人生においても大切なこと。
当社社員には夢を持っていて欲しいんです!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎目標に向かって努力したことがある方
教育・研修体制が充実している同社。ステップアップするルートも明確なため、必要な努力を理解できる方なら、早くから活躍の場が広がるのではないでしょうか。

この仕事に向いていない人

△1人で黙々と作業したい方
同社はチームワークが良好で、わいわい賑やかな雰囲気も魅力です。業務上、コミュニケーションが必要になるので、いわゆる職人気質な環境をお考えの方では馴染みにくいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:50~17:50(実働8時間)

※残業はほぼありません!
勤務地
【転勤なし!東京メトロ「赤坂駅」から徒歩3分!】
東京都港区赤坂2-16-9

〈アクセス〉
東京メトロ「赤坂駅」から徒歩3分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給:22万円~30万円
※一律支給の職務手当(2万円)を含みます。
※能力・経験を考慮の上決定いたします
※試用期間中(3~6ヶ月)は、月給22万円(2万円の一律職務手当含む)となります。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~560万円

モデル年収例

年収450万円 / 32歳 経験3年 /月収26万円
年収610万円 / 39歳 経験10年 /月収35万円
昇給・賞与
■昇給/年1回(毎年6000円~3万円ずつ昇給!)
■賞与/年2回(昨年度実績3ヶ月分)※勤続1年以上を対象
諸手当
■通勤交通費(月3万円まで)
■時間外手当
■休日手当
■皆勤手当
■資格手当
■住宅手当(社内規定による)
■家族手当(配偶者:月1万5000円、子1人:月1万円、子2人以上の場合は1人:月5000円)
休日・休暇
■完全週休2日制(土日休み)
※休日出勤をした場合には、振替休日または手当を支給します。
■祝日
■年次有給休暇(年10日)
■年末年始休暇
■夏季休暇
※5日以上の連休も取得いただけます!
福利厚生
■社会保険完備
■財形貯蓄制度
■退職金(勤続5年以上を対象)
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1981年6月1日
代表者
代表取締役社長 南口 元成
従業員数
50名(2021年4月現在)
資本金
3000万円
事業内容
■冷暖房機の保守管理(メンテンス)・設置工事業
本社所在地
東京都港区赤坂2-16-9
許可番号
管工事業  東京都知事許可(般-21) 第132669号
フロン回収 第1種フロン類回収業登録 13101274号 東京都
フロン回収 第1種フロン類回収業登録 神(気水)第1-1251号
フロン回収 第1種フロン類回収業登録 千葉県12A131604
フロン回収 第1種フロン類回収業登録 埼玉県 第19130539号
認定番号
冷媒回収事業所 130523
企業ホームページ http://www.hokuryo-reinetsu.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 入社時期応相談
応募方法
まずはマイナビ転職の
「応募フォーム」よりご応募ください。

※応募の秘密は厳守します。
※提出いただいた個人情報は、
 採用目的以外では使用いたしません。
※応募前のご質問も歓迎いたします。
 質問フォームよりお気軽にご質問ください。
応募受付後の連絡
ご応募受付後、2週間以内に応募選考をさせて頂きます。
選考結果はメールにてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

▼WEB書類選考

お送りいただいた応募データをもとに、書類選考を実施します。
  1. STEP
    2

▼面接

1次面接はWEBか対面かお選びください。面接日程については追ってご連絡します。
  1. STEP
    3

▼最終面接

最終面接は対面面接を実施いたします。
※遠方にお住みの方は、別途ご相談ください。
  1. STEP
    4

▼内定

入社日はご相談に応じます。
在職中の方も、気兼ねなくエントリーしてください!
面接地
東京都港区赤坂2-16-9
問い合わせ
北菱冷熱株式会社

住所
〒 107-0052 東京都港区赤坂2-16-9
地図を見る

会社・仕事の魅力

北菱冷熱株式会社の魅力イメージ1
北菱冷熱株式会社の魅力イメージ2

社員の声を聞き、その思いを制度・仕組みに即反映!

現代表は5年前に3代目として就任。
長く当社を見ていた経験から、
さまざまな制度や仕組みづくりに注力してきました。
今回はその一部をご紹介します!

◇事務作業の専任スタッフを採用

新規大型案件を受注した際、
社員の残業時間が大幅増となっていました。
代表が要因を聞いたところ、
報告書などの事務作業に時間を取られしまうとのこと。
それならと、新たに報告書を作る専任担当を採用!

この決断スピードに社員一同が驚きましたが、
実際に残業は削減され、
現場作業に専念できる環境が完成しました◎

◇1年目会議の実施

当社では入社間もない社員が集まり、
日々の業務で感じる不満や疑問、
「こうしたら良いのでは?」という提案をあげています。
長く勤めていれば当たり前に感じていることでも、
新しい方にとっては、やりにくさを感じることも。

新人・中堅・幹部それぞれの層から話を聞くことで、
誰もが働きやすい環境づくりを目指しています。

◎カムバック社員も要職に起用

人生は1度きり。
ときには別の世界を見たくなることもあるでしょう。
なかには4ヶ月や1年、10年経ち、
「やっぱりここで働きたい!」と当社に復職している社員もいます。
外部で得た知識やスキルも備えてパワーアップしている方なら、
積極的にポジションをご用意。

年齢や社歴に関わらず、
社員それぞれのスキルを純粋に評価しているんです!
代表の南口さんは、丁寧で穏やかなご様子が印象的でした。面接での会話をきっかけに、入社を決意する社員が多いことにも納得のお人柄です。技術レベルを複数項目でランク付けするなど、社員の頑張りを余すことなく昇給・賞与に還元している同社。社員の成長を多角的な視点で支えていく体制が整えられています。時代の変化にも柔軟に対応している同社でなら、今後いっそうの働きやすさが体感できるのではないでしょうか。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

根岸 さん(中途入社5年目)
技術職
前職の経験 物流倉庫で荷物の仕分け、検品等
Q

何故この仕事を選んだのですか?

今の時代空調機は、どの会社、家庭でも使われていて、空調機に関する技術、知識を身に着ければ一生続けられる仕事だと思ったからです。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

ほとんどの人が未経験から入社なので、心配いりません。最初のうちは、分からない事が沢山あって大変かもしれませんが、上司や先輩に聞きやすい社内環境なので問題ありません。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

動いていない機械を自分で診断、修理をして無事に動いた時は、達成感とやりがいを感じます。徐々に難しい作業をしていきスキルアップ出来るので、自信に繋がります。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

大久保 さん(新卒入社1年目)
技術職
Q

未経験でも本当に大丈夫?

私自身未経験で入社しました。研修期間中に作業の仕方、その後も分からないことがあれば先輩方に教えていただけるので未経験でも作業を行えるようになります。
Q

どんな働き方ができますか?

基本土日休みの週休二日制となっていて、稼ぎたい人は土曜日や日曜日に出勤し、振り替えの休日を平日に取ったりしています。稼ぎたいときと休みたいときを自分で自由に決めることができるのは強みだと思っています。
Q

今後の目標を教えてください。

まだまだ未熟ですが少しでも先輩方に追いつけるよう着実にスキルアップしていきたいと思います。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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注目のキーワード

北菱冷熱株式会社 《1981年創業》◇創業以来の黒字経営 ◇基本残業なし ◇毎年昇給

★未経験歓迎!空調設備の【メンテナンススタッフ】★年休123日