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\充実の育成環境で未経験から成長/【施工管理】20~30代活躍中 南海ビルサービス株式会社 【今年度から未経験募集START】賞与年3回/完全週休2日&年休120日

勤務地

大阪府

初年度年収
350万~550万円
雇用形態
正社員
情報更新日:2026/02/10
掲載終了予定日:2026/02/23

この求人のポイント

「未経験から技術職って大変じゃないの?」→当社なら、働きやすい環境の中で着実に成長もできます◎
【1】抜群の安心感|南海グループ100%出資子会社 【2】未経験OK!充実した育成環境で、イチから成長◎ 【3】資格取得をサポート|取得後は手当&奨励金GET 【4】やりがい大|暮らしに必要な有名施設を支える 【5】私生活も充実|完全週休2日&年間休日120日以上 【6】将来も安心|転居の心配ナシ!関西で長く働ける
南海グループ×「施工管理って何?」という方も安心の育成・フォロー環境→手に職をつけたい方、必見です!
南海ビルサービス株式会社のPRイメージ

★南海ビルサービスとは?

南海グループ100%出資の当社は、ビルメンテナンスや設備・建築工事のほか、緑化、不動産管理、鉄道関連設備管理など多彩な事業を展開。インフラを担う電鉄の系列会社であるため経営基盤は安定しています。

★25年度から未経験者採用をSTART!

これまでのノウハウを活かし、技術者を育てていく採用を行うことになりました。経験ゼロから南海グループで活躍するチャンスです。ぜひご応募ください!

仕事内容

【なんばCITYやなんばパークスなどに携われる!】◆商業施設などの更新・リニューアル工事に必要な管理業務(見積作成・工程管理など)をお任せ!

具体的には

Q:施工管理って職人さんみたいな仕事?
A:いいえ、工事を“管理”する役割を担います!

  • 見積・書類の作成
  • スケジュール・工事進捗の管理
  • 安全面の確認・管理

など、多種多様な工事が順調に進んでいくよう管理業務を行うので、実際に作業することはありません!
Q:どんな工事がメインなの?
A:店舗や商業施設の改装・リニューアルに関わる仕事が中心です!

例えば、新しいお店がオープンしたり、商業施設全体のリニューアルが行われる際に、その動きの中で様々な工事に携わります。

管工事や電気設備工事など、種類は多種多様。いろんなプロジェクトを動かしていきます★

入社後の流れ

設備の名称や特徴を学べる基礎研修から始めていき、先輩のアシスタント業務から徐々にお任せします。その人の習熟度に合わせて仕事を差配していきますので、技術職の経験がない方でも安心です◎

★e-ラーニングで動画等を見ながら学べる機会もあり、じっくり学べるところは社員からも好評です!

南海ビルサービス株式会社の仕事イメージ

★常に目標を持って取り組めるから、成長も楽しめる!

様々なプロジェクトに関わる中で、身に付く知識や技術は変化していくもの。その都度経験値を積み、必要な資格を取り、携われる案件の規模や分野が広がっていきます。その積み重ねにより成長を実感できるのは当社ならではの魅力◎

また資格取得のために勉強会を行うなど、社員同士でも刺激し合って成長できる環境です!

対象となる方

【未経験・第二新卒大歓迎/人柄・意欲重視の採用】◆高卒以上 ◆安定した会社で手に職をつけたい方はぜひ! ◆資格取得後は毎月の手当&報奨金をGET

\不安なことがあれば採用担当が直接お答えします!/

「施工管理について全く知らない…」
「大変なことも含めて、実際の働き方を知りたい…」
そんな方に向け、面接前面談も行っています。少しでも気になった方は、まずはご応募ください!

【資格取得がモチベーションに!】

資格を取得することで、携われる案件の規模・分野が広がり、また給与UPにもつながるため、毎年目標を持って取り組めます。

まずは「施工管理技士補」という資格に挑戦していただくことになりますが、合格率はおよそ60%以上。
手に職をつける最初のステップをすぐに踏めることも楽しさの1つです!
※そのほかの資格手当については、募集要項をCHECK!

★技術職=重労働はもう古い!働きやすさも抜群の環境

  • 完全週休2日&年間休日120日以上
  • 有給休暇も柔軟に活用OK
  • 残業少なめ&長期出張なし
  • 転居を伴うような転勤もなし
  • 家族手当&住宅手当完備
  • 南海グループならではの充実した福利厚生あり
など、働きやすい環境を整えてきました!

自分らしいワークライフバランスを叶えながら、キャリアを重ねられます◎
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎主体的に動ける人

施工管理は現場で司令塔となって、協力会社など外部の方々と仕事を行います。一つのチームとして互いの強みを活かし、目標達成に向け動くので、主体的に行動できる人が向いているでしょう。

この仕事に向いていない人

△指示待ち型の人

指示されなければ動けない、気づきがない、周囲への目くばりができないなど、自分で考えて行動できない人は難しいかもしれません。社内外での連携を大切にできる方なら力を発揮できますよ。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~17:50(実働8時間/休憩50分)
勤務地

【転居を伴う転勤なし】


本社

大阪府大阪市浪速区日本橋西1-3-19 南海日本橋ビル5階
└南海「なんば駅」より徒歩5分

★現場への移動は近場の場合は徒歩、
 遠くの場合は電車やカーシェアで向かいます。
※運賃やカーシェア利用料は会社が負担します!
 

マイナビ転職の勤務地区分では…


大阪府
給与

月給19万3,500円~28万2,000円+各種手当+賞与年3回


【モデル月収例】26万円/30歳/実務経験5年


【先輩の年収例】

入社1年目     :年収320万円
3~5年目(主任) :年収480万円 
7~9年目(係長) :年収580万円
9~11年目(課長) :年収650万円
15~20年目(部長):年収850万円
※あくまでも一例です
※繁閑により、残業等で給与がさらに変動するケースもあります

【手当が豊富】

  • 1級施工管理技士(建築・電気・管・電気通信)/月1万円
  • 1級建築士/月1万円
  • 第3種電気主任技術者/月8,000円~2万3,000円
  • 第一種電気工事士/月6,000円

※経験・能力などを考慮のうえ、優遇いたします
※試用期間3ヶ月間(その間の給与は同じです)

※2026年4月以降の入社者に関しては
 弊社給与制度改定のため、以下条件になります
「月給191,500円~275,000円+各種手当+賞与年3回」
※2026年2月4日/2026年4月改定の給与追記

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~550万円

モデル年収例

年収685万円 / 46歳 /係長
年収540万円 / 38歳 /主任
昇給・賞与
  • 昇給/年1回(4月)
  • 賞与/年3回(4月・7月・12月、3.75カ月分※昨年度実績)
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 時間外手当
  • 深夜手当
  • 免許手当
  • 住宅手当(月5000円※実家暮らしも支給!)
  • 家族手当 など
休日・休暇

【年間休日120日】

  • 完全週休2日制
 └基本的に土日祝が休みです
  • 有給休暇(平均有給取得日数15.3日)
  • 慶弔休暇
  • 産前産後・育児休暇(取得実績あり)
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 退職金制度(勤続3年以上)
  • 財形貯蓄制度
  • 免許取得報奨金
  • 技術研修制度
  • 従業員持株制度
  • リロクラブ(レジャー等割引制度)
  • リゾートトラスト(エクシブ)会員
└高級宿泊施設をお得に利用できます!
  • 選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)
└10月1日在籍社員に対し、翌年1月5日に5万円分のポイント付与
  • 作業服貸与
  • 慶弔見舞金
  • 当社グループが運営する商業施設の従業員特典
  • 定年:65歳
免許手当・取得報奨金詳細

免許手当(多数ある免許手当の中の一例)

  • 1級建築士/月1万円
  • 1級施工管理技士(建築・電気・管・電気通信)/月1万円
  • 2級施工管理技士(同上)/月6000円
  • 技術士(機械関係)/月2万円
  • 第3種電気主任技術者/月8000円~2万3000円

資格取得報奨金

  • 1級建築士/8万円
  • 1級施工管理技士(建築・電気・管・電気通信)/5万円
  • 2級施工管理技士(同上)/3万円
  • 第3種電気主任技術者/8万円
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • 急募
  • 残業月30時間以内
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度あり
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 上場企業のグループ会社
  • 中途入社5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1978年4月1日
代表者
取締役社長 山本 昇
従業員数
1,802人 (2025年4月1日現在)
資本金
1億円
売上高
258億円(2025年3月期)
事業内容
  • ビル、ホテル、空港などにおける設備機器の運転保守管理業務、客室整備、警備業務および清掃等衛生管理業務
  • 駅、鉄道施設における駅務自動化機器および照明、放送等電気設備の保守管理業務
  • 建築物における各種設備の改造、修繕、取替工事の設計、施工および工事請負
  • ビル、店舗、住宅、マンション等、リフォーム工事の設計、施工、監理
  • 学芸、教養、趣味等文化施設の経営および管理業務
  • 不動産の管理、賃貸借、売買および仲介
  • ビル・マンション等の管理
  • 都市や宅地の緑化計画、土木外溝・造園・室内装飾の設計・施工、緑の維持・管理、緑のリース、フラワーショップの運営
本社所在地
大阪府大阪市浪速区日本橋西1-3-19 南海日本橋ビル3階
拠点一覧
  • 本店/大阪府大阪市中央区
  • 本社事務所/大阪府大阪市浪速区
  • 東京支店/東京都中央区
  • 堺営業所/大阪府堺市堺区
  • 泉佐野営業所/大阪府泉佐野市
  • 吹田営業所/大阪府吹田市
  • 神戸営業所/兵庫県神戸市
  • 和歌山営業所/和歌山県和歌山市
  • 橋本営業所/和歌山県橋本市
  • 新宮営業所/和歌山県新宮市
  • 徳島営業所/徳島県徳島市
  • 横浜営業所/神奈川県横浜市
  • 名古屋営業所/愛知県名古屋市
  • 松山営業所/愛媛県松山市
採用サイト
https://www.nankai-nbs.co.jp/recruit/
企業ホームページ https://www.nankai-nbs.co.jp/index.html

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
当社にご興味を持っていただいた方は、下記応募フォーム「この求人に応募する」よりエントリーしてください。できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。在職中の方もご相談ください。 ご不明な点がございましたら下記の『質問フォーム』からお気軽にお問い合わせください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、ご応募から5営業日以内にメールもしくは、お電話にてご連絡差しあげます。
採用プロセス

<人物・意欲重視の採用です>

「面接」というと堅いイメージがあるかと思いますが、相互理解の場だと思い、リラックスしてお越しください。ぜひ【志望動機】やあなたの【強み】などをお聞かせください。

適性検査に事前準備は必要ありません。肩の力を抜いて、素直な気持ちで回答してください。

【面接前にカジュアル面談も可能です】

カジュアル面談希望の場合は、「企業に質問する」ボタンより希望の旨をお送りください。仕事内容や給与・条件面、研修制度、職場環境など気になることは何でも聞いてくださいね。

※選考とは関係ございません。
※面談後、選考をご希望の方は「この求人に応募する」ボタンよりご応募ください。
  1. STEP
    1

Web書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
  1. STEP
    2

面接(2回)および適性検査

面接日時、入社時期などにつきましてはご相談の上、決定いたします。
適性検査は自宅で受験可能です。
  1. STEP
    3

内定

応募から内定までは2~3週間を予定しています。合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。
書類選考のポイント
書類選考通過率は90%以上です。
面接日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にお問い合わせください。長期出張などで面接日がなかなか確定できない、すぐの入社が難しいなどもご相談くださいね。面接日、入社日ともに柔軟に対応させていただきます。

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えています。
面接地
<本社>
大阪府大阪市浪速区日本橋西1-3-19
南海日本橋ビル3階

★遠方の場合、面接はWEBで実施します。

問い合わせ
南海ビルサービス株式会社

住所
〒 556-0004 大阪府大阪市浪速区日本橋西1-3-19 南海日本橋ビル3階
地図を見る

採用担当
マイナビ転職を見たとお伝えください

会社・仕事の魅力

南海ビルサービス株式会社の魅力イメージ1

関西に根差して、スキルも収入も高みを目指せる!

【収入UP例も大公開!】

経験・スキルによって求められる役割はどんどん変化していきます。より大きな案件・後輩を育てながら行う案件など、徐々にステップUPしていきましょう!
もちろんその頑張りは、収入面でも還元していきます。

◆先輩の年収例(あくまでも一例です)
入社1年目     :年収320万円
3~5年目(主任) :年収480万円 
7~9年目(係長) :年収580万円
9~11年目(課長) :年収650万円
15~20年目(部長):年収850万円

【実は嬉しい、“転居を伴う転勤なし”】

先輩たちの転職理由の中で「前職までは転勤・長期出張が多くあったので、そろそろ腰を据えて働きたかった」という方が、実は多くいます。

その中で当社は、南海沿線を中心とした案件がメインのため、長期出張も転居を伴う転勤もなし。ストレスなく、将来を見据えて働ける環境です。
今回の取材でお話を伺ったのは入社3年目のYさんと1年目のMさん。2人とも口をそろえるのは、会社の雰囲気の良さ。高校から卒業したばかりのMさんは、社会人生活が初めてで緊張感もあった中で、同社の馴染みやすさには驚いたとのこと。Mさんが最近できるようになった仕事を聞くYさんは、その急成長ぶりにも関心しきっきりで、その様子に心の温まる取材となった。

技術職といえば、少子化の影響もあって成り手が少なくなっているという世間の声もあるが、その中でも社員の目線に合わせた環境づくりに惜しみがないという点も同社ならではの大きな特徴だろう。「背中を見て学べ」とはかけ離れた、安心して技術者としてのスタートを切れる風土が根付く。新しいことにチャレンジしたい全ての人にオススメしたい企業だ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Yのプロフィールフォト
Y さん(中途入社3年目)
施工管理
前職の経験 ごみ処理場の施工管理
Q

何故この仕事を選んだのですか?

以前の仕事が全国出張が多く、体力的にもかなりきつい場所だったので転職をしました。今では関西に根差して働け、土日もしっかり休めるので趣味のドライブやキャンプを休日に楽しむ余裕があります。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

経験を重ねるごとに、任せてもらえる仕事が着実に増えています。先輩や上司とのコミュニケーションも質がどんどん上がり、冗談も言い合いながら仕事の話ができるようになって楽しいですね!
Q

今後の目標を教えてください。

今年は「1級管工事施工管理技士」に受かることができましたが、一方で届かなかった資格もあります。来年再挑戦をして早いうちにいろんな資格を身に付けて、もっと大きな仕事ができるようになりたいです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Mのプロフィールフォト
M さん(新卒入社1年目)
施工管理
Q

未経験でも本当に大丈夫?

入社して半年なので、覚えることは山積みですが、先輩たちが優しく教えてくれるので日々成長を感じられています。自分ができることから任せてもらえているので、着実に階段を上らせてもらえているのは嬉しいです。
Q

どんな働き方ができますか?

プライベートの予定が立てやすく、休みの日は友達とご飯に行くなど、しっかり楽しめている感覚はあります。地元の祭りに参加させてもらうために休暇をもらったり、社員の目線を考えてくれているのも伝わりますね。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

まだまだ私もわからないことだらけですが、この環境のおかげで成長できています。優しくてユニークな先輩も多い職場で、居心地の良さも感じてもらえるはず。一緒に切磋琢磨してスキルアップを目指しましょう!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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その他の募集情報

なんばパークス・大阪城など有名施設を守る【設備管理】未経験OK 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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南海ビルサービス株式会社 【今年度から未経験募集START】賞与年3回/完全週休2日&年休120日

\充実の育成環境で未経験から成長/【施工管理】20~30代活躍中

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